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汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1. 落实销售计划,主动开展客户开发与业务拓展; 2. 负责汽车产品的介绍、宣传及完成销售全流程; 3. 洞察客户实际需求,提供专业化的购车建议与服务支持; 4. 整合内外部协作资源,保障销售环节高效运转; 5. 持续维护客户关系,定期回访客户使用感受与意见。
汽车销售社保经验不限学历不限不需要晚班/夜班接受无导购经验不需要长时间站立不需要倒班
【岗位职责】: 1、在4S店开展现场销售,向到店车主推介车主权益类产品(慧焕新),讲解产品优势,推动客户签约,达成销售任务; 2、维护与4S店的良好合作关系,配合门店开展各类营销活动,掌握店内车辆销售动态及售后进厂客户数量; 3、办理合同签署流程,指导客户完成支付操作; 4、收集并整理客户资料、保修凭证,确保信息真实、完整、准确; 5、每日按时提交工作日报,汇总客户信息数据; 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】: 1、形象端正,遵守公司管理规定。 2、对销售岗位有热情,积极进取,具备明确目标意识。 3、性格外向,服务意识强,善于人际交流与沟通。 4、面销岗位需有强烈收入意愿,能适应工作压力。 【福利待遇】: 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元 上不封顶; 【提成方案】:销售额的3%-8% 发薪日期:15日 社保类型:五险 2、提供系统岗前培训,零经验可培养,只要愿意赚钱,入职即缴社保; 3、新员工入职培训+在职提升培训+年度经验分享课程; 4、入职满一年享5天带薪年假,满2年6天,逐年递增,最高可达15天; 5、享受法定节假日休假,节日礼品发放,定期组织团队建设活动; 6、设置多项业绩竞赛奖励,包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】:9:00--17:30(单休,可灵活调整) 不加班,准时下班,无需外出拓展客户或电话推销,门店提供精准客流
汽车销售1-3年大专4S店经验电话销售新车销售混动车实习期薪酬不打折扣网络销售新能源车燃油车定期团建线下销售大专以上学历
恒信汽车集团,国内领先的大型汽车经销集团,实力雄厚。年营收近800亿,连续六年位居全国前五,展现强大经济实力。业务布局广泛,覆盖全国60多个大中型城市,以多省市为核心发展区域。旗下拥有超300家4S店及汽车市场,运营20余个国内外知名汽车品牌,包括奔驰、奥迪等豪华品牌。坚持“速度、成本、人才”发展理念,自主开发信息化管理工具,推动运营模式创新。荣获“中国汽车流通行业杰出贡献奖”等多项行业荣誉。加入恒信,广阔平台助力成长,完善福利体系保驾护航,携手共启汽车事业新篇章!因集团发展需求,现面向社会招聘储备销售管理干部,具体要求如下: 1、大专及以上学历,具备汽车行业销售主管或以上岗位经验,一年以上相关工作经历; 2、90后优先,积极进取,学习能力突出,具备初步管理思维; 3、擅长数据解读与团队统筹,执行高效。 特别优秀者可适当放宽条件。录用人员将纳入集团高管人才库,接受系统化培养,由集团指派资深总经理担任一对一导师。试用期底薪6-8K,转正后聘任为销售总监,表现优异者直接晋升总经理,月薪1.5w-3w。诚邀有志于长远发展的青年才俊加入,有意者请提交简历!
汽车销售包吃1-2人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成定期团建燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
【岗位职责】·负责汽车维修保养服务的客户沟通与业务推广·通过电话、上门拜访或线上渠道开发个人客户资源【职位要求】.须持有C1驾驶证·汽车行业相关经验优先,无经验也可培养·具备良好的沟通能力,能适应电话销售及面销工作·面向个人客户,无需团队管理经验【工作时间】08:00-18:00,每天工作10小时,周末双休【薪资福利】·综合月薪3000-10000元,多劳多得,上不封顶·包吃,节省日常开销,安心工作。
汽车销售专员
6000-10000元/月
汽车销售1-3年学历不限4S店经验新车销售C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训网络销售
岗位职责: 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作; 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档; 3、负责拓展产品市场渠道,达成各项销售任务目标; 4、负责深入了解客户需求,推动完成销售转化; 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系的维护与跟进。 任职资格: 1、持有驾驶证且驾驶熟练,形象良好,气质端正; 2、具备较强的主动性,工作积极投入,对汽车销售有热情; 3、具有进取心,敢于迎接工作中的挑战; 4、具备优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力,心理素质稳定; 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念; 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 每月休息四天,中午提供工作餐,缴纳社保,享受节假日、年假等福利待遇!
汽车销售1-3年大专4S店经验电话销售新车销售混动车C1以上驾驶证网络销售新能源车燃油车定期团建线下销售大专以上学历
公司隶属于恒信汽车集团股份有限公司(全国汽车流通行业综合实力排名第四),注册资金2800万元,2024年营业额达4亿元。 按照梅赛德斯奔驰品牌MAR2020标准建设,自有经营场所近8000平米,位于宜昌市高新区发展大道96号,地理位置优越,交通便捷。 为员工缴纳社会保险,提供免费工作餐、免费停车、定期团建、健康体检、出国旅游等多项福利! (依法合规为员工参保是企业应尽义务)入职后待遇优厚,并安排系统化培训。 工作时间8:30-18:00,岗位编制招满即止,有意向者请直接投递简历,符合条件者将安排面谈! 岗位职责(公司提供到店客户资源,无需外出拓展): 1、达成公司制定的个人销售目标及毛利指标。 2、依据厂家规范流程与集团管理制度,执行各项销售任务。 3、及时完成厂家系统及集团信息平台的数据录入,确保资料准确无误。 4、按标准开展潜在客户回访与邀约,跟进订单进度,维护交车后客户关系。 5、负责提升客户满意度,妥善处理客户意见与投诉事项。 6、积极参与各类培训课程,持续提升专业水平与综合素养。 任职要求: 1、持有有效驾驶证,形象端正,气质良好; 2、具备1年以上汽车销售工作经验,有BBA品牌销售经历者优先考虑; 3、工作积极主动,对汽车销售岗位充满热情; 4、具备强烈进取心,敢于迎接挑战,业务能力扎实; 5、具备优秀的沟通表达、应变反应与问题解决能力,心理素质稳定; 6、具有良好的团队合作意识与客户服务理念。 2025.10
汽车销售社保经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣贷款销售经验汽车金融销售网络销售燃油车新能源车二手车销售定期团建
公司、门店介绍: 花生好车成立于2015年6月,专注于为“小镇青年”提供一站式汽车出行解决方案,致力于成为该领域领先品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售为核心的四大业务板块,形成覆盖全国的汽车新零售服务网络。现有门店超400家,设立26个中心库,平台实力雄厚,发展稳健! 宜昌西陵门店为2025年6月规划新开设,地处华祥商业中心,位于宜昌市核心商圈,地理位置优越。城区内现有两家门店可供选择,新店筹建急需充满激情与干劲的新人加入,共同开拓市场! 岗位职责: 1、负责公司产品的推广与销售工作,根据上级安排开展电话拜访及客户回访,提升客户到店转化率; 2、主动收集潜在客户信息,并进行有效沟通,实现新客户开发; 3、通过电话渠道与客户交流,精准把握需求,挖掘销售机会,达成个人销售目标; 4、持续维护老客户关系,深入挖掘客户需求,促进复购与增购; 5、定期与合作客户保持互动,增强客户粘性,建立稳定持久的合作纽带。 工作要求: 1、年龄20-40岁,性别不限,是否具备经验均不影响应聘,我们更关注个人潜力,无经验者可享免费系统培训,并配备主管一对一指导; 2、具备进取心,富有拼搏精神; 3、工作时间早九晚六,每月休息4天; 5、综合月薪6k-11K,业绩优异者收入上不封顶
汽车销售社保经验不限学历不限不需要晚班/夜班接受无导购经验不需要长时间站立不需要倒班
【岗位职责】: 1、在4S店现场向车主推介车主权益类产品(慧焕新),讲解产品优势,推动客户签约,达成销售任务; 2、保持与4S店的良好合作关系,配合门店开展各类营销活动,掌握店内车辆销售动态及售后进店数据; 3、办理合同签署手续,指导客户完成支付流程; 4、收集并整理客户资料、保修凭证,确保信息真实、完整、准确; 5、每日提交工作日报,汇总客户信息录入情况; 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】: 1、形象端正,遵守公司管理安排。 2、热爱销售岗位,积极主动,具备明确的目标意识和进取精神。 3、性格外向,有较强的服务意识和表达沟通能力。 4、该岗位为面销性质,需具备强烈的收入提升意愿和良好的抗压能力。 【福利待遇】: 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元 上不封顶; 【提成方案】:销售额的3%-8% 发薪日期:15日 社保类型:五险 2、提供岗前培训,零经验可带教,只要渴望高收入,入职即缴社保; 3、新员工入职培训+在职提升培训+年度经验交流培训; 4、入职满一年享5天带薪年假,满2年6天,逐年递增,最高可达15天; 5、法定节假日正常休息,节日礼品发放,定期组织团队建设活动; 6、丰富竞赛奖励机制,包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】:9:00--17:30(单休,可灵活协调) 不加班,按时下班,无需外出拓展或电话营销,门店精准引流客户。
高薪运营
5000-10000元/月
汽车销售经验不限高中
公司简介: 花生好车成立于2015年,是国内知名的汽车新零售平台。经过多年发展,已在全国布局26大中心库,构建起高效的仓储物流体系,确保车辆调配与供应顺畅,其线下直营门店突破500家,员工规模达5000余人,业务覆盖400多个三四线城市及周边区域。 薪资待遇: 1.首月保底收入5000元,单车提成区间为3000-6000元,客户线索由门店统一提供,无需外出地推或陌拜获客 2.收入上不封顶,每日业绩排名与签约捷报实时同步至管理群,每台车的提成根据车型、车架号及金融分期方案固定计算,工资明细每月可自行清晰核算 3.宜昌伍家岗门店为全国十佳门店之一,销售团队专业度高,老员工实际收入情况可供参考 岗位职责: 1.利用公司分配的客户资源,通过电话、微信及线上APP与客户对接购车方案,深入了解客户的实际用车场景与需求 2.结合客户需求推荐匹配车型,并协助完成线上签约流程(支持异地成交,除中心库外,可依托全国门店或合作网点进行交付,客户就近提车,无需到店面谈) 我们可以提供: 1.享受带薪一对一培训,门店工作氛围积极融洽 2.办公室固定坐班,避免风吹日晒外勤作业 3.无责任底薪+单车提成3000~6000元,部分特殊车型提成可达1万元,月入过万较为普遍 4.工作时间:早上9点至晚上6点,中午12点至2点为午休,每周单休 5.员工生日、法定节假日均享专属福利,每月安排工作日团建活动,不占用个人休息时间 任职要求: ******优先,品行端正,有无汽车销售经验均可,销售岗位核心在于具备强烈的赚钱动力,渴望高收入,愿意持续学习并勇于突破自我
汽车销售1-3年学历不限
招聘轻松工作的小伙伴! 年龄24~36岁(表现优异者可适当放宽),性别不限! 支持宝妈接送孩子,工作时间早9晚6,午休2小时,每月带薪休假4天,待遇包含无责任底薪2000元,单台提成4000-7000元 一部手机即可完成日常全部工作
宜昌点军区紫阳找师傅1名,要装车厉害的师傅装石头
挖机司机1-2人
点军紫阳找师傅1名,要装车厉害的师傅装石头
宜昌 点军区
5月6日 15:48拨打电话
宜昌宜都市招腻子/大白/墙漆一天的事儿.刮一遍石膏..不走角线.简单明了
300-310元/天
腻子工大白工拖石膏1-4天1-2人日结点工二把刀勿扰
宜昌市宜都市招腻子/大白/墙漆 一天的事儿.刮一遍石膏.完工清账.不走角线.简单明了
宜昌 宜都市
5月6日 15:42拨打电话
湖北宜昌点军区招幕墙施工队,总量一万五平方,负责骨架和铝板幕墙的安装,需要专业的施工队,不要点工
120-130元/平
幕墙安装铝单板11-20人
湖北宜昌招幕墙施工队,总量一万五平方,负责骨架和铝板幕墙的安装,需要专业的施工队,不要点工
宜昌 点军区
5月6日 15:42拨打电话
导购1-2人月结
长阳牛斗局糕饼铺 导购1名(综合月薪3000元) 38岁以下,,形象气质佳,沟通能力强,工作认真负责、主动、反应灵敏,团队意识强,服从管理。 工作地点:长阳四冲湾路口 长阳广场对面 联系人:李经理
宜昌
5月6日 15:41拨打电话
氩弧焊工
340-400元/天
氩弧焊工1-2人
招氩弧焊工主要焊接不锈钢风管,风管厚度1.2mm,
宜昌 夷陵区
5月6日 15:40拨打电话
汽车销售
6000-7000元/月
汽车销售3-5人3-5年大专面销/陌拜基本坐班销售额提成
1.年龄在25-35岁左右,男女不限,会开车,2.大专以上学历,销售专业更佳,3.电脑操作熟练会AI.PPT等,4.有汽车租赁行业者优先考虑,5.底新+岗位+绩效+提成,6.语言交流丰富,知识面广,善于交友。
网约车汽车销售专员
5000-12000元/月
汽车销售6-10人经验不限学历不限直销基本坐班阶梯式提成二手车销售汽车金融销售定期团建新能源车
销售网约车,电车。个人电车。 年轻人能会说能表达。要钱不要脸的最好。
二手车销售顾问
5000-25000元/月
二手车评估师社保11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售汽车金融销售定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验
岗位职责: 1. 负责二手车的接待、咨询、试驾、报价及成交全流程服务,精准匹配客户需求与车源 2. 主动开发潜在客户,通过电话邀约、线上平台运营、社区推广等方式拓展销售线索 3. 熟练掌握车辆检测、评估及金融保险、过户等配套业务知识,为客户提供一站式购车解决方案 4. 定期维护老客户关系,开展回访与增值服务推荐,提升复购与转介绍率 5. 如实记录客户信息及跟进进展,及时更新CRM系统,确保销售过程可追溯、可分析 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达力与服务意识,亲和力强、抗压能力好 2. 具备基本汽车知识或销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 学历不限,高中及以上学历优先,能熟练使用智能手机及办公软件 4. 诚实守信,具备团队协作精神,认同以客户为中心的服务理念 5. 持有C1及以上驾驶证,能独立完成试驾演示及基础车辆检查
二手车销售
1-1.5万元/月
二手车评估师五险电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等
重卡销售
2000-6000元/月
汽车销售区域销售按单提成TOB
电动重卡销售
销售专员-宜昌
5000-10000元/月
销售专员经验不限本科面销/陌拜经验双休
1、主动开发并维护产品业务渠道,持续提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与岗位职责要求,高效推进客户营销目标达成,全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作; 3、严格遵守公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且具备可持续性; 4、开展展业区域内的市场调研,收集行业信息,完成数据整理分析,并及时反馈可行性建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,面向24-25届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,欢迎其他专业优秀人才加入; 2、热爱市场营销类工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作与学习成长能力; 3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇 实习生(毕业证取得前):前两个月培训期津贴2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核; 正式入职后(取得毕业证后),收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪资5000元/月; 2、绩效薪酬:按照公司现行考核机制执行; 3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金; 4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金; 5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等休假权益; 6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练,并实行一对一导师辅导机制; 7、职级晋升机制:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘,助力职业发展。
洗衣液销售员
1000-2000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限渠道销售
工作时间和地点不限,无底薪拿提成,线下当天销售出去的订单当天结算,线上销售的订单7日内无退货即可结算订单内工资,不拖欠。工资无上限,只想拿底薪的就别联系,应该不适合。
客户经理经验不限大专客户关系维护客户开发客户签约客户数据分析客户拜访个人(To C)企业/机构(To B)政府/社会团体电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓
岗位职责: 1、负责线上各类信用卡项目订单的受理与跟进; 2、安排客户预约上门服务,优化客户体验与服务质量; 3、协助完成客户面签、补件、激活及绑定等相关流程; 4、开展客户综合经营,推广储蓄卡、理财、贷款、证券等多元化金融产品; 5、挖掘潜在销售机会,达成新客户拓展基础目标; 6、配合处理客户投诉,保障客户服务工作顺利进行;
客户经理1-3年大专公司管理
工作职责 1、负责公司产品的市场推广与销售工作; 2、通过日常销售活动开发新客户并促成合作,达成既定销售目标; 3、协助客户解决经营中的实际问题,提升商家使用活跃度; 4、维护品牌形象,及时将市场动态及客户反馈传递至公司内部。 工作内容: 1、通过多种方式挖掘潜在客户资源; 2、采用电话沟通、实地拜访等形式推介产品,推动签约落地; 3、预约客户进行面对面交流,深入沟通并精准识别其需求与痛点; 4、结合公司产品能力为客户提供定制化解决方案,完成成交转化; 5、与客户成功部门协同配合,同步已签约商户的基本信息与核心诉求,共同做好后续服务支持。 任职资格 1、具备客户拓展及商务谈判经验者优先; 2、热爱销售岗位,具备高度主动性和目标导向意识; 3、拥有良好的表达能力、学习能力和抗压能力; 4、优秀应届毕业生亦可接受,有互联网销售背景者更佳; 5、熟悉微信生态体系及公众号商城类营销工具者优先考虑。 成长建议: 1、系统学习互联网行业知识,重点关注社交电商领域的用户特征与商业模式,丰富跨行业对话素材; 2、掌握To B销售逻辑,提升多渠道获客与自主开发客户的能力;熟练运用PPT、思维导图等工具进行方案呈现;在实践中沉淀个人销售方法论; 3、广泛接触不同类型商家,深入理解有赞商户的运营场景与核心需求,思考产品如何赋能其业务增长; 4、定期浏览有赞学院、有赞说、有赞零售等相关SaaS领域公众号,持续获取行业前沿资讯。
销售专员包住年终奖经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
一、我们能为你提供什么? 试用期无责底薪5000元+4-6%提成 转正后底薪5000元+6-10%提成 免费提供家庭式住宿,设施齐全,拎包即可入住 二、我们期待这样的你: 1、年龄21-36岁,性别不限,经验不限 2、具备高度的责任意识,行动高效,落实到位 3、拥有积极的工作态度和良好的团队协作能力 三、更多公司福利与优势 1、公司统一安排住宿,可按需求就近分配门店 2、除基础福利外,设有优秀员工奖、父母孝心奖等多项激励机制,定期组织团建活动,节日发放专属礼品 3、享受20天带薪年假及年终奖金 公司的发展离不开优秀的你,真诚期待你的加入!
网络销售6-10人月结经验不限大专基本坐班按单提成TOCTOB互联网/科技电子商务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销社群运营/用户运营
1.通过网络方式销售公司产品; 2.了解客户需求,提供解决方案; 3.维护客户关系,跟进销售机会; 4.参与销售活动,完成销售目标。 要求: 有互联网销售经验优先 1、较强学习能力,因涉及国家较多、物流产品较多,新入行时需要学习的专业信息量比较大 2、有良好的心态,客户池从0到1有一定的过程,初期面对客户询盘也需要积累沟通经验和专业知识的掌握 3、能对跨境物流行业有自己的认知,能长期发展 新人全程免费培训、及时沟通,全程业务支持 利润30%高额提成,上不封顶
网络销售经验不限大专小红书营销客户关系维护
岗位职责 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台的运行机制,具备良好的网络敏感度,对主流内容平台有基本认知; 2、在运营团队的指导与支持下,参与各平台账号的初始化建设,协助实现用户获取与流量导入; 3、在运营配合下,独立管理多个平台账号,负责内容发布、数据维护、后台操作及客户信息回复等相关工作。 岗位要求 1、年龄20岁至30岁,大专及以上学历,有新媒体运营相关经历者优先考虑 2、态度积极主动,富有进取意识,责任心强,工作细致认真 3、具备基础文案撰写能力,学习理解能力佳,执行能力强 4、沟通顺畅,具备协作意识,能保质保量按时完成既定任务 福利待遇: 1、底薪+业绩提成+业绩奖金,综合收入5K-9K 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日、带薪病假、丧假、婚假、产假、定期组织团建活动、提供下午茶
销售专员经验不限中专/中技
薪资待遇: 试用期底薪5000+提成+包住+社保+年假18-20天 综合月薪前期8000+,后期15000+(上不封顶) 工作内容: 整体操作较为轻松,若店内有活动,需在活动前一天于门店周边以团队方式开展宣传(每月约6-8天)。其余时间在店内负责接待客户,进行产品讲解与推介
销售专员经验不限大专无经验要求
直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品销售渠道,持续提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与履职管理要求,全面推进客户营销目标达成,负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作; 3、严格执行公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且具备可持续性; 4、开展所辖区域市场调研,收集行业信息,进行数据整理分析,并及时反馈可行性建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、大专学历,面向2024届、2025届、2026届毕业生开放,金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名; 2、热爱市场营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力良好,拥有优秀的沟通表达、团队协作及学习适应能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具备优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 实习生(取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元(含各类补贴);第三个月起按正式员工标准参与考核; 2、绩效薪酬:依照公司绩效考核制度执行; 3、保障福利:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期; 6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能课程及专业技能提升培训,实施“一带一”导师辅导机制; 7、职级晋升机制:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部深化职业素养”的多维培养体系,纳入“营销铁军养成”系列工程。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销策略、行业认知、产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘等方面,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前述项目基础上,进一步系统化培养基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯,全面提升基层管理团队整体素质及其所带领团队的工作成效。
网络销售社保3-5人经验不限学历不限努力上进,认真赚钱基本坐班按单提成TOCTOB互联网/科技电话销售经验客户关系维护
(一)入职要求: 1.年龄19-50岁之间; 2.学历高中以上; 3.工作经验:不限。有银行、地产、保险、微商、金融同行、企业老板、业主宝妈、担保按揭等工作经验者优先。 (二)岗位职责 1.受理客户咨询,了解客户情况; 2.分析客户情况,制定方案; 3.对接客户来公司签约时间; 4.为客户提供优质的服务,促进成交; (三)福利待遇 1.时间:单休,朝九晚六 2.收入:上不封顶的; 3.培训:免费,接受小白; 4.奖励:绩效奖励各种各样; 5.晋升:是不靠关系的; 地址:水悦城 职位福利:时间自由、挑战年薪百万、周末单休、不加班、大牛带队、定期团建、午休2小时、多次晋升机会。 职位亮点:时间自由,工作轻松,年薪百万,实现自我价值!
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