技工
7000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
生产操作工，熟悉设备操作并具备机修技能。
按时完成生产任务，执行日常设备保养及排除常见故障，确保生产流程顺畅运行。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】
- 负责生产现场的日常运作与调度安排，确保各项生产任务按期达成；
- 监督并指导员工依规操作，保障作业安全及产品品质达标；
- 统筹各生产环节的衔接配合，提升整体作业效率与设备使用效能；
- 快速响应并处理生产过程中的异常情况，制定优化方案并推进实施。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；
- 工作踏实认真，责任心强，能适应倒班制度；
- 可接受无经验人员参加培训，但需具备较强的学习意愿与责任意识；
- 拥有相关行业背景或管理实践经验者可优先录用。
抛光工餐补社保日结
去毛刺抛面工：人数：若干名。要求65岁以下，60岁以下，身体健康，强壮有力，吃苦耐劳，视力正常。工作环境：室内常温。工作时间：常白班，八小时。工作待遇：公司全额缴纳五险，免费午餐，原则上每月休息两天。工资：按天计算，150--170元/天，具体面议。工作地点：城南园区（姜八公路18号，姜八公路与沿江路交叉路口往北300米，九易科技4号车间）。联系人：潘先生联系电话：
开工奖金1万！搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
装卸工搬运工包住包吃高温补贴有提成免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励
5000.
开工奖金1万!啤酒搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘啤酒仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。啤酒仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励
5000.
探伤气保焊焊接
泰州姜堰区，气保铝焊，要求必须做过探伤产品。多层多道熟练，焊接法兰管道。55/小时，管住宿，吃饭7元/3餐。目前加班多，月工资15000-16000。
周四下午一点面试。
电话☎
工长公路
香花桥康迷特劳务招聘三元八喜冰淇淋（外青松公路4789号）小时工长返0.5元/时下午2点30面试，健康证可以入职后在办！白班企业，没有晚班。仓库小时工年龄40岁左右，主要码货，把散货整理到一起。24元每小时（包含全勤奖1元）[红包]公司提供住宿10元一天，水电平摊有人提前发名单和电话号码[抱拳]联系电话
北京顺义区 自建房工长 /生产经理
1.2-1.5万元/月
工长
北京市顺义区自建房本地公司 招建筑工长/工程师 生产经理 有相关经验优先 常年发展
贵州贵阳27、✅【】钢筋工长，5年以上房建经验，薪资8000-12000，联系
8000-12000元/月
工长月结
27、✅【贵州贵阳】钢筋工长，5年以上房建经验，薪资8000-12000，联系
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限机械设备/机电/重工生产成本管理团队管理生产计划与物流
1.负责订单的签收、登记与发放工作；
2.结合当前生产进度及新接订单情况，与内勤部门核对确认最终交付时间；
3.根据客户交货计划，制定生产排程并安排生产任务；
4.依据客户交付节奏，规划外协加工并制定相应的出货计划；
5.跟进生产执行进度，确保生产安排与实际进展保持同步；
8.完成日常生产数据的统计汇总，编制生产日报、周报及月报。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中化工库存/仓储管理
1、落实公司各项规章制度的执行与监督；
2、协调班组生产运作，及时反馈信息，遇异常情况迅速上报领导，并组织有效应对措施；
3、监督检查本班工艺执行情况，发现问题立即组织整改；
4、全面负责本班组的安全与环保管理工作；
5、如实记录本班在生产、工艺、设备、安全、产品质量及环境管理等方面的运行情况；
6、跟踪班组员工工作状态，做好心理疏导与动态反馈；
7、承担装卸货相关工作。
生产主管
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责：
1.负责生产现场的日常运营，保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.组织并监督生产团队执行任务，提升作业效率与产品合格率。
3.实施生产设备的例行检查与维护，确保设备稳定运转。
4.推行生产区域5S管理规范，维持现场整洁有序和安全生产环境。
5.管控生产各环节的质量状况，快速响应并解决现场质量问题。
6.与采购、销售等相关部门协同配合，保障生产排程的准确性与执行时效。
任职要求：
1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍完成目标。
2.熟悉生产工艺流程及质量控制要点，可独立分析和处理现场异常情况。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各部门及一线员工顺畅交流。
4.具备快速判断与解决问题的能力，能及时应对生产过程中的突发状况。
5.掌握机械加工相关专业知识，具备实际操作经验和技能基础。
母线槽生产主管/车间负责人
1-1.1万元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责：
1．依据生产任务需求，参与制定并落实公司各类生产计划，监督执行生产部门相关管理制度；
2．负责车间生产人员及辅助性事务的管理，核查各班组作业进度，对各项生产计划实施考核与管控；
3．定期巡视生产现场，及时纠正操作与管理偏差，妥善处理各类生产故障、异常状况及突发事件；
4．审核生产计划、指令下达、物料供给、库存变动、入库凭证等报表，控制生产成本，评估投入产出效率，合理调配各环节衔接，确保生产任务按时达成；
5．督导生产人员落实质量管控、设备工艺优化与维护工作，推进生产现场6S管理考核；
6．配合落实公司临时下达的工作安排与任务指令，遇现场问题及时上报并协同解决；
7．指导、培训并监督一线员工操作，组织开展日常培训、技能提升、绩效评定及奖惩管理工作，定期开展成本与生产数据分析，形成分析报告；
8．完成上级交办的其他工作任务。
工作要求：
1．学历：大学本科及以上；
2．专业经验：具备五年以上生产管理相关工作经验；
3．个人能力要求：具有较强的生产计划制定能力、过程质量把控能力和成本控制能力，具备良好的沟通协调能力与组织能力，熟练掌握办公软件及文档处理技能。
相关说明：
1．具备较强独立工作能力，意志坚定，热爱生产管理岗位，乐于持续学习提升；
2．责任心突出，善于激发团队积极性，在员工中具有良好影响力与公信力。
包装班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责:
1.负责包装小组的日常运作管理与工作指导
2.保障包装作业的质量与生产效率
3.组织协调团队成员，及时处理生产过程中出现的问题
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队带领能力
2.能够快速识别并有效应对生产中的各类问题
3.对工作流程和操作细节有较强的掌控力
生产主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技能源/环保/化工经验表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机器人经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责：
1.依据生产厂长制定的生产计划，将任务细化分解至各班组，统筹安排日/周生产工作，科学配置人力、设备与物料资源，保障生产目标顺利完成。
2.实时跟进生产进度，借助生产看板等管理工具监控订单执行情况，动态调整排产方案，快速响应并解决生产过程中的堵点问题，实现生产周期压缩10%以上。
3.执行公司质量管理体系要求，组织班组落实自检、互检及专检流程，严控产品质量关键节点，确保产品一次检验合格率达标。
4.建立车间质量异常记录台账，对不合格品进行根源分析，制定并实施纠正与预防措施，持续推进质量改进项目，减少客户质量反馈频次。
5.协同设备部门开展设备日常保养与巡检工作，降低故障停机率，提升设备综合效率，有效控制维修支出。
6.组织开展岗位技能和安全教育培训，全面提升员工操作水平与安全防范意识，确保全员培训覆盖率达到100%。
7.制定班组绩效考核机制，定期开展绩效评估与沟通反馈，激发员工积极性，推动工作效率与质量双提升，打造高效协作团队氛围。
8.落实安全生产责任制，每日开展车间安全巡查，确保消防设施齐全可用，监督员工规范穿戴劳保用品，达成全年无安全事故目标。
9.推行6S现场管理模式，维持车间环境整洁有序，设备与物料定置摆放，持续优化作业环境与工作效率。
任职要求：
1.拥有3年以上不锈钢制品或非标设备制造领域生产管理经验，其中至少1年担任相同岗位。
2.掌握AutoCAD等绘图软件基本操作，具备识读机械图纸的能力。
3.具备扎实的现场管控能力与执行力，能准确识别并高效处理现场突发问题。
4.熟知不锈钢产品品质标准，能熟练运用QC七大工具进行质量问题分析与改善。
5.具备团队建设与培训指导能力，善于激励员工，增强团队凝聚力与执行效能。
6.擅于与技术、质检、设备等部门协同配合，及时传递生产信息与需求。
7.有精益生产实践经验，可主导车间层面的改善活动与流程优化项目。
8.熟悉MES系统操作，具备数字化生产管理实际应用经验。
9.在制造业曾获得相关荣誉或奖项者优先考虑。
生产管理员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责：
1、生产数据管理：
收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。
编制与维护各类日常生产报表，开展初步数据分析，发现异常情况及时汇报。
2、文档与报表处理：
负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等生产相关单据的打印、分发、回收、整理及归档工作。
处理车间内部通知、文件和记录的收发、传递与保管事宜。
协助编制及更新操作规程、作业指导书等技术文件（如需）。
负责考勤信息、加班申请等基础数据的统计与汇总（可能涉及）。
3、物料协调与库存辅助：
依据生产计划或主管安排，协助完成原材料、辅料、半成品等物料的申领、退库、补料等单据填写与流转。
配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点工作，确保账目与实物一致。
跟进物料使用进度，发现短缺或异常状况及时上报。
4、沟通协调与支持：
作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息传递节点，协助沟通与事务协调。
协助办理员工入职、离职、调岗等相关行政流程（如资料收集、表单填写）。
负责车间办公用品的申领、发放及日常管理。
机械文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限CAD制图金属软管
工作内容：
1、负责机械设备相关技术文档的编写、归档与日常管理；
2、配合完成设备采购的相关事务，如资料整理及流程跟进；
3、协助团队开展日常行政支持工作，保障办公运转高效有序。
岗位要求：
1、具备较强的条理性和沟通协调能力；
2、能独立完成文档处理任务，工作细致认真；
3、适应高效工作节奏，具备良好的学习与应变能力；
4、掌握CAD软件，熟练操作常用办公软件，机械制造类专业者优先考虑
栏目概述
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