1. 主动迎接到店客户，提供专业的产品讲解与品牌价值传递，打造优质的购车服务体验； 2. 高度重视客户资源，通过系统化工具开展线索跟进、客户邀约、试乘试驾及全流程定制化成交服务； 3. 按照用户出行体验路径规范执行销售流程，确保月度销售任务达成； 4. 持续学习本品牌及竞品车型知识，不断提升业务专业度； 负责展车与试驾车的日常维护及清洁工作； 岗位要求： 1. 具备良好的表达能力，注重客户服务体验，形象端正、气质良好； 2. 目标感强，具备协作精神，能与团队共同奋进，确保目标实现； 3. 可适应晚班及周末轮班工作安排； 4. 有新能源汽车领域、豪华车品牌工作经验或为高端电动车使用者者优先录用； 持有有效的中国驾驶执照，驾龄不少于1年且无重大违章记录。

1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、区域走访等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场所 2、重点客户关系维护，承担签约后的设备投放激活及后续客户持续运营工作。说明：产品由我方免费投放至企业办公区域，无需客户支付押金或承担任何费用，仅需提供约1平方米的放置空间，后期配备专业团队进行运维管理

通过运营抖音、小红书、视频号等自媒体渠道获取客户线索，推动商陆花产品的销售转化。 岗位职责： 1、积极参与公司组织的短视频运营培训（涵盖拍摄、直播、视频剪辑、投放等内容） 2、运用短视频平台及直播形式拓展客户资源，挖掘潜在客户，达成销售任务； 3、负责客户使用产品的售后对接，协助客户掌握软件操作，促进客户持续续费。 4、定期向上级汇报在销售过程中收集到的客户对产品的需求、反馈与建议。 任职要求： 1、对短视频内容运营有兴趣，或具备短视频运营、软件类销售相关经验者优先； 2、普通话标准，具有较强的学习能力和抗压能力； 3、有直播实操经历、短视频账号运营经验或软件销售背景者优先考虑； 4、热爱工作，具备强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作态度。 5、若您暂无相关经验，但对短视频领域充满兴趣，愿意深耕此方向并追求成长与突破，欢迎加入！

线下实体保健品门店，增加多名销售人员，由老员工带着教，跟着老员工做就可以。全程做好服务，要求，亲和力强，，18-40岁。

中高端养老社区客户，介绍咨询，处理问题 一份可以干到老的职业，一份做得越久越有优势的事业，一份不伤人脉的职业，一份真正能帮助别人的事业。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、年龄25岁到49岁，优秀者可以适当放宽！ 3、认可看好大健康养老行业 4、早上打卡，下午自行安排，时间自由

办理电信业务，套餐，宽带，卖手机，要求形象得体，语言表达能力强，应变能力强，有相关经验者优先

主要是线上接待销售，转化客户，做B端的

【岗位介绍】 月第一周双休，后续三周单休，月休5天，法定节假日正常休息，五险一金齐全，提成高收入高 薪资范围：1.5w-4.5w元/月 底薪范围：4500-6000元（无责任底薪，面试根据能力定级） 提成比例：10%~20%，客户单价7万起，提成上不封顶 最低学历要求：大专 一线销售人员年薪可达80W，诚邀有梦想、敢拼搏、敢突破、敢成功的你加入 提供广阔发展平台，晋升机制完善，福利保障全面 【工作内容】 1、通过电话渠道开发潜在客户，邀请并安排客户面访，（在尚未独立开展面谈前，主管将全程指导并示范面谈流程）； 2、结合电销、网销、面销等多种方式，与客户企业的法人或市场负责人沟通洽谈，持续跟进服务促成合作； 3、面对面与客户交流，现场进行专业产品演示并提供定制化解决方案，推动完成签单； 4、主动接待预约来访客户，上门体验过程中展现专业素养与良好形象。 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备半年以上销售工作经验，专业不限； 2、对互联网行业及To B类产品有一定理解，认同公司产品价值与发展路径； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，目标明确，思维清晰有主见。 【上班时间】 8:20 - 18:00 【带薪培训】 1、入职即享带薪系统培训，手把手教学助你快速上岗； 2、入职一周后配备1对1导师带教，学习门槛低，成长速度快 【公司介绍】 浙江华企专注于大数据与人工智能技术应用，主营智能销售SaaS、SCEM、PASS等企业服务，是国内领先的智能销售软件服务商，市场占有率位居行业首位。 公司成立于2014年，现有员工400余人。除嘉兴总部外，在宁波、杭州、南通、台州、无锡等多个一线城市均设有分支机构。

1.工作内容: 我们是品牌公司，每天有客户主动留言咨询，你只需在线上跟客户介绍品牌并邀约前来考察即可，无需顶着酷暑外出奔波，也无需在寒冬中受冷风吹。 2.公司项目： 你的职责是负责旗下餐饮品牌的招商事宜，在杭州我们已开设十几家门店，全国范围内拥有上百家连锁门店。 3.上班时间: 上午九点半到岗，下午六点半下班，中午休息一个半小时，午休时间可用于用餐、逛街或小憩。 4.休息时间： 每周日固定休息，可以睡个懒觉，放松身心，也能陪伴侣散步遛狗，或者在家逗猫解压。 5.工作氛围: 虽然是品牌企业，但办公环境以90后和00后为主力，团队年轻有活力，每日任务轻松，无高压考核，办公室人数不多，同事关系融洽，无需职场内耗，开开心心把钱赚。 6.任职要求: 无需具备餐饮或招商从业经验，公司提供免费带薪培训，学历不限；只要善于交流、乐于表达，口齿清晰、不结巴即可。 晋升空间： 享有年度奖金+带薪年假+通话补贴+优秀员工旅游等福利，晋升机制透明，发展空间广阔，表现优异者三个月可晋升主管，半年有望晋升经理。

浙江开化招吊车驾驶员，要双证齐全

招电解工两名，检验一名，地址，龙游县，城南工业区盛通公司。

现找川菜，杭帮菜，江西菜，衢州菜主厨一名，工资10000到12000，半桶水不要来浪费大家的时间，联系电话

需要砌墙师傅一个小班组，商品房全部是加气块，有空的师傅速联系，非诚勿扰

2026年本公司招小工五名年龄五十五岁以下工资二百到二百四左右，包工作餐.包住宿.，招轻卡驾驶员一名工资第一个月五千正常第二个月六千左右，另招工程记帐员一名，要求高中以上学历随时上班联系电话工作地衢州开化

做好以下本职工作即可保障5000元底薪： 每月出勤打卡满26天及以上 完成厂家规定的汽车文化培训课程学习 落实每月客户接待与回访工作，并达成档案留存目标 组织并引导客户完成试驾体验服务，包括上门试驾，达成试驾任务指标 为购车客户提供满意交车服务，获得客户认可 销售台次绩效奖金另行叠加计算 职位福利：有责底薪5K起，包吃、年终考勤奖、五险、节日福利、定期团建

职位描述 一、岗位内容： 1. 完成汽车销售任务指标，开发并维护客户资源； 2. 提供专业售前咨询与售后支持，推广公司主推车型及营销活动； 3. 跟进潜在客户转化全过程，提升成交率并关注客户反馈体验。 二、任职要求 1、品行端正，勤奋务实，具备良好的学习适应能力； 2、普通话流利，表达清晰，善于人际交流； 3、具有较强的团队协作精神和客户服务意识； 4、工作主动性强，执行高效； 三、福利待遇 1、入职配备资深导师，实行一对一指导培养； 2、每月组织两次团队建设活动，每周提供下午茶，享有带薪培训、工龄补贴及其他激励奖励（含业绩提奖、推荐奖励等）； 3、高额提成，收入上不封顶； 4、完善的社会保险保障； 备注： 1、销售顾问岗位属集团统一招聘，公司目前经营新能源汽车、全新车、二手车等多个品牌车型； 2、因平台信息发布规则限制，本岗位无法每日刷新，在未关闭前持续有效，欢迎积极报名！

招聘：销售顾问（数名） 岗位职责： 1.承担别克4S店客户接待工作，通过电话进行有效跟进，邀约客户，促进成交。 2.负责日常客情维护，同时深入学习和处理车型及厂家系统相关事宜。 任职要求： 1.拥有大专及以上学历 2.有经验者优先，有驾照且驾驶技能娴熟 3.热爱销售行业，有良好的学习沟通能力

主要职责： 1、为高端家庭及企业客户，提供专业且个性化的高端MPV购车建议与出行场景解决方案。 2、全面展示车辆在商务接待、家庭出行等多种情境下的空间布局与舒适配置优势。 3、实行一对一“管家式”全程服务，从需求沟通至车辆交付，关注每一环节的服务品质。 4、开发并维护企业大客户关系，持续提升客户满意度与长期合作意愿。 我们希望你具备： 1、大专及以上学历，形象良好，气质出众。具备品牌汽车销售、高端房产顾问、私人客户服务或五星级酒店从业经验者优先考虑。 2、优秀的沟通能力与需求洞察力，能够准确识别高端客户的表面及深层需求。 3、强烈的服务意识与高情商，可从容应对高端人群，妥善处理多样化服务诉求。 4、持有C1驾照，驾驶技术熟练稳定。 我们提供： 1、专业化成长通道：销售顾问—金牌销售—销售经理的职业晋升路径。 2、具行业竞争力的薪酬体系：稳健底薪 + 高单价订单提成。 3、系统化能力培养：涵盖商务礼仪、高端产品知识、客户关系运营等多维度培训支持。 加入我们，您所从事的不仅是车辆销售，更是为高净值人群打造优雅、从容的生活出行方式。

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

地址浙江衢州市范围销售生活拆扣卡

一、简述 1、我们是一家用AI技术赋能实体商家【引流到店】的服务平台，开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。 2、这套系统不抽成、不扣点、不截留商家营业额，帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案，好推广。 3、具备【6个刚需功能】在市场上非常有差异化的优势，商户的使用成本相对其他平台来说，很低，可以忽略不计。 4、先找5位市场合作伙伴，大家一起抱团做事，不要你额外投资。 二、业务内容 1、一边拓展商户：6大功能，任何一个功能打动老板，就签单成功了，商户现在生意不好做，都在找方法和工具，正好我们出现，特别是新开的店和经营困难的店。 2、一边维护商户：商家一用就“上瘾”，平时把已签约的商户做好维护，可以带后续持续的被动收益。 三、关于我们 总部有11年的本地生活的市场经验，9年的自主的技术研发经验，获得2000W投资，10月28日上线，已签约入驻2700多个商户，大部分市场处在空白，跑马圈地占地盘的时机，期待合作共事，具体聊聊平台功能和如何落地和签单话术！ 四、工作地点 柯城、龙游、衢江、江山、常山、开化

一、福利待遇 1、综合年收入15w+公司资源支持；3500底薪+高提成3.5-5%+月度奖励+个人激励+年终奖金 2、晋升路径：客户经理-市场经理-事业部经理-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业氛围，办公环境舒适，团队协作融洽，享14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期下午茶与聚餐； 4、公司提供免费的定期内部及外部培训，涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等方面 5、工作时间9:00–17:30，午间休息1.5小时 二、岗位职责： 1、通过样板间驻点、展会活动及社群运营等形式与客户交流，挖掘并分析客户需求，精准匹配方案，提供专业咨询建议； 2、主动达成公司分配的个人业绩目标，确保信息真实有效； 3、定期向上级反馈业务进展，并建立完善的客户档案资料。 三、任职要求： 1、思维敏捷，沟通表达佳，渴望高收入，对销售工作有高度热情； 2、不限经验，应届生或转行者皆可，更看重个人潜力与综合能力，入职前公司将安排系统化业务知识与技能指导

1.【工作内容】：使用公司提供的外呼工具，联系中国移动用户，为客户提供话费赠送、套餐升级及优化等服务。 2.【工作要求】： 1.年龄需满25周岁 2.有从事过移动相关业务者优先考虑 3.具备积极进取的学习态度 4.具有电话客服或电销岗位工作经验 5.拥有良好的语言表达与沟通技巧 3.【薪资待遇】：底薪加绩效提成，综合收入约5000-8000元（入职两至三个月可达到），依法缴纳社保。食宿自理，午间可自带餐食，公司配备微波炉、冰箱供使用。 4.【工作时间】：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，中午休息1.5小时，日工作时长为七个半小时。公司设有专用午休区，配备沙发。每月休息4天，固定周日休假，国家法定节假日按规定正常放假。

勤恳灵活会交际嘴巴甜

电话销售线下销售视频拍摄剪辑

招聘销售业务员：男女不限，年龄55岁以下，主要销售生活折扣卡在衢州（化开，常山，江山，柯城，衢江，龙游）范，有销售方面工作经验优先，工资日结，非成勿扰，具体面谈。 联系电话：

联系客户，打电话，客户回访。

销售客户经理，通过电话与全国各地客户沟通交流

任职要求 1.具备SolidWorks、CAD等制图软件的使用能力者优先。 2.善于沟通，富有责任感。 3.负责挖掘客户需求，维护客户关系并完成销售目标。 岗位职责 1.本科及以上学历，材料、机械、能源和电化学等相关专业。 2.有锂电池制造或相关领域的工作经验者优先。 3.具备出色的谈判技巧与客户管理能力，善于沟通并富有责任感。

高薪高待遇直聘，业务好做易上手， 该岗位入职半年后平均稳定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。 阿里园区，办公环境优越，互联网行业氛围机遇大，欢迎行业优秀精英沟通加入！管理岗位同步热招！！ 岗位职责： 1、负责收集新客户资料并开展沟通，邀请企业客户入驻APP商城； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，挖掘需求，把握销售机会，促成合作； 3、持续维护客户关系，打造长期稳定的合作伙伴关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告背景者优先； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入，愿意主动突破自我； 3、踏实认真，目标感强，积极进取，对个人成长有强烈追求； 4、性格开朗乐观，富有责任心，具备良好的职业态度； 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪+阶梯提成+绩效奖励+奖金激励， 团队管理模式为小组制，配备完善的培训支持体系； 每年至少2次调薪机会，晋升路径清晰明确； 享有5天以上带薪年假，非节假日也可灵活安排出行！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻平台商城 客户类型：关注【高校学生市场】的企业商家，产品定位面向年轻群体 产品客单价：10W-200W不等 开单周期：新员工首月即可实现成交 销售方式：以电话销售为主，结合线下沟通 客户线索：公司提供（含客户池+SEO资源），同时支持个人拓展 销售文化： 【战争】每年组织一次大型总攻，并拆解为三场阶段性战役，若你崇尚团队作战，这里正是归属之地 【公平】所有晋升机制公开透明，不看资历，只看结果，达标即晋升，下一个就是你 【竞争】销售的魅力在于在激烈比拼中快速成长，我们实行“日排名”制度，期待你登顶榜首，傲视群雄 【温度】真诚与善意是我们的底色，身边的同事既是对手，更是战友，在这里你会遇见无数温暖瞬间 我们能为你提供什么： 1、更轻松获得更高收入 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础保障 （2）【绩效薪资】重视过程表现，善于思考总结者可获额外绩效奖励 （3）【高提成】提成空间更大：*平台500万商家中，超200万为目标客户群体，且当前高校领域提供同类服务的仅掌上大学一家 （4）【多种奖金】周奖、月奖不断，只要你出色，奖励全归你！ 2、更快的成长速度 （1）【年轻氛围】以90后为核心团队，充满活力，工作氛围轻松愉快 （2）【系统培训】同样工作一年，掌上大学的培训与规则体系将助你构建高薪背后的底层能力结构 （3）【晋升通道】金字塔式晋升路径全程可视化，只要你志在巅峰，这里就是你施展抱负的舞台