岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，普通话流利，形象气质佳 4.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

岗位职责： 1.负责公司中草药菌肥、生态养殖投入品等产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护农田主、大户和经销商等B端客户，建立长期稳定合作关系 3. 深入一线了解客户需求与行业动态，及时反馈市场信息，协同技术团队提供专业解决方案 4. 参与行业展会、技术讲座及客户培训活动，提升品牌专业形象与客户信任度 5. 规范执行销售流程，及时准确录入客户资料与销售数据，确保回款与合规管理 任职要求： 1. 学历不限，农林牧渔、动物医学、生物技术、市场营销等相关专业优先 2.销售经验不限，有农牧业、兽药、饲料、动保行业销售经验者优先 3.热爱农业事业，认同绿色健康养殖理念，具备较强学习能力与服务意识 4.具备良好沟通表达能力和抗压能力，能适应经常性出差及基层客户拜访 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业发展潜力

招聘地区许昌市巴荔精酿，分销人员，工资现结，能做3个多月，想做的联系我

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1、有标识标牌广告销售从业经验者优先 2、性格开朗，擅长沟通，喜欢短视频抖音爱好者优先考虑 3、熟悉使用办公软件，简单使用平面排版软件 4、有丰富的电话沟通经验 5、公司缴纳社保，餐补 6、年龄25---45岁左右

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习能力与责任心，能适应灵活工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，有行业相关经验者优先 5. 诚实守信，目标感强，认同公司价值观与成长型文化

岗位职责: 1、参与AI漫剧项目的整体运营与战略规划，推动项目长期发展; 2、协助搭建内容创作与技术应用相结合的协作模 式，提升创作效率; 3、参与团队资源整合，推动AI技术在漫画剧情设 计、分镜生成等环节的应用落地: 4、配合项目方完成商业化路径探索，包括但不限于内容变现、IP孵化等方向; 任职要求: 1、对人工智能与数字内容融合领域有浓厚兴趣，具备创新思维; 2、具备良好的沟通协调能力，能够跨领域协同创作与技术团队; 3、有项目运营或联合创业经验者优先，具备独立思考与问题解决能力; 4、认同长期发展理念，愿意与团队共同成长，并承担相应责任;

招聘 南方家居 销售二十名月薪二千六百元至五千元

公司做企业管理培训的，服务各种规模各行业老板，做企业管理落地服务。成立发展20年了，全国300多家直营公司，5000多名在职员工。 一、薪资待遇： 底薪6000（包含无责底薪4000+绩效2000）+优秀奖励+提成奖励，提成比例永久不清零，累计制度，多劳多得。 二、岗位职责: 1. 负责企业管理培训课程的销售与推广，通过电话沟通+线下面谈的方式，对接各行业企业负责人； 2. 主动开发新客户资源，跟进意向客户，维护老客户长期合作关系； 3. 了解客户企业需求，匹配对应课程方案，邀约并促成签约合作； 4. 跟进客户签约后的课程对接与服务，做好客情维护和开发。 三、任职要求: 1. 20-35岁，男女不限，表达流畅，沟通逻辑清晰； 2. 有销售相关经验优先，无经验也可接受，入职有师傅一对一带教； 3. 愿意深耕销售岗位，有赚钱欲望，学习能力强，做事踏实靠谱； 4. 能接受电话沟通+外出见客户的工作模式。 四、我们的优势&福利: 1. 成长快：师徒绑定带教，从零教起，新人上手快，7月入职新人首月到手收入过万； 2. 不加班：正常作息，不用强制加班，法定节假日正常休息； 3. 有保障：入职缴纳五险，无责底薪兜底，收入有基本保障； 4. 氛围好：团队都是年轻人，互帮互助，没有办公室政治； 5. 福利全：交通补贴、话补、绩效奖金、阶段性激励奖励齐全。 工作地点：洛阳洛龙区建业智慧港（宝龙广场旁，交通便利）

. 具备至少两年以上的电气自动化配电系统销售经验，熟悉所在行业的销售渠道； 2. 拥有较强的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成销售流程； 3. 采取陌拜的销售方式进行熟练运用。 4. 持有有效驾驶执照者优先考虑，适应外勤及出差的工作安排。 5.可兼职可全职，河南省内皆可。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

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岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

1.工作时间9：00到12：00，13：00到18:00 2，无需经验，来了都有老员工带(性格开朗，热情活力，沟通能力强) 4，带薪休假 法定节假日休息 5.薪资待遇:无责底薪3800200全勤年终奖上不封顶!要求:有沟通表达能力，有团队协作精神 6.工作氛围好，老板不让加班！！！

网络销售岗位职责 一、岗位薪资 无责底薪3000元 + 全勤奖300元 + 高额提成 + 业绩奖金 + 定期福利，多劳多得，上不封顶，收入稳定且提升空间大。 二、工作时间 弹性轻松班次，无需熬夜加班，工作时间规律，充分保障休息时间： 上午：10:00 - 12:00 下午：13:40 - 18:00 月休根据公司统一排班执行，节假日正常休假。 三、工作内容 1、主要负责线上网络销售业务，通过线上渠道对接、开发新客户，维护老客户资源，建立长期稳定的合作关系。 2、负责产品线上推广、咨询答疑，主动跟进客户需求，讲解产品优势、活动政策，促成客户成交、复购及转介绍。 3、做好客户台账记录，实时跟进客户动态，整理客户资料，定期维护客户，提升客户满意度与转化率。 4、配合公司完成月度、季度销售目标，遵守公司销售管理制度，完成领导安排的日常工作。 5、主动学习产品知识、销售技巧和行业知识，不断提升个人业务能力和销售业绩。 四、任职要求 1、学历、经验不限，欢迎应届生、无经验求职者，公司提供免费岗前培训、一对一指导。 2、年龄18-40周岁，普通话流利，沟通表达能力良好，性格开朗，有亲和力。 3、工作认真负责、积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神，抗压能力强。 4、熟练使用手机、电脑基础办公操作，有无销售经验均可，只要踏实肯干、想赚钱均可应聘。 五、岗位优势 1、薪资保障：固定底薪+全勤奖，薪资稳定，提成丰厚，努力即可高薪。 2、时间宽松：避开早晚高峰，无通宵加班，作息人性化，兼顾生活与工作。 3、零基础可做：全程免费培训，老带新上手快，无从业门槛。 4、氛围轻松：团队年轻活跃，工作环境舒适，晋升透明，公平公正，能力优先。 5、正规稳定：业务成熟、客源稳定，长期稳定发展，适合长期深耕。

公司是做电商的，办公室线上办公，办公室线上办公不需要外出，不需要打电话的，AI辅助上手快！！公司都是同龄的年轻人氛围比较活跃，感兴趣可以了解一下呀！！ 工作职责 1、负责线上进行客户的沟通 需求的了解 引导商城下单即可 2、对客户的需求档案整理分析，进行收集和跟踪 3、无需打电话，打字沟通即可，工作内容简单，有组长教 （注意重要的事情说三遍 不打电话不打电话不打电话！！！） 职位要求： 1、会电脑基础的操作，打字等 2、经验不限、专业不限、男女不限 3、有责任心，有想向上的想法，有目标感、薪资待遇： 1、薪资是底薪+提成+奖金的模式 2、底薪是+提成+奖金、入职前两个月薪资在4-6K 后边持续上涨，越来越高 上不封顶 3、透明公平的晋升，不接受空降领导 所有的管理晋升都是从基础业务开始，最注重的就是公平 不用担心 没空间啦 4、各类培训，线上培训 公司独立学习系统，公司培训，组长带和教噢 5、带薪休假、国内外游、每个月一次的生日会等福利多多 上下班时间： 上班时间是早上9:00—12:00，下午14:00—19：00，国家法定假期是带薪放假的哦 感兴趣可以投递简历哦，时刻在线，等你来投！。。

电话销售，线上客服专员

招聘业务人员4名。有市场经验者优先。薪资福利为底薪加提成。负责乐堡啤酒、蓝带啤酒的销售工作。

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市场开发： 负责区域内（乡镇/工业园区）潜在客户的摸排，向业主讲解光伏屋顶租赁/自投模式，促成合作意向。 现场勘查： 携带无人机/测量仪（公司配）对意向屋顶进行尺寸测量、结构拍照、遮挡物记录，评估安装可行性。 客情维护： 协助业主完成备案、并网申请等手续。

岗位职责： 1、在主管的指导下在西华县内拜访住院患者，沟通客户法律需求，完成签单销售工作，为客户争取更多赔偿； 2、对行业感兴趣的小白也可接受，专业的培训机制和老人带教，不用担心不能胜任！ 任职要求： 1、学历不限，经验不限，有销售工作经验优先； 2、乐于从事销售工作，具有良好的人际沟通能力、开拓进取精神、较强的客户服务意识和团队合作精神； 3、平台好，人性化管理模式，完善的晋升空间。八小时工作制，单双轮休，月休6天，节假日福利应有尽有！

【岗位亮点】 - 纯线上沟通，无需风吹日晒外出跑业务 - 公司提供精准客户资源，无需自己盲目找客源 - 高额提成（上不封顶）+ 新人开单奖 + 季度奖金 - 完善的晋升通道：销售专员 -> 销售主管 -> 销售经理 【岗位职责】 1. 利用微信、在线聊天工具或电话等方式，对公司提供的意向客户进行产品讲解与销售转化； 2. 根据客户需求，推荐匹配的产品方案，促成交易； 3. 定期维护老客户关系，挖掘客户的复购及转介绍潜力； 4. 完成上级下达的月度销售指标。 【任职要求】 1. 学历不限，年龄22-55岁，有网络销售或客服经验者优先； 2. 适应能力强，熟悉手机基本操作 3. 具备良好的沟通能力和抗压能力，渴望高薪； 4. 接受优秀的应届毕业生。 【薪资福利】 -薪资：无底薪: 阶梯式高提成（10%-50%），综合月薪6000-15000元，上不封顶 -作息：弹性工作 工作地点：住家工作：

门窗业务员