珍疏服生物科技有限公司 【岗位】销售、售后客服、线上客服 【内容】维护微信客户关系，及时响应客户咨询，解答疑问并提供有效解决方案，定期回访客户使用产品情况，提升客户满意度，增强客户粘性，推动二次购买 【薪资】3000–3500（无责底薪）+400元（休息奖励）+活动红包+业绩提成≈6000-10000+ 【休息】月休4天+法定节假日+春节带薪休假 【保险】五险 【按时发薪】每月准时发放薪资，绝不拖欠！新人易上手，配备完善流程与系统培训，资深主管一对一指导，客户资源为复购群体，稳定易出业绩 【生日】每月组织员工生日会并赠送生日礼物 【环境】写字楼大平层办公，环境舒适整洁，工作氛围佳，无需外出跑动 【工作时间】 8:30-12:00 13:30-17:30 地址：太阳城新天地b座 电话:（同微信）

同仁堂售后客服 福利待遇： 底薪3000-3500+提成=5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 办公室固定岗位，无需外勤，有资深员工带教 工作时间： 8:30-12:00 1:30-5:30 单休，享受法定带薪假期 日常设有下午茶、早下班奖励等员工福利 每月举办生日会，当月生日员工可获专属礼物

1.工作时间上午8:30至下午17:30 2.薪资结构为底薪3000元加提成，月收入综合可达8000-10000元 3.工作地点位于太阳城

售后班主任（短视频学科） ［岗位职责］ 1. 负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程：及时答疑，提升学员体验与满意度； 2. 执行学习跟进，推动学员按时完成课程任务，通过有效督学提升完课率； 3. 处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等，对申请退费的学员进行合理挽留； 本岗位为纯服务类职位，不涉及销售任务 ［任职要求］ 1. 具备短视频带货变现项目相关的学员服务、售后支持及续费维护经验； 2. 态度认真细致，工作稳定踏实，善于与学员交流，具备应对突发情况的处理能力； 3. 沟通表达流畅，普通话标准，拥有良好的协作意识和团队精神； 薪资待遇：底薪5000加绩效，缴纳五险，每周上五天休一天

岗位职责: 1.提供专业售后支持，保障客户体验与满意度 2.及时响应客户咨询，妥善解决各类售后事项 3.维护企业服务形象，持续优化服务流程与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2.能够高效协调并完成售后工作，确保服务标准 3.富有责任心，具备团队协作精神并积极贡献

[岗位职责] 1.负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时解答疑问，提升学员体验与满意度； 2.执行学习跟进工作，督促学员按时完成课程任务，通过有效督学提高整体完课率； 3.处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等，对申请退费的学员进行合理挽留； 本岗位为纯服务类职位，无销售考核要求 [任职要求] 1.具备短视频带货变现项目的服务经验，熟悉售后流程及续费操作； 2.工作细致耐心，态度踏实，善于与学员交流，具备应对突发情况的处理能力； 3.沟通表达流畅，普通话标准，富有责任心，具备良好的团队协作意识； 薪资待遇：底薪5000加绩效，缴纳五险，每周一至周六上班，周日休息

办公室坐班，非纯销售性质岗位 岗位职责： 1、依托公司提供的各类资源，做好客户承接服务，完成售后电话沟通工作 2、负责社群日常运营与维护，及时响应客户咨询，组织客户参与活动，提升粉丝活跃度与互动效果 3、主动跟进客户关系，定期开展客户沟通，增强用户粘性与关注度，深入了解客户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先；年龄50岁以下 2、掌握基本电脑操作技能，具备打字能力 3、责任心强，具有良好的团队协作意识，工作细致耐心，善于表达与交流 薪酬福利： 1、底薪3200+提成（2%-10%） （2500无责底薪＋500住房补助＋200全勤奖+提成）； 2、提供免费员工餐；工作时间朝九晚六，每月休息4天，无需加班 3、享有工龄奖金、带薪探亲假及年假、生日假、节日福利、住房补贴、定期团建活动

绝对无销售性质 上班时间13:00～22:00 上五险 无责底薪6000＋绩效 岗位职责： 1.为客户提供专业支持与服务，及时回应客户咨询，保障客户体验满意度； 2.妥善处理客户投诉，高效协调并解决客户提出的问题； 3.跟进客户反馈意见，定期向上级汇报，并配合优化服务流程； 4.持续维护客户关系，通过积极沟通减少同类问题再次发生。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能独立应对和解决客户疑问； 2.熟练操作各类社交网络平台，善于通过线上渠道开展客户交流； 3.拥有良好的团队协作态度，能在集体中发挥正向作用； 4.学习能力强，适应节奏快，能迅速理解并掌握新业务知识。

岗位职责: 1.提供专业售后支持，保障客户体验与满意度 2.及时响应客户疑问，妥善处理各类售后事宜 3.维护企业声誉，持续优化服务流程与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够快速高效地解决售后问题，确保处理时效 3.富有责任心，善于在团队协作中贡献价值

南京同仁堂售后客服 一、工作内容：（不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1. 公司提供客户资源，负责通过线上渠道解答客户疑问 2. 快速响应客户咨询，协助处理问题并给出有效建议 3. 定期跟进客户使用产品情况，维系客户关系，提升复购率 二、薪资待遇： 底薪3000-3500+高提成（上不封顶）+奖金，综合收入5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:00 1:30-5:30 单休、享受带薪法定假期

找住家女保姆，护理一位老头，扶着能走工资每月4500元，月休两天联系:

阿那亚下午需要三个保洁，55一个小时，接单联系我。

《住家保姆》 皓顺琨御，住家，爷俩，客户非常好相处（公司去过客户家），老头80多，走路用助行器走，每天推着轮椅出去遛弯，女儿50多不用照顾，都，月休两天，法定假，不休折钱，工资4500～5000，要求阿姨干净利落，家里事情少的，需要给老人洗澡，年龄53岁以下，身份证，简历，本人照片，健康证，谁去

南戴河靠海屯铁锅炖招聘服务员1名，吧员 1 名，帮厨 1 名， 早9晚9，每月两天假，工资 3300-3500 元，联系电话

市里急招住家阿姨，或10日老人出院，老人自己会吃饭，但是生活上。其他方面不能自理，耳朵有点儿背，大小便有意识，需要解大小便，擦洗身体。家里还有一位老父亲，生活完全自理。阿姨需要跟老母亲一个房间，两个床，需要起两至三次夜，月休两天，法定节假日5000元。最好是春节不休班儿，给双薪。联系电话，要求，阿姨干净利索，性格好，有照顾老人经验，老人身高一米五三，体重一百斤。

招募售后服务专员2名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 地址：鸡泽县会盟南大街412号

)四点半下班 4-9K +双休 薪资范围：4000-9000元/月提成方式：多劳多得 奖金补贴：话补，绩效奖金 职位详情 含有销售的客服工作 售后跟单+月休6日不加班 不接受居家办公 远程办公 提供客户资源 高提成 正常工作制 双休 储备主管薪资构成： 综合3000-8000(补贴+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资4000+ 三个月以上员工综合薪资6000+. 工作时间： 8:30-16:30(午休2小时，售后工作不加班)周休1.5天，节假日正常休息 福利待遇： 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 >

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

要求节前入职，大厂项目，考核通过， 可直接转甲方。 一定要对游戏感兴趣， 普通话要标准喔。完美世界 1. 售后客服，纯服务，无销售性质。 2. 班次：早、中、晚、小夜班、大夜班 大小夜班都有补贴 【其它补充：】 一）游戏经验广泛（端游、手游都广泛涉猎的最佳） 二）综合工时制，174小时/月，要求能适应24小时轮班 （每月轮班休息8-10天左右），班型大致如下：

售后经理主管职位详情 1.统筹管理售后服务体系，依据公司发展战略及客服部门规划，制定切实可行的执行方案，确保服务与销售目标协同推进 2.安排客服团队日常任务，持续优化服务流程，妥善处理客户投诉与复杂问题，定期汇总分析案例并组织经验交流，及时发现运营短板并实施改进 3.监控订单数据动态，分析目标完成情况与薄弱环节，针对性提出改善措施，并在规定时限内落实解决方案 4.跟进客服工作执行成效，实时识别操作中的异常情况，迅速反馈并推动调整优化 5.预判潜在风险，有效应对日常运营中突发状况 6.定期检查客服服务流程执行质量，组织实施员工培训、绩效评估、激励发展及考核管理工作 7.主动对接其他职能部门，提升客户信息流转效率，助力新客转化与老客复购 8.重视人才发展，积极发掘并培养高潜员工，为团队建设提供可持续的人才支持 任职资格: 1.大专及以上学历，熟练掌握手机、电脑、微信等常用办公工具操作 2.具备3年以上销售及售后领域工作经验，拥有团队管理经历，曾带领3-5人以上团队 3.学习能力突出，具备独立分析问题的能力和较强的自我推动力，工作细致耐心，原则性强，执行力佳，沟通与辅导能力良好 4.具备良好的团队管理素养，擅长跨部门协作，具有一定管理视野与组织协调能力 5.品行端正，坚持原则，抗压能力强，具备优秀的团队协作意识 薪资待遇 1、薪资保障:底薪+个人提成+团队提成+年终奖金等 2、社险保障:缴纳五险 3、假期保障:月休4天+法定假日+带薪年假等 4、暖心保障:节日礼品+生日礼物+生日聚会 工作时间 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

培训机构线上教育，具备大型教育机构从业背景，熟悉中老年人群服务场景 固定底薪+服务绩效，收入稳定，无销售任务 熟练操作剪映、百度网盘及【快手、抖音、视频号】等平台工具 纯服务类岗位，非销售性质，月薪8000-10000元 工作时间：13:00-22:00 [岗位职责] 1.负责私信沟通，对接已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时解答疑问，提升用户满意度 2.承担运营督学工作，跟踪学员学习进度，通过有效督促提高课程完成率 3.处理售后相关事务，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等，对申请退费学员进行合理挽留 [任职要求] 1.专科及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制，有班主任服务经历者优先考虑 2.具备用户运营、社群推广、知识付费或教育课程项目经验者优先录用 3.具备良好的服务意识与责任感，注重用户体验与关系维护

因公司发展迅速，业务扩大，现诚聘优秀销售20名 【任职要求】： 18-25岁，有无经验均可，具备销售经验者优先录用 【职位描述】： 主要负责小程序推广工作，通过QQ、微信等在线聊天方式进行客户沟通。无需电话联系，工作轻松且易成单！（公司固定办公） 【薪资待遇】： 底薪2700元+300元全勤奖+多项福利+高额提成+节日礼品 综合收入底薪加提成月薪过万（上不封顶） 朝九晚六，中午休息2小时，每月休息4天 广阔的发展平台，舒适的办公环境，积极进取的团队氛围，期待优秀人才加入！

岗位职责: 1. 统筹售后团队日常运作，指导成员工作，保障服务品质稳定达标 2. 收集并响应客户意见，推动售后服务流程的优化与执行 3. 强化团队协同机制，提升工作效率，确保各项任务准时交付 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效应对和解决客户提出的问题 2. 富有团队协作意识，具备带领团队完成目标的能力 3. 拥有持续优化意识，能主动发现并改进工作中的流程短板

老客户服务

因公司发展迅速，业务不断拓展，现诚聘网络客服专员10名 【任职要求】： 18-25岁，有无经验均可，具备销售经验者优先录用 【职位描述】： 主要负责小程序推广工作，通过微信聊天方式进行客户沟通 无需电话联系，工作内容轻松且易达成业绩 【薪资待遇】： 底薪2700元+300元全勤奖+五险+各类福利+高额提成+节日礼品 综合收入底薪加提成，月薪过万（上不封顶） 无需外勤打电话，办公室固定坐班，工作氛围轻松愉悦 工作时间：早九晚六，中午休息2小时，每月休息4天 提供广阔晋升空间、舒适办公环境与积极向上的团队氛围，期待优秀人才加入！

培训机构线上教育，具备大型教育机构从业背景，熟悉中老年人群服务场景 固定底薪+服务绩效，收入稳定可持续 需熟练操作剪映、百度网盘及【快手、抖音、视频号】等主流平台工具 纯服务类岗位，不涉及销售任务，月薪8000-10000元 工作时段13:00-22:00 [岗位职责] 1. 负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时响应咨询，提升用户体验与满意度 2. 承担运营督学工作，跟踪学员学习进度，推动完成课程学习，提高整体完课率 3. 处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等问题，对申请退费学员开展合理挽留 [任职要求] 1. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，有班主任服务经历者优先考虑 2. 具备用户运营、社群运营、知识付费或教育课程项目经验者优先录用 3. 具备良好的服务意识与责任感，注重用户关系维护

福利待遇： 1.底薪3000-3500加提成，综合收入5000-7000（新人额外享有600元补贴） 2.享受法定节假日及春节带薪休假； 3.缴纳五险，工资每月准时发放； 4.每月休息四天+法定假日； 5.公司提供系统化培训：无经验者可享专业岗前指导，并安排资深员工一对一帮带； 7、办公环境优越，冬暖夏凉，每月组织员工生日会活动 8、工作内容：公司提供客户资源（无需自行开发客户），通过企业微信文字或电话方式响应用户，处理客户售后相关咨询 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30

岗位职责： 1、运用现有资源及公司提供的新资源，完成业务承接工作。 2、负责社群日常运营与维护，及时解答客户疑问，引导群内成员参与活动，促进粉丝互动与活跃度。 3、主动与客户保持联系，定期沟通交流，提升用户粘性与关注度，深入了解客户需求。 任职要求： 1、有客服或销售相关经验者优先考虑，无经验者可参加公司组织的带薪培训。3天培训期，主管一对一指导（工作内容简单易学）。 2、打字速度每分钟40字以上。 3、性格外向乐观，积极向上，具备爱心与责任感，团队协作能力强，做事认真细致，善于表达与交流。 福利待遇: 1、底薪3000元（次月新人保底4000元）+200全勤奖+提成2-10个百分点多劳多得，每月休息四天。 2、提供公开透明的晋升机制，公司重点发展新型营销团队，晋升空间广阔。 3、每年安排多次团建旅游，节日福利丰富，配备下午茶等员工关怀项目。 4、办公环境轻松融洽。 5、公司提供工作午餐及下午茶，福利优厚

岗位职责: 1.为客户提供专业的产品使用指导及服务支持，保障客户体验满意度； 2.及时回应客户咨询，准确处理客户提出的问题与反馈； 3.持续维护客户关系，展现公司良好的服务形象与专业水准。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.能迅速理解客户需求，并提供切实可行的解决办法； 3.富有团队协作精神，能够与团队成员高效配合完成工作。