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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

需要一位门店店长，有管理销售经验的优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

招聘驻店店长10名及驻店推广员30名。驻店店长薪资为每天150元+，驻店推广员每天100元+。薪资结算方式为周薪制。月收入可达5000元以上。

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周口淮阳区招门店店长

招聘驻店负责人及店长助理若干名，面向大学应届毕业生。需在实习期间负责门店日常运营管理，负责学校课程宣传推广，完成学院制定的招生任务。要求能吃苦耐劳，责任心强，具备一定的抗压能力。具有良好的销售意识及能力，擅长与人沟通，在服务行业中具有较强亲和力。在校期间担任学生干部、班委、学生会干事、辅导员助理等职务者优先。要求积极参加各类社会实践、志愿服务活动，具有较强的组织协调能力。熟悉办公软件操作，具备良好的文字表达能力和沟通技巧。工作细致认真，有耐心，能承受一定工作压力。要求无不良记录，身体健康，能适应出差。薪资福利包括基本工资、绩效奖金、交通补贴、餐补和五险一金。福利待遇包括带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训和畅通的晋升通道。工作时间为周一至周五8:30-17:30，周末双休。工作地点将在港口、三区、文昌、淮阳驻点安排。具体工作地址位于河南省周口市川汇区华耀城南侧大润发超市旁。

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招聘店长岗位。薪资面议。联系人超先生。招聘企业为福安市大弟康顺家具加工店。

招聘店长一名。，年龄35-50岁，有亲和力，品形俱佳，擅长与人沟通，优秀者可适当放宽年龄。有过康养理疗工作经验，并且热爱大健康产业，有一定的中医养生知识者优先。需会视频拍摄、剪辑，会用、快手、小红书等进行门店推广运营，会电脑操作。店长负责店内一切事物。薪资福利为底薪加提成加福利，收入随中心效益提升而增加，设备使用率高，工资可达10000以上。工作地址位于新兴大街北段，中医院对面新宏基广场一楼。

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