客户经理，工资5000一10000元，上不封顶，无经验也可以，放心投递

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动项目顺利落地并达成合作 3.定期进行客户拜访与沟通，及时反馈市场信息，协助优化产品和服务策略 4.完成公司下达的销售目标，制定个人工作计划并高效执行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展业务工作 2.有较强的目标感和抗压能力，具备团队协作精神 4.有销售或客户管理相关经验者优先，学历不限

1、独立推进售电业务拓展，主要面向具备一定用电规模的工商业企业； 2、负责渠道代理商的开拓及日常关系维护； 3、统筹所辖区域内的售电业务，以及光伏、储能、新能源设备的销售工作； 4、持续维护与政府相关部门及电网单位的良好合作关系； 5、推动电力服务产业链相关业务，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备的市场推广； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，构建并维系稳定的客户网络，巩固现有客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力类、市场营销等相关专业优先，具备1年以上面销或商务经验，有To B领域从业背景者优先； 2、具有较强的进取心，具备良好的团队协作精神； 3、责任心强，目标导向明确，善于自我管理，能承受工作压力，具备良好的团队意识； 4、掌握基本商务礼仪，能够适应适度的商务接待，可接受短期出差安排； 5、熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 6、具备优秀的市场洞察、营销策划与推广能力，出色的沟通协调技巧，以及分析和解决实际问题的能力。

（一）岗位职责：负责贵州地区的销售业务 1、处理区域内的日常事务，包括报价、招标、投标等相关工作； 2、依据公司市场营销战略及目标任务，制定个人工作计划并按时达成； 3、定期汇报市场情况，及时掌握行业动态与竞争信息； 4、持续开发新渠道、拓展新客户，维护现有客户关系； 5、与客户保持密切交流，准确了解客户需求，提供积极、热情、周到且满意的服务支持。 （二）任职条件： 1、本科及以上学历（具备同行业销售经验者可适当放宽条件）； 2、对销售工作有高度热情，具备良好的表达能力和市场开拓意识； 3、拥有较强的沟通协调能力及团队合作精神，有项目推广经历者优先考虑； 4、能接受外派安排或长期出差任务。

学历：统招全日制本科及以上，*****。 需在本省范围内出差，深入走访并维护企业核心决策者客户。 王阳明的思想典籍，是我们服务企业家群体的重要根基，贵州为公司重点布局区域，期待应聘者对中华优秀传统文化有浓厚兴趣。具备通过文化智慧助力企业家突破管理困境、提升领导力的实践经验，同时拥有良好的商务沟通素养。 岗位职责： 1. 用户增长与渠道运营：依托现有客户资源网络，主动识别高净值企业家客户的潜在需求，通过高效触达与深度交流，推动意向客户向核心用户转化，并积极探索创新获客模式，持续为用户规模扩张提供动力。 2. 产品价值传递与转化：全面掌握战略领导力课程的精髓内涵，结合企业家在组织管理中的实际挑战与发展目标，提供针对性的课程解决方案，清晰呈现产品价值，促进签约落地，驱动业务正向增长。 3. 用户运营与关系维护：系统建立客户信息档案，为潜在客户设计个性化跟进策略，动态把握需求演变；为新老客户提供全流程支持服务，涵盖学习进度跟踪、疑问响应等环节，提升客户忠诚度，培育高口碑用户群体。 4. 数据优化：密切关注数据团队提供的转化率、留存情况等关键指标，研判运营过程中的瓶颈与机遇，迭代优化运营方法论，提高客户运营质量与效率，协同团队完成整体业绩目标。 5. 客户生态构建：持续深化与重点客户的关系链接，激发客户之间的协同可能，助力形成互助共赢的客户生态圈，增强公司在企业家圈层中的影响力与认可度。

诚聘客户经理，月薪5000-8000元，月休4天，入职缴纳五险，福利完善，年底享有团队分红。工作氛围轻松，晋升空间大，有意者速联！

无需负责拓客，主要对接营销人员邀约到店的客户，讲解企业理念、施工工艺、装修材料，并完成报价沟通及成交引导 要求具备相关工作经验

岗位职责： 1、负责向客户推介并营销银行零售信贷相关产品及配套服务； 2、在专职客服经理指导下接收客户贷款申请，协助完成贷前调查工作； 3、依托零售渠道开展交叉销售，推进客户综合化经营服务； 4、协同银行信贷团队落实贷后管理相关支持工作。 任职要求： 1、具备大学本科及以上学历，金融、财会、经济类专业优先考虑； 2、年龄不超过27周岁（含），具备市场营销或客户服务实际经验者优先； 3、身体健康，仪表端正，品行优良，无违规违纪记录；思维清晰，学习能力强，具备良好的沟通技巧与表达能力； 4、工作认真负责，具备较强的服务意识与抗压能力，乐于奉献，善于团队合作； 5、掌握计算机基本知识，熟练操作常用办公软件。 注： 以上岗位派驻至招商银行贵阳分行提供服务。本次招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何机构或个人代为收费

职位描述 1、负责公司经销商品及自有品牌产品的市场销售拓展，根据公司下达的销售任务制定相应的销售计划与策略，确保销售目标的顺利达成； 2、持续开拓并维护新的销售渠道，推动产品销售实现增量目标； 3、定期开展客户拜访工作，做好日常客户关系维护； 4、组织实施各类产品推广活动及促销方案，提升产品市场认知度与销量； 5、积极开发新客户资源，自主挖掘并拓展潜在客户群体； 6、收集本地市场的产品销售动态及竞争对手的营销策略信息，配合上级完成相关市场调研工作。 任职要求： 1、具备快消品行业销售经验，对销售工作有高度热情； 2、具备良好的客户开拓能力与沟通协调技巧； 3、具有敏锐的市场感知能力及客户需求分析能力； 4、抗压能力强，工作踏实勤奋，性格开朗乐观，富有进取精神； 5、具备一定的团队协作意识； 单位福利： 提供五险，周一到周六8:45-18:00（12:00-13:00休息）、周天单休，法定假日正常休息，提供中晚两餐。

【岗位职责】 1. 负责会员体系的整体规划及全周期运营管理，对会员数量增长、活跃水平、复购表现等关键指标承担直接责任。 2. 主导会员等级架构、权益设计、积分机制的构建与优化，制定激励策略，提升高价值会员的消费贡献。 3. 策划并执行线上线下结合的会员专属活动，包括会员沙龙、培训课程、节日促销等，推动消费转化与推荐引流。 4. 搭建会员社群运营体系，借助内容输出、互动运营与传播裂变手段，实现会员规模扩展与持续活跃。 5. 建立完善的会员数据管理机制，实施会员分层分类与用户画像分析，推进精准化触达，提高运营效能。 6. 统筹会员运营团队日常管理，设定工作目标与考核标准，促进团队能力提升与高效执行。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄30岁以下，具备3年以上直销或零售领域会员运营或团队管理经验，有从零搭建会员体系或主导大型项目落地的成功经历。 2. 熟悉会员运营逻辑，掌握社群运作、活动执行、用户裂变及价值转化的实操方法。 3. 具备数据分析思维，能基于数据做出运营决策，熟练运用主流数据分析工具。 4. 拥有良好的跨部门协作能力、资源协调能力及项目推进能力，可高效推动复杂项目的实施。 5. 沟通表达能力强，服务意识强，抗压性好，能适应高强度、快节奏、高频互动的工作氛围。

来源：赫章县中医医院2026年5月面向社会公开招聘公益性岗位人员公告

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岗位职责： 1.负责平安财产保险湖北分公司重点企业客户开发与维护，深度挖掘保险需求并提供定制化解决方案 2. 主导大客户投保全流程服务，包括风险评估、方案设计、报价谈判、保单承保及续保管理 3.定期拜访客户高层，建立长期信任关系，推动战略合作落地与业务规模增长 4.协同核保、理赔、风控等部门，高效响应客户诉求，提升服务满意度与续约率 5.及时反馈市场动态与客户需求，参与产品优化与服务升级建议 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备大客户销售或保险从业经验者优先，行业资源丰富者可适当放宽经验要求 3.具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及抗压能力 4. 诚信正直，责任心强，认同平安企业文化与合规经营理念 5.持有保险从业资格证者优先

岗位职责 1.开发有电子加工需求的 B 端客户（线上 / 线下） 2.商务洽谈、推动打样及批量订单合作 3.跟进订单全流程（打样 / 量产 / 交付） 4.合同签署、对账及回款管理 5.收集市场动态与客户需求，助力业务决策 任职要求 25-45 岁 高中 / 中专及以上学历，电子 / 市场营销专业优先 有 SMT、PCB、PCBA 等行业销售经验者优先 性格开朗，沟通力强，目标感强，能承受业绩压力，适应出差及外出拜访客户 熟练使用办公软件及微信沟通

岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作； 2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作； 3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助； 4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导； 5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议； 6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度； 7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准； 8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作； 9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估； 10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作； 11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据； 12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务； 13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果； 14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意； 15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情； 16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范； 17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本； 18.负责本班组员工的基础培训工作； 19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工； 20.完成既定的培训计划； 21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作； 22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作； 23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生； 25.负责本辖区的清洁卫生工作； 26.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平； 2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准； 3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上； ，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷 岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责： 1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作； 2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗； 3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平； 2. 能熟练掌握炉灶的各项技能； 3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4. 有3年以上厨房工作经历； 5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。 以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。

无责底薪3500+提成（15%-40%）+奖金+绩效+下午茶+生日福利+定期团建=月薪轻松过万(提成上不封顶，多劳多得！） 有晋升空间 男女不限 接收应届生小白！ 工作时间8.50-18：00 每周六休息 不加班 永不加班！！（中国人不骗中国人） 今天面试，明天上岗！公司氛围嘎嘎好！ 【工作内容】 1.受理客户主动申请的贷款（不打骚扰电话，无需自己开发客户） 2.了解和分析客户情况（不用求着客户） 3.进行客户的邀约、签约、跟进后续手续的办理（不用看客户脸色） 4.为客户提供优质的贷前、贷后服务，促进二次成交（不用大海捞针） 【任职要求】 有良好沟通表达能力，普通话标准 年龄18-35 （特别优秀者年龄可放宽） 本地公司本地老板放心可靠

1、独立推进售电业务，主要面向具备一定用电规模的工商业企业； 2、负责渠道代理的开拓及日常运营管理； 3、承担管辖区域内售电业务，以及光伏、储能、新能源设备的销售工作； 4、维护与政府相关部门及电网单位的日常合作关系； 5、推广电力服务产业链相关业务，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 6、依据公司整体战略，制定合理的设备销售方案与客户拜访计划，持续拓展客户网络，巩固并维护现有客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力、市场营销等相关专业优先，具备1年以上面销或商务经验，有to B领域从业背景者优先； 2、具有较强的进取心，具备良好的团队协作精神； 3、责任心强，目标明确，善于自我管理，能承受工作压力，具备团队合作意识； 4、掌握基本商务礼仪，能够适应适度的商务应酬，可接受短期外出差旅； 5、熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 6、具备优秀的市场分析、营销策划与推广能力，良好的沟通协调技巧，以及较强的解决问题和应对挑战的能力。

我们是做装饰材料批发的，家装材料市场大，前景好，业务人员提成高，只要勤快，月入过万很简单，底薪加提成，都是月结，绝无拖欠。

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

:黔西雕磨时光急聘聘厨师长1名、打杂1名。 岗位职责：独立完成热菜制作，负责菜品研发和标准化制作。参与菜单设计，把控食材品质和成本控制。 任职要求：3年以上贵州菜厨师经验，有中西餐餐厅工作经验优先，能适应快节奏工作。 薪资待遇： 7000-12000 元/月 包食宿 。 工作地址：黔西市 联系电话： 吴经理

宾馆招聘前台，30-45 之间，长期稳定，具备良好的沟通技巧，形象大方，亲和力强，有责任心，上24休24 。

公司名称：鑫振（深圳）信息技术服务有限公司 职位名称：招聘文员/销售工程师（从事销售工作/善于沟通者优先）。 招聘人数：3名 相关要求： 1、负责搜集新客户的产品资料并进行日常业务沟通，开发新客户; 2、通过与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩,维护老客户的业务，进一步发现和挖掘客户的较大潜力业务; 3，如有特殊情况，可申请居家办公。 4、最低能上1年班以上（公司前期安排投入业务培训） 5、工作简单轻松，公司不定期培训，能增进学好专业知识，提升个人综合能力；可以去上海/深圳等一线城市同行公司发展的，（普遍工资在6000-1万不等）； 6、学历要求大专及以上，检测/检验/出口认证方面专业者优先录用，有销售经验或者综合能力强者不限专业。 薪酬待遇:工资+业务提成（2000-6000不等），有能力者可与公司沟通提更高薪资要求。 地址：贵州省毕节市赫章县双河街道解放东路和悦大厦A栋 上班时间：9点-下午6点(午休1小时)，周末及法定节假日休息。 联系人：李工 工作日太忙所以还请添沟通，周末9点到下午6点统一回复大家，谢谢。

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企业ToB电话销售（无经验可） 上班时间：9:00-18:00，早九晚六休息：周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：5000-10000元/月 •客户经理 底薪5000 •无责底薪：1800 •提成：按回款计提，多劳多得 •补贴奖金：话补、工龄奖、全勤奖、绩效奖金、年终 奖 •综合薪资：底薪＋绩效+邀约+进件+提成 岗位职责 1. 公司提供精准优质客户名单，通过电话开发、沟通企业客户 2.学习产品知识，做好客户跟进与管理 3. 为客户提供专业贷款规划与咨询服务 任职要求 •年龄20-40岁 •无经验要求，愿意学习即可 •沟通表达清晰，有责任心，能稳定工作

岗位职责： 1、通过电话与企业客户保持高效沟通，挖掘客户需求，推介公司财税服务产品； 2、负责客户关系的建立与持续维护，提升客户满意度，推动长期稳定合作； 3、定期跟进意向客户，深入分析其业务需求，提供个性化财税解决方案； 4、汇总市场一线信息，协助团队完善销售策略及服务流程优化。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧，能准确回应并解决客户问题； 2、具有较强的客户服务意识，善于构建和维系良好的客户关系； 3、热爱销售工作，态度积极主动，具备较强的抗压能力； 4、具备团队协作精神，愿意与同事共享资源与信息，协同达成业绩目标。 福利待遇：周末双休不加班！法定节假日正常休

大量招光伏安装，分布式光伏，施工内容:支架焊接，组件安装。包吃包住大工300到400不等一天。月结工资绝不拖欠，途中可以预支，小工200到250。广西的优先。

岗位职责：岗位职责： 无责任保底六千，六千底薪不多保证你简单衣食住行，你才会慢慢给公司带来利益，从一个不会到会，需要时间的，包住不包吃，住宿是小高层老小区，可以住可以不住的，不住没有住房补贴，有提成，有补助，客户通过提供不需要自己打电话找客户，也不需要自己出去找客户，通过公司客户发展维护新老客户团队，不会有人带，自己能力多大，待遇越高，都是相互的。 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.学历不限，专业不限，欢迎优秀大家加入