我们是一家售电公司，根据国家政策，我们可以向企业卖电，企业能节约钱，我们不直接收取企业电费，还是由国家电网收费

1.维护公司已有渠道资源； 2.开发新渠道资源； 3.开发新的区县市场； 4.参与新品白酒品鉴会和市场开发； 5.邀约客户到公司参会或者拜访。 6.完成保单和客情维护及售后工作。

工作职责： 1、开展马可波罗瓷砖的销售相关工作 2、开发并维护客户资源，完成签约、订单跟进及后续服务事宜 3、处理门店日常运营事务 任职要求： 1、性别不限，具备高中或以上学历，形象良好，气质出众 2、性格开朗、自信，工作积极主动，具备良好的沟通与协调能力 3、学习能力突出，富有团队合作意识 4、能熟练操作办公软件 上班时间：上午10:00—18:00，每周休息一天。 工作环境：专卖店展厅呈现轻奢、整洁、高端的终端形象，工作氛围融洽，新员工配备专人指导，协助快速掌握产品知识与业务技能，转正周期短。 工资待遇：底薪+团队绩效+个人提成。销售人员月均收入6000-10000元，业绩优异者收入上不封顶。 福利待遇：缴纳社保。企业注重文化建设，享有节日福利、三八节礼品、生日补贴、培训拓展及春节15天带薪假期。 交通便利：地理位置优越，地铁直达，出行便捷。

工资有点高+零经验也可+无kpi+纯无责4500+不加班+免费下午茶随便吃 【福利多多】： 零食、咖啡、下午茶，各种节日礼品，节假日福利，不定期团建， 新人奖，出单奖，业绩奖等多种现金奖励。 岗前培训加手把手指导，晋升快且透明。 岗位职责： 1.公司提供客描述户资源，成单率高。 2.电话微信联系客户即可，邀约客户到公司谈单。 3.为客户提供专业的解决方案。

居间人角色 对接用电企业客户，努力促成售电合作 佣金回报 根据实际成交电量，提供行业内具有竞争力的佣金比例，具体面议 资源支持 我们将为您提供专业的售电政策解读、合同模版、技术支持等服务，祝您快速开展业务 零活合作 无固定工作时间，适合兼职或者全职，合作方式灵活

我们公司是一个创业平台，如果目前你是离职状态，也可以来我们这里做副业赚钱，如果你是在职的也可以继续做这份兼职，当然如果你的眼光比较高，也可以跟我们一起创业！

我们是有机商超。需要大量的销售人才。发展空间很大

【薪资待遇】 试用期无责底薪7000+5-20%提成，转正后7000底薪（含3000绩效）+10-40%提成，在职满一年底薪增加1000元。入职即缴纳五险一金！ 【岗位福利】 1、入职即办理五险一金 2、定期举办生日会 3、每月组织零食分享会 4、开展专项培训（由优秀同事主讲，可系统掌握销售技巧） 5、晋升机制公开透明：公司设有清晰、公正的晋升通道，管理层全部内部提拔，杜绝空降，不看关系，只看能力，助力快速实现职业跃迁 【工作时间】 8:30—19:30 单休，法定节假日正常休息 【工作内容】电销+面销 公司分配平台获取的精准刚需客户资源，通过电话沟通审核客户资质并完成邀约，客户到访后由银行对接人员接待，协助匹配产品，参与谈判及签约流程。 【任职要求】 全日制大专及以上学历（若综合素质突出或过往销售业绩优异者可适当放宽），并符合以下任一条件： 1. 具备出色的沟通技巧和独立解决问题的能力。 2. 执行力强，富有激情，敢于冲击高目标。 3. 工作态度积极主动，责任心强，具备良好职业道德。 4. 渴望高收入，有清晰的赚钱目标与强烈进取心。 5. 不甘于长期处于基层岗位，自入职起即作为管理储备人才进行培养。 【路线】临近地铁口，通勤便捷！！！ 【公司运营模式优势如下】 1. 客户均为互联网端主动提交申请的意向用户，无需拨打陌生号码，避免盲目拓客； 2. 提供体系化带教培训，配备主管与导师全程指导，无需担忧上手困难。 3. 成长速度远超传统行业，更多发展机会等待你来争取。 实现年薪百万不仅是一句口号，更是可达成的目标。 欢迎认真阅读以上信息，有意者可直接联系或预约面试~

3500+提成招聘汽车延保销售综合薪资10000左右。1.了解店面车辆销售情况和售后进场量，维护好店面关系，协助店面进行各个活动策划及实施。2.负责客户资料、延保单证的收集整理，对信息准确性完整性负责。3.负责合同的签订，带客户完成付款。4.每日提交日报，提交客户信息量统计。5.领导安排的其他工作。任职要求：1.有保险、金融、汽车、房地产行业的优先；薪资福利：1.底薪3500+提成（6-11个点）+激励=综合工资10K—20K。早九晚五点半，上六休一。

薪资福利: 1.月结：底薪4K+高提成3-30个点（上不封顶）+（提前预支）+管吃住； 2.一经录用公司将免费提供专业系统化的培训（帮助新人快速上手），工作能力优秀、突出者公司提供公平公正的晋升机会（晋升不看入职时间长短、学历）。 职位职能: 1.省内省外二三线、三四线城市，以团队小组形式开展市场拓展业务 2.新客户开发及老客户维护 福利待遇： 1.免费提供吃住 2.节日福利：如中秋端午春节 3.员工生日会 职位要求: 1.性格外向、沉稳，喜欢沟通交流 2.具有独立思考的能力，能适应环境，有团队精神 3.能适应团队出差，喜欢旅游者可优先！！

康定中餐馆招聘墩子一名，联系电话

今天才村打扫2个房间，房间不大，15一间，熟练的来，不洗布草，

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雅江找个驾驶员带班

邀约客户到店看车

卖二手车 上班时间：9:50-18:50 无责底薪提成

岗位职责： 1.负责二手车收购评估、车况检测及定价谈判，确保收车质量与成本合理 2.完成二手车销售全流程，包括客户接待、需求分析、车辆推荐、试驾安排及合同签订 3.指导二手车销售学徒掌握行业知识、话术技巧、平台操作及客户服务规范 4.维护并拓展本地客户资源，通过线上线下渠道提升车源曝光与成交转化率 5. 配合门店完成库存管理、车辆整备协调及销售数据日报与复盘 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有二手车销售、收购或带教经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.熟悉主流二手车平台操作，了解基本车辆构造及市场行情者更佳 4.诚信踏实，责任心强，具备团队协作精神与持续学习意愿

负责拓展客户和维系客户 需要自己有车 工作相对自由，轻松 第一个月有专门培训 学历初中以上 形象好，性格开朗，精神面貌好 工资3000---10000可按提成结算上不封顶

诚聘网约车业务销售业务员 工作内容： 负责网约车司机招募、车辆租赁推广、客户对接。 任职要求： 1. 会用智能手机，沟通能力强 2. 有无经验均可，有人带，简单易上手 3. 想赚钱、能吃苦、执行力强 薪资待遇： 高提成+奖金，上不封顶 多劳多得，努力干月薪过万很正常 工作时间相对自由，氛围轻松

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

工作职责 1.遵守并贯彻公司的市场和销售政策，执行销售计划 2.完成公司的销售指标并发展和客户的良好关系 3.热情自信、踏实肯干、有责任心 4.有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈挣钱的欲望 任职要求 有无经验都可以！无经验者有老员工带 工资待遇 无责底薪3000+高额提成10%～15%+年底将金，月收入上不封顶！ 上班时间 上午九点到下午5点！周末单休

提成按周结算，提成比例高，收入轻松破万，表现优异者月薪3-5万或更高，销售冠军月入可达10万以上 岗位详情： 1、通过公司提供的客户资源，主动与客户建立联系 2、分析并挖掘客户需求，增强客户互动与粘性 3、对接并讲解公司营销方案，推动合作达成 岗位要求： 1、具备一定销售经验（若无经验，视个人综合能力可适当放宽条件） 2、具备良好的沟通与表达能力 团队氛围活跃，定期组织团建活动，享有生日福利、休闲游戏时间，工作不压榨，拒绝加班！ 下班准时离岗，工作生活两不误！

招聘：销售人员 具有销售能力 内江市东兴区月亮街134号

（HR深知求职不易，真诚招聘，全程透明无套路。岗位内容有疑问的，欢迎随时咨询） 公司为您提供广阔舞台，能走多远，取决于您的努力与坚持！ 节假日全部休息，周末固定双休，工作日早9晚6。 一代人有一代人的担当，一代人有一代人的坚守…… 我们不提倡加班，不搞内卷，拒绝996。要高效工作，更要品质生活！！！ 岗位职责： 1.负责建筑类企业资质等无形资产的延续、转让及升级相关事务。 2.根据公司提供的资源名单，整理客户信息并开展对接，挖掘合作意向。 3.通过电话、微信等线上线下方式与客户沟通，精准把握需求，推动合作落地并完成业绩目标。 4.持续维护已有客户关系，激发潜在合作机会，定期回访，构建稳定长期的合作模式。 5.公司提供系统培训与客户资源支持。 薪资范围：综合底薪+绩效奖金+18%高比例提成 公司不空谈前景：新人月均收入约8k，熟练员工月薪1-2W以上 （随着行业经验积累和资源沉淀，提成空间持续提升） 提成机制：按项目利润比例计提 任职要求： 1、具备高中及以上学历 2、有相关从业经验者优先录用 3、抗压能力强，具备团队协作意识，性格外向，富有幽默感 4、积极进取，责任心强，具备良好的沟通技巧与学习能力，普通话标准，表达清晰 5、热爱销售工作，渴望挑战高收入 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假 岗位福利： 1、办公区交通便捷，距离地铁口直线仅304米 2、楼下配套齐全，餐饮选择多样，购物便利，奶茶咖啡店一应俱全 3、节日福利礼品、生日专属礼遇、年终年会奖金+礼品，团队聚餐频繁，下午茶常备（霸王茶姬、喜茶、树夏、沪上阿姨、绝味鸭脖、蔡大胖、泡芙……） 4、每月15日准时发薪，绝不拖欠 （感兴趣可直接留言沟通）

核心，债务优化，可全职可兼职；灵活办公，无需坐班，时间自由支配，在全国超8亿负债人群的市场机遇下，专注结果导向。 初次沟通，不空谈愿景，直接说明收入：新人月入1.5w-3w，资深员工8w-10w，收益取决于个人行动力，选择比盲目努力更重要。 面试通过即刻入职~~~~私信联系~~秒回响应， 晋升通道广阔： 打造可持续发展的事业平台！ 打造积极愉悦的工作环境！ 打造共创共享的财富生态！ 愿分利，敢授权，支持超越！ 诚邀每一位优秀人才加入，携手同行，实现共赢。 工作时间：早9晚6，不加班，周末双休，享受国家法定节假日、带薪年假、厂假、婚假，每周提供下午茶，每月举办员工生日会，节日精心准备专属礼品。 薪资才是硬道理 ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ 薪酬结构：3k底薪+高提成（30%-100%），多劳多得，上不封顶， 重点说明： 1、试用期享受全额底薪，无任何折扣！ 2、新人配备标准化培训+专人一对一辅导！ 提成标准： 回款<10万～30% 回款<20万～35% 回款＞21万～40% 岗位职责： 1、开发新客户，维护新老客户关系 2、对接客户需求，实地拜访并探讨合作可能，分析客户现状，制定个性化方案。（无需低声下气） 3、为客户设计科学的债务管理方案，切实帮助其降低还款压力，节省支出。（无需盲目拓客） 4、维护与各合作机构的渠道联系 5、负责客户邀约、谈判、签约及后续流程跟进。（无需迎合客户） 6、完成既定销售目标，学历要求大专及以上（条件优秀者可适当放宽） 7、有金融贷款类销售经验者优先（无经验亦可培养） 8、熟悉商务礼仪，具备良好沟通协调能力，能适应适度商务应酬 9、有银行、金融中介、营销相关经验者优先（接受零基础） 10、聚焦不良资产处置与债务化解 行业背景： 熟悉信贷业务或了解银行贷款产品者优先，具备保险、信用卡、银行业务经验者更佳，欢迎新人加入，岗位操作简单，流程清晰，无复杂考核，季度综合收入可达20万+！ 是否赚钱，实践见真章！!! 只要你敢尝试，我们就敢支持！!! 前路虽远，行则将至，随时沟通，北漂不易，期待成为同事与伙伴，共进共勉，加油！!

接受零基础，提供一对一导师带教！！！年龄要求（16-26岁） 比起学历与经验，我们更重视你的积极性和学习热情！ 市场拓展岗位，因业务发展需开发B端客户资源（涵盖事业单位、机关单位、酒店、银行等） 工作足迹遍布三亚、北海涠洲岛、桂林山水甲天下、318国道沿线、稻城亚丁、川西秘境、丽江古城、大理风光…… 工作职责： 负责公司产品的推广销售，客户资源开拓与长期维护 采用线上与线下相结合的营销模式： 入职初期由导师指导发货并主攻C端客户（个体零售），快速熟悉产品特性，积累实战销售技巧，为后续对接B端客户（企事业单位、酒店银行等）打好基础 [薪资待遇] 试用期无责任底薪4500元，设有成长扶持期，欢迎应届毕业生加入！ 常规表现：8000-10000元/月 积极投入：10000-30000元/月 全力以赴：50000元/月以上（上不封顶）； 日奖、月奖、年奖持续发放，收入不断叠加 [其他福利]： 1、客户资源精准优质，意向明确，成单率高于行业平均水平 2、多重奖励机制：目标达成奖+超额完成奖+季度激励奖+年终奖金+推荐新成员奖+销售达人奖+专业技能培训+免费旅游机会等丰富激励 3、团队氛围轻松透明，成员以95后及00后为主，拒绝论资排辈，倡导平等沟通 4、免费住宿安排：配备电梯的公寓，家具齐全，含空调、冰箱、全自动洗衣机、WiFi、24小时热水，生活设施完备，真正实现拎包入住！！！通勤距离公司不足十分钟 5、每日下班提供多种水果、甜点、零食及饮品 6、周末团建活动丰富：聚餐、K歌、轰趴馆、户外野炊、蹦迪、垂钓、密室逃脱、观影等多样选择 7、生日关怀：每位伙伴生日当天享蛋糕庆祝并赠送专属礼物 8、节日礼遇：端午、中秋、春节均发放精美礼品 9、集团级福利：每年组织两次大型年会活动（国内一次、海外一次） 10、额外奖励涵盖：手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、服装、鞋履、奢侈品包袋、相机、护肤品、手表、腰带、洗碗机等实物激励 晋升通道： 销售代表→主管→总监→副经理→经理（无空降职位） 我们不外聘管理层，所有管理岗均从内部提拔，凭实力说话！ 注：本公司直招，不收取任何费用，全职岗位支持日结薪资！

工作内容： 1、熟悉并掌握公司金融类产品，为客户匹配合适的投资理财方案；我们是专业投资理财机构，非保险或贷款类公司。 2、结合客户的投资需求与风险偏好，制定个性化理财规划，并提供专业咨询支持； 3、积极投入岗位职责，推动项目签约落地，需 occasional 出差至成都及周边区域（差旅费用实报实销）； 4、负责客户日常沟通与后续维护，提升客户满意度与长期合作关系；详情可面谈，工作日安排面试。 任职要求： 1、气质佳，具备基本妆容素养，******，大专及以上学历，专业不限，具备金融、经济、投资理财或市场营销相关基础知识者优先考虑； 2、有销售从业经历，公司为新员工提供系统化带薪岗前培训； 3、性格外向，思维灵活，富有责任感，具备良好的语言表达与人际互动能力； 福利待遇：无责任底薪+全勤奖+高比例提成+绩效奖金，产品易懂，提成可观，五险一金，工龄工资，年终奖金，年度体检，生日礼金，节日福利，下午茶点，团队建设活动。 工作时间：9:00-17:30，周末双休，无需加班，法定节假日正常休假

【福利待遇】： 1、七险一金齐全，提供国内外团建旅游机会，享生日礼金、节日福利、年度健康体检； 2、实行导师制培养模式，资深师傅一对一指导，零基础也能迅速掌握技能，顺利融入工作； 3、统一安排住宿，居住环境达民宿标准，享有餐费补贴、话费补贴，外勤出差另有额外补助。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评估定级，星级晋升逐步提升） 2、新人初入职平均月收入7k-9.6k（提成区间500-2000，单笔平均提成约1200） 3、熟练上岗后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上） 4、销售冠军收入不封顶（月入2-3万为常态！不含年终奖金！） 【工作内容】 1、客户接待与维护，商务洽谈，合同跟进落实；礼品派发，活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗100%从内部选拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过36周岁； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、成长意愿和奋斗精神，善于表达，理解力强； 公司每日精准分配高意向客户资源（通过信息流获取），客户主动咨询率高，无需自行开发客户，资源持续不断。 企业成立于2018年，现有员工500余人，专注高端住宅社区地下停车位的运营管理与销售业务，在西南区域车位资产经营管理领域位居行业前列，现运营项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、全国知名品牌开发商及地方龙头地产公司，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定可持续的发展平台，无需自拓客源，公司提供高质量线索支持，只需专注沟通转化，要求踏实肯干、责任心强、领悟力高，其余皆非障碍，欢迎咨询了解。

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