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生产班组负责人
8000-16000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
1. 职位要求:需具备叉车驾驶技能,身体状况良好,能适应高强度工作,具有3年以上木制品或包装行业生产现场管理经验,熟悉木包装产品的工艺流程与制作环节,自带团队资源,具备快速组建并带领团队投入生产的能力。 2. 岗位职责: 生产计划执行:依据订单需求及交付周期,制定每日生产任务,科学调配人员开展切割、组装、打包等各环节作业。 材料质量与控制:负责半成品不良品的筛选与数据上报,管控成品尺寸精度,确保产品符合客户标准。 3. 班组管理:根据员工技能水平合理配置岗位,实现人岗适配;组织新老员工培训,定期实施技能评估与考核。 4. 降本增效:严格控制辅料使用,避免浪费;提升边角料利用率,优化电力等能源消耗,持续推动成本降低。 5. 提前做好人力储备,培养初级管理人才,强化员工技能培训,保障生产人力充足稳定。 6. 关注员工心理状态,协助解决其在工作与生活中遇到的问题,提升员工归属感与团队凝聚力。 7. 负责生产现场安全管理和6S执行落实。 3. 薪资范围: 薪资结构:底薪8000元+抽成(产值奖),综合收入1.2W-1.8W/月
注塑班组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年高中注塑组长
岗位职责: 1、全面负责注塑模具区域本班组的人员培训与管理、设备运行效率提升、产能优化、产品质量改进及现场7S执行等工作。 2、根据生产计划独立完成换模、调机/开机操作、首件检验确认以及生产过程中异常问题的应对处理。 3、调整并优化注塑成型工艺参数,做好相关成型条件的记录与维护。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历,具备2年注塑企业从业经验,其中至少1年担任注塑组长职务。 2、熟悉常用塑料材料特性及注塑设备的成型原理与运作特点。 3、能够针对生产现场及模具设备提出合理的改善建议。 4、具备良好的执行力和沟通协调能力。 5、具有较强的责任意识和“质量优先”的工作理念。
生管员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
工作内容: 1.配合厂长指导加工厂员工开展包装及生产各环节作业,确保生产流程顺利推进; 2.对接仓储部门,负责物料领取、生产排单及现场运作管理; 3.熟练使用办公软件及电脑操作,完成标签打印、数据录入与登记工作。 任职要求: 1.具备农产品或制造业生产管理背景,有普工团队管理经验者优先; 2.能够熟练操作电脑,掌握基础办公软件应用。
施工队组长
1.2-1.5万元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理渔业机械设备/机电/重工
有在造船厂工作经验,熟悉造船类电焊,打磨流程,精通施工图纸
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限中专/中技全职
1.年龄25-50岁,身体健康,无传染病,精神疾病及重大慢性病史。 2.愿意学习成长,对食品行业有钻研兴趣,有管理经验者优先。
车缝组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理服装生产生产成本管理
1. 产前准备 1.1 负责首件样品的制作,开展工艺评估、工序分解及潜在风险预判,并将首件提交品控主管审核; 1.2 负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》规定的符合性,防止批量返修或停工待料; 1.3 负责每款新品上线时的人力与设备布局安排。 2. 货期管理 2.1 组织执行每日生产计划,确保日产量目标按时达成; 2.2 监控员工每日计件收入情况,对效率偏低人员实施专项培训与辅导; 2.3 关注小组各工段产能平衡,发现产线积压立即优化调配。 3. 质量管理 3.1 巡查各工序作业执行情况,监督员工严格执行操作规范,优化运行不畅的环节; 3.2 对各工序产品进行随机质量抽检,针对异常问题或不良品进行根源分析,并指导员工改进; 3.3 针对组内检验发现的不合格品,对对应工序人员进行现场指导,解决质量问题; 3.4 汇总后道退回的不良品并统筹安排返工处理。 4. 人员管理 4.1 组织开展组员在生产工艺、质量管控等方面的技能训练,提升整体操作水平; 4.2 实施有效的团队激励,营造积极向上的工作环境; 4.3 主动关怀员工状态,增强归属感,降低人员流动率; 4.4 及时协调处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队稳定和谐。 5. 安全管理、6S管理、晨会管理等 任职要求: 1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服相关岗位工作经验 2、具备良好品质意识,工作认真负责
注塑领班
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限注塑机调试
岗位职责: 1、负责注塑车间日常生产运作,保障生产任务按计划有序推进; 2、跟踪生产流程,快速响应并解决注塑设备运行中的异常情况,确保产品品质稳定; 3、掌握薄壁注塑工艺及海天机型操作,全面负责车间生产作业(包括换模、调机、质量控制)及设备管理; 4、能适应倒班工作安排。
莆田荔城区招钢筋班长/带班
钢筋班长
莆田市荔城区招钢筋班长/带班
莆田 荔城区
5月10日 19:29拨打电话
福建三明凤翔新天地一楼招聘晚餐收银员一名。要求会电脑基础操作。薪资福利面议。同时长期招聘服
服务员餐饮收银
凤翔新天地一楼招聘晚餐收银员一名。要求会电脑基础操作。薪资福利面议。同时长期招聘服务员数名。
三明
7月2日 17:33拨打电话
服务员餐饮收银
招聘长期服务员数名,要求会电脑基础操作。另招聘晚餐收银一名。薪资福利面议。工作地址为凤翔新天地一楼。
三明
7月2日 17:33拨打电话
三明沙县区区招光伏安装,拉直流线,小工帮工!
300-400元/天
小工光伏安装1-2人
三明市沙县区招光伏安装,拉直流线,小工帮工!
三明 沙县区
7月2日 17:25拨打电话
三明沙县区区招光伏安装,小工,辅助拉直流线,要2人,周付
300-400元/天
小工光伏安装1-2人
三明市沙县区招光伏安装,小工,辅助拉直流线,要2人,周付
三明永安市招聘地泵打泵师傅,负责混凝土输送泵的操作与维护。工作地点位于。薪资待遇面议。
泵车司机月结
招聘地泵打泵师傅,负责混凝土输送泵的操作与维护。工作地点位于永安市。薪资待遇面议。
三明 永安市
7月2日 16:54拨打电话
工长兼职
成都市武侯区招工长,1.时间安排:根据项目整体进度计划,合理安排施工班组的工作内容、顺序和时间,确保施工任务按时按质完成。️ 2.沟通协调:工长需与业主、监理、分包商等各方保持良好沟通,及时传达项目信息,协调解决施工中的各种问题,确保项目顺利推进。️ 3.质量控制:工长需对施工过程进行全面监控,确保施工质量符合设计要求和相关标准。通过定期检查、验收等手段,及时发现并纠正施工中的质量问题,确保工程质量的稳定性和可靠性。️ 4.成本控制:在保证施工质量的前提下,作为工长需合理控制施工成本,通过优化施工方案、控制材料消耗、提高施工效率等方式,降低项目成本,提高经济效益。️
河南郑州工程师20元/小时,支付4个月,支付4个月20-38岁
工长工程师
工程师20元/小时,支付4个月,支付4个月20-38岁
郑州
7月2日 17:24拨打电话
北京工程师及班长工资9000-12000元
9000-12000元/月
工长工程师月结
工程师及班长工资9000-12000元
北京
7月2日 17:18拨打电话
工长
4000-5000元/月
工长
岗位职责 1. 负责公司交付家装工地,统筹全流程施工,把控工期、质量、安全文明施工 2. 安排木工、瓦工、油漆、水电工种施工,协调各工序衔接,处理现场问题 3. 对接业主、设计师沟通方案变更,按时申报材料、巡检工地,完工配合竣工验收 4. 做好工地成品保护、售后维修跟进 任职要求 1. 多年家装施工管理经验,懂全套装修工艺,会看图纸,熟悉验收标准 2. 自带木工/瓦工/油漆固定工人班组优先录用,有现成工人队伍可直接上岗合作 3. 手上有在施工地、稳定工人资源的师傅,可直接我方工长 4. 会沟通,责任心强,无拖欠工人工资、重大客诉、烂尾工地等不良记录 5. 能长期稳定合作,服从公司统一管理 合作优势 1. 客源充足,每月持续派单,不用自己跑业务找活 2. 工程款结算准时,不压款、不克扣,回款有保障 3. 公司统一供应主材辅料,省去采购麻烦 4. 自带班组工长额外补贴,活多量大利润稳定 5. 长期稳定合作,优质工长可长期独家合作
深圳龙岗区招商铺装修工长,外包
1-1.5万元/月
装修工长
深圳市龙岗区招商铺装修工长,外包
集装箱活动房厂长
7000-8000元/月
厂长5-10年中专/中技
年龄30周到55周,待遇:月薪7000—10000元包吃住 厂长要求1、,年龄35岁-48岁,钢结构制造企业生产管理5年以上经验和会开车 工作地址:三明市梅列区焦工业区12号小焦隧道口。联系电话
跟单文员免费培训有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
三明市全新彩钢结构有限公司!招聘岗位:跟单员:底薪+满勤奖+销售奖励!月休四天,三个月,法定节假日休息! 待遇面议, 地址:三元区北山路10号(红星美凯龙后面)! 联系电话
食品生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1、统筹车间人员调配,协调生产流程,把控产品质量,保障产品准时交付。 2、依据销售订单及生产计划,科学安排每日、每月生产任务,提前组织物料准备,落实新产品导入的相关前期工作; 3、按照生产计划组织人员、设备、物料等资源,及时采集各类生产数据并提交至核算部门; 4、对生产全过程实施监督、检查与指导,同步推进质量管控,确保生产任务按时保质保量完成; 5、负责车间员工的日常管理、技术指导、培训及绩效评估,定期开展效率考核,执行奖惩机制,保障生产目标有效执行; 6、落实车间安全管理工作,常态化开展安全巡查,定期组织安全教育与培训,消除潜在安全隐患; 7、协同仓库完成原材料入库及成品出库的协调与配合工作; 8、推进车间现场卫生优化,安排并监督每日清洁作业的执行; 9、配合生产统计人员完成车间员工考勤记录及薪酬核算相关工作; 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.中专及以上学历,具备优秀班组长或车间主管工作经验者优先。 2.具有肉制品行业从业背景,或曾从事肉制品生产管理工作者优先考虑。 3.累计三年以上相关行业工作经验。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与同事协同解决实际问题,推动各项任务高效落地。
其他生产营运人员月结5-10年本科机械工程专业砂型铸造SolidWorks
任职资格 1.负责铸造工艺方案及工装图纸的设计、校核与审核工作,持续优化现有铸造工艺流程; 2.参与新型铸造工艺与材料的研发,推动技术革新,落实标准化作业流程; 3.为生产现场提供专业技术支持,协助处理突发性技术难题,保障生产顺利进行; 4.组织并实施对生产操作人员的技术指导与培训工作; 5.编制工艺规程及作业指导文件,并对铸造过程中工艺执行情况进行监督与指导; 6.分析铸件缺陷产生原因,制定纠正与预防措施,推动质量持续改进; 7.监督模具的制作与修改过程,确认模具质量状态并验收; 任职要求: 1.熟悉各类铸造生产工艺流程及相关技术要求; 2.本科及以上学历,主修铸造、金属材料、材料成型、机械或相关专业(具备铸造专业背景者优先); 3.具备5年以上铸造工程师岗位工作经验,有模具制造与维护实际经验; 4.熟练操作计算机,掌握CAD类设计软件,如SolidWorks、AutoCAD等;
三明三元区招钢筋工、钢筋绑扎
300-400元/天
钢筋绑扎钢筋工1-2人
三明市三元区招钢筋工、钢筋绑扎
三明 三元区
5月28日 09:16拨打电话
缝制培训主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理培训组长服装生产
职位描述 1.依据生产班组对各工位技能的实际需求,统筹安排并指导新员工的培训工作。 2.在无新人培训任务时,负责带领生产班组完成以下工作: 1.组织本班组成员保质保量完成车间下达的各项生产任务; 2.落实产前准备工作,包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图规划; 3.处理生产过程中的异常情况,监控员工定产定量执行进度,并及时进行优化调整; 4.落实本班组生产环节的质量控制,确保产品品质,并采取有效措施解决影响加工质量的问题; 5.及时向上级汇报生产过程中出现的各类异常状况; 6.负责班组员工的清单扫尾、做账作业及考勤数据的核对工作; 7.款式下线后,按要求跟进至后整工序,并完成剩余物料的退库入库流程; 8.确保工票流转正常,保障生产数据的准确无误。 福利待遇: 1)提供免费住宿:配备四人间、夫妻房(含wifi、独立卫生间、阳台、空调、热水器) 2)提供免费食堂:供应一日三餐,菜品种类丰富,可自由选择 3)享有工龄奖、满勤奖、绩效奖励等多项奖金激励 4)入职满一年可享受工龄奖励 5)端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 6)公司定期组织员工文娱活动
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专/中技机械设备/机电/重工医疗器械/设备化工生物制药服装/纺织/鞋包
岗位职责: 1.负责订单自下达至生产完成及售后支持全过程的操作与跟进; 2.对所负责订单进行有效管控,及时反馈生产过程中出现的异常情况; 3.协调并处理订单执行中的各类问题,确保任务按时推进,严控产品质量环节; 4.依据公司既定流程与管理制度开展业务操作,并对执行过程实施跟踪与监督; 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作,保障订单高效交付; 6.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格: 1.能够基础操作ps或ai等图形设计软件者优先; 2.熟悉常用办公类软件操作; 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力,工作认真负责,积极主动。
生产组长(涂装企业)
7000-9000元/月
生产组长生产管理包住有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单副业新能源机械设备/机电/重工医疗器械/设备物流仓储
制定生产计划,安排完成生产任务,保质保量的做好生产管理
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位要求: 1、大专及以上学历,食品类相关专业,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理相关系统化培训; 2、熟悉产品制作全流程,掌握工艺管理及生产各环节的操作规范; 3、精通生产成本管控与整体运营,了解生产作业程序及工艺标准; 4、具备较强的效益意识、成本控制意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验; 5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力; 6、分析消费者对产品的实际需求,协同市场团队共同推进产品研发计划的制定; 7、把握行业动态,熟悉国内外市场环境及产品发展趋势; 8、具备生产设备基础理论知识,能够进行设备调试与日常维护。
装配车间组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 1、负责制定及完善与公司生产相关的各项制度与流程标准; 2、对人员日常出勤、工作状态、操作技能等方面进行指导、培训与管理,统筹员工入职培训及离职手续办理; 3、监督模具、工具、刀具、量具及工装治具的使用情况,推动优化应用,异常问题及时反馈并处理;指导设备操作与维护保养,并开展检查与整改; 4、依据生管月度计划评估产能负荷,结合三天滚动计划提前确认物料及五具准备情况,按日计划合理调配人力,确保生产任务高效、保质保量完成; 5、根据品质与工艺标准编制现场作业SOP,及时处置并上报生产异常,汇总问题并提出改进措施; 6、负责现场物料标识与盘点,落实设备、工装、治具的日常保养及简易故障处理; 7、按照生产需求每日执行工单物料领取与退料,完成品质异常记录、生产报表等相关数据整理与填报; 8、主导厂区消防、用电、用气、用水及设备安全巡查,跟进整改与监督落实; 9、配合行政部门推进内部培训体系建设,调研培训需求,参与课件开发,组织并实施内部培训活动; 10、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,专业不限;年龄:25-45岁; 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件; 3、具备3年以上卫浴行业工作经验,有3年以上同岗位生产管理经历,熟悉龙头生产与组装工艺或具备IE经验者优先; 4、具备较强的沟通协调能力、表达能力与判断力,动手能力突出; 5、积极进取,服从管理,工作细致认真,具备良好的职业素养和团队意识。 岗位福利: 1、作息要求:8小时/天,5天/周,责任制。 2、按比例缴纳五险一金。
服装生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理服装生产
岗位职责: 1. 科学规划生产计划,保障生产任务按时达成。 2. 维持生产现场规范有序,落实安全生产要求。 3. 监督生产环节的操作流程,确保技术应用正确且安全。 4. 及时应对并处理生产过程中出现的各类异常情况。 5. 按周期开展生产设备的维护与检修,保证设备稳定运转。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成生产指标。 2. 熟悉生产作业流程,具备问题识别与解决的能力。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员顺畅交流。 4. 重视产品质量控制,能够严格执行质量标准,确保产品达标。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位要求: 1、大专及以上学历,食品相关专业优先,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理类系统化培训; 2、熟知产品制作全过程,掌握工艺管理及生产流程中各关键环节的运作; 3、精通生产成本管控与整体运营,熟悉生产作业程序及工艺标准规范; 4、具备较强的效益意识、成本意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验; 5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力; 6、能深入分析消费者对产品的需求,协同市场团队共同推进产品研发计划制定; 7、了解行业动态与发展走向,掌握国内外市场行情及产品发展趋势; 8、具备生产设备基础知识,能够进行基本调试与维护操作。
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