住宿补贴1500/月，接收应届毕业生，无专业要求，底薪6000，实习期薪资满额发放，五险一金。 业绩做到一万转正，转正后30~75%提成，能者多劳，上不封顶，入职半年以后，月综合收入稳定在8000+。 入职第一天就有师傅一对一带教,你的每一步都有人协助和陪伴，踏实感满满,安心度过新人成长期，超快融入，开心赚钱。 有销售经验或房产销售经验者优先录取,根据过去年收入流水定高级别(级别越高,佣金越高) 工作性质: 不地推，不打电话，不是电话销售，没有打扰式推介(没人会因为你的推销和好口才去买一套房子，冲动消费只适合快消品，不适合大额。所以不需要你有销售能力，更不需要所谓好口才，能找到你的都是真正有购房需求的群体，无论是学区，刚需，改善，落户，你只需匹配他的需求，给出专业的建议，并能表达清楚即可。我们更多的是服务和匹配，而绝不是推销)。 线上获取客户，贝壳后台海量房源支持，互联网线上模式，不用自己去拓客，资源共享，角色分边，一起轻松开心把钱赚。 欢迎社恐，你可以后台维护房源，需要面对的只有电脑和房本，不用见人。 欢迎社牛，你可以接待客户，发挥你的特长，展示你的专业度，各有分工，扬长避短。 公司吹空调，开几度随你，冷饮管够，现金奖管够太阳无情人有情,只要你干活，钱我们给到位,只会超出你的预期。 工作地点; 根据居住位置或意向区域就近安排门店，市内六区,滨海新区，武清区，津南区。西青区，东丽湖，生态城，等区域均有门店，外地伙伴，应届毕业生，可提供住宿。 招聘岗位: 商圈经理，销售顾问，置业顾问，租赁管家，资管经理。 岗位要求: 年龄22~45周岁，性别不限，经验不限，统招大专及以上学历优先。有房产销售经验或其他销售经验者优先。

房产中介招聘启事 一、公司简介 我们是一家在房地产行业深耕多年、颇具影响力的知名企业，以专业、诚信、高效的服务理念在市场中树立了良好口碑。凭借对市场的敏锐洞察力和丰富的行业经验，为无数客户实现了购房梦想，业务范围覆盖新房销售、二手房交易、房屋租赁等多个领域。 二、招聘职位 房产经纪人 三、岗位职责 1. 深入了解客户购房、租房需求，通过电话、面谈等多种方式与客户建立良好沟通，为客户精准匹配房源。 2. 实地勘察房源，熟悉房屋周边配套、户型结构等详细信息，为客户提供专业的房产咨询服务。 3. 带领客户实地看房，生动介绍房屋优势及周边环境，解答客户疑问，提供优质的看房体验。 4. 协助买卖双方进行价格协商、合同签订等交易流程，确保交易顺利完成。 5. 维护客户关系，定期回访老客户，挖掘潜在需求，提升客户满意度和忠诚度。 6. 收集、整理房源信息，及时更新公司房源数据库，确保信息的准确性和时效性。 四、任职要求 1. 年龄在20-45周岁之间，男女不限。 2. 学历不限，有销售经验者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生加入。 3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力，能够敏锐捕捉客户需求并有效回应。 4. 工作积极主动，有强烈的责任心和服务意识，能承受一定的工作压力。 5. 热爱房地产行业，对销售工作充满热情，有良好的团队协作精神。 6. 具有较强的学习能力，愿意不断提升自己的专业知识和销售技巧。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：无责底薪4000-6000元+高额提成（提成比例高达50%-70%），上不封顶，月入过万不是梦。只要你有能力，。 2. 福利待遇： -缴纳五险一金，为你的生活提供全面保障。 -定期组织专业培训，包括房产知识、销售技巧、客户服务等方面，帮助你快速成长。 -享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期。 -丰富的团队活动，如月度团建、季度旅游等，增强团队凝聚力。 -提供节日福利、生日福利，让你感受到家的温暖。 六、工作时间与地点 1. 工作时间：做六休一，可灵活调休。 周一至周五：上午9:00-下午6:00，中午休息1.5小时。 周六：上午9:30-下午5:30。 2. 工作地点：[具体工作地点，可根据员工居住位置就近分配]，覆盖[列举主要区域]等多个热门区域，方便你开展业务。 七、晋升空间 1. 实习经纪人-正式经纪人-资深经纪人-门店店长-区域经理-分公司负责人。 2. 公司提供公平、公正、透明的晋升机制，只要你有能力、有业绩，就能快速晋升，实现自己的职业目标。 如果你渴望在房地产行业一展身手，实现自己的人生价值，那么不要犹豫，加入我们吧！ 联系方式：[联系电话]，[联系人姓名]。 简历投递邮箱：[邮箱地址]。

公司简介: 我集团公司成立于2016年6月，专注于跨境领域多年，持续深耕国际市场。目前旗下已设立济南、青岛、天津、杭州4家分公司。公司秉持共同发展、彼此成就的经营理念，拥有完善的晋升机制与系统化培训体系，致力于推动更多分公司落地，助力有理想、有抱负的人才实现价值。我们坚持以人为本、尊重人才的企业文化，期待与员工携手并进，共创辉煌，同时为更多中小微企业提供专业支持。 业务介绍: 主营业务涵盖跨境电商、跨境推广与跨境运营。集团现有技术人员约60人，销售团队约120人，是一支专业的跨境服务队伍。依托阿里国际站、Yandex搜索、京东国际站等主流平台，为企业提供定制化服务，包括独立站搭建、海外客户获取、收款物流一站式解决方案，全面助力国内企业拓展海外市场。 岗位职责: 1、通过电话与微信方式，对公司提供的新老客户进行开发与日常维护 2、完成信息采集、客户跟进、关系维护及成交转化等全流程工作，建立稳定持久的合作关系 3、客户群体主要为年营业额3000万以上的生产制造类企业负责人 任职要求： 1、热爱销售工作，积极主动，具备明确目标意识 2、善于沟通交流，渴望高收入，自主学习能力强 3、接受应届毕业生，无经验者可参与系统化带教培训 福利待遇: 1、工作时间:早8:30-晚6:00，享有各类带薪假期（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等） 2、薪酬结构:底薪4000元+高额提成+团队奖励+工龄补贴；月均收入8K-15K，底薪按月度绩效考核上调 3、培训支持:提供完整培训体系（新人训+成长计划+外部课程+拓展训练+管理能力提升）全程护航职业发展 4、晋升机制:拥有清晰的双通道晋升路径（销售专员-组长-主管-经理-总监-分公司总经理），兼顾专业与管理方向 5、团队活动:定期组织团建，年度免费旅游，以及聚餐、郊游、生日会等丰富员工关怀活动

岗位职责: 不卖保险，不卖保险，不卖保险 （一）通过自主开发业务或配合合作单位开展业务拓展与客户维护的营销人员，主要职责是在符合风险管理规范的前提下，完成市场推广任务并达成各项考核指标； （二）严格遵守作业纪律与操作规程，落实亲核、亲访、亲签的服务要求； （三）严守职业准则，为客户信息保密，确保客户资料使用范围仅限于平安信用卡产品申请或经客户书面授权的用途；保障客户资料传输过程的安全性； （四）积极参与公司组织的培训及考核认证，并协同市场与综合条线提升客户粘性，确保服务品质合规，有效防控业务风险； （五）遵守分部及公司各项考勤管理规定； 任职要求: （一）全日制大专及以上学历； （二）年龄不超过40周岁； （三）具备良好职业道德，无不良信用记录，无监管机构或同业处罚记录； （四）目标明确、注重结果，拥有较强的学习能力、抗压能力和执行力； （五）性格积极乐观，具备良好的沟通与协调能力； （六）服从公司其他管理规定。 岗位福利: 1、薪资：总薪酬＝基本工资＋绩效奖金（含责职级绩效、月度基础提奖、分中心统筹奖金） 2、社保：法定五险一金 3、培训：提供线上线下的多样化专项培训 4、假期：享受国家法定节假日、年休假等 5、其他福利：节日慰问、综合福利保障、年度体检等 6、晋升空间：可向高级客户经理、资深客户经理、团队长方向发展

丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能柜，员工可享受丰富的食品饮品福利，合作企业还可获得销售返利。 业务流程清晰，入门快，配备专人一对一指导，客户拓展压力小。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的拓展，通过地推、实地拜访、客户转介等方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽、需求分析、合同签署，确保项目顺利落地，并跟进后续激活及客户关系维护。 【工作地点、时间】 1、负责天津区域，外勤打卡灵活，就近安排 2、早9点至18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验更佳 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效5K起，当前员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在12K-20K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及团建活动 【晋升发展】 1、入职即有导师全程带教，组内定期培训，助你快速成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责: 1.负责门店手机及配件的销售，为顾客提供专业的产品介绍和购买建议； 2.协助顾客完成咨询、体验、下单、售后等全流程服务；3.规范仪容仪表，维护门店陈列整洁，确保产品展示美观有序，保证门店货品安全； 4.配合店内所有工作。 任职要求: 1.年龄25-36岁，条件优异者可放宽，男女不限；2.有电子产品销售经验者优先； 3.眼光敏锐，善事能言，有耐心和服务意识； 4.适应早晚班，轮班制度。薪酬待遇: 底薪+提成，综合收入4000~8000元，上不封顶；早晚班倒，月休4天； 上五险，节假日福利，系统化产品培训。

岗位职责：1.负责固定客户的日常补货抄单2.反馈市场信息3、市场维护

1．公司地理位置优越，下楼即达地铁站，出行便捷 2．团队年轻有活力，成员以90后、00后为主，氛围融洽 3．欢迎零经验者加入，提供系统培训与清晰晋升通道，个人发展空间广阔 福利待遇 无责任底薪7500元+业绩提成（15%-40%）+高额奖励机制（5000~30000元，上不封顶）！！！ 入职前两个月综合收入10000~30000元/月，第三个月起稳定在30000-50000元/月，新人最快4天开单，每年至少一次月入超10万元。 每周安排不定期下午茶，零食水果、奶茶畅享不断，享有员工生日聚会，每月组织团队建设活动，更多惊喜期待你的参与。 工作内容 1．借助公司分配的资源，与客户进行高效沟通并完成邀约 2．为客户匹配合适方案，协助其解决资金周转难题

公司主营业务：为企业提供财税解决方案、助力企业降本增效。（不是助贷不是助贷不是助贷！！！） 岗位职责： 1、开拓具有企业税务筹划需求的B端客户资源。 2、向客户介绍公司所提供的服务内容，包括税筹优化、用工风险化解等解决方案。 3、主动拓展新客户群体，同时维护并深化与现有客户的合作关系。 4、及时响应并处理客户在使用公司服务过程中遇到的各类问题，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备较强的沟通表达能力与谈判技巧，能与客户高效互动交流 3、责任心强，抗压能力好，认同团队协作价值 综合薪资6k--15k~~ 职业发展： 1、技术专家通道：财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2、管理发展通道：团队经理→销售总监（起薪10K+） 可接触各行业企业负责人及财务核心人员；深入学习税筹实操，系统掌握财税专业技能！ 工作时间： 9--6，周末双休，法定节假日正常休息。（岗位无加班安排，公司主页展示有员工实际下班打卡记录） 节假日礼品、不定期团建活动、日常下午茶等福利齐全，期待你的加入！！

负责司机的拉新及招募，资源拓展和领导交代的其他工作。

天津市西青区招水暖安装/维修(水暖工)、工艺管道管工

天津市西青区招管道疏通、管道清淤工

制冷设备日结261元 工资日结20每小时夜班补助30元 工作简单容易上手[强]包进 男女不限年龄18-45周岁 上8点下8点，有效工时11小时 可以长白班 11小时220，夜班30补助共计250一天 月结21块钱每个小时231每天， 夜班补助30共计261一天 管吃管住班车接送 综合薪资6000--10000

主要负责前台接待收银，部分卫生

工作内容： 岗亭里有空调、暖气，夏天不暴晒，冬天不挨冻，累了能坐着歇会儿，喝口热茶。不用搬重物，主要就是巡逻、登记访客，活儿不重，适合想找轻松工作的人。 任职要求：性格机灵，穿西服，身高170以上，体型标准，年龄在20-40岁之间！

1.工作内容:通过平台找到合需要租房的客户，进行匹配房源、带客户看房，最后完成合同签约及其后续工作，工作内容很简单，不会没关系，有组长带你快速上手! 2.薪资:底薪+绩效+全勤+高提成(250-1400/单) 3.工作时间:早上9:35一18:00(中午休息两个小时) 4.福利待遇:月休4天 5.工作氛围好，工作环境好，周围交通便利。 6.不会没有关系，老带新

有地产工作经验优先！

【薪资待遇】 1.高中/大专底薪10000，本科底薪10800（绝对没有任何罚款制度) 2.超高提成，10%---80%，整个上海没有第二家 3.提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣；专职宿舍管理员负责安全及卫生； 4.早九晚九，做六休一每周三休息，额外每月1、2、3号连休3天亲情小长假，给你去看世界； 5.完善的带薪培训体系：哪怕你是小白，只要你够努力，就没有不可能； 7.员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述…… 【任职要求】 　　1.无硬性学历限制 　　2.年龄为18-40岁； 　　3.良好的沟通能力； 　　4.有梦想，敢于为梦想拼搏。 【工作内容】 把房屋信息发布到房产网站上，以及自媒体平台，比如抖音，视频号，小红书等。邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求。带客户实地看房、谈价格，签合同

我们公司是到家了成都分公司 所属部门:房源经纪中心 我们主要责任就是房源维护和社区精耕，优化内部优质房源促进快速成交。（非电销行业，带销售性质。） 维护责1:任包括价格优化，房源拍照，vr，收钥匙，等很多细小内容不分租售房源都可适用。 维护责任2:筛选无人维护的房源，找到优质资源，谈速效，独家房源，设置必卖好房，优化内部资源，拉微信群长期有效跟进并维护客户关系。 维护责任3:公司系统有很多无效，暂缓出售或者出租房源，房源需要定时清理，从新开发。 维护责任4:公司今年开始在成都做平台化，每个月大量小公司加入到家平台，成为加盟商，定时维护加盟商。 上面4点都有业绩和提成。 底薪无责3000+提成，早上10点上班，每天8小时。每周休息一天。 无行业经验有师傅教，上手无难度。 业务员平均薪资约6000——7000，（入职满半年以上业务员数据）。 新人晋升满半看表现年可以升级为店长，店长无责底薪5000+个人提成+团队业绩提成。到家店长平均薪资13000——15000每月（近半年数据。） 有一定行业经验可以面试店长岗位，需总监面试。主要看对行业的认知，态度，有无管理经验等。 店长满1年可晋升区域经理，区经无责底薪+提成

工作内容： 职位要求：时间自由+晋升快+提成高+急招职位 公平公正的职场环境，优质全面的培训指导，富有竞争力的晋升空间和收入提升空间！一分耕耘一分收获，你值得拥有！非诚！谢谢！ 【岗位要求】： 1、年龄在22-40岁之间，专业、性别不限 2、肯吃苦，想奋斗 3、愿意学习，愿意拼搏 4、不甘平庸，敢于挑战 5、学历初中及以上 一年晋升门店经理，三年商圈总监，五年荣升大区副总。 【福利待遇】： 1、新人试用期3000—8000元 2、高达80%~90%的绩效提成 3、行业里的培训体系（每周一次的带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合） 4、公平透明的晋升机会，毎三个月一次的晋升考核 5、工作地点: 嘉定:南翔，江桥，封浜，丰庄 全上海可以就近安排 6、凭自己的业绩享受新人奖、、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等各种荣誉 工作时间：10:00-19:00

1、负责客户资料的整理与潜在客户开拓； 2、做好客户关系的持续维护与沟通； 3、收集市场动态及竞争对手相关信息； 4、重点开发行业内领先企业的合作机会； 5、及时响应并处理客户的各类反馈问题； 6、跟进订单执行进度，确保交付顺利。

1.35岁以下，大专以上学历。 2.每天有效电话100个以上。

岗位职责： 1.代理商开发：开拓新代理渠道，完成签约、建档及并网目标规划，保障业务指标顺利达成。 2.新代理商支持：开展政策解读与培训辅导，助力新代理快速适应并实现成长。 3.全流程运营指导：协助代理开展业务，优化获客、签约、建档、施工、并网等核心环节。 任职要求： 1.学历和经验不限，具备光伏、家电、快消等行业下沉市场拓展背景者优先考虑。 2.擅长挖掘资源型客户并进行有效谈判（如村委干部、乡镇意见领袖）； 3.可接受跨区域出差，能够长期深入乡镇及农村市场开展实地工作。 4.目标意识强，踏实肯干，具备良好的抗压能力与人际洞察力。

【不是贷款！不是贷款！！不是贷款！！！】 【我们是高德地图和百度全国推广，广告行业！！！】 （天津市内+南开区+地铁直达）直招精英！ 公司直招，不收取任何费用！ 【岗位职责】 向客户推介公司产品，服务覆盖全国范围，协助客户实现宣传推广目标，完成新客户的开拓及老客户的持续维护工作。 【福利待遇】 1、高品质生活的上班时间：上九下六，周末双休。 2、完善的薪资结构：底薪+提成+各项个人/团队奖励+社保等 3、超赞的员工福利：团建活动、生日派对、带薪年假、孝行金等多项贴心福利 4、愉快和谐的工作氛围：领导年轻有活力性格好，同事之间团结协作氛围融洽，整体工作状态轻松愉快！ 5、透明化的晋升空间：人性化晋升机制，不仅参考业绩表现，更注重综合能力评估，为每位积极进取的伙伴提供公平发展机会！ 【任职资格】 1、具备全链路销售经验者优先考虑 2、拥有广告投放或运营相关经验者优先录用 3、更关注你的情商水平、实战经验以及积极乐观的心态！ 我们期待优秀的你随时加入我们！！ 职位福利：节日福利、全勤奖、员工旅游、绩效奖金、周末双休、五险、带薪年假 职位亮点：品牌背书强大晋升空间大福利多

有抖音、快手、自媒体经验者优先。 抖音、快手本地生活服务官方服务商抖音本地生活团购版块，风口行业 职位描述 1.具备较强的客户沟通能力和问题解决能力 2.掌握一定的市场拓展及谈判技巧； 3.形象气质佳，具备较强的沟通表达力 4.商户维护：商户合作后，协调达人/抖音主播拍摄等 工作 5.负责餐饮、影院、健身房、丽人、足浴按摩、洗浴，景区酒店等单店及品牌连锁商家的客户开发； 6.通过短视频及直播提升商家业务 7.良好的沟通能力及客情关系维护能力 8.熟悉各类赛道，对店铺运营、活动运营有一定知识或经验 9.持续研究抖音团购推广策略，定期开展商户赋能培 训 10.定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销 新媒体推广，和企业合作 薪资底薪3-5千加提成（一个月8-1.2）左右 早九晚六 每周单休

福利待遇：【有经验者薪资可面议】 入职五险一金+带薪年假+双休 岗位职责： 1.依据销售目标拟定客户开拓方案与销售计划，推进客户开发及销售执行，达成既定业绩指标 2.持续维护现有客户关系，及时传递公司最新销售政策与产品信息 3.协同市场团队开展联合推广及深度营销活动，实现业务共同增长 4.主导销售相关的深度开发与培训工作，提升团队专业能力 5.管控销售过程中的各项成本，确保支出在预算范围内 6.快速响应并妥善处理开发或销售过程中出现的突发状况，保障企业形象与客户满意度 7.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.大专及以上学历，计算机软件、国贸、传媒等相关专业优先考虑 2.了解网络安全、加密类产品相关知识 3.具备市场拓展或渠道运营经验，有政府单位工作背景者优先 4.工作细致、责任心强，具备良好的抗压能力及客户关系拓展维护意识

集团公司直招：市场开发专员5名 工资待遇：无责底薪5000元（五险一金）+永久提成，提供系统带薪培训，成熟模式，全程陪跑！ 产品介绍：为企业客户提供人力资源服务（非派遣/非招聘），帮助客户建立用工制度及用工和规划管理； 岗位要求：男女不限，大专及以上学历，有3年以上驾龄（有车），有较强的学习力和服务意识，人力资源、市场营销、等相关专业优先； 最大的亮点:(提成永久性)其他同行行业一次性提成(同行一般一年或者两年提成)，越做收入越高。 工作地点：西青天开园 联系电话：（同微信）

薪资福利： 1.工作地点：天津市； 
2.工作时间：8：30-17：30，周末双休； 
3.福利待遇：六险一金，午餐补贴，带薪年假；
 4.基本工资：5000-10000，具体面议； 5.销售提成：销售业绩的2% 岗位要求： 1.专业要求：本科以上学历，机械化工、机电一体化、营销、暖通燃气、自动化等理工科相关专业；
2.经验要求：有1-2年以上工业品销售经验，优秀的毕业生可以考虑，有相关工作经验者优先考虑；
3.年龄要求：30岁以下，能够出差。 职位福利：六险一金、餐补、员工旅游、节日福利、带薪年假

会开车懂直播懂AI视频号的销售专员

善于沟通，有亲和力，有责任心