岗位职责： 1）负责辖区内二手车商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关信息； 3）对申请客户进行风险评估，核实购车真实目的，落实贷前调查与分析工作，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保相关资料按时归集与存档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助以及租赁物回收配合等任务； 6）达成团队及部门下达的销售目标，积极配合上级的工作安排与指导。 任职资格： 1）中专及以上学历，年龄24-36岁，具备1年以上相关岗位工作经验； 2）有汽车金融企业、银行金融岗或渠道拓展经验者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队协作精神及抗压能力。 职位福利：五险一金、定期团建、鼓励内部创新

岗位职责: 1. 主动开展客户交流，精准把握客户实际需求； 2. 提供专业的商品讲解与采购指导； 3. 持续维护客户关系，保障客户满意体验； 4. 参与销售方案制定，优化销售执行效率。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与服务客户意识； 2. 能够独立应对并解决各类问题； 3. 热爱销售岗位，具备抗压能力； 4. 掌握市场分析及客户管理相关技能。

岚图汽车直营多门店急配——发简历——优先查就近门店需求—约面快——入职快——入职五险一金——正常努力下月入12-10K NO一：【汽车销售】】——火热约面中 【岗位职责】 1、展厅的形象代言人，新能源车文化的传播人、分享者； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置； 3、新能源汽车介绍，试驾，销售； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 【【【NO二】】】急需——发简历快速约面：汽车主播 【岗位职责】 1、岚图城市或；门店账号的短视频、直播内容策划，参与岚图官方账号的日常运营管理 2、负责岚图城市或门店账号引流、提升粉丝量、了解粉丝需求、开展粉丝团的建设； 3、负责岚图城市或门店账； 【任职要求】 1、形象气质佳，长相清秀，亲和力强，普通话标准； 2、快速上镜，能说会道，热情、开朗，擅与粉丝互动交流； 3、熟通汽车产品知识，能够讲解和演示汽车功能，具有汽车线上销售能力； 4、懂新媒体平台规则，知晓违禁行为、违禁词等，知晓基本投放逻辑 5、随机应变能力强，能够应对临场突发事件 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，一般早10晚10，每天2个班次，和小伙伴们倒班具体班次店长会安排10:00-19:00，13:00-22:00 流程是这么走的： 线上初筛通过——发简历/作品（切片+短视频+个人职业照或气质照片）——查门店需求——初审简历通过——线下推荐到面（推荐门店） VVX：（两两同号） 简历投递请：姓名+意向门店（如王一+成都和悦天府全功能店）

公司提供一手资源！！！！！无需外出拓展渠道或外采！！！ 高额提成，纯利润30%-60%，业内领先！！！！ 提供外派住房补贴 岗位职责： 1. 负责客户车辆的看车、验车、评估及定价工作 2. 与客户进行沟通，解读评估结果，并提供专业指导意见 3. 关注行业动态，掌握市场行情波动情况 4. 维护门店与客户之间的良好关系 任职要求： 1. 性格外向、善于交际，有强烈赚钱意愿 2. 具备出色的销售技巧和谈判能力 3. 对车辆有敏锐感知，对价格敏感，热爱二手车行业 4. 具备较强的市场分析与判断力，能快速应对市场变化

1. 提供专业的汽车销售咨询服务，及时解答客户疑问，保障客户体验与满意度。 2. 负责客户资源的维护与跟进，积极推动销售流程，提高成交转化效率。 3. 与客户建立长期稳定的关系，传递品牌理念，精准响应客户需求。 4. 定期开展客户回访工作，通过高效沟通增强客户满意度与品牌忠诚度。 5. 协调处理客户反馈问题，及时上报并持续跟踪问题处理进展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够妥善应对和解决客户问题。 2. 性格开朗，拥有良好的人际互动能力。 3. 学习能力强，具备团队协作精神。 4. 能够适应一定的工作压力，恪守职业操守。 5. 热爱汽车行业，对相关知识有一定了解，乐于接受挑战。 福利: 5000-12000 五险一金、带薪年假、节日福利、员工聚餐、公司团建、传统节假日福利等。

1. 负责网约车司机的招揽及业务拓展，开展车辆租赁与销售工作 2. 对接有意向客户，介绍车型信息与收益情况 3. 办理签约手续、资料收集及后续服务跟进 4. 具备良好沟通能力，有销售或地面推广经验者优先考虑 5. 熟悉网约车运营模式，拥有司机资源者优先录用 6. 工作踏实肯干，执行高效，具备强烈的增收意愿

任职要求： 1、有汽车行业销售背景，能熟练与客户沟通交流（熟悉新能源汽车领域优先） 2、具备良好的市场开拓意识，擅长运用多种营销方式提升业绩 3、能参与团队营销策略的制定与执行，按照既定节奏推进销售任务，目标感强，注重团队配合，共同完成业绩指标，能适应一定工作压力 4、对新能源汽车领域充满热情，愿意在实际工作中持续学习与进步 5、中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限，接受无经验者带教培养 岗位福利：底薪3000+提成+团队奖金，综合收入约6000-8000，表现优异者有机会晋升为主管或经理岗位 工作时间：周一至周五 9:00-17:30，周六周日 9:30-17:30，每月休息4天，可灵活调休

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司分配精准意向客户资源，负责线上跟进+签单，售前售后服务 1.按标准做好展厅或网络邀约到店客户的接待工作 2.为客户介绍产品等优势，并与客户进行商务洽谈，促进客户下单成交 3.完成公司分配的月度销量任务以及各项指标任务 4.做好客户邀约到店和交车后客户的关心和满意度 要求: 有责任心，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，具有亲和力，良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，通过高效沟通精准把握客户需求； 2. 向客户提供专业的商品讲解及合理的销售方案建议； 3. 维护销售全流程中的客户关系，提升客户体验与满意度； 4. 参与销售策略的规划与改进，持续提升销售工作效能。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够独立应对和解决工作问题，具备良好的协作精神； 3. 热爱销售岗位，适应较强的工作节奏与压力； 4. 拥有较强的市场洞察力与客户运营能力。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

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1，拥有面销经验优先，能够邀约客户上门并通过面谈成交； 2，对新能源车有一定了解，能够快速了解产品知识并传达给客户； 3，有直播经验优先(非必要条件，没有亦可),通过直播介绍公司产品及服务。

二手车销售合伙人招聘 全新合伙人模式，有无责底薪保障 + 超高提成，稳定保底、赚钱无上限！ 合作模式 1. 保底无忧：固定无责底薪，不套路、不克扣，新人也有基本保障。 2. 提成超高：成交利润分成高于同行，多卖多赚，上不封顶。 3. 自由轻松：管理宽松，不强制内卷，时间灵活，自主安排工作。 4. 零成本创业：公司提供全部优质车源、客源、检测、过户、售后全套支持。 无需垫资、不用囤车，全程公司兜底，你只负责谈单成交。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有无经验均可，公司提供带教机制与成长路径 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责：要求不高会基础电脑操作，喜欢与人交流，无沟通障碍，接受小白，愿意有人带，公司同事氛围相处都很融洽，不赶时间匆忙，薪资福利待遇都还不错，可以来看看了解一下，满意的话就干，不满意的话就不干

岗位职责： 1. 负责清镇区域一手房项目的渠道拓展与合作洽谈，对接中介、社区、异业等各类销售渠道 2. 开展日常渠道维护与关系管理，组织项目宣讲、带看及联合营销活动 3. 准确传达项目信息与销售政策，协助渠道伙伴完成客户转化与签约跟进 4. 及时反馈市场动态与竞品信息，配合团队优化渠道策略与执行方案 5. 完成公司下达的月度/季度渠道销售目标及过程指标 任职要求： 1. 年龄20-50岁，学历不限，有无房地产销售经验均可 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟悉清镇本地市场或具备渠道资源者优先 5. 接受带薪岗前培训，能快速适应岗位要求

招聘专用汽车销售数名，汽车主播数名，

公司招聘 企业销售； 上班时间，早上9点到下午5点周末双休，一经录用，为其员工购买五险，员工享有餐补，业绩提成。

贵州韩丰子酱酒产业发展有限公司 电话邀约专员 任职要求： 1.无经验学历要求 2.上班就是打电话，能接受高频打电话 3.接受应届毕业生 岗位职责 1.总公司在观山湖， 花贵园是分公司 2.不用直接卖酒，主要工作是打电话邀约全业家到贵阳参加峰会 3.要求能接受每天高频打电话 4.接受无经验小白，可以一对一带教 5.有赚钱欲望，如果你努力有执行力，提成会高于底薪 6.人品第一，能力第二 7.沟通能力，亲和力，普通话标准 8.在花果园打造长期，稳定，被认可的有爱大家庭，与志同道合的人一起努力共创辉煌 9.不加班，当月完成业绩还可以享受双休 待遇：5000-10000元\月 工作地点：南明区花果园国际商务港5号楼 企业联系人：韩

客服 1。工作内容：通过电话，跟全国各地企业取得联系询问客户企业用酒 2。添加微信，邀请客户参加展会，不用谈判，工作简单 3。薪资福利：4000底薪+回票1张500，第二张 1000，第三张1500....依次累计+年终奖+五险。节假日正常休息，上班时间早九晚6点半(固定周六休息) 4。员工福利：公司不定期举 行各项活动，如：生日会，下午茶，项目拓展，团建等 5。年度调薪：每年1-2次晋升机会； 6。晋升机制和人性化的管理。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，全国服务企业超20万家，累计用户破亿，是国内领先的无人零售运营服务商。 我们是一家产品成熟、实力雄厚且兼具开放与包容性的企业；一个充满活力、只要有能力就能脱颖而出的舞台，诚邀你来冲击月薪3W+！ 【薪资】 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员工激励包+新老客户流水分润+资深/星级津贴 2、综合薪资10-25K，底薪4600元起，入职即享五险一金（入职2-3个月员工平均每月完成7单，月入过万） 3、月度绩效+阶梯提成机制，每单收益300-550元，提成上不封顶；老员工季度奖金最高可达3000元 4、资深/星级津贴最高5000元，多重奖励叠加，高收入触手可及 5、流水分润机制：设备投放后产生的持续营业额，可长期参与分润，单月分润最高达8000元 6、全面福利保障：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业技能培训，能力越强，回报越高 7、完善培训体系：配备新人一对一帮扶计划，快速适应工作节奏；定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理岗发展 8、晋升通道畅通：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔 9、多元团队活动：组织烧烤、团建出游等丰富活动，营造轻松愉悦的团队氛围 10、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人发展有明确目标，具备强烈进取心和赚钱动力 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜业务推广流程与操作规范 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

工作职责： 1、负责公司智能建造、智慧工地、实名制管理等相关产品或服务的销售任务，确保业绩目标达成； 2、积极开拓客户资源，识别潜在合作机会并推动转化，实现项目落地； 3、主导全流程销售工作，高效开展商务洽谈，准确理解并回应客户需求； 4、持续维护客户关系，深入挖掘后续需求，推动复购及长期稳定合作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备市场营销或工程类相关背景或行业资源者优先考虑； 2、热爱销售岗位，具有强烈的进取心和吃苦耐劳的工作态度； 3、具备出色的沟通能力和学习能力，能准确传递产品核心价值； 4、责任心强，认同团队协作，能够主动配合团队共同推进业务增长。 薪酬福利待遇： 无责底薪3000＋提成，综合收入8k-15k； 上班时间：9:00-17:00，周末双休； 其它福利：缴纳五险一金。

专注餐饮门店全流程服务：选址选品/平台搭建/店铺运营/标准化供应链！ 工作内容 1. 负责本地餐饮商家拓展，对接快餐店、小吃店、饮品店等各类餐饮商户； 2. 向商家推介公司全流程服务：选址评估、菜单优化、线上运营、冷链冷鲜食材供应、驻店帮扶等； 3. 挖掘商家经营痛点，提供一站式解决方案，促成合作签约； 4. 整理市场信息，维护商家关系，助力公司拓展本地餐饮市场份额。 任职资格 1. 年龄18-35岁，学历不限，经验不限，有餐饮、销售相关经验优先； 2. 性格外向，善于沟通谈判，愿意外出拓展客户； 3. 想赚钱、肯努力，有较强的责任心和执行力。 薪酬待遇 销售专员:底薪4500+高额提点+开单奖+年终奖励 销售主管:底薪5000+高额提点+高额团队提点+开单奖年终奖励 完善晋升体系：专员→主管→经理→总监，只看能力，不看资历 管理层专享高额团队提点，带团队赚更多 节日礼品+团建活动+带薪年假 餐饮刚需赛道，业务稳定发展空间大 工作时间:9:00-18:00 单休 期待有志之士加入，携手共赢！