岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与业务复盘，识别续约、增购及转介绍机会 4. 准确录入并更新CRM系统信息，确保客户数据完整、及时、可追溯 5.参与市场活动支持与行业调研，反馈一线声音，助力产品与服务优化 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与客户服务意识 2. 有1-3年客户对接、销售支持或商务运营相关经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.性格亲和、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或客户现场沟通

店内营销接待跟进介绍及会员办理

1、维护高净值客群，为客户提供翡翠珠宝一对一选购、鉴赏咨询服务；货品覆盖缅甸A货翡翠、俄料、危料珠宝镶嵌成品、裸石。 2、两种拓客模式任选；无资源可依托短视频/视频号自媒体运营，线上引流，把意向客户沉淀至私域持续转化成交。 3、打造个人珠宝IP，输出玉石鉴赏、穿搭、收藏内容，长期经营私域客户，提升复购与转介绍。 4、跟进客户全流程：货品讲解、看货对接、售后维护，建立长期稳定高端客户圈层。 任职要求 1、熟悉圈层，有贵妇、高知、宝妈、名媛圈层资源优先，资源置换提成加码； 2、热爱珠宝翡翠，有审美，善于沟通；无翡翠行业经验可培训货品基础知识； 3、了解短视频、视频号、私域运营逻辑，愿意出镜拍摄内容； 4、目标感强，认同长期圈层经营，不接受短期急功近利心态。 薪资福利 高额销售提成（玉石单品客单价高，佣金可观） 完整货品供应链：缅甸A货翡翠、俄料、危料货源齐全，不用自己囤货压成本 公司提供拍摄场地、素材支持，指导自媒体账号运营 定期组织珠宝品鉴沙龙，助力拓展高端人脉 舒适办公环境，年轻化团队，自由灵活的线上线下拓客模式

1.通过电话主动与客户建立联系，详细解释和展示公司产品与服务； 2.根据客户需求和问题提供专业解决方案； 3.保持与客户的良好沟通，确保客户满意度； 4.参与团队会议，协助完成销售目标和业绩。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商务谈判能力； 2.对销售工作充满热情，有强烈的责任心； 3.能够自我激励，解决问题，并提供优质的客户服务； 4.具有团队合作精神，能在团队中发挥积极作用。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营协调，统筹前厅服务流程与人员排班 2. 引导宾客入座，合理安排桌位，确保服务动线顺畅高效 3.监督服务员工作质量，及时处理客户咨询、投诉及特殊需求 4. 协助完成营业数据记录、物料盘点及交接班汇报 5.维护餐厅环境整洁与服务标准，树立良好品牌形象 任职要求： 1. 具备餐厅服务相关经验，有领班或带教经验者优先 2.形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与应变能力 3.责任心强，执行力佳，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，愿意在服务岗位长期发展 5.具备基础英语沟通能力或本地语言优势者更受欢迎

要求： 18-30岁，身高158cm以上 2.有连锁餐饮管理经验 3.有亲和力、五官端正

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次与人员调度 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决并上报 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅一线服务经验，有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，责任心突出，能适应轮班制工作节奏 4.具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，持餐饮服务相关证书者更佳

招聘招聘不限性别，不限年龄，不限地址，不限学历，残疾人都可以做的工作，全国各地都可以做，时间自由，兼职全职都可以，一天工作两个小时或者一个小时或者以上都可以，根据你自身情况安排时间，（注意此工作时间自由）不需要投资一分钱，线上线下都可以做，全国各地都可以做）工资一个月两千到三千上不封顶，有意向者可以电话联系v：

汕头市金平区招家装泥工

电商男女配货有工作经验薪资福利:4200-4500有包吃月休：一天，全勤：300元礼品文具定制工厂备注应聘岗位年龄住址时间：8.30——8.30午休1小时，下午休息30分钟工作地址:上厝宏业加油站附近

白班，男女快递操作员做事积极勤快，态度端正，手脚利落，服从管理，有团队精神，年龄不超过45岁，能跟上工作节奏即可，近视需佩戴眼镜。快递分拣、建包、称台扫描，都是手工活，工作简单易学，不会可教。薪资福利:底薪：3600-10000元，多劳多得;时间：:9-晚8点左右(如遇繁忙时期根据实际需求调整时间)(下午两点后联系，附上应聘)联系：咨询：工作地址:金浦中通快递

仓库打包弟仔18～25岁之间，手脚灵活，踏实，勤快，无需经验薪资福利:5000包吃住，月休：一天，有补贴，福利：做到过年，来回车票由老板出，老板成田人好相处，不用担心。招工人数:2名时间：12点半～12点左右

麓岚酒店（会展中心店）招聘启事一、前台经理/店助薪资：4000-6000元核心工作：统筹酒店各部门日常运营，协助店长管理前厅、客房、后勤整体工作岗位职责：负责门店日常管理、人员排班、质检督查、客诉处理、数据汇总、部门对接统筹福利：缴纳社保、生日福利、晋升空间大要求：熟悉酒店整体运营流程，沟通能力强、执行力高，有酒店店助或管理经验优先二、客房服务员底薪：2400元保底房量：每日12间提成：退房、续住清扫8元/间，多劳多得福利：缴纳社保、享有生日福利要求：做事勤快，爱干净，有酒店客房经验优先，有无经验均可培训三、客房主管薪资：面议（能力优秀待遇从优）要求：具备酒店客房现场管理经验，能够合理安排排班、做好客房质检、员工带教，工作责任心强工作地址：南宁市青秀区金湖路39号金悦大厦（麓岚酒店会展中心店）熊经理：欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！

岗位职责 前厅团队管理：负责前厅部团队管理、工作安排、服务督导、员工招聘与培训，确保达成服务品质。 对客服务与销售管理：作为门店窗口部门，负责全面对客服务管理、销售管理、客户信息管理等。 流程建设：梳理并落实前厅部部门工作流程。 安保统筹：统筹公寓安保日常运营。 经营分析与计划：协助店长统筹门店营运分析管理，制定前厅部部门商业目标、预算、工作计划。 竞品调研：协助公寓店长、驻店销售开展竞品调研，为销售定价及服务创新提供参考。 销售与入住率：协同开展强销期管理并自主开展日常销售管理，确保入住率达标。 投诉与满意度管理：处理投诉，关注客人满意度报告，并采取措施改善结果。 突发事件处置：处理解决重大突发事件。 增值服务与创收：收集客人偏好信息，满足客人的合理需求，自主开拓增值服务业务，开源创收。 任职要求 硬性条件 本科（含）以上学历。 具备酒店管理专业或旅游服务行业接待等知识背景。 良好的英语能力；中英文打字熟练。 3 年（含）以上酒店、服务公寓前厅部经理 / 副经理或类似岗位工作经历。 形象端正，工作细致认真，有良好的服务意识和客户沟通技巧，抗压能力强。 偏好条件（通用补充，可按实际需求取舍） 有服务公寓、长租公寓或多业态（酒店 + 公寓）前厅管理经验。 熟悉主流酒店 / 公寓管理系统（PMS）及线上渠道运营逻辑。 有前厅服务 SOP、培训体系或考核机制从 0 到 1 搭建的经验。 有会员体系、长住客户运营或客户满意度提升的实操案例。 有门店开业筹备或强销期（旺季）运营经验。 有第二外语能力者优先。 加分项 具备收益管理意识，能参与定价与房量结构的调整建议。 有跨部门协同（客房、工程、安保、销售）统筹经验。 有大型或国际化客户接待、外籍客人服务经验。 年薪范围:20-30万 15薪

喀拉峻四钻酒店诚聘 一、前厅经理一名 性别不限 25-38周岁 星级酒店同等岗位工作经验2年以上 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业， 二、自媒体OTA运营官一名 性别不限 25-35周岁 对自媒体有较深理解和认识能创意能拍片拍视频，对酒店OTA运营有一定了解和认知的。 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业，。 以上岗位月公休4天，酒店包吃包住，需要住店。 联系人:柳先生 电话:

1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作； 2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况； 3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决； 4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案； 5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准； 6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考； 7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠； 8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见； 9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导； 10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见； 11、 完成总经理临时交办的各项工作。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5. 形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 【工作职责】 1. 负责个人业务目标达成及综合金融服务方案推荐。 2. 落实并执行风险控制与合规管理相关要求。 3. 开展渠道拓展与日常维护，提升单店产出及渠道合作满意度。 4. 高效处理业务申请，优化客户体验与服务满意度。 5. 完成上级主管交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备良好的服务意识与人际沟通能力。 3. 掌握基础信贷知识，具备一定的财务分析判断能力。 4. 表达清晰，沟通顺畅，抗压能力较强。 5. 职业记录良好，无犯罪、重大违规违纪或行业禁入记录。 6. 条件特别优异者可酌情放宽部分要求。

只有三点 1.我司是卖电线电缆的，厂家+大牌经销商； 2.招龙湖金平业务员和销售经理； 3.要会潮汕话，最好本地人。

岗位由网商银行直接管理，需与第三方公司（银雁）签订劳动合同，敬请知悉～ 汕头无固定办公场所，日常工作为外勤打卡 职位描述： 依托公司提供的客户资源，进行上门资料审核，并结合客户实际需求，推广公司金融产品及功能，提供专业化的金融服务支持 职位要求： 1、具备全日制大专或以上学历（学信网可查）； 2、具有2年及以上销售经验，有互联网、金融、电商、SAAS、财税领域一线地推及销售经历者优先考虑； 3、学习能力突出，能迅速掌握产品核心卖点；目标导向明确，具备自我驱动力，善于思考与规划，拥有良好的沟通表达及成交转化能力； 4、过往销售业绩表现良好，诚实守信，合规操作，无任何风控违规记录； 5、具备团队协作意识与合作精神，恪守职业操守，认同正向价值观，具备风险防范意识与敬畏心

1、负责指定销售区域内的市场开发与客户维护，达成既定销售目标，并配合完成货款回笼工作； 2、对接本地经销商，协同制定销售方案并推进市场拓展工作； 3、组织实施产品在区域内的推广活动，并根据市场反馈进行优化调整； 4、执行上级交办的其他工作任务。 招聘区域:江西赣州（接受外派至该地区的可咨询） 岗位福利:无责底薪+绩效+业绩提成+补贴（试用期2个月，试用期无提成，转正后提成2%） 岗位要求:需自备摩托车、男性年龄20-30岁、女性年龄35-45岁 其他福利:餐补1200元/月、话补100元/月、交通补贴（电摩）200元/月、社保（具体面议），住宿条件另行协商

客户经理 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力;4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 薪资福利:3000~20000元 工作地址:龙岩市新罗区

全职招酒水销售员，月入8000-10000元，200个机会！需经验，学历不限，18到26岁可报名。月休四天，包吃包住，还有全勤奖和绩效奖金。工作有意外险保障。有意者快来加入

1.负责老客户维护，邀请客户参加公司举办的活动。 2.学习养老产业，向客户介绍高端养老社区。 3.为客户提供养老财务方案。 4.为客户提供活力养老资源。 5.帮客户提供养老康复医疗资源。 6.邀请客户实地考察体验养老社区生活方式。 7.优秀者月收入平均可达2.1万。 8.面试通过者可免费参加养老社区实地考查活动。

**岗位职责**： 1. **客户咨询处理**： - 通过在线聊天、邮件等渠道，及时响应并解答客户关于商品信息、订单状态、物流跟踪、售后服务等咨询。 - 提供专业的售前导购建议，促进客户下单转化。 2. **订单与售后管理**： - 处理订单异常问题（如缺货、修改地址、取消订单等），跟进物流异常情况并与物流方协调。 - 处理退换货、退款申请，确保符合平台规则及公司政策，维护客户满意度。 3. **客户关系维护**： - 主动跟进客户体验，收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务流程。 提升店铺评分。 4. **数据与协作**： - 记录客户问题及解决方案，定期汇总常见问题并提交至相关部门。 - 配合运营、仓储、物流团队，确保服务流程顺畅。 5.中班时间下午2点到晚上10点，5.30-7点为休息时间

1，要求有全屋定制品牌销售经验； 2，工作地是汕头市的潮南区，该地区大部分为自建房，需要长期跟踪积累客户，博洛尼定制为高定品牌，需要挑选客户，无法低价走量促销一口价等手段成交客户； 3，没有繁琐的企业文化，入职后店长带着上手品牌产品，岗位流程，公司规定，即可自己线上线下开发和邀约客户；（销售岗靠的就是自己） 4，上班时间为上午的9：30-12：00和下午的14：00-18：00，中午提供餐补。

金泰集团 企业金融顾问 1、工作认真细致，具备较强的责任心 2、积极热情，有亲和力，有良好的服务意识 企业金融客服 1、熟悉互联网，熟练使用网络交流工具 2、有敏锐的洞察力，有强烈的事业心 福利待遇 节日福利/团建旅游/系统培训/定期聚餐晋升机制/福利奖金/年终奖金/ 月薪上不封顶 过万不是梦

跟进公司指派客户的维护更新，工作时间灵活。上班打卡早上8点半到10点半，下午无需打卡。 公司福利:五险一金，周日休息，四天请假，带薪过节等等 工资:基本工资+新人津贴+培训津贴+晋升津贴+业务提成等等（上不封顶） 无经验公司可免费提供上岗培训。 年龄要求22起。

1.，40岁以内，身体健康，纹身及不良嗜好，3年以上开车经验，不良记录。面包车、4.2米蓝牌小货车等。 2.中专及以上学历，有业务经验优先。 3.待遇：以计较为主多劳多得，综合收入5000-10000或以上。 4.职业规划：公司注重培养人才，技术骨干、主管、副厂长、厂长、总经理均在普通员工中培养、提拔。经努力，员工将从一名初中生或中专生蜕变成技术骨干及领导者。 5.面试及工作地址：佛山狮山华沙路35号 董小姐：

职位描述 1、协助餐厅经理管理餐厅的日常经营活动，保证餐厅各项服务质量； 2、独立完成早、中、晚班值班，根据餐厅情况进行排班、订货等餐厅管理工作； 3、及时完成上级安排的其他日常工作。 任职要求 1、身体健康，有良好的团队合作精神及服务意识； 2、1年以上同行业相关工作经验，了解连锁餐厅操作流程及相关岗位操作标准（值班、盘存、订货）； 3、适应倒班和高效的工作环境； 4、个性积极，热爱餐饮业，有良好的服务意识。 薪资福利： 1、薪资结构：固定月薪+绩效奖金+年终奖金； 2、倒班制；月休8天（轮休）； 3、享有五险一金； 4、享有法定节假日、带薪年假； 5、完善的训练、透明的晋升制度，提供良好的发展空间； 6、尊享员工餐五折优惠； 7、开店速度快，晋升机会多，晋升空间广阔。