任职要求： 1、大专及以上学历，五官端正，无不良嗜好； 2、热爱养老事业，有陌拜成功经验，具有一年以上的政府、医院关系拓展经验、市场经验，行业不限； 3、具备良好的沟通能力，亲和力强，工作严谨细致，有责任心和目标感； 4、有1-3年养老行业、医疗行业销售经验优先； 5、办事沉稳、细致，工作主动性强，抗压能力强，有良好的团队合作意识，有强烈的销售业绩意识。 薪资标准：底薪+绩效 工作时间：8:30---17:30，周末双休 福利待遇：五险一金，节日关怀，定期团建，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，员工培训 工作区域：常州全市（含金坛、溧阳）

岗位职责： 1.为客户提供专业的车险，装潢等销售 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化业绩导向工作模式 4.认同长期主义职业发展观，愿意在保险行业深耕成长

工作时间：周末双休，弹性工作（如有意向请直接私信） 25~50周岁，有5000~6000元底薪，时间自由，周末双休不加班，宝妈宝爸同样适合！ 1.负责常州中国人寿老客户的续期保费催，收递送保单！ 2.及时处理老客户的咨询和咨询工作！ 3.负责客户礼品及各项权益的安排和领取！ 4.不打卡不坐班， 你可以送完孩子再“上班”； 有团队有培训， 你可以边做着全职妈妈 边保持着随时重返职场的能力； 加入我们，让你既可貌美如花，又能赚钱养家，朋友遍布天下，随时都可放假！只要你是25~50周岁的有理想，有抱负，不甘于早九晚五，每天重复枯燥无味的机器人的，大专及以上学历的你都可以来这里挑战优秀的自己

工作时间:周末双休，弹性工作 职位详情 .协助主管完成工作相关事宜任职资格 1、普通话流利，具有较强的沟通能力; 2、有责任心和团队协作精神。 3、福利待遇:3薪资3000+绩效+奖金 4、工作时间稳定8小时，无加班(8:30--17:00）

【岗位职责】： 1、受理及主动联系客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的培训； 3、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 【任职资格】： 1、有相关客户服务工作经验和知识的优先； 2、年龄在25-45岁之间，大专及以上学历; (无经验亦可，可接受应届生，前期有师傅带教) 【工作时间】: 早上8点半到下午5点 周末双休及节假日正常休息 【薪资福利】: 薪资3000-8000元/月 正式入职可享受双倍佣金制度

岗位职责:1、提醒客户缴费;1、客户理赔追踪; 3、公司活动通知;4、维护客户关系任职资格: 1、25-45周岁，大专及以上学历;2、具备较强的应变能力、口头表达与沟通能力，3、有较强维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程;4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 5、熟练运用office及良好的文档写作能力;6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心; 工作地址湖塘铂安国际a座1702

【岗位职责】 1．借助集团金融与医疗健康资源，深入了解客户需求，为客户定制个性化保险方案。 2.维护客户关系，定期回访，关注客户需求变化。 3．参与公司组织的市场拓展与营销活动，提升品牌影响力。 4．与团队成员协作，参与内部培训，提升专业能力。 【任职资格】 1.年龄25-45岁。 2.大专及以上学历。 3.具有良好沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4.责任心强，学习能力强，有企图心。 【岗位亮点】 1．广阔的职业发展空间，有完善的晋升通道。 2．有训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益等多种收入构成。 3．有系统的内部及外部培训机会，助力个人能力提升。 4．公司注重关怀和团队建设，工作氛围良好。

HWP健康财富规划师 工作职责： 1.负责老客户的日常经营和维护，帮助老客户答疑解惑； 2.带客户参观体验养老社区； 3.对老客户进行二次开发。 薪资及待遇： 1.首月无责底薪5000元，次月起5000元有责底薪； 2.综合薪资13000以上，上不封顶； 3.持续一个月的专属培训，新手小白也可上手 4.不定期的奖励和旅游 工作时间： 周一至周五8：30-16：30 周末双休 工作地点： 文化广场4号楼10楼 工作要求： 25-50岁 大专及以上学历 有一定的工作经验，有销售经验者优先。

如果您渴望一份既有高度自主性、又拥有无限收入可能的工作，中国人寿正在寻找像您这样的优秀人才！作为我们的外勤业务员，您将享受： 周末双休+人性化管理：我们尊重您的生活节奏，周末完全属于您和家人，团队氛围融洽，上级全程支持而非强制管控。 自由工作时间：每天上午仅需到司2小时左右，参与晨会、培训或客户洽谈，下午时间可完全自主安排，高效兼顾事业与生活。 强力新人支持：专属成长奖励方案+系统化培训体系，公司提供客户资源、产品知识及展业工具支持，助您快速适应、稳步开单。 收入无上限，实干即兑现：绩效提成叠加多项奖励，收入完全由您的付出决定。顶尖销售精英月收入可达10万以上，潜力无限、结果可见！ 我们提供的是事业平台，而非简单岗位。在这里，您能获得保险行业的头部品牌背书、持续成长的职业路径，以及一个真正“多劳多得”的机会！ 如果您对挑战高薪充满热情，愿意拥抱变化、不断学习，欢迎加入我们，共同成就未来！

工作时间：8：30-11：301：30-5：30双休 薪资: 6000-8000 岗位职责： 1.本岗位主要是协助售后主管，做好客户管理工作 2.办理客户理赔 3.在服务过程中，进行有效跟踪 4.熟练运用公司产品，解答客户提问 任职要求： 1.为人踏实，努力 2.有较强的学习能力，可快速掌握专业知识 3.公司需要手机号为本人实名认证

惠州《联赢点工项目》 溧阳《联赢点工项目》 装备事业部，电工可以电话面试 月初工时出来就发上月工资 电工大工42，电工中工34 钳工大工38，钳工中工32 钳工22-40岁，电工22-44岁 路补300 42岁以下，包住，吃补20一天（自动充值），自带工具，劳保鞋 ，预支每周1500 江门海目星_电话面试 男女都要 月初10号发上月工资 技工路补满月300元 电工大工51元， 电工中工45元， 钳工大工47元， 钳工中工42元 包住 餐补17元/天，每周预支1500 常州海目星锂电 电话面试 上电工50元，上钳工45元， 电中工43元，钳中工38/H ， 每周可以借支1500元，包住 餐补17元/天 深圳福永项目 每月10号发上月工资 夜班补贴60一晚 电大工42元，钳工大工40 钳工中工31，长期项目 以上包住不包吃 松山湖道元 月初发上月工资 钳工大工:37/H 钳工中工:31/H 预支一周1500 包住不包吃，空调车间宿舍， 东莞寮步金龙项目 月初发上月工资 钳工大工: 40元/小时 3C设备 普工19一小时 包住不包吃 每个礼拜预支1500 中山宏唯 电话面试 月初十号发上月工资 电工大工-42 电中大工-37 电工中工-32 钳工大工-39 钳中大工-33 钳工中工-31 包住不包吃，每个礼拜预支1500 珠海斗门重工项目 工价常年不变 工期稳定 上电工:40/H 要电工证证 上钳工:39/H 会看三视图 量具 上铆工:43/H 会简单图纸 下料工:42/H 焊工证 开坡口 打磨工:29/H 会用手持打磨机 钳小工:28/H 钻孔攻牙打磨 大焊工:50/H 二保 手把 氩弧焊 25岁45岁，，能吃苦耐劳的，能长期做的，做短期的不要来，工期五年。包吃住，次月底发上月工资。 推荐人有红包 我公司内部有自动化电工培训，学制35天，可以试学一个礼拜。(21岁到38岁会拼音打字、认识英文字母）从小白培训到中工水平，包学会为止，包安排工作， 30%理论+70%实操。有三十台机器设备配合实操教学，钳工想转电工的都可以培训! 下一期4.15号 包学会、包安排工作 安排工作时车接车送。 推荐成功有丰厚茶水费， 请联系电话

招 熟练 铲边一名，大机器接板工一名，大桥头菜市场附近 电话

常州武进招电焊镀锌钢管气管100-80

能使用手机软件，工作负责

常州天宁招电梯安装

招聘，我是认真的!听说人一旦上班，智商、情商都会提高86.4%，烦恼会消失95%。 岗位优势： 不外出，早9:30还可晚半个小时到，晚17:30如接小孩可以提前走，中午休息两个小时，周末双休节假日正常休，真实不加班！ 寻找自我管理意识强的（因为我们没有严重的管理限制） 你能够得到公司提供的最新资源、提供优质办公设备帮助您提高出单速度 收入：吊儿郎当3000—6000 努力奋斗一下6000—10000 1年以上员工8000—20000不等（无限制） 积少成多做得越久收入自然越高/客户一年一续 熟悉后可以自由选择居家还是公司办公 适合期望收入和自己付出对等的，也可以兼顾家庭 欢迎想工作不受约束的加入

早9:30—12:00 午休12:00—14:00 下午14:00—17:30、有小孩接送可四点下班、周末双休、节假日休、不打卡！ 工作职责： 1、公司免费提供精准最新客户资源，包括办公系统。 2、您只需要通过资源联系客户，完成销售即可。 3、先到公司熟悉后可自行选择居家办公/办公室办公。 任职资格： 1、适合期望收入和自己付出对等的，可以兼顾家庭的； 2、有一定工作经验，25岁以上； 3、沟通流畅有销售意识，会基础电脑操作； 收入：吊儿郎当3000—6000 努力奋斗一下6000—10000 1年以上员工8000—20000不等（无限制） 其他：如果要居家 前期需要在办公室1个月 没有经验的需要在办公室工作3个月后再居家 办公室时间也宽松自由的接送小孩可以早走晚点都可以

开发维护全业客户，推广雇主责任险，跟进销售全流程

亳州人民财产保险公司电话车险专员工作，主要工作协助车险客户车辆保险续保 工作要求： 1、高中及以上学历，（条件优秀的可放宽到中专学历）。 2、性格开朗，善于沟通。 福利和薪资待遇 1，试用期间无责底薪2000元满勤+新人补助+额外奖励+提成； 2，公司定期团建、聚餐、年会等; 3，办公环境舒适; 4，专业岗前培训。 5，薪酬多劳多得，月收入3000-20000元。 6，用户积累制，用户始终在手中工作越久越轻松，工资越高 工作时间 上午8:00-12:00，下午14:00-17:30

代招，保险带薪学员，学习津贴2500元，出勤22天，时间9-11.30点，年龄要求25-55岁！周末双休不加班，宝妈，退休人员均可！符合联系我

职位描述： 1.熟练使用电脑，通过电话与客户进行有效沟通。 2.工作认真细致，具备责任心和良好的耐心。 薪酬待遇：试用期8000-15000，三个月后10K以上，员工人均收入过万 晋升空间：专员→组长→主管→经理→总监→分公司负责人 个人信用贷款岗位 精准客户来源：无需自行开发客户，公司自有运营平台提供前端意向确认，高效促成成交！ 五险按时缴纳 符合年轻人期待的[岗位福利] 1.每月团建聚餐，每周下午茶，每月组织旅游（可前往迪士尼、环球影城及全国各地），年终表现优异者更有机会参与海外旅行； 2.免费专业业务培训； 3.员工生日派对，日常供应下午茶，蛋糕、水果、奶茶、咖啡齐全； 4.公司配备矿泉水、饮料、微波炉、冰箱等便利设施； 5.享受年假、带薪休假及各类节日福利； 6.广阔的晋升通道！晋升机会多！ 团队成员主要为80后至00后，氛围轻松活跃，工作开心不内卷～欢迎咨询～下一站：财富自由！！！

任职要求： 1.有企业贷销售相关工作经验者优先； 2.有上进心，性格开朗 3.普通话标准，沟通能力强 良好办公环境，不定期团建，季度旅游等. 员工福利：五险、年终奖、绩效奖金、带薪年假、零食下午茶 上班时间：早9晚6点半，午休两个小时 薪资待遇：底薪+绩效+提成，综合薪资1w+

，年龄在28-40之间，有一定装修行业经验者优先，有意者可电话联系，

一、岗位职责： 1、依据公司发展战略，通过门店运营达成团队既定目标； 2、结合客户实际需求，提供针对性强的优质产品解决方案； 3、推动新老客户成交，并做好后续服务与关系维护； 二、任职资格： 1、高中及以上学历，专业不限，有销售经验者优先考虑；（更看重综合能力） 2、形象良好，气质佳，具备较强的亲和力； 3、表达清晰，具备良好的沟通协调能力； 4、积极进取，有持续学习意愿，具备管理发展潜力； 三、职位亮点： 1、工作时间8:30-17:30，月休四天，周三固定休息 2、福利待遇：社保+员工福利；无责底薪+社保+绩效奖金+提成收入；团队激励+月度激励+年度激励+旅游激励； 3、提供广阔成长空间，配备系统化专业培训及高端销售管理课程免费学习机会； 4、服务对象为充满爱心的家长与纯真孩童，团队成员如家人般互助友爱，整体氛围积极向上，定期开展户外团建与健康活动，在专注工作的同时感受生活的乐趣与美好！

主动沟通即可快速获得面试官回应！（常州全市1000家门店可灵活分配！！！！！）欢迎了解常居，一个与众不同的平台，期待不一样的你加入，携手常居，共创非凡未来！ 薪资福利： 经纪人：底薪3000元+端口补贴+12%提成，转正后提成50%-80%+节日福利+生日关怀+绩效奖金+带薪年假 工作内容： 1、负责门店客户接待，热情服务来访客户，详细介绍房源情况； 2、在各类网络平台发布真实房源信息，及时跟进客户动态，做好客户维护； 3、邀约客户到店后，带领客户实地看房，全面讲解房屋信息，推动租赁或交易顺利完成； 岗位要求： 1、性格开朗，具备良好沟通能力，对销售工作充满热情； 2、能承受工作压力，适应高强度工作节奏； 3、无经验者亦可，公司提供带薪岗前培训，并配备专人一对一辅导带教； 4、学历不限，更看重个人潜力与综合能力 晋升通道：储备店长-店长-区域经理-战区总监 每一次晋升都源于你的付出与坚持，只要踏实肯干，下一个管理者就是你！ 上班时间：9:00-18:30，每周休息一天 上班地址：常州各区域门店就近分配

上班自由，钱多事少，领导年轻有亲和力，团队氛围轻松！ 我们是一支充满活力的队伍，以90后、00后为主力，同时也融合了多位实战经验丰富的业务骨干，欢迎不同性格特质的你加入，共同注入新能量！ 工作职责： 1. 公司提供精准客户资源，无需盲目外呼，通过线上/微信/电话等方式邀约客户到访公司，无业绩考核压力！ 2. 销售与洽谈分离，客户到场后由总监负责产品讲解，你只需跟进邀约，享受提成收益。 任职要求： 1. 年龄20-42岁，积极进取，态度端正 2. 不限经验，入职即享系统化带教培训 工作时间：早九晚六，单休，法定节假日正常休息 薪酬福利：无责任底薪5000元，综合收入普遍在9000-12000元，上不封顶。 福利待遇： 1. 法定节假日带薪休假，入职即可享受带薪年假、婚假、产假等假期权益 2. 按规定缴纳社会保险 3. 节日暖心礼遇，端午、中秋等传统节日均发放专属礼品 4. 每月抽奖活动，奖品涵盖电子产品、美妆好物及现金红包，定期组织团建、户外拓展、集体生日会，每年提供一次免费境内外旅游机会 职业发展：公司全程提供系统化成长支持，包括职前培训、在职提升课程及晋升专项培训，助力员工实现清晰的职业晋升路径

[岗位介绍] 上班时间:8:30-10:0016:00-17:30，周末双休，法定节假日，无加班。 [岗位职责] 1、通过线上线下的方式，运营维护公司老客户，做好服务，保持粘性。 2.前期都有主管带不用担心 [岗位要求] 1、大专及以上学历(学信网可查) 2、年龄:25-45岁 3、薪酬待遇:薪资结构为基础津贴+业务绩提+绩效奖金。 工作地点:常州天宁时代广场A座21楼

有店面，会议销售，网上公司直播销售，有提成

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息

五险、坐班、早九晚六！不限学历，对金融行业有兴趣者优先，无相关经验亦可！入职即享带薪培训。 岗位职责： 1.对接企业客户，协助客户与银行对接开展设备融资相关业务。 2.为客户提供设备融资服务，涵盖新设备分期购置、旧设备回租等模式，融资对象包括医院、国企、民营企业等，业务覆盖全国范围。 -主要岗位融资租赁专员 -市场拓展：研究行业动态，制定拓展计划，开发企业及机构类新客户资源。 -项目评审：牵头设计租赁方案，审核客户资质并判断项目可执行性。 -客户管理：持续跟进现有客户需求，提供直租、回租、续租等综合服务支持。 -需求调研：整理企业经营情况及财务信息，精准匹配融资方案。 -风控提示：跟踪客户运营状态，识别潜在风险并及时上报，协同各部门实现业务发展与风险管控的平衡。 具体工作内容： 1.若客户对企业融资工具了解较少，需进行专业引导。针对生产型客户，主动了解其近期是否有新设备采购计划，如有需求则推荐分期付款方式，缓解企业一次性支付压力（直租业务）。 2.在与企业沟通中，若发现已有设备正在使用，应迅速掌握设备使用年限、市场价值及是否设押情况，积极推介以旧设备进行融资，通过分期偿还获取流动资金（回租业务）。 3.具备良好沟通能力，表达清晰流畅，年龄要求20-39岁。 4.公司每月设有灵活激励机制+团队奖金+团建活动+集体旅游安排，达成业绩指标后享有额外丰厚奖励。