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其他销售职位生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限电话销售个人(To C)不接受居家办公互联网金融金融
【公司优势】 资源优质:精准客户资源,转化率高,成单轻松,快速上手 团队年轻:全员90后,氛围轻松,主管与员工相处融洽 收入可观:用心即可拿高薪,月入20K+不是难题 任职要求: 1.热爱销售,愿意长期深耕销售领域 2.性格外向,沟通流畅,具备良好亲和力 3.有担当意识,能承受工作压力 4.是否有经验均可,欢迎新人加入 工作内容: 根据公司提供的客户名单,线上审核客户提交的个人信息资料,通过电话进行信息核实与需求分析,为客户推荐匹配方案,完成客户开发与后续维护(无需外拓或拨打陌生电话) 支持零基础入职,提供一对一带教培训!主管协助谈单,系统化业务指导,助力能力稳步提升 薪资待遇: 1.无责任底薪6000+绩效4000(入职即转正,首月到手10000!!!)+高额提成15%-40%+奖金3000-30000,新人保底月薪2w以上 2.带薪年假+年终奖+五险一金+下午茶点+公平晋升平台+专业培训+国内外旅游+生日会+节日礼品红包+定期团建等福利齐全 3.核心晋升通道! 每季度开放晋升机会:客户经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司负责人→总公司合伙人 奖励政策: 华为新款手机、最新款苹果笔记本、苹果手机、iPad、华为耳机、AirPods、茅台、红酒、香水、一线护肤品、品牌钱包等 等你来赢取! 公司毗邻地铁站,出行便捷,福利优厚,接受无经验者 办公环境优越,业绩领先同行,团队凝聚力强 同事年龄相仿,沟通无障碍,工作心情愉悦 轻松赚钱,快乐上班~快来联系我吧~~~~
其他销售职位1年以下中专及以上4s店经验新车销售一对一培训燃油车汽车销售定期团建面销线下销售
岗位职责: 主要负责销售多个品牌的高端汽车 1.客户资源由公司提供,无需自行开拓 2.资源充足,更需具备实力的优秀人才加入 3.福利待遇优厚,包含成单奖励、餐补、邀约激励等多项奖金 欢迎具备销售背景者加入,共同冲刺百万年薪目标 岗位要求: 具备1-3年销售工作经验,有汽车行业销售经历者优先 无经验但学习意愿强的候选人,公司可提供系统培养 综合能力优异者可获得优先录用机会 培训:提供带薪岗前培训,配备专业导师一对一辅导销售技巧 晋升通道:展厅销售→储备经理→销售经理→销售总监→店总
光伏业务员
销售
1:男女不限,工资日结 2:沟通能力强,熟悉嘉定本地路况
上海浦东新区浦东招销售专员
5000-10000元/月
销售1-2人经验不限学历不限
上海浦东招销售专员
塑料产品销售
7000-12000元/月
其他销售职位社保1-3年大专及以上进出口贸易不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验
工作内容 1、开展塑料PE及PP产品的市场推广与销售工作 2、维护现有客户关系,保障业务订单的稳定延续 3、开拓新兴行业领域,挖掘并发展新客户资源 4、收入结构与销售业绩直接挂钩,能力决定回报,收入无上限 薪资待遇 无责任底薪+KPI绩效奖金+销售提成 入职初期月收入可达7k~10K,熟练后月收入10K~20K,表现优异者收入上不封顶,公司内部有多位年入百万的销售精英 享受国家法定节假日,周末双休 工作时间 上午8:45-下午17:30,午间休息一个半小时 任职要求: 1、具备优秀的电话沟通能力、面谈谈判技巧及长期维系客户合作关系的能力 2、能独立推进销售流程,具备较强的应变反应力与市场敏感度 3、大专及以上学历,年龄35岁以内,有B2B销售经验者优先,综合表现突出者可适当放宽条件 4、性格积极主动,对销售岗位充满热情与动力 公司介绍: 公司深耕塑料行业近20年,拥有稳定且广泛的上游供应渠道,下游服务客户基础扎实,年销售额超15亿元。与国内多家大型石化国企保持长期合作,并与埃克森美孚、韩华、LG、乐天、陶氏、沙比克、卡塔尔、暹罗、巴斯夫等国际知名石化企业及贸易商建立良好合作关系。在全国多个港口设有现货仓储,资源一手直达,兼具价格优势与区域配送灵活性。 公司位于杨浦区五角场核心地段,地铁10号线江湾体育场站步行5分钟即可到达
诚邀相关香精香料销售人员
9000-10000元/月
销售社保交通补助五险一金年终奖高温补贴餐补6-10人1-3年高中及以上电话销售区域销售地推销售渠道销售直销较多出差销售额提成TOCTOGTOB
诚邀销售业务员、主管、经理等,一年以上相关香精香料销售工作经验。底薪加提成,双休、8小时工作制
招牌其他销售职位前厅5500
5000-6000元/月
其他销售1-2人经验不限学历不限
年龄45以下
上海松江区要求有一定的业务销售能力,勤快,嘴甜,手法好。身体面部都要会做
5000-12000元/月
销售餐补3-5人经验不限学历不限销售额提成
要求有一定的业务销售能力,勤快,嘴甜,手法好。身体面部都要会做
销售包住包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售阶梯式提成
直营羊奶公司,正招聘鲜奶销售业务员,全国目前有200多个工作站点,各城市,各区域可就近安排。 一、工作内容:负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务,服务好客户有二次续订提成,各小区摆点做促销活动,客户免费试喝获客简单轻松,无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千!老员工80%的工资在10000元-28000元不等,正常薪酬1/2万,销售冠军最高记录是5万。 工资构成:配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次,一天两个小时,其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住,公司提供煤气大米油盐和做饭工具,和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制,内部晋升空间大,可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款,孝道金等奖励。 三、任职资格: 1、男女不限,年龄18-50岁,身体健康,会骑两轮电瓶车; 2、踏实能干,不怕辛苦,有赚钱欲望。有无经验均可,(新人入职由主管培训,老师傅手把手带教,上手快)
社群销售
4000-7000元/月
销售1-2人1-3年学历不限区域销售较多外勤
岗位职责:此岗位为外勤,非办公室销售,介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理,提升社群活跃度和用户粘性; 2、通过社群互动,了解客户需求,提供专业的产品咨询与销售服务; 3、策划并执行社群营销活动,促进产品销售增长; 4、收集市场反馈,为产品优化提供建议,协助团队完成销售目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够迅速建立信任关系; 2、熟悉社交媒体平台操作,有社群运营经验者优先; 3、积极主动,有较强的市场洞察力和客户开发能力; 4、能够适应快节奏的工作环境,具备团队合作精神。
长白班医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
320/天医疗新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!4、涉及工作城市苏州、
保洁普工
公司直招: 1、模速空间招1名员工,年龄55岁以下,工资6700,做满一年享受40小时有薪年假,另有节日福利。 地址 :徐汇区龙台路199号号,联系人:张主管 工作时间:面议
上海 徐汇区
1月15日 00:33拨打电话
电梯司机
1、上海徐汇区,漕河泾开发区,招保洁工,年龄55岁左右,7:00~16:00,8小时,做五休二,工资3100/月,周末可以安排加班,漕河泾开发区,招电梯工,,8:30~18:00,做五休二,工资3000/月,如电梯需要加班,加班费另算,年龄55岁以下,有意者联系,徐,
上海 徐汇区
1月15日 00:25拨打电话
暖气强电工
物业直招(全职,兼职勿扰) 夜班强电技术员1名(做一休一 ) 要求:高低压电工证,45岁以下,有商业物业经验 暖通技术员2名(做一休一或做五休二 9:00-17:30,斜班) 要求:暖通证、低压证,年龄45岁以下,有商业物业经验 薪资:税前7000 地点:徐汇区龙腾大道2266号西岸梦中心物业 联系方式:张女士 () 工作时间:面议
上海 徐汇区
1月15日 00:17拨打电话
上海徐汇区招泥瓦工粉墙3公分厚每平15元要平直晚上做
10-20元/方
泥瓦工抹灰1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海市徐汇区招泥瓦工粉墙3公分厚每平15元要平直晚上做
上海 徐汇区 徐家汇
1月14日 23:35拨打电话
饲料销售员
急招猪饲料业务员,不限经验可带教!负责猪场客户开发维护,推广优质猪饲料,对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通,熟悉养殖场景优先,高底薪+高提成+绩效奖金,多劳多得上不封顶,管出差补贴,团队氛围简单,想赚钱求发展的来!
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
提供服务:我们提供技术设备场地等!你只需要人来就行。 收益突破:收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值,有强烈的创业意愿与目标感,渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持:提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道,技术团队全程保障系统稳定,降低创业风险; 收益模式灵活高回报:不设固定薪资,采用基础收益的定制方案,收益与付出直接挂钩; 这不是一份简单的工作,而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程,共享行业增长行业红利! 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向,欢迎联系获取项目详情,开启创业新征程。
销售专员营业员销售饲料销售员
招聘启事:针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员,要求有经验的应聘者,工作地点位于广东广州轻纺城门店,联系人陈生。
广州
1月9日 17:11拨打电话
销售专员大专及以上
【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广; 2、负责山东省内各县市辖区内饲料(肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料)的销售及推广; 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导,推广公司产品品牌; 4、负责辖区市场信息的收集,开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限,动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先; 2、工作踏实,语言表达能力好,有销售实习或销售工作经验者优先; 3、乐观进取,吃苦耐劳,有志在此行业发展,有农村生活经历者优先; 4、应往届学生均可,党员、班干、学生干部等优先。
饲料销售员大专及以上
岗位职责: 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略,保证年度销售任务、销售收入和利润的达成; 2、负责建立良好的沟通渠道,完善部门内部各项管理制度和业务流程,保证内部工作有序进行; 3、负责销售部各项费用的运行,负责应收账款的管理工作; 4、协调解决顾客投诉问题,提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历,管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。
销售专员10年以上本科及以上社交平台音视频平台新媒体运营公众号运营TO BTO
职位描述: 1、依据公司营销战略,策划并实施营销方案,保障营销计划高效执行与落地; 2、协调品牌、运营、产品、技术、设计等多部门资源,全面推动营销活动执行,涵盖目标分解、预算管理、进度把控及效果评估; 3、主导客户全生命周期运营,提炼产品核心价值,输出行业级解决方案,为销售团队提供可复制的客户成功路径; 4、搭建销售赋能机制,牵头设计并实施销售培训体系,结合产品定位与市场变化持续为商务团队提供策略支持,提升一线作战能力; 5、开拓创新营销渠道(如官网、公众号、社交媒体等),建设标准化内容库与销售工具包,提高团队客户获取效率; 6、负责团队日常运作管理,达成部门业绩目标,提升团队士气,促进成员职业发展; 7、完成上级交办的其他相关工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,8年以上市场营销、产品市场或用户增长领域工作经验,有B端SaaS或工具类产品的推广背景者优先; 2、具备5年以上管理10人以上团队的经验; 3、熟练掌握销售赋能方法论,具备实际落地成果,能通过数据分析优化销售转化流程; 4、具备强烈的结果导向意识,能够主导复杂项目并推动跨部门协作; 5、执行力强,抗压能力优异,适应快节奏高强度工作环境; 6、英语流利,拥有海外学习或生活经历,熟悉海外市场运作模式者优先。
电话销售社保1年以下中专及以上销售经验普通话标准售前服务电话销售经验
公司直招,无任何费用,请勿重复投递。 工作时间: 1.9:30—18:00,做五休二,周末双休 2.享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 工作内容 1.客户销售:公司提供高质量客户资源,无需外出拓展客户。借助会员管理系统开展商品推介与销售,完成每月销售指标,并积极参与公司促销活动推动业绩达成; 2.客户维护:定期进行客户回访,维持顺畅沟通,提供专业售后支持,增强客户体验与满意度; 3.客户分析:对客户信息进行归档与分析,精准把握客户需求,设计个性化产品组合方案,助力成交转化; 4.产品培训:按时参加公司组织的商品知识学习,熟悉产品特点与功能,提升销售能力与服务水平。 任职要求 1.学历要求:高中/中专及以上学历; 2.工作经验:不限,具备基础电脑操作技能即可; 3.个人素质:具备良好的语言表达与沟通能力,态度积极,乐于迎接挑战。 薪资待遇:基本薪资5k+,提成比例5%-13%,综合收入可观; 社保福利:新人入职当月即按规定缴纳社会保险; 积分落户:为符合政策条件的员工提供积分落户协助; 团队活动:每月组织丰富团建,每年享受公司全额承担的高端出境旅游; 晋升机制: 1.横向发展:可转向人事、行政、IT、培训、销售支持等职能岗位; 2.纵向发展:可晋升为团队组长、主任、经理、总监等管理职位。
电话销售1-3年中专及以上销售经验个人(To C)客服经验普通话标准课程/培训类产品客户签约电话销售经验沟通能力强教育培训
工作职责: 通过电话推广国内知名的中国家庭早教品牌“乐智小天地-巧虎”幼儿学习产品。倍乐生始终认为,婴幼儿阶段的全面发展将深刻影响其未来的成长轨迹,因此致力于支持每一个中国家庭,让孩子从早期开始享受寓教于乐的学习体验,是倍乐生对中国万千家庭的真诚愿景。 1、为潜在学员提供专业的课程咨询服务,协助其匹配适宜的教育方案 2、持续维护已有客户关系,保障服务品质符合学员期望 【倍乐生期待的人才】(无需自行开发客户资源) 【岗位要求】 1、具备销售推广或呼叫中心相关经验者优先,年龄在20-40岁之间 2、普通话标准,具备良好的电话沟通能力,反应迅速 3、性格开朗、诚实、自信、积极,思维灵活 4、拥有优秀的表达能力和顾问式服务能力 5、能快速把握客户需求,并给予专业指导建议 6、工作主动性强,热爱教育事业,具备抗压能力 【上班时间】 9:30-18:00周末双休 【福利待遇】 1、无责任底薪+提成+奖金,新人可享三个月新人补贴 2、月综合收入:7000-12000元 3、清晰的晋升机制,内部发展通道明确 4、享受带薪年假及法定节假日,每周固定双休 5、加班按规定支付加班费
大客户经理
2.5-4万元/月
大客户代表3-5年本科及以上五险一金绩效奖金餐补通信/基础设施面销渠道销售
职责描述: 1、负责数据传输、算力及算网融合类业务的商务沟通与合同签署工作; 2、具备独立开发市场的能力,主动挖掘潜在客户,洞察并激发客户需求意向; 3、主导客户销售流程中的调研、投标及商务谈判环节; 4、维护客户合作关系,提供专业化解决方案,达成既定销售目标; 5、按标准定期完成各项量化工作任务,能独立应对和解决所辖事项; 6、对接字节跳动、快手、腾讯等主流互联网企业以及各大央企、部委、运营商客户; 任职要求: 1、热爱新质生产力、算力与网络领域,具备强烈进取心,思维敏捷,踏实肯干; 2、拥有良好的学习能力与自我驱动力,责任心强,适应高压环境; 3、有意愿在3-5年内成长为公司部门负责人或子公司总经理; 4、年龄不超过******(具备丰富行业经验与资源者可面议); 5、具有toB销售经历,熟悉通信、运营商、基础设施、数据中心等行业者优先; 6、具备良好酒量。
渠道销售3-5年学历不限代理商/经销商招募较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验消费品/快消渠道关系维护具有线下渠道销售经验渠道分销衍生品销售二次元ip渠道商务具有线上渠道销售经验游戏周边具有电子商务
岗位职责: 1.开拓公司自有品牌周边产品的分销网络,重点推进线下渠道布局,依据公司设定的销售目标与策略,拟定并落实渠道拓展方案; 2.对接分销商,实施日常运营管理与销售赋能,跟进销售进展并开展数据复盘; 3.策划并落地分销端促销活动,评估活动成效,形成总结报告并优化后续执行; 4.持续开发新分销渠道,制定分销计划,确保完成既定销售任务及相关绩效指标; 5.维护客户关系,针对客户需求提供产品培训、宣传物料支持及运营建议等服务; 6.跟进合作客户的订单处理、回款跟踪及售后服务等基础事务; 7.监督合作渠道在产品定价、促销执行、品牌授权等方面的合规性,确保渠道秩序。 任职资格: 1.具备3年以上线下渠道商务拓展经验,有二次元衍生品领域相关背景者优先; 2.熟悉多种渠道运营模式及合作机制。
重点客户主管
9000-12000元/月
渠道销售1-3年本科及以上具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力消费品/快消渠道
工作职责: 1、根据公司标准达成KA渠道所辖区域/渠道的月度、季度及年度销售目标; 2、负责门店导购团队的日常管理、培训及能力提升; 3、策划并执行管辖范围内的促销活动,确保活动落地并跟进效果; 4、开展KA渠道客户拜访,维护客情关系,推进异业协作及陈列优化等常规工作; 5、收集市场动态与竞品信息,及时反馈并协助制定应对策略; 6、协同公司各职能部门,高效准确地完成各项报表与文件处理(如协调门店订单、对接渠道财务以保障订单准确率与满足率等); 任职资格: 1、本科及以上学历,具备两年以上家居建材行业KA渠道销售运营经验,优秀应届生亦可考虑; 2、熟练操作常用办公软件(Office); 3、表达清晰,沟通能力强,具备较强的责任心与抗压能力,适应高强度工作; 4、掌握基础销售方法,执行力强,具备服务意识与团队管理意识; 负责区域:青浦松江
BD经理包住经验不限大专及以上销售经验网络商务谈判能力对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)拜访渠道开发能力地推市场营销相关学历企业服务商户合作电子商
蓝海市场,大平台,易成单,无责底薪5000-6000,高额提成,提供住宿,享受超长带薪年假! 欢迎有本地生活行业经验的候选人投递,也接受无经验但灵活好学的应届生! 岗位职责: 1.客户开发:深入了解所在区域商户情况,拓展新商家并推动合作落地。负责对接本地商业圈,免费上线公司产品,与商家协商分润合作模式。 2.客户转化:依托公司资源获取潜在客户,及时沟通并推进成交。 3.客户维护:持续与客户保持良好互动,建立稳定合作关系。 任职要求: 1、具备基本销售技巧和沟通表达能力,经验不限,但需积极学习,公司将安排专人带教。 2、具备团队协作意识:情绪管理良好,集体荣誉感强,积极配合团队工作推进。 3、抗压能力强:能适应业绩考核要求,有进取心,勇于突破自我。 4、渴望增收:拒绝安逸心态,有强烈赚钱意愿。 加入我们你能收获什么? 1、稳定且具竞争力的收入结构(底薪+提成); 2、师徒带教模式,助你快速掌握本地生活领域及销售实战技能; 3、和谐积极的团队环境,加速个人能力成长; 4、健全的晋升通道,重点培养管理储备人才。
销售精英
1-1.5万元/月
销售专员社保1-3年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验互联网/科技
选片部: 岗位名称多样化:选片师、策划督导、看样顾问、看样专员 经验和学历:1-3年学历不限 薪资范围:10K-30K12个月 职位描述: 任职资格: 1、热爱销售类工作,具备挑战意识,积极进取,有创业心态; 2、公司配备统一苹果一体机服务客户,需掌握基础电脑操作; 3、具备一定的审美能力; 4、应变能力强,能有效引导客户需求与决策; 岗位要求: 1、年龄******,形象气质良好,富有亲和力 2、责任心强、踏实肯干、充满激情、注重自我成长 3、具备良好的沟通技巧与服务意识,善于团队协作 工作内容: 1、以客户所选套系为依据,提供看样服务并开展选片推介; 2、结合照片构图与尺寸,为客户推荐匹配的相框样式; 3、协助客户筛选最满意且适宜的照片用于放大及制作相册; 4、引导客户进行后续产品选购与服务升级; 5、尊重客户需求,坚持客户至上,建立长期信赖关系 职位亮点: 1、助力你打造一份值得终身投入的事业; 2、提供广阔发展平台、系统化培训体系、定期技能进阶课程、资深导师指导; 3、晋升路径清晰,成长空间充足; 4、学习期享保底薪资、无责任底薪+业绩提成+目标激励+绩效奖励;
销售专员1-3年大专及以上个人(To C)房产销售渠道销售
岗位要求: 1、开发装饰公司资源,拓展设计师合作渠道,搭建并维护长期合作关系; 2、持续收集区域内装饰公司动态信息,定期拜访客户,了解其业务情况,并做好信息登记; 3、在装饰项目合作过程中提供优质服务,推动客户转化为稳定合作伙伴; 4、负责项目的全程跟进,确保供货及时及货款顺利回收; 5、协助解决供货过程中的各类问题,及时收集并反馈产品售后服务情况; 6、积极参与公司组织的业务培训与信息交流活动。 任职资格 1、大专及以上学历,销售类相关专业优先考虑; 2、具备两年以上建材或装饰行业渠道开发与维护经验,拥有相关行业资源者优先; 3、具备较强的市场开拓能力、人际沟通能力和商务谈判技巧; 4、退伍军人优先录用。
管培生/储备干部
9000-20000元/月
BD经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限本科及以上区域销售较多外勤
万有引力-华东地区业务管理培训生招募啦! 【公司简介】: “万有引力”成立于2021年5月,公司创始人是饿了么联合创始人及前COO陈强先生,在他的领导下,万有引力迅速完成了饮料赛道中几乎最大的一笔天使轮融资,投资方包括洽洽集团等知名投资机构。2022年3月,公司开始规模化扩张,覆盖了整个上海,并在2023年扩展至杭州、2024年扩展至苏州。计划在2025年扩展至8个城市。 【岗位描述】: 我们在上海、杭州和苏州设立中心,辐射整个华东地区,现诚招销售管理培训生。我们欢迎充满激情和活力的年轻人才加入我们的管理团队。我们提供完善的培养路径和广阔的晋升机会,助力您在职业生涯中不断成长与发展。工作地点将根据个人情况进行合理安排。 【岗位职责】: ●对区域内的业绩目标负责,达成既定的销售目标; ●拜访商户,维护现有客户关系,开拓区域内新客户; ●负责区域市场的运营管理,制定和执行销售策略。 【任职要求】: 1.全日制统招本科及以上学历; 2.目标感、成就动机强; 3.较强逻辑思维与沟通能力; 4.较强的抗压能力。 【培养渠道】: 1.业务期:入职后师傅一对一带教。 a.“引力计划”:完整的培训体系和实践操作流程(线上+线下双渠道培养)。 2.成长期:独立负责团队人员的带教。 a.制定团队人员目标。 b.传授团队人员培训和经验。 3.管理期:管理6人左右的团队,实际操作,选拔和培养人才。 a.城市经理一对一培训带教。 【晋升渠道】: 市场经理->团队经理->城市经理->区域经理->大区经理->事业部副总裁 【晋升周期】: 每两个月一次固定晋升述职机会,考核价值观和业务成果。 【荣誉奖项】: 我们设有多种成就奖项,包括最佳新人奖、周冠奖、团队奖、月冠奖,仪式感满满,激励员工不断前进。
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