搜索
登录注册
OpenMini
客户经理经验不限大专及以上
前期一周1-2天前往苏州办公 工作职责: 1、负责所辖区域内客户的深度开发与持续维护,独立完成客户融资需求的信息采集与整理; 2、独立或协同合作方开展资料收集、审核、实地调查及信息交叉验证,对客户及项目进行有效风险识别与管控; 3、管理已成交客户的合作进展,确保公司资产安全,及时识别并处置潜在不良资产,防范公司风险损失; 4、推动区域内的行业机会挖掘与业务拓展,配合区域主管推进新行业方向及新合作渠道的建立; 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑; 2、具备1年以上工作经验,有小微金融、设备回租、融资租赁等相关领域从业经历者优先; 3、具备良好的沟通能力,善于人际交往,能够长期维系稳定的客户关系; 4、学习能力强,责任心强,具备较强的抗压能力,能自主规划工作并保持积极进取状态; 5、愿意投入,勤奋踏实,具备强烈的团队协作意识和工作热情; 6、诚实守信,无不良信用记录,个人征信状况良好; 7、形象端正,气质佳,富有亲和力,普通话表达流利标准。
金融客户经理
1.5-3万元/月
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上服务意识互联网金融沟通能力客户开发社群运营能力电话销售经验客户签约地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
1、积极开发新客户,专业推介公司产品 2、做好客户关系维护,挖掘转介绍机会 3、与团队成员协作互助,共同成长进步 岗位福利: 福利待遇 •底薪最高可达5200 •首贷佣金+余额管理津贴=月收入轻松过万 •五险一金+每月丰富现金激励活动 岗位福利: 定期提供下午茶,享受带薪休假,定期组织团建及旅游活动,节假日享双重福利 注意!非中介机构!不向客户收取任何费用!公司专注度小满产品服务,非网贷平台,属线下企业贷款产品,月息三厘多,无额外收费,客户认可度高。日常通过电话方式开发客户,无需地推,客户有意向后上门办理,收集资料审核通过即安排放款(若度小满无法承接的订单,可操作外单,公司允许外单操作,外单月均收入3-8万,视个人能力而定,上不封顶),叠加薪资整体月均收入2-3万,可自行测算,相较中介类公司优势明显!
客户经理社保学历不限
公司介绍:扬州苏榕驿隶属于玖壹资本控股总部(中国)。玖壹资本控股总部成立于2008年,于2014年完成集团化整合,旗下设立五大业务板块,涵盖玖壹资本、新生代传媒、邦融科技、庭海金服、德纳新能源,布局互联网金融、投资、科技、实业、新能源、传媒等多个领域。 助贷业务自2016年起独立运作,仍纳入集团统一管理体系。我们是较早涉足银行信贷服务的正规机构之一,合作产品覆盖5大国有银行:中、农、工、建、交;12家全国性股份制商业银行:招商、中信、兴业、民生、浦发、光大、广发、华夏、平安、浙商、渤海、恒丰;3家住房储蓄银行;17家民营银行;1262家农商银行;33家农村合作银行;以及相关外资银行机构,总计超600家。 扬州分公司位于环球金融城,办公楼下即京杭运河,环境宜人,交通便捷。 晋升机制健全、公开透明! 资源支持:公司每月提供20-50万精准客户资源,依托数万家平台拓展获客,并配套完善的内部晋升通道。 岗位要求: 1.具备强烈的收入增长意愿,认同团队协作与强者为伍,执行力强,无违法犯罪记录。 2.年龄19-40岁(能力突出者可适当放宽) 个人发展:公司处于高速发展阶段,晋升完全来自内部选拔,平均晋升周期为4个月。 公司特色:以“快乐创收”为核心理念,拥有自有法律团队,保障运营高效合规;自建广告投放体系,覆盖全国140个城市,实现数据精准触达、合法合规获客。 工作内容: 1.参与公司组织的全流程培训及行业法务知识学习 2.处理线上客户主动提交的贷款申请(由公司分配意向客户资源,无需外出拓客,当日即可开展业务) 3.负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续手续跟进 4.提供专业服务,提升客户满意度,推动复购与转介绍 公司福利: 1.定期举办员工活动(如聚餐、旅游等) 2.不定期提供免费下午茶,包含咖啡、蛋糕、水果等美味点心 3.每平均4个月进行一次管理层晋升,无空降人员 4.团队主管均由苏州优秀销冠调任至扬州开拓管理 薪资详情: 1.无责任底薪5000元+15%-40%提成+多项奖金=40%顾问月均收入2-3万元+ 2.收入范围:20000-30000元/月以上,月度销售冠军可达22万元以上,上不封顶 3.社保类型:五险。提成方式:按实际业绩计算
客户经理社保经验不限学历不限个人(To C)客户信息搜集互联网金融沟通能力客户开发客户数据分析客户签约互联网/科技客户关系维护电子商务企业/机构(To B)
谁在公司打铲能凑够8个人?我们行! 谁想毕业后还能过寒假?我们有! 谁被天天打电话折磨得心累?我们来治愈! 助贷领域的一股清流,把员工当自己人,团队氛围如何,来了就知道。 试用期1个月,底薪4000元! 新人享一个月1000元补贴(别再问是不是无责了,确实是无责底薪,真金白银的底薪!) 福利待遇: 无责底薪3000+1000新人补贴+高额提成,业绩突出者收入上不封顶。 单休,早九晚六,五险齐全,定期团建、聚餐、下午茶,全部真实落地,不搞形式主义。 面试要求: 1.欢迎渴望赚钱、有冲劲、有目标、有拼劲的求职者加入,只想混日子或蹭底薪的请勿打扰 2.不限学历,我们更关注个人能力与工作态度 3.性格外向,也能接受稍慢热的成长节奏 4.应届毕业生可投,配备老员工带教 5.带着想挣钱的决心来就行,拒绝无效加班
渠道专员
1-1.1万元/月
客户经理1-3年大专及以上对接银行渠道银行非银行金融机构对接非银行金融机构
银行渠道:主要工作内容为对接银行客户经理,学习掌握金融产品知识,为客户匹配最优的银行产品解决方案。 早8:45~6:30,大小周休息, 试用期综合薪资:底薪4500+奖金提成(综薪6000-8000) 转正后:底薪5000+奖金提成(综薪6000-10000)
客户经理(扬州)
6000-11000元/月
客户经理1-3年本科及以上消费金融贷款业务银行个人业务
职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在本地市场的推广、宣传及销售工作; 2、开展区域内客户的开发与维护,通过有效的市场活动和产品推介,提升品牌认知度及客户转化效果; 3、依据公司各产品的风险政策与合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档; 4、定期开展自我检查,增强合规意识,防范并杜绝各类潜在风险事件; 5、对所负责客户进行电话沟通,协助完成各阶段逾期客户的还款提示及相关跟进工作; 6、持续与签约客户保持良好互动,及时掌握客户动态与需求变化; 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、****及以下; 2、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先; 3、具备两年以上相关行业营销经验,或应届生具有相关领域实习经历者亦可; 4、具备较强的市场开拓能力、责任心及团队协作意识,能适应高强度工作环境; 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。 说明:第三方用工,后续表现达标者有机会转为正式员工。
客户工程师
4000-5000元/月
客户经理包住包吃五险一金年终奖餐补经验不限本科及以上
岗位职责: 1.每日跟进产品进度并汇总,及时反馈异常情况; 2.确认工程品规格并安排下线工作; 3.协调处理新产品相关问题,对接客户沟通; 4.响应并落实客户的临时工程需求。 任职要求: 1.本科及以上学历,理工类专业背景,熟练使用办公软件; 2.工作认真负责,具备较强的抗压能力,良好的沟通协作能力,能高效协调跨部门资源推进任务; 3.具备出色的分析判断与问题解决能力,能够提前预判风险并快速响应处理。 岗位福利: 本岗位实行8小时工作制,周末双休。入职即办理五险一金,提供免费班车、工作餐及宿舍,享受带薪年假、节日礼金和年终奖金。
渠道专员
1-1.1万元/月
客户经理五险一金年终奖1-3年大专及以上对接银行渠道银行非银行金融机构对接非银行金融机构
银行渠道:主要工作内容为对接银行客户经理,学习并掌握金融产品相关知识,协助客户匹配最优的银行产品方案。 工作时间:早8:45-18:30,大小周休息。 试用期综合薪资:底薪4500元+奖金提成(综合收入6000-8000元); 转正后综合薪资:底薪5000元+奖金提成(综合收入6000-10000元)。
客户经理
6000-11000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上服务意识个人(To C)互联网金融沟通能力客户开发社群运营能力网络营销能力电话销售经验客户拜访地推经验
职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作; 2、开展本地客户开发与维护,通过市场活动和产品推介,提升品牌认知度及客户转化效果; 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档; 4、定期开展自我检查,增强合规操作意识,防范并杜绝各类风险事件发生; 5、对所负责客户进行电话沟通,并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务; 6、与签约客户维持良好互动,及时掌握客户动态与需求变化; 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、****及以下; 2、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先; 3、具备两年以上相关行业营销经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可; 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神,能适应高强度工作环境; 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明:第三方用工形式,表现达标者后续有机会转为正式编制。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助
客户经理社保包吃保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人1-3年大专及以上电话销售网络销售渠道销售基本坐班电话销售经验
职位要求: (1)大专及以上学历,35周岁及以下,优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力,有销售经验者优先录用 (3)品德优良,身体健康,无基础病,无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情,维护好客户关系
扬州邗江区招工地力工(力工(搬运))、拆除/运渣
运渣力工拆除
扬州市邗江区招工地力工(力工(搬运))、拆除/运渣
扬州 邗江区
1月24日 07:43拨打电话
江苏扬州年前短期工2月13日,林德高叉司机7包吃包住,叉车证。一个小时27元。
27元/时
叉车工6-10人
年前短期工2月13日,林德高叉司机7 包吃包住,叉车证。一个小时27元。
扬州
1月24日 07:41拨打电话
江苏扬州方向要冷菜中工一个小工一个,市场价工资,江阴方向要冷菜中工两个小工一个工资市场价,
冷菜3-5人
扬州方向要冷菜中工一个小工一个,市场价工资,江阴方向要冷菜中工两个小工一个工资市场价,电话顾
扬州
1月24日 07:39拨打电话
江苏扬州需要一个擦玻璃的,东方名城
保洁1-2人
需要一个擦玻璃的,东方名城
扬州
1月24日 07:37拨打电话
扬州宝应县招二保焊/气焊临时工,350一天九小时,日结
350元/天
气保焊二保焊日结
扬州市宝应县招二保焊/气焊临时工,350一天九小时,日结
扬州 宝应县
1月24日 07:37拨打电话
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补高中及以上
岗位职责: 1、企业客户触达:利用公司提供的线索与工具,通过电话、微信等渠道,触达客户,专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻:提供服务的同时,邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护:及时、耐心地解答客户疑问,提升客户满意度。收集、反馈客户建议,助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同:致力于达成个人目标,定期复盘并向上级汇报工作进展;积极参与团队协作,共同提升整体业绩。 任职要求: 1、基础要求:高中/中专及以上学历。 2、工作模式:能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质: (1)沟通力强:口齿清晰,表达流畅,具备良好的亲和力。 (2)目标导向:工作积极主动,有责任心,抗压能力强。 (3)服务意识:具备良好的服务意识与耐心,乐于为客户解决问题。 4、加分项:有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
客户经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险11-20人经验不限大专及以上面销/陌拜TOC服务意识沟通能力社群运营能力招商/商户拓展经验客户关系维护
不加班!不加班!不是电销!不陌拜!不扫楼! 社区金融服务事业部、早九晚六,周末双休、六险一金。 全新线上+下线联合经营,服务+销售模式,一人一格,招满即停。 你要做的: 1、负责公司划分区域内的客户售后服务,通过面访去处理售后问题,后期进行日常的维护以及线下活动的邀约,完成相关服务活动以及组织旅游。 2、以客户需求为出发点,做好产品推荐和介绍,为客户需求提供解决方案,帮助客户进行产品选择、产品组合; 3、接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力,后期进一步晋升,成为公司管理层储备人员; 4、配备一台华为平板电脑,及一名线上坐席协作开展区域内工作,线上线下相结合更加轻松易成功! 你得到的: 1、4300~6000+800~10000浮动津贴+综合金融业务提成(9%~30%)+绩优达成奖+加佣 2、五险一金+带薪年假+奖金+旅游+研学+其他福利 你须满足: 1、年龄:25-45岁,大专及以上学历(学信网可查/正常毕业) 2、热爱金融行业,普通职级(1-2年左右销售经验),高级专员(2-3年保险/金融行业销售经验) 3、善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力 你的未来: 管理方向:专员-见习主管-主管-经理-网点负责人(管理层不需要自己增员,人员由公司统一招聘安排) 绩优方向:初级-中级-高级-资深 你的上班时间: 9:00-18:00下午见客户可打外勤卡,时间弹性,周末双休,节假日正常休息 你的上班地点: 1、根据住家距离统一就近分配网格,一个网格员分400个左右客户。 2、网点按照家庭住址就近安排。
客户经理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售团购销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成
岗位职责: 1.负责客户资源的开发与维护,积极拓展新客户,提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求,提供专业的解决方案,推动业务合作达成 3.定期拜访客户,跟进项目进展,协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告,参与团队协作与市场策略制定 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先,适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力,能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心,注重团队合作
客户经理大专及以上
1、根据公司的发展战略,销售战略,制定区域销售计划达成年度销售业绩目标; 2、开拓、维护所在区域的客户资源,与合作伙伴建立良好的合作关系; 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析,提出销售方案推进项目落地; 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场,完成公司在销售区域的市场推广工作; 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作; 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年左右销售经验;3年以上项目运作经验,有独立完成大、中型项目销售经验;具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程; 3、乐观积极,善于学习,善于沟通,注重高效工作和结果导向,有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。
客户经理经验不限大专及以上
外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率, 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度, 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作, 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商,较强的吃苦耐劳精神, 2.全日制统招大专以上学历,形象气质佳,28周岁及以下, 3.具有金融产品类销售经验者优先, 4.具有汽车经销商工作经验者优先。
电话销售社保生日福利经验不限高中及以上客户邀约客户签约电话销售经验沟通能力强
工作内容: 通过电话邀请客户到公司进行面谈并完成签约 薪资: 当前在职试用期员工每月保底实发6000—8000 转正后员工每月收入不低于1.5W 签1-2单可保障1.5W+,签3单可达2W以上 另设项目奖金1W—2W 每周提供下午茶福利 每月组织团队建设活动(费用由公司承担) 公司安排带薪培训,并配备导师一对一指导,帮助快速适应岗位 工作要求: 具备耐心 责任心强 遵纪守法 工作态度端正认真
光伏业务员
1.5-3万元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1、负责对接农村自建房业主、厂房及公共机构,推进户用分布式光伏租赁项目的市场开发与业务实施; 2、负责采集扬州区域内相关市场动态,进行信息整理、分析并及时反馈; 3、负责与租赁用户保持良好沟通,持续维护客户关系,提供优质的售前售后服务; 4、具备政府渠道或乡镇人脉资源者,在录用时将优先考虑。 福利待遇: 每单提成10000+ 任职要求: 1、不要求具备从业经验,公司提供全程指导与培训; 2、外卖配送员、快递人员、电工、空调维修technician等拥有城镇住户或乡镇客户资源者优先录取
租赁业务员
2000-7000元/月
销售专员生日福利6-10人经验不限学历不限直销较多外勤按单提成
主要负责公司自由房屋租赁,维护租客关系拓展获客渠道
客房服务员月结
客房服务员 年龄50-55周岁,有相关工作经验者优先 薪资福利:4000-5000元/月 招工人数:1名 工作地址:仪征市曹山路9号
扬州
1月14日 18:23拨打电话
销售专员经验不限学历不限
工作内容:日常完成邀约工作并线下签单-公司提供资源 工作时间:9-122-6 节假日正常休息 缴纳五险
无人零售|销售专员
7000-12000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
【薪酬福利】 1、综合薪资10-25K;构成:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4300元,入职即缴纳五险一金,试用期与转正待遇一致不打折 3、新人专项奖励1200元;订单提成阶梯计算,单笔250-600元,上不封顶;老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台,多重奖项设置,激励丰富,收入可观,轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30,法定节假日按规定正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食,通过地推、陌生拜访、楼宇走访等方式开拓企业类客户 2、达成公司设定的市场拓展指标,按指定场景标准对接企业客户,推动合作落地,完成销售任务并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历,****** 2、重视职业成长路径,学习能力突出,能吃苦耐劳,执行力强 3、具备企业端推广经验者优先,有本地生活服务类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场洞察与判断力,善于识别潜在客户需求 四、公司优势 平台:丰e足食创立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品:智能柜与自动售货机免费投放,与企业合作全程零成本 规模:现有员工超3000人,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 发展:业务遍及全国71城,晋升通道畅通,最快3个月可实现晋升调薪;管理风格互联网化,组织扁平,团队协作融洽,氛围积极向上
餐厅领班服务员传菜员
新疆菜餐厅 前厅经理 ---工资面议 前厅主管: 5500-6500元 服务员:3800-4500元 传菜生:3800-4500元 联系电话: 139****6755
扬州
1月15日 15:51拨打电话
销售专员经验不限中专及以上其他产品/服务建材销售无经验要求
任职要求: 1)、中专及以上学历 2)、年龄20-50岁,身体素质良好,能吃苦耐劳,服从工作安排; 3)、具备水电安装或建材销售相关经验者优先考虑。 薪资待遇: 1)提供免费培训,实行计件工资制,设有单日奖励,收入与工作量挂钩,上不封顶。 2)月收入8000元-10000+元,操作简单,培训后即可上岗,由经验丰富的师傅一对一指导,学习容易,快速上手。独立作业后,公司统一派单(按小区集中分配),任务充足稳定。 3)长白班工作制,早上八点到公司领取表具、材料等物资,前往指定小区开展工作,中途时间自由安排,晚间返回公司交接表计及工单资料。 工作内容: 负责临期燃气表、超期使用表具的更换,安防类产品(如自闭阀、报警器、灶具等)的销售与安装,以及老旧锈蚀管道的更新替换等工作。 工作地点:高邮、建湖 面试地址:高邮市中山路382-1号
销售工程师
4000-8000元/月
销售工程师交通补助3-5人经验不限本科及以上代理商销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多出差按单提成混合办公化工对机构 (To B) 销售经验工业设备销售经验业务创新能力商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持标书制作协助产品规划与开发
维护客户单位,开发市场,二本以上学历,专业不限 薪资范围:7000-12000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:年终奖、工龄奖、节假日福利试用薪资:4200元/月 1,负责市场的照明产品、服务产品市场推广和项目运作。 2,负责市场客户关系的建立、维护,拜访老客户、新客户的开发。 3,建立目标市场的客户档案信息及照明产品档案。 4,承担所负责区域市场的照明产品售后服务工作。 待遇 无责任底薪4700+销售提成+周未双休+电话补助+出差补助+年终奖金+系统完善的培训+带薪年假+过节补助+工龄补助+员工生日+社会保险+员工宿舍。 薪资高于同行业水平,底薪+客单提成+奖金+工龄奖,综合薪资1W+ 2,签正式劳动合同,缴纳五险,带薪年假半个月左 右 3,不定期团建,年度旅游,法定节假日福利 4,职位晋升:销售工程师-区域经理-区域主任-区域总监
BD经理
8000-13000元/月
BD经理3-5年大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)地推对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力批发/零售商户合作互联网/科技O2O/生活服务
新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才! 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式,专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市,服务合作客户超14万家,市场占有率领先,晋升空间广阔! 【薪资范围15K-25K,高收入等你实现】 底薪4300元+新人奖励1200元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴,月薪轻松突破10K; 团队中资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-25K区间。 五险一金齐全,工作时间早9点至晚18:30,外勤多点打卡,业绩达标即可享受弹性管理机制。 最快1个月内可晋升为资深/星级销售,每次晋级均享补贴与提成叠加;表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管,主管级绩效最高可达5000元/月。 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广,通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源,目标场景包括但不限于CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等; 2、重点客户关系维护,完成签约后的设备投放激活及后续客户维系工作。 注:设备投放不向客户收取押金或其他费用,仅需企业提供约0.6平米的放置空间,后期由公司专业团队负责运营支持。 【我们期待你具备】 1、年龄25-38岁,高中或大专及以上学历,具备TO-B类企业推广经验者优先考虑; 2、学习能力强,具备客户开拓意识,能快速熟悉并掌握业务推广流程; 3、抗压能力强,踏实肯干,有强烈的目标感和收入提升意愿,愿意全力以赴。 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式,公司业绩持续增长,平台发展稳健,为你提供充分施展能力的舞台; 多重激励机制,奖金政策优厚,助力你快速实现高薪目标; 扁平化管理模式,团队氛围积极融洽,理解并支持彼此的工作挑战; 丰富培训资源,配备完善的帮扶体系与经验分享机制,助你高效成长、快速蜕变。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供扬州大堂经理在线招聘网在线招聘信息,主要招聘扬州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐