全成都均有门店，就近分配，欢迎随时咨询岗位详情！ 1.非电销、非地推、无需正装、无加班要求！ 2.公司专注房屋租赁领域，不涉及房产买卖业务！ 3.深耕租房行业9年，现于成都已开设50余家门店，持续扩张中～租客免收中介费！ 房租支持月付、季付及半年付等多种支付方式。 4.工作内容为房屋出租管理～公司提供自持房源（超3万套+专属房源系统）～免费开通端口资源，同步在小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布房源信息，客户主动联系，跟进沟通、邀约看房、外出带看并促成签约； 5.租房成交周期短，入职享3-4天带薪培训，新人由资深员工一对一指导，到岗后2-7天内陆续开单。客户来源包括58同城、安居客、小红书、闲鱼、抖音等平台，租客主动咨询消息多，带教体系完善； 6.晋升空间广阔，速度快，培养两名新人即可晋升，享受每人990元的管理提成。 晋升机制公开透明，不看关系，管理者以服务团队为核心，无官僚作风； 7.发薪日：每月15日准时发放薪资（从不拖欠）； 8.工作时间：9:30-19:00，午休时间为12:00-13:30，法定节假日正常休息，春节享有15天带薪年假，每月可自由安排7天休息时间，支持连休或拆分休假，灵活调配； 9.综合收入8000-15000元，单笔提成比例达65%—100%，提成高，完成4-5单即可月入过万； 10.新人初期月收入约5000-8000元，3-4个月熟练后月收入稳定在1万元以上； 11.平台为宝妈群体提供专项福利，设有五项专属权益，欢迎进一步了解～

工作职责：通过电话、微信、抖音、小红书、B站、校园推广、直播等线上线下渠道，与大学生及其家长建立联系并开展沟通，引导其到公司现场了解项目详情。 我们提供的具体服务内容如下： 1.针对25届、26届应届毕业生，提供系统化辅导与培训，助力快速在秋招中进入央国企单位。 2.面向尚未就业或对当前工作不满意的群体，提供为期两个月的专项技能培训，结业后就近推荐就业岗位。不限毕业院校与专业，大专学历者亦可报名，性别不限，培训后保障就业，若未能成功安置则全额退款。 培训课程方向包括：工业机器人、自动化技术、数控机床操作、新能源汽车技术、大数据分析、网络安全、电力交易员、无人机驾驶、AIGC工程师、铁路乘务、空乘人员、行政文员等多个热门领域。 主要任务是邀约潜在学员来公司咨询、报名、参加培训，并协助后续就业安排。 完成上级交办的其他相关工作。 支持全职、兼职发展，也欢迎组建团队或自主创业，公司将给予全面支持。 岗位要求：

公司属于建筑服务体系，国家大力扶持基层建设，不愁客户，行业刚需，成交周期短，回款快，客户每年需续费，公司提供专业培训和一对一指导，上手快，易成交，工作节奏与政务体系同步，基本不加班；周末确保双休。 主营业务：建筑人才注册、建筑资质办理、建筑人才职业教育。 【岗位职责】： 1.提供专业的建筑领域咨询服务，准确把握客户需求，负责建筑类人才证书的匹配与合作，为建筑企业推荐合适持证人员，统筹证书管理与调配，构建并维护人才资源库。 2.拓展建筑行业线上销售渠道，建立并持续维护优质客户关系。 3.服务存量客户，推动二次合作，建立长期稳定的合作模式。 岗位要求： 1.了解建筑行业市场发展趋势及相关政策法规 2.具备良好的沟通表达能力与商务谈判能力 3.有建筑行业销售或顾问从业经历者优先考虑 【任职要求】： 1、大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2、年龄20－30周岁； 3、具备较强的语言表达能力和人际沟通技巧； 4、热爱销售工作，积极主动，作风稳健； 【薪资待遇】： 1、试用期底薪3500+高比例提成16%－18%+浮动奖金+补贴+全勤奖等，综合收入前期6000－8000，适应能力强的可达10000以上； 2、转正后最高无责底薪4300+提成比例20%－40%+浮动奖金+补贴+全勤奖等，综合月收入12000－15000； 3、享有季度奖励与年终奖金，参与利润分红，年终奖最高50000－100000； 【丰厚福利】： 1、专属积分商城，业务开展同时积累积分兑换礼品，业绩实时转化为积分（1元业绩=1积分），可兑当年新款苹果手机、扫地机器人等热门产品； 2、缴纳社保六险； 3、享受每年两次带薪旅游，定期组织团建活动； 4、带薪年假、福利假、奖励假齐全，假期丰富，春节最长可休11－15天； 【晋升培养】： 1、公司配备系统化专业技能及管理能力培训，支持个人职业发展路径规划； 2、晋升通道：销售顾问－销售主管－分公司经理－事业部总监，全部岗位面向内部公开竞聘； 【作息时间】： 1、冬季：9：00－17：30，午休1小时30分钟； 2、夏季：9：00－18：00，午休1小时30分钟； 3、周末严格双休，法定节假日正常休息；

岗位职责： 1.为客户制定养老与健康管理领域的专业规划方案 2.结合客户实际需求，提供定制化服务策略 3.协助客户理解并匹配适宜的养老及健康资源 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效完成上级安排的任务 2.有较强的团队协作意识，可快速适应团队工作氛围 3.拥有持续学习的能力，善于优化和提升工作流程

推销酒水饮料，不介意上夜班，保底六千，包吃住，18-28岁

月入8000+央国企就业指导销售老师+大小休不加班 职位描述： 1.工作内容：您将为已经留资的核心用户（如毕业生、求职者）提供专业的职业规划、就业政策解读、简历优化及面试指导等一站式服务，转化成交。 2.薪资：小白无责底薪（3500）-5500+绩效（1000--2000）绩效+提成，综合薪资8-15k 3.工作及休息制度：早九晚六不加班，周末大小休，午休一个半小时。 岗位职责： 1.职业咨询与规划指导：​​ 为学员或求职者提供个性化的职业规划咨询，通过评估其兴趣、能力并结合就业市场趋势，帮助其明确职业方向；收集、分析劳动力市场动态、各行业（如金融、互联网、国央企等）招聘政策及热门岗位信息，为咨询服务和课程优化提供依据。 2.课程与活动交付：​​ 参与开发或交付就业指导相关课程（如求职技能、职业规划），通过线上或线下讲座、工作坊等形式，有效传递专业知识；组织就业指导相关活动，并跟踪学员就业进展，进行就业情况统计与分析。 3.客户关系维护：​ 定期回访已就业学员，收集反馈，维护良好的客户关系，提升服务满意度与口碑。 任职要求： 1.学历与经验：20-45岁，开朗健谈，有销售经验优先。 2.就业指导、职业规划、人力资源招聘或猎头等相关工作经验者优先。应届毕业生或条件优秀者可适当放宽。 3.能快速学习并掌握就业市场信息、行业动态及相关政策法规（如高校毕业生就业政策）。 4.沟通与协作：具备出色的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神，能够与学员、家长建立良好关系。 5.结果导向，具备较强的责任心和抗压能力。乐于助人，有亲和力，思维敏捷，能耐心应对各类求职者的咨询需求。

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度; 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望； 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位; 4.良好的沟通表达能力、应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力 工作内容： 1、客户资源：面对全国三四五线城市刚需客户，客户资源由公司三个抖音账号精准投流，客户精准度高；无需自己拓客 2、工作模式：不是电销打白名单，电话只是取得联系，更多是加微信成交，了解客户购车需求，在花生好车APP上看车，做方案，交定金，线下提车，交易流程简单 3、产品优势：花生好车APP，市面上80%的车都有出售，价格低999首付、低月供、以租代购、征信有问题的都可以做，适用人群广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500.2000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，10月份卖一台车有额外1000-3000的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 【重培训、重发展】一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历、不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 【完整的晋升体系】目前组长、主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升几乎多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工 【轻松氛围、上班自由】朝九晚六，不加班的神仙公司。00后、90后、80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，欢迎你也来加入我们

工作周期：长期兼职/全职 结算方式：日结+月结 工作地点：可居家 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容：日用品批发带货销售， 招聘要求：年龄35-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。 我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货 销售模式:可兼职=可全职 免费培训=轻松上手 佣金日结=多劳多得 全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

，年后要人，了解一下， 工资待遇12000以上公休两天不休息补工资，人，工作地点四川省甘孜州，年前在成都试菜。

招聘两名爆破安全员，地点四川省甘孜州丹巴县独狼沟金矿，工资待遇10000，联系电话李

甘孜藏族自治州巴塘县招搅拌站操作工 岗位职责： 1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作与运行监控，确保生产流程安全稳定 2.按照生产配比要求准确输入参数，控制混凝土质量指标 3.定期对设备进行检查、清洁和基础维护，及时发现并上报异常情况 4.配合调度安排完成生产任务，做好与其他岗位的协作衔接 5.如实填写操作记录和交接班日志，保证生产数据可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力 2.夫妻档 3.要求会维修设备 4.持有相关特种作业操作证者优先录用 5.具备良好的安全意识和团队协作精神

泸定县安乐坝•云玺湾小区，现面向社会招聘保洁员一名 一、任职要求：能吃苦耐劳，服从管理，工作认真负责，具有团队合作精神，。 二：上班时间：7：50-17：30，月休4天。 三：薪资面议，，提供餐补、节假福利、年终奖等。 联系方式：叶经理（短期工勿扰

四川省理塘县光伏电站找1名电焊工，要青海这边的，专门焊箱变平台，需要持有应急管理局的证书，工资一天400元

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.主动开拓潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率和复购率 3.完成销售目标，协助办理购车手续，跟进售后服务需求 4.收集市场反馈信息，配合门店开展促销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证并具备实际驾驶经验者优先考虑 4.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可适当考虑

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.负责客户接待，品牌讲解挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.协调内部资源，配合销售及运营团队完成商务方案的制定与优化，提升客户满意度 3.维护现有合作伙伴关系，定期跟进合作进展，及时解决合作过程中出现的问题 4.收集市场及竞品信息，分析行业动态，为公司商务策略提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的服务意识和团队协作精神 2.具备一定的商务谈判能力和项目推进能力，能独立完成合作对接任务 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档撰写能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

公司直招，诚邀有志之士加入，欢迎咨询了解，期待您的加入！ 薪资待遇： 无责底薪5000+免费提供住宿，能力决定收入，上不封顶！ 免费入住公司公寓，免费系统培训！专人指导，手把手教学！接受零经验新人！支持实习岗位！ 晋升通道：队员-组长-主管-副经理-经理 任职要求： 1、年龄18岁以上，具备基本沟通能力与服务意识 2、能较快适应市场动态，具备较强的应变反应能力 3、有进取心和责任感，态度积极，主动性强，具备自我驱动力，可适应一定工作强度 4、保持良好职业态度，愿意持续学习与提升 工作内容： 1、入职前1-3个月从基础岗位实践，熟悉各职能部门运作流程，积累实战经验 2、初期在主管指导下学习并协助处理日常事务 3、转正后独立开展工作，承担新员工带教、团队协调及部门运营管理职责 4、带领团队进行客户拜访，用通俗易懂的方式向客户讲解公司平台产品的核心优势 5、通过高效沟通完成客户开发与长期关系维护 6、为客户提供专业解决方案，保障服务质量与客户体验满意度 工作时间： 上午8:30-下午18:30，每周日固定休息，法定节假日正常休假，无需加班 公司统一安排免费住宿（房间干净舒适，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴，生活设施齐全，支持做饭） 公司地址：成都金牛区飞大壹号广场2号门上8楼0833

很荣幸你能关注到我们公司的招聘信息，我们公司业务板块属于人人需要人人必备（刚需业务）公司初创现急招线上岗位（公司吹吹空调刷刷抖音），与线下岗位，公司弹性制度，全程五段收益，薪资日结，当天工作结束即可结算报酬，无需等待。 岗位亮点 -新赛道机遇：行业处于上升期，市场一片蓝海，竞争小，公司满足所有失业人群，工作机遇，有能力者，可向公司申请区域代理权，公司扶持技术，渠道。 -薪资日结：无资金压力，工作成果及时变现，多劳多得，收入透明可控。 一般能力，日均500-1000 超强能力，日均2000-5000 岗位要求 1. 年龄22-65周岁，男女不限，有无相关经验均可（我们提供免费岗前培训）。 2. 工作态度积极，有责任心，有负债者翻身首选行业。 3. 遵守业务办理规则，团队共创协作。 工作内容 主要负责新赛道项目相关推广（如资源客户寻找、资源客户简单培训），操作简单小白一天均可上手。 工资3天结算一次，平均每天1到3单，按单提成，每单500-1000.公司办公环境好 最主要，合法合规，不需要坐班，可线上，居家，线下拓客，公司教你方式方法， 中国联通，央企背景，值得信奈

职位名称 房地产销售顾问/置业顾问/房产经纪人 职位职责 1.客户开发与维护 -通过线上/线下渠道（如网络平台、门店接待、电话咨询、社区拓展等）挖掘潜在客户。 -维护现有客户关系，定期跟进意向客户，提供专业咨询与服务。 2.房源销售与推广 -熟悉公司代理的楼盘项目或⼆手房源，掌握区域市场动态、竞品信息及政策法规。 -带客户实地看房，讲解房源优势、周边配套及投资价值，促成交易。 3.谈判与签约 -协助客户与开发商或业主进⾏价格谈判，协调交易流程（如签约、贷款、过户等）。 -处理交易中的疑难问题，确保客户满意度。 4.⽬标达成 -完成个⼈及团队销售指标，定期提交销售报告与分析。 --- 任职要求 1.基本条件 -年龄******，学历不限（大专及以上优先），专业不限（市场营销、房地产相关专业更佳）。 -无经验可培训，有房地产销售、保险、汽车销售等经验者优先。 2.能力素质 -抗压能力强，适应高强度工作，对高薪有强烈渴望。 -沟通表达能力强，具备亲和力和客户服务意识。 -具备市场敏感度，能快速学习房地产知识和销售技巧。 3.其他要求 -持有房地产经纪人资格证（部分公司要求入职后考取）。 -自备交通工具（如电动车）或熟悉本地交通者优先。 --- 薪资福利 1.薪资结构 -底薪（3500-5000元/月，视城市及经验而定）+高额提成（佣金比例通常为成交额的7% -无责任底薪（部分公司提供前3-6个月保护期）。 2.福利待遇 -五险一金、带薪培训、节日福利、团队旅游、成交奖金等。 -晋升通道：销售顾问→高级顾问→销售经理→区域总监。 3.收入示例 -新人月均收入：5000-15000元（业绩导向）；资深销售年收入可达20万-50万 公司优势 -头部房企/本地知名中介品牌，资源丰富，客户流量稳定。 -系统化培训（新人带教、销售技巧、政策解读等）。 -团队氛围年轻化，晋升透明，鼓励多劳多得。 -该岗位适合渴望高薪、喜欢挑战、对房地产行业有热情的人士。 -行业资源（如客户、房源）积累对长期发展至关重要。 --- 根据企业类型（开发商、中介机构）、楼盘性质（新房、二手房、商业地产）等，职位内容会略有差异，但核心逻辑一致：以结果为导向，通过销售能力实现业绩转化

岗位职责： 1、根据公司制定的目标达成销售任务； 2、定期拜访客户并开拓新客户资源； 3、维护良好的客户关系； 4、开展竞品信息收集与市场调研工作 任职要求： 1、具备宠物行业从业背景，了解宠物店、宠物医院等渠道资源； 2、品行端正，拥有较强的市场分析、营销策划及推广能力，具备优秀的沟通技巧、语言表达能力和问题解决能力，能承受较大工作压力； 3、工作积极主动，具有强烈的事业进取心； 4、吃苦耐劳，能够服从上级的工作安排

找个不热衷加班的伙伴一起共事，轻松工作之余还能聚餐喝下午茶！ 我们从事国内贸易业务，长期与一线品牌商、制造商、厂家及上市公司紧密合作，承接他们提供的项目与资源，由分公司负责落地执行并实现价值转化，达成互利共赢。 目前涉及的产品线丰富多元：涵盖绿色健康环保类（如净化设备）、智能家居自动化设备、移动通信与移动互联网服务、汽车金融等方向。 每个季度运作2-3个项目，总部统一调配资源与项目，分公司专注执行与推进。 二、薪酬福利（入职即计薪，每月10日准时发放） 1.试用期：责任底薪5000元+新人激励奖500元+奖金+提成+分红，具体奖金、提成及分红面议，综合收入7000-10000元 2.考核期：主管级底薪8000元+奖金+提成+分红+3%-10%团队管理奖励，综合月入12000-18000元 3.通过职业经理人考核者，享受年薪30万起，并有机会持有集团新设分公司60%股权 4.公司每年为表现优异员工提供1-2次外出旅游式内训赋能机会 5.分公司定期组织中高层管理人员开展休闲度假性质的工作会议，一年一至两次 6.提供免费公寓住宿，表现突出者可享每月5000元住房补贴 三、工作职责 1.初期跟随主管学习市场运作流程，掌握产品知识，整理客户资料并维护客户关系，逐步成长为独立作业的业务人员 2.管培生需参与公司完整的培养与考核体系，除市场拓展外，还需学习会议组织、培训辅导、团队建设及新人带教，并参与集团商学院竞聘考核 3.论追求收入提升还是职业发展，均需主动投入，敷衍应付者勿扰 四、任职要求 愿意脚踏实地从基础岗位做起，渴望全方位提升自我的人才欢迎加入（优秀应届毕业生优先考虑） 1.具备良好的沟通表达能力与协调能力 2.有较强的责任意识，目标感强，能适应一定强度的工作节奏 五、面试时间安排 上午10:00-11:30 下午14:00-17:30（周日除外）

销售火锅串串食材半成品，客户持续回购，收入靠提成轻松增长！ 底薪4000元+1000元绩效+高比例提成，成熟员工月均收入1.2-2万元，收入稳定可持续，每月8号准时发放工资 日常可免费品尝火锅美食，团队定期团建、生日关怀、节日福利一应俱全，工作氛围轻松融洽~

牵手（北京）科技注册资金80000万，旗下牵手app已完成三轮融资，注册用户超2亿+，日活跃用户达50万+，在婚恋互联网领域持续保持领先地位，现诚邀新人加入，福利优厚，未来可享上市元老待遇！！ 【你将获得】 1、无责任底薪+全勤奖+新人首单奖励+提成+优秀员工期权激励+住房补贴，综合收入2W+，业绩优异者3.5W+，顶尖销售冲刺销冠可达8W+！！ 2、入职即缴五险一金，享有生日福利、带薪年假与病假、带薪培训、住房补贴，配备办公电脑，设置保护期薪资（从Offer发放至培训开始期间享受半薪，无需到岗也有收入！！！） 3、全新职场晋升机制公开透明，每年提供2-6次晋升机会（有晋升意愿者优先培养） 【你的工作内容】 1、为“牵手APP”注册用户提供会员服务方案介绍及购买咨询 2、通过电话、微信等方式与客户沟通互动，完成月度销售目标，实现资源有效转化 3、深入挖掘客户需求，提供专业婚恋建议与个性化解决方案 【我们希望你具备】 1、学历不限，有销售经验者优先，具备电销或顾问式销售背景更佳 2、沟通表达能力强，情商高，学习迅速，应变灵活

公司招聘！ 找工作的看过来，团队氛围轻松，工作无压力！无需外出，办公室固定坐班，工作环境舒适！沟通顺畅即可，小白也欢迎！ 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过企业微信进行对接，无需自行拓客，转化效率高，成交周期短 2、无需主动推销，客户通过广告主动咨询，需求明确，沟通更轻松 3、零经验也不用担心，配备专人师傅一对一指导，主管全程跟进协助，操作简单，新人当天可成单 4、具备较强的赚钱动力和积极性 薪资待遇：底薪无责3500+高额提成+包午餐 综合收入6k—2w 福利待遇：公司提供免费午餐，不定期安排下午茶，享受节日福利，办公环境舒适（冬暖夏凉），固定办公室上班，无需外勤 工作内容简单易上手，只要沟通能力达标即可胜任，欢迎有挣钱目标的伙伴加入我们！

岗位职责: 1.负责拓展房屋租赁市场资源，积极开发新客户并建立长期稳定的合作关系； 2.通过专业沟通准确把握客户需求，为客户匹配合适的租赁方案； 3.全程跟进租赁服务流程，保障各环节顺畅执行，提升客户体验； 4.持续关注市场动态，收集行业信息，优化租赁策略以适应市场变化。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.熟悉房屋租赁业务运作模式，能提供针对性的专业建议； 3.工作积极主动，有较强的责任意识和独立处理问题的能力； 4.具备良好的协作意识，能够与团队高效配合、共同推进工作。

1、应往届毕业生，性格乐观，工作积极主动； 2、具备良好的学习能力，乐于接受新挑战，有责任心且注重团队协作； 3、具备一定的抗压与自我调节能力，执行力突出； 4、做事认真负责，拥有较强的沟通能力和应变水平； 5、渴望获得长期发展机会，具备强烈的进取心和竞争意识。 薪资福利： 1、基本工资：底薪5000+奖金+免费住宿：含季度奖金、 年终奖励； 2、通过公司考核可享受带薪培训，包括岗前培训、不定期在岗培训、团队管理培训、企业管理训练等，表现优异者可参与总部交流学习； 3、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，配套设施完善； 4、集团公司每年组织三次以上国内外培训与旅游，享受五星级服务待遇； 公司地址：四川省成都市金牛区抚琴街道金牛大道营门口路45号迅驰大厦803室 公司免费提供住宿+系统化西式培训+奖金+补贴 这里有你期待的发展平台，是你通往梦想的快捷通道，能为个人与家庭创造财富机遇。你还犹豫什么？ 有意者欢迎直接预约公司面谈！！！

（1）落实公司销售政策及相关业务规定，达成公司制定的销售目标； （2）统筹所负责代理及区域内的项目筹备、协调推进与日常管理； （3）提供售前技术支持，解答客户技术疑问，并介绍产品相关信息； （4）依据公司制度签署产品购销合同与安装协议，并规范完成合同流转流程； （5）跟进电梯设备款项的回收工作，确保回款进度； （6）本科及以上学历，专业包括机械制造、机电一体化、市场营销、自动化等相关方向； （7）具备良好的沟通能力、人际交往水平、谈判技巧及团队协作意识； （8）性格积极乐观，主动热情，学习适应能力强，能承受一定工作压力； （9）欢迎有相关工作经验者或应届毕业生应聘，性别不限。 备注：南充地区可后台咨询或电话联系。

招聘条件：诚实守信、勤奋踏实、接受新人零基础（没有工作经验不重要，只要肯用心学，勤奋、包教包会）工作自由，不限年龄，不限学历。