1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归档与客户信息的整理维护； 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户需求，提供匹配方案促成销售成交； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系的持续维系； 6、参与新车型的营销策划与市场宣传推广工作。 任职资格 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，热爱汽车销售行业； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识和客户服务理念； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先

吉利银河系列 1.产品介绍：以饱满的热情迎接每一位到店客户，提供细致专业的车型讲解服务，结合客户的实际需求与使用场景，清晰传达车辆的核心优势，增强客户对品牌及产品的认同感与兴趣； 2.试乘试驾：为客户提供规范化的试驾体验流程，在实车驾驶过程中解答关于功能操作、性能表现等方面的问题，帮助客户消除购车疑虑； 3.用户服务：依托专业咨询能力持续提升零售中心的服务质量，提高客户满意度，推动客户成为品牌传播的参与者，同时协同交付与售后团队处理购车及用车问题，并提出优化建议； 4.团队协作：在完成个人销售任务的同时，积极支持团队整体目标的实现，持续提升业务达成水平； 5.活动落地：积极参与并执行各类市场推广活动，助力潜在客户的挖掘与转化； 6.门店管理：协助店长及零售主管维护店内形象展示标准与后区规范，确保展车、展具及整体环境整洁有序； 7.客户信息收集：记录客户基本信息画像，整理用户对产品使用的反馈与改进建议。 任职资格 1、大专及以上学历，持有有效驾驶证且具备熟练驾驶能力，仪容得体，举止大方； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，热衷于汽车销售岗位，乐于钻研汽车相关知识； 3、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达、临场应变与问题解决能力，情绪管理能力强； 5、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、具备销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间： 1、实行每周单休制度； 2、法定节假日（含元旦、春节、清明节、五一、端午、中秋、国庆）期间加班，薪资按3倍标准发放，与研究院规定保持一致； 3、原则上，元旦、清明节、端午、中秋节最多休假1天，春节期间最多休假5天，国庆节最多休假3天，五一假期最多休假2天。 工作时间：8:30-17:30 薪资待遇： 底薪：5000-8000元（依据面试评估定薪），每月绩效奖金2000-4000元，提成0-5000元； 绩效保护期：每月10日前入职享受当月保护期，10日后入职则享有入职后前1-2个月的绩效保护；入职即缴纳五险一金。

岗位职责： 1.产品讲解：以饱满的热情接待每一位到店客户，提供专业详尽的产品介绍，结合客户需求与实际使用场景，清晰传递产品的核心优势，增强客户对品牌和产品的认同感； 2.试乘试驾：为客户提供标准化的试乘试驾服务，在真实驾驶过程中解答车辆操作相关疑问，帮助客户消除购车及用车顾虑； 3.用户体验：通过高质量的咨询与全程化服务，持续提升零售中心的服务满意度，积极培养客户口碑传播意愿，并协同交付、售后团队高效处理客户问题，提出优化建议； 4.团队合作：在完成个人关键业绩指标的同时，积极配合团队达成整体销售目标，持续提升自身业务能力与销售水平； 5.活动执行：参与并支持各类市场推广活动，有效吸引潜在客户，扩大用户群体； 6.门店维护：协助店长及零售主管保持店内陈列规范与后区管理标准，定期检查展车状态、展示工具及店面整体环境； 7.收集客户基本信息及对产品使用的反馈意见，为产品优化和服务升级提供依据。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且具备熟练驾驶技能，形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，热爱汽车销售岗位，乐于钻研汽车专业知识； 3、具有进取心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力和问题解决能力，情绪稳定，抗压性强； 5、拥有良好的团队协作意识与客户服务理念； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间：8点半-17点半，排班单休 2、缴纳五险一金 3、薪资构成：底薪：5000-8000（根据面试定薪）+绩效2000-4000+提成0-5000， （绩效保护期：10号前当月保护期，10号之后入职前1-2个月保护期）

岗位职责 1. 负责公司车辆租赁业务的市场推广与客户开发，包括企业客户、个人客户及渠道合作方。 2. 通过电话、网络平台、上门拜访等方式拓展客户资源，挖掘潜在租车需求，完成销售目标。 3. 根据客户需求（租期、车型、用途、预算等）提供专业的租赁方案，推荐合适车型及配套服务（如保险、代驾、维修保养等）。 4. 负责客户洽谈、合同签订、车辆交付及费用结算等全流程跟进，确保合同条款清晰、款项及时回收。 5. 维护良好的客户关系，定期回访，了解车辆使用情况，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度与复租率。 6. 关注市场及竞品动态，收集同行价格、车型、活动等信息，为公司制定租赁价格和促销策略提供参考。 7. 完成上级交办的其他工作任务，配合公司开展各类营销活动。 三、任职要求 1. 学历要求：中专/高中及以上学历，市场营销、汽车相关专业优先。 2. 经验要求：有汽车销售、车辆租赁、汽车金融或相关服务行业销售经验者优先；优秀应届毕业生亦可考虑。 3. 技能要求： -具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能够独立开发和维护客户。 -熟悉各类车型及基本性能，了解车辆租赁流程及相关政策法规者优先。 -具备基本的电脑操作能力，能熟练使用微信、办公软件及公司业务系统。 -持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练者优先。 4. 素质要求： -性格开朗，责任心强，抗压能力好，目标感明确。 -具备良好的职业道德与服务意识，无不良从业记录。 -能适应外出拜访客户及不定时加班。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+其他激励（如签单奖、回款奖等），综合收入上不封顶。 2. 基础福利：五险、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建活动。 3. 职业发展：完善的培训体系（产品知识、销售技巧、业务流程等），清晰的晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人）。 4. 其他：员工租车优惠、良好的办公环境及团队氛围。

招聘二手车销售顾问 坐标：宁波中基帅车城 主营：BBA 我们不一样，因为我们给你： 资源支持：公司提供精准客源，你无需漫无目的“盲拜” 品牌背书：中基平台，客户信赖度高，成交更轻松。 团队赋能：新手有师傅带，你专注于：跟进邀约、谈单、签单！ 我们在寻找 ·对豪车销售有浓厚兴趣 ·渴望高收入（月收入1万以上不封顶），具备强烈的成交欲望

招聘岗位：汽车销售顾问，试驾专员，新媒体专员， 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、拥有1年以上汽车销售经验，熟悉汽车市场者优先； 3、持有C1以上驾照，熟练驾驶车辆 4、具备良好的团队协作精神，能够快速融入团队，适应4S店工作环境； 5、学历不限，专业不限，市场营销等相关专业优先。

你需要做： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料和客户信息的整理与归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护； 6、负责新车型上市的营销策划与市场推广执行。 任职资格 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶技术熟练，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极热情，对汽车销售岗位有浓厚兴趣； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 薪资待遇： 底薪：5000-8000（根据面试结果定薪），每月绩效2000-4000，提成0-5000， 绩效保护期：10号前入职当月享受保护期，10号之后入职享有前1-2个月保护期，入职即缴纳五险一金。 工作时间： 1、实行每周单休制度； 2、法定节假日（如元旦、春节、清明节、五一、端午、中秋、国庆）加班按3倍工资标准发放，与研究院规定保持一致； 工作时间：8:30-17:30

工作内容 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作 2、负责各类车型销售资料及客户信息的整理与归档 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标 4、负责深入挖掘客户实际需求，推动销售顺利达成 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系的维护与跟进 6、负责新车型上市的营销策划与市场宣传推广工作 岗位要求 1、大专及以上学历，持有驾驶证且熟练驾驶，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真积极，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的压力与挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务体系思维； 6、有汽车销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑 福利待遇 工作时间：8:30-17:30，每周单休

岗位职责： 1.作为体验顾问，主要负责门店客户的接待与引导工作 2.核心工作内容为熟练掌握本品牌产品知识，并持续关注行业动态，为客户提供专业详实的产品讲解 3.具备良好的客户邀约技巧，能够运用多样化的沟通方式邀请客户到店参与静态与动态体验活动 4.可独立组织并带领客户完成试驾流程，保障客户获得优质的动态体验服务 5.具备客户关系维护意识，同时需掌握售后及交付相关知识，协助客户顺利完成提车手续 6.资深体验顾问需具备独立推动订单闭环、实现成交的能力 岗位要求： 1.具备一年以上汽车行业销售工作经验，过往业绩表现优异 2.拥有房地产、奢侈品、教培等其他零售类销售岗位经验者亦可考虑 3.具备较强的抗压能力与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，持续自主学习提升 4.沟通表达能力强，性格外向乐观，工作态度积极进取 5.持有有效的中国机动车驾驶证，驾龄不少于两年，且驾驶记录良好无重大违规

1、主动迎接到店客户，详细介绍汽车产品亮点，积极引导客户参与试驾，确保服务体验优质； 2、维护良好的客户互动关系，配合销售主管组织试驾活动，通过出色的接待服务促进客户自发推荐； 3、陪同客户完成试驾流程，确保其获得满意的驾驶体验； 4、为现有车主提供专业且贴心的售后支持服务； 5、持续关注并掌握行业动态与市场信息； 6、有效挖掘并收集符合条件的潜在客户资源，助力销售推进，达成门店业绩目标； 7、其他职责：根据业务实际需求，完成上级交办的其他工作任务； 8、欢迎优秀应届毕业生投递。

可短期/提供吃住 日结工资，提供吃住，入职零费用. 日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工. 1.工作内容:固定区域送水工. 2.工作环境:优越自由. 3.住宿环境:小区房，2-4人间,家电齐全，独立卫生间. 4.薪资范围:新人正常做保底8000，后期熟练了一万多， 5.日薪范围:一天三四百，当天发工资, 6.福利待遇:正常上班七天可以预支薪资,不压工资，一月一发，提供吃住，没有。 8.年龄要求:全职工18-52周岁，兼职工18-56周岁. 7.工作时间:早八晚八，中午休息两小时,一天工作十小时,月休四天.想要挣钱的来，无任何套路，超市直招，无中介费.

招五桥烧气新车司机1名，月入12000-15000，工资包趟，本地老板，50岁以下，新手勿扰，。

公司招保洁一名，要求50-55岁，工作认真仔细。工作时间7.00-16.00（搞完卫生可休息）提供早、中餐，周天休息每月休息4天。周六值班节假日也需要值班收拾一下垃圾，工资3300元，工作地点海曙区宝善路，联系电话

打包理货发货、分拣摆货兼职 22岁～45岁，男女不限，服务态度端正，工作认真负责，服从现场工作安排，身体健康，无犯罪记录。主要打包理货发货、分拣摆货、简单易学，工作轻松自由可携带手机 薪资福利:25元/一小时，包工作餐包水，每天上班来回 备注MoMo推荐 （） 工作地址:宁波市山姆会员商店（鄞州店）

宁波市鄞州区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

小米汽车招聘销售啦~ 期待您具备新能源车或豪华车品牌销售经验，并曾取得优异业绩； 若暂无汽车行业背景，希望您勤奋务实，对新能源汽车领域具备一定洞察力，愿以空杯心态积极学习； 开放销售助理/管培生/销售顾问岗位 【退伍军人优先录用！】 【上班时间】早班9：30--19：00；晚班13：00--22：00 实行早晚轮班制，早班安排较多，因客流高峰需接受通班（全天在岗） 月休四天，依班次安排调休；如当月含法定节假日，按国家规定享受休假，具体排班根据门店运营情况调整 【社保公积金依法缴纳，法定节假日正常休息，暂不提供食宿】 岗位职责： 1.承担小米汽车的销售工作； 2.与客户高效沟通，挖掘其需求并提供专业的购车咨询与解决方案； 3.持续维护客户关系，提升客户满意度，助力销售目标达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及销售技巧，能精准理解客户需求并推动成交； 2.有新能源汽车或高端汽车品牌销售顾问经历者优先考虑； 3.认可小米品牌理念，富有热情，可快速掌握产品相关知识； 4.具备协作意识，能与团队成员紧密配合，共同完成销售任务。

工作内容 -开展二手车价值评估及交易相关事务 -为客户提供专业、可靠的二手车咨询支持 -持续维护客户关系，保障服务过程高效优质 任职要求 -具备较强的沟通技巧与主动服务意识 -可独立承担二手车评估任务并出具合理评估结果 -熟悉二手车市场动态，具备相关经验者优先

岗位职责： 1、与客户保持有效沟通，深入理解客户需求，提供专业的二手车咨询支持； 2、结合客户实际需求，匹配适宜的二手车车型，协调看车、试驾及后续交易事宜； 3、配合开展车辆价值评估，保障定价公允，提高客户体验与满意度； 4、持续维护客户关系，跟进售后进展，推动复购及客户推荐。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售任务； 2、掌握二手车市场行情，熟悉汽车基本结构与性能特点； 3、持有合法有效驾驶证，有汽车销售或相关领域工作经验者优先考虑； 4、工作积极进取，具备较强抗压能力，目标明确且富有责任心。

工作内容： 1、负责新能源领域销售服务及到店客户的咨询接待工作 2、负责销售资料的归集与客户信息档案的整理维护 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标 4、承担相关产品的推广与销售执行工作 岗位要求： 1、具备销售类相关工作经验者优先考虑； 2、性格开朗、思维灵敏、语言表达流畅； 3、拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、工作时间：朝九晚六，中午休息90分钟 福利待遇 底薪+提成+奖金+五险 正常干5000-7000/月 努力干7000-15000/月 使劲干15000-20000/月，30000+：这才是在公司薪酬的正确打开方式！ 晋升空间：实习顾问-销售顾问-团队主管-门店经理-分公司总经理-区域董事 职位招聘10-30人

岗位职责： 1、拍摄工作完成后，协助客户挑选入册照片，并开展二次销售（产品包括套餐、储值、相册等） 2、为客户后续宝宝摄影套餐或会员充值等服务提供规划建议 3、达成每月个人销售指标，持续维护客户关系 任职资格： 1、有半年以上同行业或面对面销售经验者优先考虑 2、年龄20-40岁，形象良好，气质出众，富有亲和力，喜爱儿童 3、具备良好的沟通技巧及较强的客户服务意识 4、踏实肯干，诚实守信，具有责任心和团队合作精神 工作时间： 上午10点至晚上7点，轮休制

工作时间： 双休，周一至周五8:30-17:30，法定节假日正常休假，享有超长带薪年假 职业发展路径： 试用销售→销售代表→团队经理→合伙人 提供岗前新人培训与在职进阶培训，全程配备导师带教，全面支持个人成长 岗位亮点： 1.企业深耕行业十余年，品牌实力强，客户信任度高，降低合作顾虑 2.团队年轻化，成员素质高，工作氛围积极融洽（不涉及饮酒，无额外应酬） 3.入职初期享带薪培训，后期由团队经理协助完成首单突破 任职条件： 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历要求） 2.普通话流利，性格外向，具备良好沟通能力与抗压素质，对销售工作有热情 3.具备电话销售经验者优先，优秀应届毕业生亦欢迎加入 工作职责： 1.负责客户开发与日常维护，达成既定销售目标 2.深入了解客户需求，提供针对性推广方案及优化建议，完成合同签订并跟进订单执行进度 3.建立并完善客户档案，持续维护客户关系，提升客户满意度 4.及时向上级汇报客户反馈、需求及市场建议，助力公司服务与交付能力持续优化

任职资格 *教育背景：大专及以上学历，市场营销、汽车工程、商务管理等相关专业优先考虑。 *工作经验：具备汽车销售或高端零售行业从业经历者优先，需至少一年及以上汽销实际工作经验。 底薪：5000-8000（根据面试表现定薪），每月绩效奖金2000-4000，提成0-5000 *专业知识与技能： *掌握汽车基本知识及完整销售流程。 *具备优秀的沟通表达能力、客户服务意识以及谈判能力。 *能熟练操作计算机，掌握常用办公软件使用。 *持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能。 素质要求： *形象良好，性格积极自信，具备较强抗压能力。 *目标感强，注重业绩达成，富有团队协作精神。 *为人诚信踏实，服务意识突出，始终坚持客户第一的服务理念。 休息制度： 1、实行每周单休制度； 2、法定传统节假日（如元旦、春节、清明节、五一、端午、中秋、国庆）期间加班，按3倍标准薪资发放报酬，执行标准与研究院一致； 3、原则上，元旦、清明节、端午、中秋假期最多可休1天，春节最多可休5天，国庆最多可休3天，五一最多可休2天 工作时间：8:30-17:30

要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），接受无经验人员 1、依托公司提供的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，进行深入交流，并邀请客户到公司面谈。 2、热爱销售岗位，态度积极向上，具备耐心与亲和力，普通话流利，拥有良好的沟通表达能力，具备一定的临场应对能力，责任心强，能适应一定工作压力。 福利待遇 1、基础底薪（按工龄及职级递增）+高比例提成（10%～40%）+月度奖励+季度奖励+年终奖金，月综合收入10000以上，上不封顶 2、员工福利：法定节假日休假+单双休交替+五险+节日关怀福利 3、办公环境优越，定期组织团队建设活动及下午茶，咖啡饮品免费畅饮 4、工作时间：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00午休）

主要负责业务销售本厂做日用品

公司人均90后00后小哥哥小姐姐~团队氛围超级好!老板人也好!有资源!行业前景广阔! 岗位职责: 1.客户开发与维护，开拓新客户，建立客户档案，维护老客户关系; 2.向客户精准介绍产品特点、优势及使用场景，促成销售成交，签订销售合同。 3.调研市场动态、竞品情况及客户需求，及时向公司反馈相关信息。 4.协助处理客户售后问题，协调内部资源，保障客户服务质量。 5.记录销售过程，统计销售数据，定期提交销售报表 与工作总结。 任职要求: 1.有销售者经验优先(小白入职有人带)，沟通能力强，喜欢与人打交道; 2.具有较强的责任心，良好的团队精神，执行力强 工作时间:早九晚六，双休，不加班，享受国家法定节假日(公司楼下就是地铁口，交通便利！超级方便！！) 工作地址 宁波鄞州区宁波商会国贸中心A座2607

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的维护与管理 2、承担用户邀约与接待工作，主动吸引潜在客户，开展客户拓展活动，促进线索到店，提升试乘试驾比例，推动潜在客户转化为实际成交 3、为客户提供优质接待服务体验，以真诚服务打动客户，实现个人销售目标 4、及时响应客户需求，协助客户解决疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户反馈信息，助力用户体验的优化与提升 工作时间： 做六休一，商超模式，依据商场营业时间安排，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长统筹 10:00-19:00，13:00-22:00 任职要求： 1、大专及以上学历，***** 2、形象良好，气质出众，不限性别 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件优异者年龄可放宽至36岁

岗位职责： 1.协助市场经理完成日常客户维护工作，包括货物运输过程中各类异常情况的协调与处理，协同跟进老客户问题，保障服务质量，同时积累经验、提升专业能力，为后续独立开拓客户奠定基础 2.公司为物流行业B2B模式，需结合电话沟通与实地拜访开发客户，工作方式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，打造高效体面的职场体验 3.岗位专业度高，配套系统化培训体系，内容由浅入深，无需担心经验不足；日常外呼客户约25通左右，相较传统销售岗位工作量更合理，且客户转介绍率高，线上主动咨询资源丰富 4.晋升路径清晰透明，从助理→经理→总监→高监逐级成长，总部岗位面向内部公开竞聘，管理层全部由内部培养晋升，在销售领域发展前景极具竞争力，真诚期待有志者加入 任职要求：24周岁-34周岁，全日制大专及以上学历 岗位福利：带薪外出培训，首月收入6825元，前半年保底薪资7480元，配备工作电脑，提供行政专车及专职司机支持 行业经验：我们期待职业素养良好、目标坚定、渴望高收入、具备销售经验的职场精英加入 工作地址：就近分配，灵活选择！！ 江北：前洋26创业园 海曙：银亿都会国际 天一汇金大厦 鄞州：南部商务区盛博大厦 奉化：岳林街道大成东路1199号 余姚：合力大厦南楼 慈溪：浪木大厦 宁海：西子国际大厦

校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。 选择我们的理由： 1.公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，不同的是你付出的努力； 2.公正：我们真诚对待每一位同事，因为我们都充满青春活力，拥有共同的追求与语言； 3.公开：晋升与表彰机制透明可视，业绩与品德并重，缺一不可； 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一辅导、全国统一培训、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉悦的工作氛围：由95后、00后组成的年轻化团队，朝气蓬勃； 6.包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7.收获资源：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展个人人脉圈。 优秀的你，值得加入这支卓越的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：大型现代化办公区域，环境整洁清新，全面优化工作体验； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶歇、员工兴趣俱乐部、年度盛典及每月现金红包、数码礼品奖励等； 工作休假：8:30-18:00，午休2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双休轮换，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金； 薪酬情况：底薪区间4500-6000元（无责任底薪+提成比例10%~20%，客单价起点7万元，上不封顶），另计奖金，享有五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具市场竞争力的薪资水平，每年结合企业经营成果与个人绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生专项成长计划，包含实习阶段培训、企业文化融入、项目模拟实战、综合素养提升、导师制一对一指导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式提升提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+丰富福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游学活动；3、全员享受上述各项待遇及国家规定节假日；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能与销售能力培训，配套完整的晋升通道，助力员工长期职业发展。

岗位职责: 1.通过电话积极与客户沟通，了解客户需求并及时解答相关咨询； 2.持续维护客户关系，定期跟进客户动态，提供专业化的服务建议； 3.负责客户到院预约的邀约执行，以及未成交客户的后续回访工作； 4.及时回复网站留言中涉及的咨询项目，确保客户问题得到有效响应； 5.根据客户需求，精准推荐医院相关服务内容，提升电话预约转化率及到院就诊率。 任职要求： 1.普通话标准流畅，具备清晰准确的表达能力，能有效传递产品价值； 2.热爱电话销售工作，具有较强的耐心与抗压能力，适应快节奏工作环境； 3.熟悉常用销售方法，能够高效开展客户关系维护与推进； 4.具备良好的协作精神，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合。