工作职责：协助客户建立家庭风险管理体系，防范和控制不确定的家庭风险。为客户家庭进行风险识别和评估并提供风险管理解决方案，成为客户的家庭风险管理师。 公司支持： 1. 收入：首月培训津贴3000元，完成目标最高可再享30000元津贴。发展期间，提供多档次发展津贴，每月最高可额外获得18000元发展津贴。【详细情况面议】 2. 培训：与国内外知名学府机构合作，开展系列家庭风险管理师的专业培训和认证。 3. 职业发展：个人及团队发展双通道，可逐级晋升，也可跨级晋升，晋升不设限。 岗位要求： 1. 年龄：25-50周岁 2. 学历：大专及以上（学信网可查） 3. 当地生活满3年或当地工作满1年 4. 前职工作年收入≥10万元 5. 有一定销售管理经验或具备相关专业背景人员 *注：本计划招募代理制营销员，非保险公司雇员，一经录用将与公司；营销人员收入具有不确定性，上述所有津贴获取条件参看公司政策考核，具体应以营销人员合同书和相关奖金制度为准。

上海嘉定江桥万达广场LANGClub酒吧KTV综合体面向社会招聘[握手][握手] 方圆10公里无酒吧地理位置优越 待遇优厚发展空间很大美团 大众点评抖音小红书平台一手扶持 新店筹备大量招聘 销售底薪3000（5个台招待消费都算）第二个月（10个台招待消费都算）外加做3000业绩给3000（无任何附加条件） 业绩提成30%-40%外加小费现抽各类福利 销售底薪3000（5个台招待消费都算）第二个月（10个台招待消费都算） 外加做3000业绩给3000（无任何附加条件） 超出业绩提成30-40%外加各类现抽福利 欢迎成型团队/及个人 百万团队期待你的加入哪怕你是毫无经验的新人小白也别怕，专业导师手把手教学，带你快速上手轻松适应工作节奏 以上工种均月休4天免费住宿一个月4-6人间工作餐免费定期团建

行业头部业务扩张诚招面销经理（BD/BDM岗位），业务内容： 1.餐饮包装等一次性耗材（标品、定制）面向B端与C端销售； 2.品牌连锁餐饮招商拓展； 3.预制菜及特色食材推广销售； 我们需要：年龄******，敢于沟通、有拼劲、行动力强； 提供无责任底薪+高额绩效+高提成+丰厚奖金及多项福利支持，助力冲击收入巅峰，人人皆可成为销售冠军！ 综合薪资说明： 1.新人入职前三个月：8K~11K/月； 2.成熟BD人员：12K~20K/月； 3.业务合伙人（BDM）：20K+，上不封顶 福利来袭： 1.工作区域按住址就近分配，出门即见客户； 2.资深导师一对一指导，实行老带新扶持机制； 3.免费提供住宿； 4.定期组织团队建设活动； 晋升通道：入职满半年且通过评审即可晋升为业务合伙人，公司全程保障，助您零风险开启创业之路！

1.工作内容:负责接听来电，进行产品报价、合同制作及与客户沟通订单事宜，跟进售后服务。每日登录公司接单系统，通过微信、抖音等渠道分享公司产品信息。 2.工作时间:早8点至晚5点，做六休一 3.工薪待遇:缴纳上海社保，薪资区间为5000～10000元以上，采用提成计算方式

岗位职责： 1、负责手机及周边生态链产品的售后支持、销售推广工作； 2、达成个人服务满意度目标及销售业绩指标； 3、积极开拓新客户资源，扩大产品市场覆盖范围； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、对电子消费品领域有浓厚兴趣，具备主动学习意识； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，态度友善； 3、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。

【薪资福利】 1.薪资9k起+阶梯式统提15%-40%高比例提成+3000-3万月度奖金，提成无上限，收入轻松破万 2.晋升体系完善，新设团队有实力即可带队，凭业绩实现快速成长； 3.享有超长带薪年假，充分休息后以更佳状态投入工作； 4.每年为表现优异员工提供国内半个月旅行、国外一周度假机会； 5.日常下午茶丰富多样（炸鸡、鸭脖、水果、零食等各类美味任你选择）～ 【工作内容】 1.协助已有贷款意向的客户，明确其具体需求并解答相关疑问； 2.跟进已有贷款意向客户的办理流程，协助完成资料提交； 3.初步审核客户资料的合规性与完整性； 4.对已放款客户开展后续服务与二次拓展。 新人由资深员工一对一指导，培训体系完善，助力快速上手！ 诚邀目标一致、积极进取的优秀人才加入，助信期待与你同行！

岗位职责:橡胶密封行业，维护半导体，石油化工行业客户。 1.积极开拓新市场，稳定并深化现有客户关系，保障服务质量与销售目标达成。 2.准确把握客户需求，提供专业的产品讲解与定制化解决方案。 3.协同参与销售策略规划，优化工作流程，提高销售效能与客户体验。 4.定期调研市场趋势及竞争动态，灵活调整应对策略。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力，能与客户高效互动交流。 2.热爱销售工作，态度积极，具备较强的抗压能力。 3.对市场变化具有敏锐感知力，能迅速响应环境变动。 4.具备团队协作意识，能在集体中发挥积极作用。

1、掌握公司产品知识，熟知销售政策，主动开拓市场渠道，做好客户关系的建立与维护； 2、结合客户实际需求，提供准确的产品资料、报价信息，并跟进后续服务流程； 3、参与销售项目中的商务洽谈与合同协商，推动合作达成并完成签约； 4、负责客户需求的收集与动态跟踪，及时向上反馈信息，助力销售策略持续优化； 5、协助完成销售数据报表的整理与更新，协同销售经理推进目标实现。 职位要求： 1、市场营销、电子、电气自动化等相关专业背景； 2、2026届本科毕业生，具备良好的英语口语表达能力； 3、沟通能力强，富有团队协作精神，擅长人际互动； 4、学习能力强，能够快速理解并掌握新知识。

9000底薪+15%-40%提成，敢拼就能月入过万 拒绝低薪内耗！拒绝试用期套路！这里有让你安心的薪资、轻松的氛围、自由的时间，就等敢闯敢拼的你加入！ 15%-40%超高回款提成：业绩越好提成越高，上不封顶，月薪破万不是梦！ 无试用期：入职就是正式员工，待遇一步到位！ 福利超暖心：不定时下午茶+年度旅游+团建+专属生日礼 【工作时间·拒绝内卷】 工作日：9:00-12:00，14:00-20:00（午休2小时+晚休40分钟，劳逸结合超轻松） 周末：周六18:00准时下班，周日全天单休，陪伴生活两不误！ 【我们要这样的你】 不限学历、不限经验，新手小白也能来！ 有销售经验优先，上手更快更省心！ 敢挑战、爱尝试，对高薪有渴望，对工作有热情！ 【工作氛围·温暖治愈】 氛围超轻松：无勾心斗角，同事互帮互助，沟通零压力！ 老板超nice：亲和没架子，有事好商量，上班超舒心！

早9晚9，二手房租赁+买卖 周休1天，有国定假日

宝山淞发路，找室内打硬支胶，一人，电话

招会做面条工

上海宝山金茂棠前，上海宝冶工地，工期8个月左右，招室外人货梯司机，因宿舍原因，急需要1名司机，50岁以下，三个月内体检报告，不指定医院，工商银行卡，一类卡，工资5000/月，加班20/小时，每月项目部，按考勤发，每月发4950元，剩余年底结清，工地离生活区近，生活区条件好，洗澡淋浴有热水，有来的联系！ 号发！ 平台！

汽车清洗、美容、保养。

食堂早上2点烧饭一顿中途打扫卫生中午11点烧一餐下班

中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司卓越经理人招聘 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募卓越经理人，期待你的加入！ 一、岗位职责 1、积极宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，普及保险知识，提升大众保险意识； 2、为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜等； 3、拜访公司的老客户，了解客户需求，为客户制定个性化保险方案； 4、积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5、对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6、完成公司委托的其他相关事项。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上（2022年-2024年个人所得税收入超过6万以上的优先录取）； 3、征信合格，过往无犯罪记录； 4、表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 5、品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 6、有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇： 1、完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台，通过一份工作获得多份收入； 2、提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3、公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制； 4、公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、工作时间 5天8小时制，上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，周末双休，节假日休息； 五、团队优势 1、番禺新筹团队于2024年5月新成立，直属公司内勤领导管辖，是广东省分公司重点发展项目，支持力度大； 2、以培养未来主管为目标，掌握先进客户开发技术以及团队管理技术； 3、目前团队出席人数为70人，已培养出14位主管，在所有新筹团队中，出单保费、出单件数、新人留存率、晋升人数都位列全国第一，成绩斐然。 六、收入构成 委托报酬=拜访奖励（底薪）+个人佣金+新人津贴+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历。

相关行业经验3年及以上，男女不限

负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

平安保险车险续保专员急聘 一、岗位职责 1主要负责平安车险业务推广，重点对接老客户，提醒并协助完成续保工作； 2.维护老客户关系，解答客户关于车险投保、理赔等相关疑问； 3.完成公司下达的车险续保业务指标。 二、任职要求 1.年龄18-35岁男女不限，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，有销售经验 者优先； 三、薪资福利 1.底薪2250元＋高額提成（提成面，上不封）； 2.缴纳五险一金，福利保障完善； 3.工作时问：8:30-18:30 期待您的加入，与平安共成长！

本公司主要经营加工类牛羊肉卷，此岗位招聘对象是负责对接餐饮渠道的业务人员 岗位职责： 1.负责拓展并维护火锅店、烤肉店、肥牛饭、米线店等餐饮客户，推广销售冻品原切牛羊肉卷、原切吊龙等相关产品。 2.公司提供精准客户资源，日常通过电话联系、微信沟通等方式进行客户开发，入职后安排专人带教，新人易上手。 3.与餐饮客户保持长期合作关系，及时了解客户需求，输出专业的产品介绍及销售方案。 4.配合团队推进销售计划，共同达成业绩目标。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力与谈判能力。 2.有餐饮渠道销售经验者优先考虑。 3.工作积极主动，具备责任心，能适应一定工作强度。 4.具备良好的团队协作意识，善于与同事高效配合。 无责任底薪5000加提成

工作要求： 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、电子商务或计算机专业优先，有相关工作经验者优先。 2.行业经验：热爱互联网电子商务行业，有电销经验者优先，有直播，地推经验者优先。 3.工作态度：工作勤奋踏实，有责任心。 4.能力要求：有较强的学习能力、语言表达能力。 5.团队合作：有较强的团队合作意识，有挑战高薪的决心和信心。 岗位职责： 1.客户开发：收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍公司产品（如抖音、百度，网站，邮箱等）。 2.销售任务：与部门同事协作，完成部门销售任务。 3.客户咨询：在跟进客户时，提供专业的咨询，了解客户痛点解决客户获客难得问题。 4.客户维护：与客户保持友好关系，定期回访客户，做好后期服务和再次开发。 5.客户资源：公司有老客户资源，业绩优秀的员工可分配老客户数据。 薪资待遇： 1.薪资结构：阶梯式递增底薪（4-7K）+阶梯式递增提成（按回款额16%-20%进行计提）+奖金（月奖+季奖+年奖）+保险+公积金+福利。 2.额外奖励：优秀员工将有资格参加公司组织的精英出国游。 3.假期福利：全体员工享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。 4.培训与发展：公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和完备的晋升制度，供员工长期发展。 总结：该岗位适合热爱互联网电子商务行业、具备销售经验、有较强学习能力和团队合作意识的人士。公司提供具有竞争力的薪资待遇和丰富的福利，包括阶梯式底薪和提成、奖金、保险、公积金等，公司注重员工的培训和发展，提供完善的晋升制度，适合有挑战高薪决心和信心的求职者。 面试联系人：骆女士

岗位职责： 1、参加公司组织的培训，主动融入团队协作，迅速掌握销售技能。 2、与团队成员协同配合，共同达成销售任务目标。 3、公司提供优质客户资源，通过高效沟通激发客户购买意愿。 4、负责客户关系的维护，保障服务过程的专业与质量。 薪资福利： 1、底薪5500元，叠加10%~30%高比例提成+工龄工资+多项奖金+话费补贴，综合月薪2~3万。 2、资深员工平均月入3万以上，新入职员工平均月收入1.5万。 3、工作时间为早9点至晚6:30，中午休息90分钟，每月休息6天以上，法定节假日正常休假。 4、节日发放丰富礼品，新人享有系统化培训与专人带教支持。 5、设有开单奖励及其他激励奖金，提供季度旅游、半年度旅游及国内外团建活动。 6、享受国家规定带薪节假日，春节假期延长。 公司处于扩张阶段，提供清晰快速的晋升通道。 任职要求： 1、不限年龄，欢迎新人及有经验者加入。 2、具备良好的学习能力与表达沟通技巧。 3、具有团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与协作。

提成比例20%，资源丰富，工作稳定 【福利待遇】 1、工作时间：上午9:00-12:00，午休1.5小时，下午13:30-18:00，日常执行7.5小时工作制； 周末双休，年终享有12-15天带薪长假，定期组织团建活动（费用由公司全额承担）； 2、提供专业系统的岗前带薪培训； 3、每月准时发放薪资； 4、缴纳上海地区社会保险； 5、员工聚餐+节日礼品+生日会+精美生日祝福； 6、免费学习公司全部课程内容； 7、定期开展员工拓展与团队建设活动，营造积极活跃的工作环境； 8、依法享受国家法定节假日；入职即可享12-15天带薪年休假； 【岗位职责】 1、开拓市场客户，利用多种渠道及资源获取潜在客户线索； 2、负责客户对接与维护，按公司规范完成客户信息登记与管理； 3、持续提升开发能力，深入掌握业务知识与沟通技巧，挖掘客户真实需求； 市场开发专员薪酬结构：基本工资+绩效工资 试用期开发专员：底薪5000元（试用期1至2个月） 正式开发专员：底薪5000元+绩效1000元+提成 高级开发专员：底薪6000元+绩效2000元+提成 【该岗位为全职正式编制，一经录用可享受】 1、每季度开展一次人才储备计划，新老员工机会平等； 2、管理岗位晋升优先从内部候选人中选拔； 3、员工可自主选择职业发展方向，多路径晋升通道畅通无阻； 公司介绍：主营建筑类企业咨询服务、证书培训等相关业务 公司提供客户资源支持，通过多元渠道拓展意向客户，岗位稳定性强。办公环境舒适，无需外出奔波，全程室内办公

岗位职责： 1、负责区域内渠道合作客户的开拓与关系维护，提升市场占有率； 2、策划并落实渠道销售方案，助力合作伙伴完成销售任务； 3、为合作渠道提供产品培训、市场信息支持及业务协助； 4、汇总市场动态与客户反馈，协同优化产品及推广策略； 5、策划并执行渠道相关活动，增强品牌认知度与客户忠诚度。 任职要求： 1、具备较强的市场分析能力及商务沟通技巧； 2、具有良好的协作意识和独立开展工作的能力； 3、了解绿植化肥或相关领域，有渠道销售背景者优先考虑； 4、具备优秀的表达能力和客户导向思维，能接受常态化出差； 5、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理能力。 6：公司业务覆盖全国，需具备长期外派准备，当前外派城市包括：北京；广州；杭州；南京 行业经验： 1、熟悉绿植养护、家庭盆栽种植者优先 2、有线下门店或商场渠道对接经验者优先

公司提供客户资源，针对存量老客户开展电话回访与维护工作，任务轻松、易于入手，岗位稳定性强。无需外出奔波，办公环境舒适，公司配备优质的新老客户资源，协助员工挖掘客户需求并促成合作。 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，主动与客户沟通，拓展新客户群体； 2、通过电话方式与客户交流，精准了解其需求，锁定意向客户； 3、持续维护现有客户关系，深度开发潜在合作机会； 4、定期跟进合作客户，保持互动，构建稳定持久的合作纽带。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的工作热情； 3、学习能力强，善于沟通，能快速掌握业务要点； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有良好的抗压能力与应变技巧； 5、具备市场敏感度，有强烈的责任感和进取心，对工作充满主动性；有电话销售经验者优先考虑。 公司福利：平台资源丰富，订单充足，团队精简高效，现诚邀渴望展现自我、追求高收入的优秀人才加入，无通话时长考核压力； 薪资待遇：试用期底薪5000元，转正后实行阶梯底薪，提成高达20%，为行业领先水平，人均月收入超10k；另设月度销售冠军、季度冠亚军奖励，奖金范围2k-10k； 额外福利包含：带薪年假+底薪+高额提成+绩效奖金+节日红包、季度及年度团建旅游、部门聚餐、生日会、节日礼品等！办公设施完善，交通便捷，发展空间广阔，客户资源优质！ 【福利待遇】 1、工作时间：上午9:00-12:00，午休1.5小时，下午13:30-18:00，每日7.5小时制；周末双休，年终享有12-15天带薪长假，业绩达标者可获公司全额资助出国游； 2、提供系统化免费岗前培训，入职即配资深员工一对一指导； 3、工资按时足额发放，保障无忧； 4、每月组织团队聚餐，节日福利不断，生日员工享专属庆祝及精美礼物； 6、所有内部课程免费开放，助力个人成长与能力提升； 7、定期举办团队拓展与建设活动，营造积极活跃的工作氛围； 8、依法享受国家规定节假日；入职即享12-15天带薪年假； 9、办公环境配套齐全，兼顾工作与生活便利； 10、表现突出的团队或个人可获得带薪海外旅游奖励。 【该岗位为正式全职编制，录用后享有】 1、每三个月开启一次人才储备计划，新老员工均可参与； 2、管理岗位晋升优先从内部员工中选拔； 3、员工可根据自身规划自主选择发展方向，多路径晋升通道畅通无阻。

我们专注于企业及个人各类设备的租赁服务，产品涵盖手机、无人机等电子设备，采用以租代购模式，帮助客户降低运营成本，市场空间广阔，业务模式清晰，入职即享系统化培训， 平台已正式入驻支付宝。（非助贷、非借贷类业务） 工作内容：负责线上商户的招商与入驻对接，纯线上作业，无需地推或外出！ [岗位职责] 1、通过电话、微信等方式与客户高效沟通，挖掘合作机会并达成业绩目标，公司提供精准投放带来的意向客户资源； 2、维护客户关系，建立长期稳定的合作联系，保障业务持续顺利推进。 工作时间： 1、周一至周五9:30-18:30 2、周末双休，其余假期按国家规定执行 学历要求大专及以上，具备招商经验、销售背景者优先考虑，拥有丰富人脉资源者更佳，金融相关产品提成待遇优厚。

工作内容： 1、通过展会、网络等渠道开拓新客户，维护现有客户关系； 2、接待到访客户，提供专业化的咨询解答服务； 3、负责客户的后续跟进工作； 4、定期汇总并汇报工作进展至部门负责人； 5、积极配合并执行部门负责人安排的各项工作任务； 6、达成公司规定的销售目标。 职位要求： 1、不限性别，普通话流利，形象端正，身心健康； 2、熟练操作Office办公软件，尤其精通PPT制作； 4、性格积极乐观，富有热情与追求，具备良好协作意识，能承受工作压力； 5、只要肯努力、有能力，薪资上不封顶； 6、具备长远发展观念，工作认真踏实，责任心强。

因为公司正处于快速发展阶段，有想法、有能力的人在这里将获得广阔的发展空间，收获应有的荣誉感与成就感。对于那些渴望改变却缺乏勇气、性格稍显内向的伙伴，在这里你会发现自己逐渐变得自信开朗。也许你觉得自己口才一般，不善言辞，会担心是否适合这个行业。其实完全不必担忧，绝大多数人刚入行时都不具备天生的好口才，都是通过后期不断学习和实践锻炼出来的。只要你愿意学，就不怕做不好。公司每月定期组织3-4次系统培训，助力成长。 我们需要你完成以下工作： 1.负责房源与客户的开拓及维护，做好客户接待与咨询，提供专业、全面的房地产置业服务； 2.深入了解客户需求，精准匹配房源信息； 3.带领客户实地看房，协助商务洽谈，完成三方合同签署，推动房产买卖与租赁交易达成； 4.跟进业务流程，办理房屋缴税、过户等相关手续； 5.保持耐心，持续积累，稳步提升； 职位要求： 1、学历不限，******，性别不限；接受零经验人员； 2、性格积极乐观、思维灵活、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 无责任底薪5000元+（20%-58%）佣金提成+多项奖金（平均月收入10000元以上），年收入可达10万元以上； 3、健全的职业晋升通道与发展平台（/营业主任/营销经理/分行经理/区域总监）；入职一年内可晋升至营销经理及以上岗位； 4、完善福利保障与高额提成机制（含医疗、养老等社会保险，佣金提成比例达20%-58%）； 5、全面的房产业务培训体系（涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技能等），主要方向为一二手房屋买卖与租赁，属于房产经纪范畴，对人员门槛不高，每月享有5000元无责任底薪，唯一期望是你具备责任心。 工作时间： 早上9点-晚上7点 期待你的加入，与我们一起携手成长！！！

销售专员，直面推广，地推等工作，有销售经验者优先