(月入一两万）二手车展厅诚招汽车销售数名不限年龄，男女均可，薪资待遇：底薪3000+每台车提成2000+另加额外提成补贴，月收入8000～15000以上位置导航西外环平安驾校报名处

招聘二手车销售主播，不露脸，只播车。 福利待遇好，吃的好，喝的好。挣得多。时间相对自由。 薪资待遇：底薪3000（不压工资）+卖车1000/台（现卖现结）+直播间礼物收成，中午晚上管饭，每个月四天公休。 工作地址：新乐汽车城

负责整车销售服务及到店客户的咨询解答工作 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售

都是00后，公司氛围好，没有人情世故，平日摸摸鱼轻轻松松把钱赚，一辆提成4000+公司每月发三次提成，做出成绩即可拿成果

汽车销售 不限年龄，男女均可 薪资福利:底薪3000+每台车提成2000+另加额外提成补贴，月收入8000～15000以上 招工人数:数名 月入一两万 工作地址:工作地址：行唐县平安驾校南报名大厅北邻展厅

一、岗位职责 1、完成分配的销售目标； 2、能够对客户的购车需求进行分析与了解； 3、负责接待客户，了解客户意向，向客户介绍相关车辆信息； 4、注意礼仪、礼节，随时关注展厅环境，保持清洁、清新、整洁而完整的工作环境； 5、市场信息的反馈、收集和总结，了解市场情况； 6、与客户保持良好关系，提高客户满意度； 二任职要求 1、诚实正直，踏实，较强的学习能力； 2、普通话标准，沟通能力强； 3、强烈的团队合作意识和客服服务意识； 4、工作积极性高，效率高； 5、良较强的的沟通能力、抗压能力，分析与解决问题的能力； 三、福利待遇 1、入职即有经验丰富的师傅，一对一带教； 2、每月两次团建活动，每周下午茶，带薪学习，工龄奖励及各种奖励（业绩奖励、推荐人奖励）； 3、社保福利； 备注： 1、销售顾问岗位为集团统招，公司现有新能源汽车、新车、二手车等品牌汽车； 2、因网站更新规定，本岗位不能每日刷新，本岗位在未下线的情况下，长期有效，欢迎投递！

岗位职责： 1.跟进平台分配的客户线索，组织面谈并促进订单成交； 2.开拓多渠道优质车源资源，助力销售业绩增长； 3.通过小红书、闲鱼等自媒体平台开展客户引流与拓展； 4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。 任职要求： 1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣； 2.具备良好的表达能力与客户服务意识； 3.问题解决能力强，能有效应对各类销售场景挑战； 4.具备团队协作精神，愿意与企业共同发展； 5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持 薪资待遇 底薪2000加高额提成新人月均78q老人普遍过万 早9到晚6.30月休四天，可调休 每月安排一天带薪团建 全国连锁体系，晋升空间广阔

新车二手车汽车销售 汽车销售

岗位职责 1、根据公司分配的车源任务，通过电话联系卖车客户，安排上门服务， 对车辆进行专业检测评估，出具标准化检测报告并上传至公司系统 2、结合市场行情及实车状况，合理评定车辆市场价值； 3、负责交易流程的跟进，提供优质的车主服务体验； 4、按时完成公司制定的各项业绩指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上二手车评估或钣金机修相关工作经验； 2、对汽车行业有浓厚兴趣，了解二手车市场运作情况； 3、具备良好的沟通技巧，品行端正、工作勤恳，能适应外出作业； 4、持有有效驾驶证。 职位福利：五险一金、股票期权、带薪年假、弹性工作 定期体检

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈并促进订单成交； 2.开拓多渠道优质车辆资源，提升整体销售业绩； 3.通过自媒体渠道（如小红书、闲鱼等）开展客户开发与推广； 4.严格执行公司业务流程，达成绩效指标及每月销售目标。 任职要求： 1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣； 2.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 3.有较强的应变能力，能有效应对各类销售难题； 4.具备良好团队协作能力，愿意与企业共同发展； 5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教培训 薪资待遇 底薪2000加超高提成 新人月均78q老人普遍过万 早9到晚6.30 月休四天，调休 每月带薪团建一天 全国连锁发展空间很大

石家庄市长安区世界湾招强电，节能灯筒灯关电后还隐约亮着，需要整好，二把刀勿扰

找两个门扇包板大师傅，在车间干，地址：正定润华不锈钢市场最好带上焊机等工具，有意联系

身高1.7米以上，年龄18到40岁，工作时间8小时，包吃住，工资3000到3500

石家庄市桥西区招工地力工

下午1点，三室，擦玻璃，地面清洁除胶，到手200

主要做新能源货车，车型大中小都有，有汽车销售相关经验的优先，没有做过的前期也有人带有人教的！

招聘：销售顾问（曲靖五险包吃年假） 薪资：5-7K 职位要求： 1、形象良好、性格外向、反应敏捷、具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；3、工作积极主动，心理素质佳，具有良好的团队协作精神； 4、具有独立解决问题的能力和良好的说服能力。 岗位职责： 1、负责汽车销售洽谈、交接手续的办理、潜在客户的跟进、后期回款的跟进； 2、维持与客户的良好关系，并及时更新客户资料； 3、通过追踪潜在客户，取得客户名单，促进销售； 4、填写销售报告，负责市场分析，提出拓展建议； 5、参与制定销售活动、市场开发、促销计划； 6、及时跟进客户反馈，建立客户回访档案，根据需求，及时联系客户看车。

岗位职责: 1、公司提供资源，邀约微信抖音后台的高意向客户到店 2、负责汽车订单的跟进与管理，确保交易流程的顺利进行 3、与客户保持有效沟通，及时解决订单相关问题 4、协调内部资源，提高订单处理效率 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够处理客户咨询 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作完成任务 3.具有良好的问题解决能力，能够在压力下保持工作质量 岗位福利:包吃包住月休四天，节假日福利，发礼品红包等

工作内容 1、负责豪车改装产品的销售工作 2、为客户提供专业的豪车改装咨询与服务 3、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、对豪车改装领域有浓厚兴趣 2、具备良好的销售技巧和客户服务意识 3、能够独立完成销售任务，具有团队合作精神

岗位职责: 1.有效执行销售策略，通过多种渠道实现销售目标； 2.与客户建立良好的沟通与协作关系，了解客户需求； 3.定期参与销售培训，提升个人销售技能；

1、工作时间：9:30-18:00，午休1.5小时，周末实行大小周制度 2、薪资待遇：月均收入10000-15000元，业绩优异者上不封顶 3、培训机制：总部提供专业系统化培训，配备资深员工一对一指导，全程带教 4、晋升机制：公平透明，以能力为核心考核标准，不看关系只看实力 5、员工福利：缴纳五险，享受法定节假日、带薪婚假、产检假、产假及陪产假 6、办公地点：长安区凯嘉大厦，距平安大街地铁口仅100米 公司介绍： 1、全国性服务企业，规模领先，集团在全国一、二线城市设立超100家分支机构，在职人员600余人 2、专注全媒体营销，产品具备极高性价比优势 3、背靠唯一上市企业，资金实力雄厚，本地生活服务领域深耕十年，运营稳定有保障 4、行业资深人士带队，提成政策优厚，投入千万打造数字化运营体系 职位描述： 1、负责餐饮、休闲娱乐、美容美体等本地生活类业务拓展，与商家沟通合作细节并完成签约，推进平台上线流程； 2、整合区域商圈资源，为商户量身定制整合营销策略； 3、根据商家实际需求制定运营计划，提供促销活动策划、团单设计及运营支持，通过短视频与内容运营在抖音平台进行推广分发，助力交易额增长与优化； 4、快速响应并处理商家与用户反馈的问题及投诉，跟进解决进度，提升商户与消费者双端满意度； 5、协调并维系公司与商户之间的良好合作关系； 6、定期复盘商家在抖音平台的内容表现，提出可执行的内容优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先考虑； 3、拥有商圈拓展经验或一定客户资源者优先，特别是具备头部餐饮或核心商圈资源者； 4、具备出色的客户关系维护能力、谈判技巧及问题应对能力； 5、熟悉餐饮行业运作模式，了解门店运营及活动执行相关知识或实操经验； 6、学习能力强，思维灵活，目标感强，能承受工作压力，具备拼搏精神

招聘团队长起薪10000+无责底薪+提成+团队管理奖 职位描述: 【我们的优势】: 1.入职即缴纳五险，薪资按时足额发放，绝不拖欠 2.法定节假日享有礼品，假期按规定正常休息（偶尔错峰安排） 3.公司提供精准客户资源支持 4.办公区配备茶吧、冰箱、微波炉，便利齐全 5.5A级写字楼办公，环境舒适，冬暖夏凉，办公条件优越 6.定期组织团建活动与下午茶时光 7.新人入职安排系统培训，入组配备带教指导，大健康领域头部企业，信誉保障 8.工作时间9:00-18:00（12:00-13:30午休） 【真实的薪资与晋升路径】: 1.底薪+补贴+绩效组合，起薪10000元，收入上不封顶，团队平均月薪约12000元 2.每月为新人开设专项培训课程 3.额外提供生活补助，每月可节省支出900元 4.通勤无忧，每月发放车补200元，不定期惊喜加码 5.年内多次晋升机会：商务经理→高级商务经理→总监→运营部总监 6.武汉团队处于初期筹建阶段，发展空间广阔，晋升节奏更快 【任职要求】 1.统招全日制大专及以上学历 2.欢迎25届应届毕业生加入，入职前后均安排专业培训 3.热爱美容与大健康行业，具备良好沟通能力与表达能力

公司地址：南车路与方西线交叉口 福利待遇： 1.无责任底薪+提成，月均综合收入6000元起 2.工作时间早九晚六，不加班，每天7小时工作制 3.享有节日福利及各类假期福利 工作要求： 年龄40周岁以下，性别不限，学历不限 有相关工作经验者优先考虑 工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式与客户沟通，完成销售目标 无需外出，固定坐班

【培养发展路径】：渠道支持专员→城市经理→区域经理→大区经理渠道支持 【福利待遇】：试用期薪酬不打折，无责固定月薪，年终奖金3个月月薪 岗位职责： 1、结合公司业务拓展需求，借助公司配备的资源与工具，在指定市场范围内挖掘潜在合作对象； 2、承担新签约合作方的成长辅导工作，定期开展支持与培训，推动其业绩目标实现； 3、对接公司内部协作部门，及时处理合作方提出的问题与建议，持续提升合作满意度与粘性。 任职要求： 1、本科及以上学历，毕业三年内优先； 2、具备渠道招商运营、商务管理或销售相关工作经验者优先考虑； 3、不要求教育行业背景，保持学习心态并期望在教育领域长期发展者优先。 朝九晚六双休入职缴纳五险一金

【兴业消费金融招聘|储备团队经理】 全日制本科学历，具备1年以上银行工作经验，或18个月以上非银金融机构从业经历（如信用卡部门、消费金融、银行车贷分期部、大型金融机构等），年龄33周岁以内，诚邀加入！ 岗位：储备团队经理（入职定岗为客户经理） 我们提供： ·明确的晋升通道，助力快速成长为团队管理者 ·系统化专业培训与实战支持，全面提升综合能力 ·具有竞争力的薪酬福利体系及广阔的职业发展平台 期待热爱金融行业的你投递简历，共启职业新篇章！

招木门销售代表， 1.负责全国范围内木门产品的市场推广与销售工作，能适应出差，深入各地建材市场开发代理商合作伙伴 2.具备良好的语言表达能力，善于沟通交流，掌握人际交往技巧 3.积极进取，遵守公司管理制度，性格亲和，有相关销售工作经验者优先考虑 底薪7000加提成 综合收入1万元以上

商户贷客户经理 一、岗位职责 1.商户客户开发：深耕指定区域，积极拓展小微企业等各类商户客户群体，持续扩大业务覆盖范围，提升市场份额。 2.项目实地考察与风险把控：深入项目现场开展实地调研，全面核查项目资金情况。精准完成贷前风险评估，及时识别并预警潜在风险，保障业务安全稳健运行。 3.客户关系维护与需求挖掘：定期进行客户回访，动态掌握客户需求变化。深度发掘存量客户的潜在金融需求，提供定制化信贷解决方案，实现一站式服务支持，增强客户粘性与满意度。 4.重点客户全生命周期管理：主导重点客户立项工作，全程跟进客户合作周期。包括深入分析客户需求、高效整合内部资源、专业开展平台演示及严谨推进商务条款协商等关键环节，确保项目顺利落地。 5.市场与客户关系综合管理：主动推进市场拓展工作，强化客户关系建设。同步做好合同执行跟踪及应收账款管理，保障公司资金流转顺畅与业务合规运作。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，具备良好的专业知识基础。 2.工作经验：具有3年以上金融行业从业经历，拥有中小企业客户资源者优先。有信保、消费金融、银行等机构工作经验者优先录用。 3.能力素质：具备优秀的组织协调能力和出色的沟通表达技巧，富有团队合作意识，能高效协同作业。具备较强的逻辑分析能力，抗压能力强，执行力高，吃苦耐劳，可接受出差安排。 4.技能要求：持有有效驾照，能够熟练驾驶车辆，满足外勤工作出行需要。 5.行业经验：具备信贷相关领域工作经验者优先，有助于快速融入岗位角色。 三、工作时间与福利 1.工作时间：每日工作时间为9:00-18:00，周末双休。实行外勤打卡制度，无需固定坐班，工作模式灵活自主。 2.福利待遇：享受完善的五险一金保障，配备通讯补贴、油费补贴及差旅补助。享有带薪年假，实施弹性工作制，入职即缴纳公积金。无责任底薪加奖金提成，月综合收入可达10K-20K，多劳多得，具备健全的激励机制与晋升通道。

无责底薪5000起！！不考核业绩！没有任何套路！ 岗位职责： 1.通过电话回访已经购买过公司产品的客户解答疑问根据需求达成订购。 任职要求： 1。22-42周 2.沟通表达能力良好，普通话标准 3.有销售或者客服经验的优先考虑 职位亮点： 1.底薪5000+高提成综合收入不低于10000 2.六险一金、大小周、节假日（依据法定节假日正常休）带薪休假 3.签订劳动合同，长白班，超长年假 4.公司执行多晋升渠道，入职三个月后可以直接晋升经理，经理实行脱岗管理 工作地点任你选择： 一、石家庄总部：石家庄市开发区海河道168号 二、石家庄怀特分公司：裕华区怀特商业广场c座21层 三、石家庄桥西分公司：桥西区翰林大厦A座18层

[公司简介] 绘家租房是以95、00后群体为核心，专注青年房屋租赁的创业型平台！公司实力强劲，现拥有1W+套独家房源，在石家庄租赁领域以提成最高、晋升路径清晰透明著称 [工作内容] 1.熟悉负责区域内现有房源情况，持续积累资源 2.深入理解客户需求，精准匹配信息，带领客户看房并推动签约完成 3.定期回访维护老客户，提高客户转介绍比例 薪资待遇：高额提成＋带薪培训（新人首月约5000，次月起只要勤快肯干稳拿7000+，上不封顶，收入由自己决定） 工作时间：每日晨会半小时，其余时间自由安排 工作内容：整理公司现有房源，回复后台客户咨询，带看房屋，完成交易流程 工作要求：有销售经验者优先（无经验亦可，全程专人指导，公司每周固定组织培训），学历不限，需掌握电动车骑行技能 必须具备吃苦耐劳精神和长期坚持的毅力 主要职责：负责石家庄二环以内一居室、两居室的出租业务 个人总结：现代房产服务已非传统模式，公司提供充足房源，客户通过线上租房平台自然流入，无需陌拜扫楼，不尝试一下，怎知自己不适合这份工作[社会社会][社会社会][社会 4、晋升通道：业务合伙人→见习经理→经理→副总→总监→区域总监

岗位职责： 1.通过阿里国际站、谷歌等渠道拓展海外市场，开展客户沟通与商务洽谈； 2.负责新客户的开发及老客户的日常维护，妥善处理客户跟进中的各类问题； 3.及时响应平台询盘，高效处理客户邮件及相关通讯工具的信息交流； 任职资格： 1.年龄40周岁以下，具备专科或以上学历； 2.具备2年以上相关工作经验，有参展经历或海外背景者优先考虑； 3.英语能力良好，能够进行基本的无障碍交流； 公司优势： 公司规模较大，拥有自主生产工厂，自2001年建厂以来持续专注于涤纶产品的研发与生产，技术与产品持续升级，在北方化纤领域具备显著影响力。 福利待遇： 社保五险，周末双休，节日福利，全勤奖，年终奖，工龄奖，定期组织团建活动。