协助店长处理店长一切工作。

招酒店前台 华住经验优先 级别可谈 工资面议

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入和维护客人信息及房态数据 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4. 管理前台现金及票据，确保账目清晰、日清月结 5. 维护前台区域整洁与形象，展现酒店专业服务水准 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 具备基本计算机操作能力，学习能力强，责任心强 5. 能适应轮班制工作安排，具备服务意识与团队协作精神

草根逆袭 梦想变现，500强平台寻找实干者 我们不画大饼，只给实实在在的机会。 公司深耕医养赛道，国内已经进入深度老龄化社会，养老是国家重点扶持的朝阳产业，属于刚性民生需求。 国民养老意识不断提升，行业红利持续释放，市场空间巨大。 1.不看背景出身，只看实干结果 2.完善成长体系，新人有人带，上手快 3.收入上不封顶，多劳多得，付出和回报成正比 4.广阔晋升通道，能力优先，普通人也能实现阶 层突破 如果你不甘于死工资，想要改变现状，欢迎来聊聊。

职位名称：全屋定制小区销售 工作地点：小区 薪资范围：底薪+提成（综合薪资面议，上不封顶） 岗位职责： 1.小区开发与客户拓展 负责新交付小区、在装修楼盘的客户开发，通过扫楼、驻点推广、异业合作等方式挖掘潜在客户； 建立小区业主社群（如微信群、QQ群），定期推送全屋定制方案及促销活动信息，提升转化率。 2.销售目标达成 -完成个人月度/季度销售指标，高效跟进客户需求，促成签单； -分析小区客户画像，制定针对性销售策略（如样板间打造、团购活动）。 3.活动策划与执行 配合公司开展小区线下活动（如户型设计讲座、业主见面会），吸引客户到店体验； 协调设计师、安装团队提供现场量尺、方案讲解等支持服务。 4.客户关系维护 维护已签约客户关系，跟进订单进度，协助处理交付问题，提升客户转介绍率； 收集客户需求及竞品动态，反馈至市场部优化销售策略。 5.资源整合与渠道管理 与物业、装修公司、建材商等建立合作关系，搭建小区推广网络； 管理小区推广物料（如宣传单页、样板展示），确保品牌形象统一。 任职资格： 1.教育背景 高中/中专及以上学历，市场营销、设计类相关专业优先。 2.工作经验 1年以上地推、小区销售或家居行业销售经验，熟悉小区推广模式； 有家装、建材行业资源（如物业、装修公司）者优先。 3.能力要求 性格外向，具备较强的沟通能力、抗压能力及目标感； 能适应高频次户外作业，擅长陌拜客户并快速建立信任关系； 会使用基础办公软件（Excel/PPT），有社群运营经验者加分。 公司福利： 无责任底薪+高额销售提成（行业Top水平）； 五险一金+交通/通讯补贴+节日福利； 定期销售技能培训+业绩突出者晋升主管机会。 应聘方式： 备注： 需自备交通工具（电动车/汽车），熟悉本地楼盘分布； 对全屋定制产品有基本了解，有成功小区拓客案例者优先录用！

主营：美团、大众点评本地生活商家代运营 负责门店入驻、团购搭建、流量推广、店铺全案运营 客源稳定、市场刚需、客户好谈 团队氛围轻松，晋升空间大 薪资：6000底薪+8%提成+5%团队提成+五险还有各种福利，团建下午茶等 要求：有销售经验，沟通能力强，想赚钱敢拼 携手共赢，诚邀实力派加入！

岗位职责： 1.负责公司产品的销售推广及团队管理工作，确保业绩指标的完成； 2.开拓新市场，发展新客户，维护好现有客户关系； 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够抓住用户需求，具有较强的共情能力； 3.年龄在28-45岁，本科及以上学历，具备良好的抗压能力和适应能力； 4.过往年收入30万； 5.销售相关工作经验者优先； 薪资福利： 1.提供团建活动和定期的团队培训； 2.实行法定节假日休息； 3.业绩优秀者提供销售额提成，月薪25000-64000元。

北京市丰台区招广告安装，广告字安装，室外墙面LOGO及大字安装

招聘岗位 当天面试合格 无需等待结果 当天安排入职住宿! 【此岗位为内部直聘，包吃住，免费服装被褥】 【长期工，短期，日结，应届生，实习生(可开实习证明)】 薪资待遇： 实习期:5500~7000(加班自愿、多劳多得) 转正后:工资上调7000-9000 三、检查出违禁物品奖励200~500不等福利待遇： 包吃、包住、免费工装、免费被褥、免费地铁当天入职、当天入住、 宿舍6~8人、空调洗衣机独立卫浴、各种设施齐全 工作内容： 一、进站口检查乘客和行李包裹里面是否携带违禁品 工作地点:北京1~19号线(可以就近分配) 工作时间： 队长排班、平均每天10小时左右、线路不同排班不同、工作上两小时休半小时、吃饭1小时

北京市丰台区招幕墙安装

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北京市丰台区招水暖，中央空调，大工360，中工300，小工260，管住不管吃！要20人左右！干到明年3月份想来的联系

连云港海州诺富特酒店招聘雅高管事员

酒店招聘公共区域技工，要求会洗地毯和做大理石晶面，会说普通话，工作时间为8小时制，白班月薪4200元，每月休息4天，晚班月薪4500元，每月休息4天。 酒店招聘管事部主管，要求会简单的电脑文字编辑，工作时间为8小时长白班，可自行排班，可以缴纳社保，工资面议。

接待主管1、大专及以上学历，年龄35岁以下；2、具有同等规模酒店担任前台主管相关职务的经历，具有2年以上工作经验；3、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉；4、具有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派；5、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序；6、身体健康，品貌端正，气质高雅。1、带领前台员工积极销售酒店各类产品（客房、餐饮、会议等），完成收入目标，增加酒店收益，推动酒店经营目标的完成；2.、严格监督执行前台标准操作程序及政策，确保无违规事件及重大投诉事件发生；3.、协助前厅经理制定及完善前台接待/收银相关操作流程，提升员工对客服务标准及专业化程度，确保客户满意度达标；4、督导前台员工执行酒店会员管理计划，确保会员数量及会员积分兑换额达到酒店年度经营目标；5、负责前台相关资产、设备的使用管理及日常保养，及时排除隐患，确保处于正常对客服务状态；6、主动收集宾客意见并跟进处理，协助处理前台对客服务的简单客诉，必要时向上级主管反馈寻求帮助，确保客户满意；7、及时识别前台区域内各类风险，协助前厅经理制定和监管相关改进措施，确保改进措施被有效执行；8、根据酒店入住情况安排前台班次，合理配置人力、物力资源，有效控制成本；9、完成上级交办的其他工作任务。薪资福利:综合月薪：4200-4500元。招工人数:1名面试：采取综合打分面试，满分20分，面试成绩低于12分不得确定为拟招录人员；政审：拟招聘人员体检合格者需提供无犯罪记录证明及征信报告；聘用：体检政审合格人员，经重庆两江鱼复智选假日酒店研究同意，确定为拟招聘人员。经审批同意聘用的人员，由第三方人力资源机构与受聘人员签订劳动合同，办理入职手续，派遣到重庆两江鱼复智选假日酒店工作，接受重庆两江鱼复智选假日酒店管理。报名人员将个人简历以电子档形式发送至邮箱（注：邮件标题为“姓名+重庆两江鱼复智选假日酒店+岗位名称”）

撮镇新隆酒店·诚聘前厅主管一名岗位：主管经理要求：有餐饮酒店前厅管理经验，沟通能力强，做事踏实有责任心。待遇：薪资面议，福利齐全，平台稳定工作地点：撮镇新隆酒店欢迎自荐，联系电话刘经理迎朋友帮忙推荐，有意私信联系！

慈溪招聘有能力的总店一名．负责三家筹备酒店．工资15000-18000.有能力的电话联系：伊先生：

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等日常前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、电话转接、邮件收发及简单投诉事宜 4.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与客户体验 5.配合部门完成报表统计、物资领用及临时交办任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，有酒店前台经验者优先 4. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

招聘客房领班（年龄45以下） 综合薪酬4900/月 会做房，会电脑手机操作，做房也是保底房14间 ，有客房服务员经验优先，做过领班优先，管吃管住，节假日三薪 联系电话 以劳务派遣形式用工

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 5.系统全酒店行业最简单易上手，工作轻松，同事年轻工作氛围好

销售店里边的充值卡，配合店里边完成客户充值业务。

岗位职责： 1. 负责客房清洁整理，包括铺床、除尘、消毒及物品补充 2. 检查房间设施设备运行状况，及时报修并跟进处理进度 3. 为客人提供基础服务支持，如行李协助、问询解答及需求响应 4. 保持公共区域（走廊、电梯间等）整洁有序，定期巡检卫生状况 5. 严格遵守酒店服务标准与安全操作规范，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基本卫生常识和清洁工具使用技能 5. 无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强

汉庭酒店招聘1.客房清洁师一名(工资面议）推荐成功红包奖励2.福利待遇：春节过节费，管吃住，节日福利，房间少活好干，高温补贴，法定节假日三薪3.工作地点：北京丰台4.联系方式：（同步）

岗位职责 1. 负责科研仪器/实验设备的市场推广与销售工作，覆盖高校、科研院所、检测机构、生物医药、新材料等目标客户群体。 2. 挖掘并跟进潜在客户需求，进行客户拜访、需求沟通、方案讲解、产品演示，完成销售指标。 3. 为客户提供专业的设备选型、技术方案、应用支持，解答科研实验相关技术疑问，提升客户信任度。 4. 独立完成报价、合同谈判、订单签订、回款跟进等全流程销售工作，确保回款及时、流程规范。 5. 维护现有客户关系，定期回访，建立长期稳定合作，挖掘二次采购与升级需求。 6. 收集市场信息、竞品动态、客户需求及行业政策，及时反馈并协助优化销售策略。 7. 配合市场部参与行业展会、学术会议、产品推广会等活动，拓展客户资源与品牌影响力。 8. 完成上级安排的其他销售与客户服务相关工作。

职位：养老社区销售主管 要求:25-45周岁，大专学历，最好有过销售经验。公司提供专业，系统培训，双休。 薪资范围:8k到30 k 工作氛围好，每月一次团建，能接触到很多高净值客户。 岗位职责: 公司提供高净值客户资源，邀约客户到公司参加公司活动（每周不少于十场）了解养老社区。 银发经济是当下及未来趋势，因为50/60后是中国人口出生率最高且存款最多的人，这些人面临的刚需是品质养老。

声明：本公司直招，不收取任何费用，请放心投递简历应聘！！！！ 面试通过直接入职！面试通过直接入职！面试通过直接入职！ 薪资待遇：底薪（无责底薪，没有业绩考核，没有套路） 8000+提成＋（北京）五险一金 【试用期提成10%-20%，转正后15%-40%】+业绩奖金3000-30000，底薪提成一起发放，不压提成！！ 【综合月薪10000-15000，转正后综合月薪20000-50000，无上限~】 上班时间：8:50-18：00 节假日正常带薪休息，带薪年假15天 岗位职责：不用管职责，全程有人带（可以接受小白，应届毕业生） 没有试岗，面试通过带薪培训，培训下组全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。

招聘销售顾问，销售经理

工作职责： 一、医院医用物资SPD院内物流、SCM物资智能管理服务项目、县域审方管理系统项目、医用物资供应链智能管理系统及智能柜市场拓展推广 1、根据公司制定的战略销售目标，重点做好SPD院内物流、SCM物资智能管理服务、县域审方管理系统项目的市场拓展实施方案，保障销售指标按时完成。 2、确保“金库管”新一代医械供应链智能管理系列多套系统和仓储智能设备等产品抢先在国内的医疗器械的生产厂家、经销商、各大医院、国企、央企、四大运营商、供电局系统、教育系统拟定推广计划和实施。 3、负责全国各省市招商代理合作实施运营管理。 4、负责各省市代理商合作的洽谈、签约、项目实施。 5、负责各省市代理商渠道项目合作的拓展、实现优势资源整合。 6、收集、分析行业动态及竞争对手情况。 7、定期组织收集、分析行业局势。 8、维护客户关系，提升客户服务满意度。 二、费用管理 1、严格控制推广各项费用审核开支，禁止不合理的费用支出。 2、严格按时按质完成各项目的销售指标和回款任务。 三、团队建设 1、负责销售团队的组建，积极主动按时、按质、按量招聘好和培训好销售骨干精英人才队伍。 2、以身作则，做好业务销售成功案例，树立标杆榜样，做好团队建设、规范内部管理。 3、精通电脑操作，熟练掌握本公司所有系统的操作演示，积极培训、辅导部下，提高他们的业务技能、系统产品的熟练掌握和运营素质。 4、带头做好并严格执行公司的各项规章制度，抓好本部门团队人员工作日志、周报、月报审查管理及工作业绩的日常管理工作。 四、公司关系建立 1、政府渠道、行业人脉等各方面的公共关系拓展管理和危机管理； 2、客户、供应商等的业务关系的建立与维持。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类及其他相关专业； 2、有2年以上SPD院内物流、SCM物资SPD院内物流、SCM物资智能管理服务、县域审方管理系统项目销售经验或8年以上医疗设备销售经验，5年全国市场销售总监经验者优先； 3、了解SPD院内物流、SCM物资智能管理服务、县域审方管理系统、医械、医药行业政策和渠道经销商、市场运作规律，熟悉本行业市场运作规律和医疗器械行业代理商。具有SPD院内物流、SCM物资智能管理服务、县域审方管理系统，医械、医药行业、国企、央企、四大运营商、供电局系统、教育系统等资源的营销管理、渠道拓展、项目推广、客户开发经验； 4、行动力强、执行力强、学习力强，较好的控制能力；思维敏捷，处事能力强，表达能力较好，有较强的领导能力、组织能力和指挥能力； 5、为人正直，工作踏实，思想端正，作风稳健。 全国招聘：浙江、湖南、江苏、湖北、陕西、河南、四川、贵州、内蒙古、山西、辽宁、云南、宁夏、福建、重庆、江西、新疆、甘肃、黑龙江、吉林、海南、青海同步招聘欢迎投递 温馨提醒：所有以担保或任何理由索要财物，，均涉嫌违法，请提高警惕！

我们酒店现招前台，要求普通话标准，有收银管理经验的优先考虑。工作内容主要是负责酒店的收银和日常服务工作，需要具备良好的酒店服务意识和沟通能力。实行三班倒制，工作时间为07:00-15:00。薪资待遇为4000-6000元/月，次月10号发薪，提供绩效奖金，包住包吃。欢迎18-35岁，不限学历和经验的有识之士加入我们！

包吃住，月薪4000-5000，有加班补助，两班倒，工作时间12小时