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焊接班组长
1-1.4万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
【工作内容】 1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调,确保按时完成生产计划; 2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况,对焊缝进行自检、互检及专检; 3、 根据图纸和技术规范指导组员操作,解决现场焊接技术问题; 4、统筹安排班次人员分工,合理调配人力物力资源提升效率; 5、 定期组织安全培训与技能考核,落实安全生产责任制; 6、 记录生产数据并反馈异常情况,协助制定改进方案; 7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。 【任职要求】 1、年龄25-45周岁,中专及以上学历(机械制造/焊接专业优先); 2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用; 3、 熟悉常见金属材料焊接工艺(如碳钢、不锈钢、铝合金等),掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法; 4、 具备基础识图能力,能看懂结构件图纸及焊接工艺文件; 5、工作责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。 【公司福利】 1、全勤奖,技能补贴等; 2、免费培训,优先内部晋升; 3、入职即买五险,提供三餐和宿舍,团建、年会、年节礼品等; 4、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理化工
岗位要求: 1、承担本岗位安全生产的主体责任; 2、承担本岗位质量管理的主体责任; 3、承担本岗位7S管理的主体责任; 4、负责所辖设备的定期维护与保养工作; 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作; 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转; 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况; 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备高中或同等及以上学历; 2. 工作态度严谨,具备较强的实际操作与学习能力; 3. 责任心强,具备良好的团队协作意识。
面点生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
工作内容: 配合店长完成日常事务,承担生产部门的运作管理及成本管控;依据实际需求编制生产方案,为各生产环节提供技术支持与指导,统筹负责生产区域的整体运营 任职要求: - 具备踏实肯干的工作态度 - 拥有较强的责任心和优质服务意识 - 能够高效组织团队,确保服务品质
生产组长/拉长包吃包住有提成月结经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理化工物流仓储机械设备/机电/重工生产成本管理
一、专业要求: 大专及以上学历,化工、模具、机械、电气等相关专业优先 二、薪资待遇: 4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位说明: 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,将通过系统的轮岗培训与实践锻炼,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与长期发展 四、任职条件: 具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计类软件; 具有较强的文字撰写与沟通表达能力; 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度,能快速适应并投入实际工作; 具备良好的协作意识,能够迅速融入集体,协同团队达成任务目标; 踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出 五、发展路径: 管理方向:管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理; 技术方向:管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师 六、福利体系: 社会保险:依法缴纳社保; 食宿安排:自有员工食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤; 宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施; 带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期; 专项激励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等; 日常关怀:每月举办生日会并发放礼品,节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是,提供子女奖学金、免费健康体检等; 文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话:***********(微信同号)/何先生 投递邮箱:***************(请将简历发送至该邮箱) 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理安全管理
福利: 1. 月薪制+加班费 2. 包住,水电费均摊,4-6人间 3. 提供午晚餐,先用餐后扣费,每月300元 4. 试用期起缴纳五险一金 岗位职责: 1、依照生产计划,落实本组的生产执行工作 2、统筹安排本拉线员工的日常工作任务 3、负责本拉线每日产量的统计与记录工作 4、及时处理并上报生产、品质及设备异常情况 5、落实本拉线责任区域内的6S管理要求 6、保管生产相关工具,并负责物料领用工作 7、完成上级交办的各项任务 8、每日组织召开班组早会 岗位要求: 1、年龄25-40岁,中专及以上学历,具备3年以上基层管理经验 2、会排拉,熟悉流水线工位设置,有责任心,配合上级工作安排 3、具有良好的沟通协调能力,执行力强,能适应一定工作压力 4、需有3年以上电子厂流水线管理经验
生产领班/主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电机械设备/机电/重工医疗器械/设备
岗位职责: 1、负责生产线日常运营管理工作,保障生产流程高效有序运行; 2、监督产品品质,快速响应并处理生产过程中出现的异常问题; 3、统筹人员调配,优化工位布局,提升整体生产效率; 4、与团队保持密切沟通,收集一线意见,推动工艺及流程持续改善; 5、有电子厂工作经验,掌握焊锡、打螺丝等技能者优先录用。 任职要求: 1、具有生产管理相关经验,了解生产线运作模式; 2、具备较强的沟通协调能力,能够有效组织和引导团队; 3、对产品质量有较强把控意识,拥有问题识别与解决能力; 4、能适应快节奏工作环境,责任心强,具备良好的团队协作精神。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产设备管理家电智能硬件医疗器械/设备生产成本管理
一、岗位职责: 1、依据生产计划安排每日工作任务,确保班组按期达成产量指标。 2、跟踪生产执行情况,灵活调配人力与设备资源,快速响应突发状况(如设备异常、物料供应不足)。 3、推进精益生产方法落地实施(如5S现场管理、可视化看板管理)。 过程监管 4、配合主管开展作业监督,确保生产流程严格执行SOP(标准作业程序),产品符合《医疗器械生产质量管理规范》要求。 5、对半成品及成品进行关键质量项目抽样检查(如尺寸公差、无菌性能),及时记录并反馈异常情况。 6、规范填写各类生产文档(如批次记录、设备运行日志),保障数据完整且可追溯。 培训与考核 7、协助主管开展新员工入职培训(涵盖ISO13485体系、安全规程、产品技术标准),定期组织技能评估。 8、促进团队协作,协助上级处理组内工作分歧,维护良好工作秩序,落实劳动纪律要求。 二、任职要求: 1、年龄26-45岁,高中或以上学历; 2、具备2年以上医疗器械生产管理相关工作经验; 3、熟悉有源医疗器械GMP相关规定,掌握ISO13485质量管理体系要求; 4、具有流水线运营管理经验者优先,具备家电、电子行业管理背景者优先。
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理团队管理智能硬件生产成本管理
岗位职责: 1. 负责监督产线的日常运行,确保各项作业按标准流程执行到位。 2. 管控生产环节中的品质表现,保障产品符合公司及行业规范要求。 3. 协同团队成员推进生产任务,维持高效产出节奏。 4. 及时处理制程中的技术异常,避免对生产进度造成干扰。 任职要求: 1. 具备良好的协作意识,能与同事顺畅沟通配合。 2. 熟悉生产工艺流程与品控要点,具备快速响应问题的能力。 3. 能熟练操作生产设备,具有相应的技术实操基础。 4. 能适应倒班作业并穿戴无尘服,有电子制造类企业工作经验者优先。 薪酬福利: 综合月工资:6千-8千左右。 1、底薪2360元/月; 2、加班费:平时20.34元/小时,周末27.13元/小时,法定节假日40.69元/小时; 3、部分岗位有岗位补贴: 200元-1500元不等。 4、无尘车间补贴:10元/天 5、绩效奖金:1-500元/月 6、工龄奖金1年50元,每增加1年+50元,封顶650元/月。 7、夜班补贴20元/天,夜宵补贴7元,一共27元; 8、每月22号准时发放工资; 9、外宿补贴50元/月 10、餐补14元/天 11、入职即购买五险一金。 住宿:公司包住,宿舍配备阳台、空调、热水器、衣柜、洗衣机等设施。 面试需备:身份证原件+复印件3张+一寸照片2张。 地址: 惠城区三栋数码园南区瀚达美电子有限公司
压铸班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
岗位职责: 1. 负责压铸车间日常生产计划的组织与实施,保障生产任务按时高效完成; 2. 监控压铸工艺流程的规范执行,确保产品品质达到规定标准; 3. 组织设备的维护与保养工作,减少设备故障停机时间,提升运行效率; 4. 统计并分析生产过程数据,提出可行的工艺优化方案,推动流程持续改善。 任职要求: 1. 掌握压铸生产工艺及设备操作要点,具有相关岗位实践经验; 2. 具备良好的团队管理与跨部门协作能力,能有效带领团队实现生产目标; 3. 工作细致认真,拥有较强的分析判断与现场问题处理能力; 4. 适应高强度工作节奏,具备积极进取心态,支持并推动各项改进措施落地。
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理家电
职位描述 1、从事灯镜的生产安排; 2、装配车间的人员管理; 3、生产车间现场的管理工作; 任职要求 1、需要有生产车间管理相关经验 2、根据生产要求调配员工工作安排,确保生产任务按时达成
韶关翁源县招砌砖/石
300-400元/天
砌砖1-2人
韶关翁源招砌砖/石
韶关翁源县招工地小工/杂工,活轻巧,男女不限!60以上不要,二把刀不要。220一天,九个小时。
200-220元/天
小工1-4天保险3-5人日结个人技术好二把刀勿扰
韶关市翁源县招工地小工/杂工,活轻巧,男女不限!60以上不要,二把刀不要。220一天,九个小时。
封边
招聘 熟手异形封边2名,有经验 年龄20-48岁,能吃苦耐劳,服从管理。 试用期4500/个月,试用期2个月 转正后5000/个月。工作9小时,月休4天。 不包吃住,待遇从优,长期稳定 普工封边打包多名 试用期120/天,试用期休息不计工资,试用期1个月。 转正后3600/个月,工作9小时,月休4天。 不包吃住,待遇从优,长期稳定。 工作地点:乐昌市邦胜定制衣柜厂 联系电话:
韶关 乐昌市
5月1日 00:11拨打电话
韶关武江区招油漆工,油漆工要会一点水电,防水,泥工,全能手优先工资8000-10000每月
300-400元/天
水电工油漆工泥瓦工防水工1-2人
韶关市武江区招油漆工,油漆工要会一点水电,防水,泥工,全能手优先工资8000-10000每月,师傅
园林养护3-5人月结
环境管理员 身体健康,能吃苦耐劳,有较强的服务意识和高度的责任心,有住宅小区保洁或绿化养护工作经验者优先,持三轮摩托车驾驶证优先。负责物业项目各管理阶段的公共区域日常清洁保洁、绿化养护及家居有偿清洁绿化服务工作 薪资福利:月薪2800 - 3200元 招工人数:4名 工作地址:南雄市碧桂园凤凰天境物业服务中心
韶关
4月30日 23:11拨打电话
生产管理品检工
招聘 12针20台 14针17台 电脑横机 招看机看机员 1名,领班1名,不用拆片。招拆片1名 查补一名。 电话:钟厂长 地址大朗镇大井头永顺路()
东莞
4月30日 23:32拨打电话
上下模注塑工
注塑公司化妆品类泵头类招聘 1.注塑师傅多名:工资1万左右 2.上下模多名:工资6500-7000 3:料房组长一名:工资7000左右 包吃包住。 欢迎推荐自荐! 电话联系:() 工作地点:广州花都花东
广州 花都区
4月30日 22:14拨打电话
SMT组长包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限大专全职五险一金月度绩效年底分红13薪四人间团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
热招岗位一览 MI组长:1年以上组长经验,熟悉MI制程、DIP后段、测试包装 编程技术员:精通NPM DGS编程,能独立做程序,会GC2000,2年以上SMT经验, AOI设备技术员:1年以上相关经验,熟悉AOI主流品牌 SMT设备技术员:1年以上设备经验,精通松下/西门子贴片机 大专及以上机电类优秀应届生可推 PE技术员:懂PCBA板卡、SMT+MI工艺;大专及以上机电类优秀应届生可推 TE技术员:1年以上电子制造测试经验,熟悉ICT、FCT,有PCBA/TV板卡测试经验优先 维修技术员:1年以上PCB板维修经验 SMT组长:1年以上组长经验,熟悉SMT全流程 TEST组长:1年以上PCB测试组长经验,精通ICT/FCT/功能/老化测试 岗位通用要求 18-40岁,身体健康,无纹身、无案底,男女不限,能稳定上岗! 硬核福利待遇 薪资:月薪8k左右,收入稳定不拖欠 住宿:4人间公寓宿舍,就在厂区旁,走路2-3分钟直达!配空调、热水器、洗衣机,生活设施齐全,住宿仅扣水电费 就餐:提供就餐,每月餐补300元,吃饭无忧 工时:工厂订单充足,工时稳定,多劳多得,收入有保障
生产管理包吃包住有提成20人以上月结1-3年高中全职电子厂团队管理生产计划与物流控制生产设备管理电子/半导体
生产班长 月薪资范围:7000~9000 岗位要求: 1、高中/中专或以上学历 ; 2、3年以上电子行业生产管理经验; 3、熟悉生产流程,有品质意识; 4、能合理分配班组任务、协调员工分工,确认生产进度; 5、良好的沟通及汇报能力,能快速应对生产异常并及时上报; 6、较强的责任心及抗压能力。 岗位职责: 1、依据生产计划,组织班级完成产量目标,确保按时交付; 2、合理安排员工岗位,平衡工作量,提升班组生产效率; 3、跟踪生产进度,及时解决生产异常; 4、负责班组员工的人员管理,安全生产,以及其他临时交办的生产任务 诚信招聘,诚信招聘!
包装班长
6000-12000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工
汽车配件厂包装部班长 长白班 需要有带班经验,最好是奉贤本地人,节假日需要加班,可交本地社保
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
一、专业要求: 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇: 4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述: 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,通过系统化培训与多岗位轮岗实践,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求: 具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计工具; 具有良好的书面表达与沟通协调能力; 对学习新知识、掌握新技能有高度热情,能迅速适应并投入实际工作; 具备较强的团队合作意识,能够积极融入集体,协同完成团队任务; 踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径: 管理方向:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理; 技术方向:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系: 社会保险:依法缴纳社保; 食宿安排:自有食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤; 宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施; 带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期; 专项奖励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等; 其他福利:每月举办生日会并发放礼品,三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品, 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策; 文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话:***********(微信同号)/何先生 投递邮箱:***************(请将简历发送至此邮箱) 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
猪肉分割主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专有生产管理经验肉制品经验
工作内容:1.分割技能:精通猪肉全部位分割技术,能规范操作分割设备,把控分割损耗率,确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知:深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程,了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求,可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力:具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验,能合理排班、分配生产任务,统筹人、料、设备资源,保障每日分割产量与交付效率;同时能落实车间卫生、安全(如刀具使用、用电规范)管理要求。 4.基础要求:高中及以上学历,5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验,有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力,能适应车间生产节奏。
广东韶关楼面主管|4000-4500元/月|韶关印雪酒店有限公司|
4000-4500元/月
楼面经理月结
楼面主管 | 4000-4500元/月 | 韶关印雪酒店有限公司 |
韶关
4月28日 19:16拨打电话
车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据,向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应生产现场工作环境,可配合生产需要灵活安排工作时间
搬材料浇筑钢筋绑扎小工安装模板砼工
岗位职责: 1. 负责施工现场的辅助性工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3. 协助做好施工安全防护、标识标牌维护及现场文明施工管理 4. 按要求完成工长或班组长交办的临时性、应急性工作任务 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地现场作业环境 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录,服从管理,遵守施工现场各项规章制度 4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础培训
韶关 浈江区
2月11日 09:22拨打电话
生产储备人才
生产运营
现招食品加工厂,生产储备人才若干名
品质管理负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专8D报告IATF16949内审员
任职资格: 1. 教育背景:须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位,部分企业可能要求硕士及以上学历。 2. 工作经验:需有10年以上相关领域工作经验,包含质量管理或质量控制实践,并具备团队管理经历。 3. 专业技能:熟悉ISO 9001等质量管理体系标准,熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。 岗位职责: 1. 领导管理:全面负责品质部门的运作,制定并执行质量战略、目标及实施计划,监控与评估质量绩效指标。 2. 问题解决:及时发现质量异常,组织根本原因分析,推动纠正与预防措施落地,并跟踪验证改善成效。 3. 沟通协作:与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同,确保质量要求有效贯彻与执行。 4. 持续改进:主导开展各类质量改进项目,持续提升产品与服务的整体质量水平。 5. 法规遵从:确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。 6. 报告汇报:定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。
餐饮主管
招聘:营业经理 薪资:4500.0-5500.0 职位详情: 3年以上连锁酒楼或中高端餐饮行业运营管理经验,熟悉餐饮行业运营模式、盈利逻辑及市场趋势。 2. 具备极强的业绩驱动能力、能通过数据优化运营、提升业绩。 3. 拥有优秀的团队管理、跨部门协调及应急处理能力,能抗压、统筹复杂事务。 4.具备本地餐饮市场资源者优先录用。
韶关
4月23日 06:55拨打电话
楼面经理月结
招聘:楼面经理 薪资:6000.0-7000.0 职位详情: 2年以上酒楼/中餐/餐饮楼面管理经验,熟悉中餐服务流程。 具备优秀的现场管理、沟通协调、应急处理能力。 形象端正,责任心强,抗压能力好,有团队管理经验者优先。
韶关
4月23日 06:55拨打电话
建筑木工钢筋工综合承包泥瓦工砼工
韶关市曲江区招泥瓦工、建筑木工,房屋承包,土建材料除混凝土和钢筋,不包括水电,包括涂料防水保温基础人工 ,模版
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