我爱我家招聘: 经理1名，经纪人若干 薪资待遇，全网最高，史无前例！ 提成35%-75%，提成35%-75% 不预支底薪绩效全部统提[勾引][勾引][勾引] 遥遥领先，全网第一！

不是贷款不是贷款，不是电销不是电销！！欢迎实习生、应届生及零经验小白加入！！同业优秀人才优先录用，有销售背景者优先考虑！！别人关店，太屋却持续逆势扩张，不断开设新门店！目前已在高德、安居客、抖音、小红书等互联网平台，以及上海机场、火车站、地铁出入口、出租车、重点道闸等多渠道进行大规模广告投放，助你实现“全域流量曝光”！ 【薪资待遇】 只要你愿意拼，月入2万触手可及，敢来我们就敢给！专注责任盘运营模式，组对盘、人对楼，入职即享楼盘资源，资历越久，资源越丰富！ 1.同行精英底薪9000-13000元（无责），团队提成6%-20%，另享管理绩效奖金2000-6000元 2.个人提成高达25%-64%，全行业领先水平！无任何平台扣费！ 【应聘要求】 1.有链家、我爱我家、中原、21世纪等同行企业工作经验者优先 2.优秀同业人才可独立带领团队，独立运营门店 3.大专及以上学历，具备销售经验者可适当放宽学历要求 4.性格积极，具备服务意识 5.工作踏实，沟通能力强 【福利待遇】 1.就近安排工作地点，通勤往返仅需10分钟！ 2.提供住宿支持，真正实现拎包入住 3.试用期享受100%全额薪资，不打折不扣减 4.办公区配备按摩椅、微波炉、自助饮料机，让工作更轻松有趣 5.团队氛围温暖，95后、00后高颜值同事手把手带教，零基础也能快速上手 6.每周下午茶供应不断，每月组织团建活动，农家乐、爬山、别墅轰趴随心选择！ 7.生日当天带薪休假，开单还可享专属开单假！ 办公地点：全上海十三大区均可就近分配~~

招聘房产销售，短视频摄影师 要求：20到35周岁 综合薪资：8000-20000

【选择太屋】 1.太屋集团扎根上海30年，累计荣获百余项企业殊荣，是获上海市颁发白玉兰纪念奖的企业，连续18次摘得上海房地产经纪行业金桥奖； 2.太屋是以“服务于人类居住”为使命的集团化企业，始终坚持师徒传承机制，构建了系统化的内部培训与人才发展体系； 3.集团贯彻“培养一位店长，开设一家门店”的发展战略，不设空降管理岗位，所有主管均通过内部晋升产生，平均晋升周期为一年三个月，每季度组织考核，晋升流程公开、公平、公正。 【工作内容】 1.为客户提供建筑地产领域的专业中介服务 2.负责房产项目的宣传推广与交易促成 3.维护客户资源，提升服务体验与满意度 【任职要求】 1.持有大专及以上学历，退伍军人可适当放宽条件 2.具备良好的团队协作能力 3.拥有客户服务意识和责任心 【薪资待遇】上不封顶！！ 1.本科学历：8000 2.大专学历：6000 3.实习生：新人保障5690（学信网信息更新后调整对应薪资） 4.提成：租赁35%、买卖15%-45%阶梯式提成 特别说明：学历需学信网可查，征信良好，无逾期记录！！！！ 【福利】 1.关注员工个人生活，每年组织相亲活动等暖心项目 2.年度绩优员工可携家人参与国内或海外旅游 3.太屋大学提供全职业周期免费课程支持，配备专属导师指导成长 4.每位员工及其直系亲属均可纳入太屋医疗保障计划 5.每月召开表彰大会奖励优秀员工，每季度举办菁英交流会 6.享有十天带薪年假 【晋升方向】 业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 【温馨提示】 为避免重复邀约，请勿重复投递简历，总部人事可统筹安排全上海岗位！！！ 面试地址：徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 【工作地址】 上海十三大区近700家门店，支持就近分配

【这是我们公司】 1、上海第一家房产公司，具有一定历史年限（品牌影响力高） 2、产业涉及范围覆盖面广！百货、奥特菜斯（曝光率口碑好） 3、人力成本投入比重大！企业用工成本持续增加，坚持签订正式劳动合同（非劳务外包） 4、店均业绩产出占比高！（业务竞争力优秀） 5、后勤支持配比合理适当！（高投=高效） 6、人员培训投入重视！（完善＋重视=黄埔军校） 7、店长及以上薪酬丰厚！（全资企业、让利员工） 【有原则有实力】 1、从不招收“空降兵”三个月一次晋升 2、提供员工宿舍 3、蝉联14届“金桥奖” 【只为寻找这样的你】 1、年龄在18-35岁之间2、肯吃苦，想奋斗 3、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 4、拥有一颗不甘平凡的心 【必须要做好的职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 【薪资结构】 1，收入匹配成长，成长有迹可循 薪酬：本科18个月8000保障月薪 士官退伍18个月8000保障月薪大专退伍18个月8000保障月薪大专18个月6000保障月薪 培训：店长师傅一对一帮教，专业培训技能到位。 助力快速成长让优秀者更优秀 2、固定区域提供房补，600家门店可分配 3、买卖提成15%~45%；租赁35% 4、内部三月一次晋升考评，各种绩效奖金【额外福利】 1、每年2-3次国内旅游+1次出国旅游。 2、不定期团建活动，水上乐园迪士尼烧烤篮球赛 等 3、季度旅游：亚洲、东南亚各国港澳三亚丽江九寨 沟张家界西藏等 年度旅游：美国、欧洲各国行等公司名称：太平洋房屋（中国总部） 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，可直接在线咨询或交换微信手机号，我们会优先为您安排面试！ 【工作地点】：全上海近600多家店，可就近分配工作地点 【面试地址】：徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼

就近安排，在家门口上班不是梦心、大专学历&本科学历&退伍军人优先录用住宿。高效率入职。 无责保障薪资8000!!!!!!我们说的是真的!真的!!! 无责保障薪资8000!!!!!!我们说的是真的!真的!!! 无责保障薪资8000!!!!!!我们说的是真的!真的!!! 接受小白!!!师父一对一带薪培训!!!心、相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度。 【工作内容】(有什么1.负责租房业务和二手房的买卖业务。客户做什么业务，不用选择)2.会涉及到电话沟通，客户来找你实地看房子你给他介绍房子就可以了，看中房子后，再跟房东沟通付款，和售后。。(不是纯电话销售，每天30个电话量;公司提供平台，房源，客源，获取客户的方法会教给你的。)一-授人以鱼， 不如授之以渔3.新人前期从租赁做起，后期业务熟悉后接触房(买卖涉及到的:税费，产权，贷款，屋买卖。(限购等专业知识，都会有专业课程培训)4.我们对经验没有要求，作为一家31年的老牌企业，公司有完善的内部培训和人才培养体系。5.进入门店后也有一对一的师徒带教，店长是不做个人业绩的，会全身心的帮助、带教新人。 【岗位要求】1.性别不限2.大专，本科学历。有入伍经验无学历要求(退伍优待)3.无经验要求，不限专业。不限行业(欢迎转行的小伙伴过来尝试)，热发工工作，且比建卫100%+.态及松仪可 【晋升渠道】 初级经纪人--置业顾问(2~4个月)俗称转正置业顾问--客户经理(6~9个月)俗称晋升客户经理--高级客户经理(7~10个月)又一次晋升高级客户经理--店长(9~12个月) 【福利待遇】1.无责底薪，不考核任何绩效;大专6000一个月，本科8000一个月。2.带薪培训;培训正常发工资。公司专业团队针对新人不同阶段进行相对于的专业知识培训。3.收到录用通知，即可拎包入住公司宿舍4.不论你是否住宿，每个月都有800房屋补助。 【太平洋房屋--公司简介】中国房地产经纪行业全国十强，排名第六集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国老牌房产经纪公司，立足上海27年，客户口碑好、资源丰富④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍⑤业内专业强大的培训体系--太平洋学院,被誉为业内真正“黄埔军校蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖’最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力超强战斗力的专业团队 薪资待遇】买卖最高提成64%(例:500万的买卖提成6万+)租赁最高提成64%(例:5000的租房提成3000+)正常干:8000-12000元/月努力干:12000-30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶)②住宿:提供单人员工宿舍，带独立卫浴(宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全):

我们是一家专注于地产经纪业务的房地产企业，主营业务聚焦于一手新房销售。 任职要求：1.学历不限 2.具备较强的服务意识与学习意愿 3.沟通表达能力强，富有幽默感，情商高，性格积极热情 4.有房产销售经验者优先考虑 岗位福利：1.试用期底薪7000元+提成（提成比例30-50%），月收入2万至5万不等，按个人能力体现 2.提供新人带薪培训，实行一对一指导机制 3.工作时间：早9点至晚6点，午休1.5小时，每周单休

【集团简介】 >上海首家房地产中介企业，品牌影响力与资源优势行业领先 >全国房地产经纪领域综合实力十强之一 >坚持内部培养、不对外直招管理岗位的标杆企业 >人均市场占有率位居上海首位！人均业绩与门店平均业绩稳居全市第一 >完善培训机制——新员工入职即享三天岗前集训 >连续17届荣获房产经纪行业“金桥奖”殊荣 【您的工作】 1、新员工到岗后，快速掌握所在商圈情况；【无需奔波往返，门店即位于服务商圈内】； 2、逐步收集并整理客户资源与房源信息；【系统内已沉淀大量优质盘源数据，助力高效起步】； 3、负责接待来访客户，提供专业咨询；【缺乏话术？无需焦虑，标准化资料全程支持】； 4、深入挖掘客户需求，精准匹配信息，推荐合适房源； 5、依据客户意向，安排实地看房，并介绍周边配套环境； 6、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁交易达成；【从带看到成交，专人带教帮扶，助您顺利收获首单】； 7、跟进业务进展，登记客户信息，持续维护客户关系； 8、提供优质服务体验，与客户建立长期稳定的合作关系；【以服务为核心，赢得口碑，老客户转介绍源源不断】。 【我们能给你提供的】 1、工作时间：弹性安排，告别朝九晚五的刻板办公生活；每周固定休息一天。 2、收入上不封顶：8000—6000底薪+高额提成（租赁统提35%，买卖15%-45%） 3、专业培训：提供全面系统的成长课程，涵盖新人训练与在职进阶（无经验？没关系！） 4、晋升凭实力：每季度开放晋升通道，考核公开透明，有能力就有舞台！ 5、福利超预期：十天带薪年假、社会保险、节日礼盒、团队旅游、户外拓展等丰富权益！ 【我们需要这样的你】 1、全日制统招大专及以上学历，年龄*******（退伍军人条件可适当放宽） 2、不限经验，优秀应届毕业生优先录用； 3、具备较强学习能力，心态积极向上，认同开放、正直、进取的企业文化； 4、善于沟通表达，富有亲和力，工作主动，情绪阳光； 5、做事严谨务实，为人诚实可靠；具备高度责任感与良好协作精神。 工作地址：上海市各大区域就近分配

经验并非唯一，态度同样关键，实际上二者都很重要，更重要的是我们注重因材施教。 一任职要求你是否清楚？ 1、年龄19岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人或具备销售经验者可酌情放宽学历条件），不限户籍、专业、性别； 2、工作经验不限，应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事严谨踏实，为人诚实正直；具备高度责任心，拥有良好的团队协作意识。 二工作职责你是否明确？ 1、新员工入职后，快速熟悉所在商圈环境。无需奔波往返，办公地点与商圈紧密相连； 2、负责接待来访客户，高效沟通，维护公司分配的客户资源，精准把握客户需求，实现信息高效匹配； 3、参与商务洽谈，推动买卖及租赁业务成交；从带看至签约，由师傅或店长全程一对一指导； 4、为客户提供专业、细致、温暖的置业服务体验；坚持客户至上理念，赢得信赖，带来持续转介绍； 5、传承企业核心文化，定期参与“义工活动”，助力提升企业社会形象。 三薪酬福利待遇（不承诺最好，但力求最优） 1、薪酬保障：入职即享8000+就近安排，转正后底薪+提成+奖金=月入18888以上（上不封顶）； 2、保险补贴：完善社保体系，太平洋基金为员工提供坚实保障； 3、奖励机制：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励； 4、晋升机制：每月组织内部选拔，每三个月开展晋升考核，杜绝“空降”现象； 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，人人互帮互助，氛围和谐团结，营造舒适工作环境； 6、企业文化：倡导简单专注，全力以赴。“百善孝为先”，崇尚感恩、正向、专注、精进、利他；传递爱的文化，共建家的方向； 7、其他福利：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日专属惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，感受如家般温暖。 四培训体系——全力助你成长 1、新人入职：前三天集中基础培训（明确工作内容）； 2、入职初期：实行师徒制，全程带教，涵盖教、练、扶、送各阶段（掌握执行方法）； 3、前三个月：开展补充培训与专项技能训练（提升作业质量）； 4、三个月后：提供绩优人员培训及晋升发展课程（迈向卓越）。 五晋升通道（100%内部提拔，无“空降兵”） 1、晋升机制公开透明，管理层均从基层培养，不唯资历，不论年限，以个人能力与贡献为准； 2、职业路径：客户经理（约半年）--店长--区域总监--副总经理，提供广阔发展平台，所有管理者源自一线，百分百内部晋升，能者居上，平者让位。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份成就自我的事业！ 公司名称：太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼人力资源中心（工作地址：上海十三大区就近分配） 路线：地铁4号线至上海体育场站2号口出右行5分钟即到

任职资格 1、年龄在18-****，学历大专（条件优异者可适度放宽），不限户籍、专业及性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好的沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作态度积极，心态乐观向上； 4、工作细致认真，为人诚实守信，有较强的责任意识，善于团队协作。 工作内容 1、新员工入职后，熟悉所在门店周边商圈环境； 2、负责接待到访客户，与公司分配的客户保持沟通，深入了解客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；从带看房源至签约完成，全程由导师一对一指导；

[爱心]高工价26元/每小时 [爱心]九亭精密仪器厂招操作工，45岁以下，有长白班岗位，两班倒岗位可以选择。 [胜利]面试可以看车间，上班时间8:00~8:00， 白班260元每天 夜班286元每天 [玫瑰]做满一周可预支, [胜利]人性化管理，上两个小时有10分钟休息抽烟时间[胜利] 工资26元每小时 [红包]，月薪7000~8000元，可提供住宿（，水电费平摊） 地址/松江区九亭镇九新公路

公司直招非中介，开公司车辆，包住宿包换电{电费公司出}，给司机解决温饱问题，司机，零零租金提车先跑后付 工作薪资： 流水（工资）每日结算！平均综合月收入12000以上；资金灵活周转无压力，多劳多得。 1.公司提供车辆，新能源400+和500加续航电车，不限行； 2.一人一车，时间自由，车子24小时可以自由使用，上下班不用来公司报道， 3.车辆后期维修，保养，保险以及道路救援等全部由公司负责，司机师傅可以放心跑车。 任职资格： 1.年龄21周岁以上，c1驾驶证及以上，1年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动档车辆。 2.不限户籍，无犯罪记录，具有较强的安全意识。 3.熟练使用智能手机，熟悉使用导航。 4.无经验要求，没有经验的刚开始有人教有人带，一天就能熟悉上手，责任心强。 本司提供车型可选，想开车的师傅抓住机会，非诚勿扰。

上海市松江招指挥5500加班20！年底结清！新工地

岗位名称：顺丰纽百伦仓库岗位（复核、分拣、收货、装卸）；松江长白班鞋服仓库岗位（基础岗位）。 岗位要求：1.年龄在1845周岁之间。2.工作内容简单易上手，新手友好。3.住宿便捷，水电费均摊。 薪资待遇：员工工价21元/小时，长白班，包吃住，薪资按日计算（约231元/天）。具体薪资及福利待遇根据岗位和工时决定。打卡3天，出名单需在职。

松江6片护墙板上墙，所需工具 1.切割机，切割护墙板 2.洗槽机，一处墙板洗槽折弯 3.热风枪，热风方便折弯

[工作亮点] 1)底薪:底薪3000，提成60%收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!]比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! [我们能给你提供的] 1)试用期无责底薪底薪3000，提成60% 2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 [我们的工作内容] 1)新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起]; 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累]; 3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4)，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金]; 5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来] [培训体系] 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 [联系我们] 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。贝壳真诚期待您的加入!

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[工作亮点] 1)底薪:底薪3000，提成60%收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!]比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! [我们能给你提供的] 1)试用期无责底薪底薪3000，提成60% 2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 [我们的工作内容] 1)新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起]; 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累]; 3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4)进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金]; 5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来] [培训体系] 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 [联系我们] 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。贝壳真诚期待您的加入!

工作职责： 1.结合企业战略方向，拟定年度及季度市场推广规划，并推动落地实施； 2.主导线上线下营销活动的方案设计与执行，增强品牌影响力与市场份额； 3.研判市场趋势与竞品动向，为产品迭代与推广策略提供决策支持； 4.整合跨部门资源，协同销售、运营等团队，保障营销活动高效推进； 5.跟踪评估活动成效，输出数据分析报告，不断优化策划执行流程。 任职要求： 1.教育背景：市场营销、广告学、管理类等相关专业本科及以上学历； 2.工作经验：具备5年以上市场策划工作经验，有主导大型项目案例者优先； 3.技能要求： •具备敏锐的市场感知力与扎实的数据分析能力； •熟悉多种营销手段与传播渠道，能提出创新性执行思路； •熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT呈现与数据处理； 4.个人素质： •思维灵活，富有创意，具备出色的文案撰写与表达能力； •具有良好的沟通协作意识和项目统筹能力； •工作责任心强，积极进取，适应快节奏工作环境。

[工作亮点] 1)底薪:底薪3000，提成60%收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!]比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! [我们能给你提供的] 1)试用期无责底薪底薪3000，提成60% 2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 [我们的工作内容] 1)新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起]; 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累]; 3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4)，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金]; 5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来] [培训体系] 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 [联系我们] 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。贝壳真诚期待您的加入!

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 宿舍配备冰箱、空调、厨房等设施，家电齐全，可直接拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业道德 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作踏实认真，品行端正 【薪资待遇】 底薪+35%租赁提成（如6000元佣金可得2100元提成） 正常干：8000-13000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 【住宿】 提供单人宿舍及2-3人间，步行5-10分钟可达公司，配备空调、无线网络、洗衣机等生活设施，实现拎包入住 【奖金】 每月开展优秀员工评选，奖品包含最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励 【晋升】 每3个月组织一次晋升评审，过程公开、公平、公正，无空降岗位，发展空间广阔

【岗位职责】 1.根据市场动态制定销售方案并推动执行，确保完成既定业绩目标； 2.负责系统操作及经营数据分析，跟进客户月结款项回收； 3.通过有效沟通掌握客户需求，识别潜在合作机会； 4.巩固现有客户关系，拓展新客户资源，积极开拓区域市场； 5.开发企业端客户，推广物流运输解决方案，完善客户信息管理； 6.配合落实公司各项管理制度与工作要求。 【职位要求】 1.大专及以上学历； 2.具备较强的沟通协调能力，能独立开展客户开发； 3.有一年以上销售工作经验，具备同行业背景或客户资源者优先考虑； 4.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。 【薪酬福利】 1、月薪9000+，按运费计提提成，综合收入9-20K； 2、晋升体系公开透明，以实际业绩作为晋升依据； 3、多元激励政策，集团发放季度奖、年度奖，部门增设月度、季度奖励，并提供学历补贴； 4、团队氛围轻松活跃，管理团队年轻化，定期组织月度、季度团建活动； 5、配备完整办公设备，包括手机、平板、笔记本电脑，外勤使用公司配车； 6、工作时间：8:30--18:30，午休2小时（12:00-2:00），每周日固定休息。

1.开拓新客户资源，跟进项目进展，并维护日常客户关系； 2.掌握行业发展趋势与市场动态信息； 3.承担公司招投标任务，负责商务标书的撰写、答疑及应标工作； 4.协同技术支持团队，共同为客户提供专业服务； 5.落实销售合同的签订、执行及回款等相关事宜。 备注：5月工作地址松江区车墩香闵路601号 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类专业优先，欢迎应届毕业生应聘； 2.具备一年以上销售工作经验，有半导体领域背景者优先； 3.能够接受出差安排； 4.具备良好的沟通表达、团队协作及抗压能力； 5.拥有大型Fab厂厂务经历或曾任厂务工程师者优先，薪资可面议。

1、通过公司系统化培训，快速掌握业务流程及相关操作规范； 2、负责新客户资料的收集与初步接洽，积极开拓潜在客户资源； 3、借助电话沟通及实地拜访等方式，深入挖掘客户需求，推进销售进程，达成既定业绩目标； 4、持续开发新客户群体，同时深化与现有客户的合作广度与深度； 5、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 6、具备机械行业销售经验者优先考虑； 7、欢迎渴望高收入的伙伴加入来贺团队，携手共进，创造美好未来！

岗位职责： 1.负责产品在指定区域的业务拓展、客户开发及区域运营方案的规划与落地实施； 2.快速掌握客户的组织架构与决策流程，构建全方位畅通的客户沟通渠道； 3.维护客户关系，及时传递客户反馈，响应客户需求，提升客户满意度； 4.制定销售目标与市场扩展策略，审核客户相关执行计划并推动落实； 5.严格遵守销售管理制度，保障销售秩序规范运行； 6.主导回款管理工作，搭建有效的回款风险控制体系，确保销售款项及时准确回收。 任职要求： 1.年龄25-45岁，本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2.具备三年以上互联网行业销售经验及团队管理背景； 3.拥有丰富的市场策划实战经验，能识别潜在合作机会，了解行业发展趋势； 4.掌握先进的营销方法，具备突出的市场策划与整体运作能力； 5.具备良好的语言表达与文字撰写能力； 6.工作认真细致，作风严谨，具备战略眼光和前瞻思维； 7.具备较强的管理能力、决策判断力、人际协调能力以及计划执行能力； 8.在市场开拓、项目统筹、商务谈判方面表现优异。

需求：5~10人，******，，愿意投身互联网销售领域，无论有无经验皆可加入，正直勤快、意志坚定，薪资10~20k（上不封顶），base上海。 任职要求： 1.不限学历，年龄******，性别不限 2.具备饿了么、美团外卖等地面推广经验者优先，拥有快消品行业经历者亦可，欢迎应届生投递 3.能熟练驾驶电动车，熟练操作智能手机，心态坚韧，具备良好沟通能力，服务意识突出，责任心强，对待工作认真负责 4.有才而不自满，有个性但善于倾听，学习能力出色，执行力强

岗位职责： 1、战略客户关系管理：建立、维护并深化与指定大客户中高层决策者及关键影响者的长期、稳固、互信的合作关系。 2、业务目标达成与增长驱动：制定并执行针对所负责大客户的年度/季度销售计划、预算及增长策略，确保按时、按量完成销售指标（销售额、利润、回款等）。 3、客户需求理解与价值交付：深入洞察客户的行业、业务模式、组织架构及核心需求，定制化或整合公司资源，提供满足客户需求的整体解决方案。 4、合同谈判与风险管理：主导或参与大客户重要合同的谈判、续签、修订工作，确保合同条款符合公司利益和风险控制要求。 5、市场与竞争情报收集：持续收集和分析所负责客户行业动态、市场趋势、竞争对手活动及客户内部变化等信息，并及时向公司反馈，为产品改进、市场策略调整提供决策依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济学、相关理工科专业优先。 2、10年以上销售经验，5年以上连锁茶饮大客户管理、战略客户销售或复杂解决方案销售经验，有成功管理千万级以上年业务规模客户的经验。 3、核心能力： （1）卓越的客户关系构建能力： 具备与高管建立深度信任和战略伙伴关系的能力。 （2）战略性思维与商业敏锐度： 能从客户和公司长远发展角度思考问题，理解商业逻辑，识别关键机会和风险。 （3）出色的沟通与谈判能力： 具备高超的倾听、表达、说服和谈判技巧，能清晰阐述复杂概念和价值主张。 （4）解决方案销售能力： 擅长基于客户痛点提供整合解决方案，而非简单产品销售。 （5）强大的影响力与跨部门协作能力： 能在无直接管理权的情况下有效驱动内外部资源协作。 （6）结果导向与目标驱动： 对达成销售目标有强烈的驱动力和韧性。 （7）分析能力与解决问题能力： 能分析复杂情况，识别问题根源，并提出有效解决方案。 （8）项目管理能力： 能有效管理多个客户项目并行推进。 （9）抗压能力： 能在高强度、高压力环境下保持专业和高效。 公司福利： 1、享有带薪年休假； 2、公司产品可享内部价，免费享用公司美味饮品； 3、缴纳本地五险一金，提供房补、餐补； 4、节日/日常福利发放：员工生日Party、生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、圣诞）、年终福利、日常不定期福利等； 5、丰富多样的团队活动：部门聚餐、体育运动竞赛、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典（抽奖活动）等； 6、搭建公司内部学院：通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力，包含内训或外训； 7、晋升机制：公司设定清晰的晋升方式和渠道，包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等； 8、年度优秀表彰评优机制； 9、广禧内部扶持委员会或公益活动会； 10、良好的工作环境，朝气蓬勃的团队氛围。

【您想了解的】 1、工作内容：无需自主开发客户，公司提供精准意向资源，通过电话沟通方式对接工程施工类企业，推进合作落地。（工作难度低，零经验可胜任） 2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周制，法定节假日照常休息； 3、薪资结构：底薪5500~8500+8%~36%提成，月综合收入11k-20k； 【我们为您准备】 1、福利体系：五险一金、下午茶点、生日礼物、节日福利、定期培训、季度及年度团建旅游； 2、无经验亦可加入，提供带薪岗前培训，由业务经理全程一对一指导； 3、清晰晋升路径，每三个月组织晋升评估，双通道发展任选其一： 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【我们需要您具备】 1、基本条件：年龄不超过27周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）； 2、对销售岗位有热情，职业目标清晰，发展方向明确； 3、具备良好的语言表达能力，学习能力强，适应快节奏，执行力佳； 4、抗压能力突出，责任心强，敢于突破自我，追求高收入与个人成长；

面试当天解决住宿问题！ 每年举办员工联谊活动！ 入职配备专人一对一指导！ 不设空降岗位，每三个月一次晋升考核！ 多彩的员工生活：团队聚餐、户外郊游、唱歌、登山、采摘、乡村体验、足球篮球赛事 食宿保障，助你安心工作生活 前六个月享有薪资保护计划 职位福利：带薪年假、住房补贴、带团队机会、行业资深人士引领、年轻活力团队、多次晋升通道、优秀员工奖励、公司承担差旅费用 徐汇、长宁、静安、虹口、黄浦、浦东等13个区域自由选择&就近分配 或提供住宿支持（青年公寓方案） 梦……开始了……你准备好了吗？

岗位职责： 1、负责美团共享充电宝在上海地区本地生活类商户的推广与运营； 2、按照公司标准，与商户进行沟通谈判并顺利推进合作落地； 3、积极开发潜在客户，实地拜访商户，确保完成既定销售任务； 4、整合多种资源渠道，灵活运用各类方式促成商户合作； 5、拓展新兴市场，挖掘新商户资源，做好商家关系维护，推动建立长期稳定合作关系。 入职要求： 1、大专及以上学历，具备实际能力或拥有相关资源者条件可适当放宽； 2、有地推相关工作经验，表达清晰，擅长人际沟通与协调； 3、具备拼搏精神，富有团队协作意识，学习能力强，能独立开拓区域市场； 4、有地推从业经历，熟悉怪兽充电、小电来电等本地生活服务或共享充电宝项目，或自带商户资源者优先录用！ 薪资待遇： 1、底薪+补贴+提成+绩效奖金（综合收入10000元+/月） 2、双休+缴纳五险 3、主要工作区域为松江区、宝山区、徐汇区