都是00后，公司氛围好，没有人情世故，平日摸摸鱼轻轻松松把钱赚，一辆提成4000+公司每月发三次提成，做出成绩即可拿成果

岗位职责: 1.为客户提供专业、细致的购车咨询服务，解答各类疑问； 2.负责整车销售工作，涵盖车型讲解、性能分析、价格协商等环节； 3.建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度与长期信赖； 4.全程跟进销售流程，推动销售任务按计划达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.对汽车领域有基本认知，并保持持续关注与热情； 3.具备独立应对及解决实际问题的能力； 4.拥有团队协作精神，能与同事顺畅配合、高效沟通。

负责整车销售服务及到店客户的咨询解答工作 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售

5名男女不限，要求大专以上学历。试用期1-3个月，试用期工资:2000+提成，转正后底薪+提成月薪5000+，缴纳五险，要求:有驾照会开车，具备汽车销售意识和服务能力，有相关岗位从业经验者优先，有优秀的团队协作能力。

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，开展面谈沟通，促进订单成交； 2.开拓多元渠道优质车源资源，助力销售业绩提升； 3.通过小红书、闲鱼等自媒体平台拓展潜在客户群体； 4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。 任职要求： 1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣； 2.具备良好的表达能力与客户服务意识； 3.问题处理能力强，能从容应对各类销售场景挑战； 4.具备团队协作精神，愿意与企业共同发展； 5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持 薪资待遇 底薪2000加超高提成 新人月均78q老人普遍过万 早9到晚6.30 月休四天，调休 每月带薪团建一天 全国连锁发展空间很大

(月入一两万）二手车展厅诚招汽车销售数名不限年龄，男女均可，薪资待遇：底薪3000+每台车提成2000+另加额外提成补贴，月收入8000～15000以上位置导航西外环平安驾校报名处

岗位职责: 1.为客户提供专业、全面的购车咨询服务，解答相关疑问； 2.负责整车销售工作，涵盖车型讲解、性能参数对比及价格协商等环节； 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4.全程跟进销售流程，推动并确保销售目标按时达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.对汽车领域具备一定认知，并有浓厚兴趣； 3.能够独立应对工作中出现的问题并妥善解决； 4.富有团队协作精神，可与团队成员保持高效沟通。

新车二手车汽车销售

岗位职责： 1、作为体验顾问，主要负责门店到访客户的接待与服务； 2、需全面掌握本品信息，并持续关注行业发展趋势，为客户提供专业的产品讲解； 3、具备良好的客户邀约技巧，能够运用多样化沟通方式邀请客户到店参与静态及动态体验； 4、可独立组织并带领客户完成试乘试驾流程，保障客户获得优质的动态体验； 5、具备客户关系管理能力，熟悉售后与交付相关流程，协助客户顺利完成提车手续； 6、资深体验顾问需具备独立推动订单闭环、实现成交的能力。 岗位要求： 1、具备1年以上汽车销售工作经验，过往业绩表现优异； 2、有其他高端零售或服务型销售经验者亦可考虑，如房地产、奢侈品、教育培训等行业； 3、具备较强的抗压性与自我激励意识，能适应快节奏和高挑战的工作环境，持续自主学习提升； 4、拥有出色的沟通表达能力，性格外向阳光，态度积极进取； 5、持有有效的中国驾驶执照，累计至少2年实际驾驶经验，且无重大交通违法记录。

一、岗位职责 1、完成分配的销售目标； 2、能够对客户的购车需求进行分析与了解； 3、负责接待客户，了解客户意向，向客户介绍相关车辆信息； 4、注意礼仪、礼节，随时关注展厅环境，保持清洁、清新、整洁而完整的工作环境； 5、市场信息的反馈、收集和总结，了解市场情况； 6、与客户保持良好关系，提高客户满意度； 二任职要求 1、诚实正直，踏实，较强的学习能力； 2、普通话标准，沟通能力强； 3、强烈的团队合作意识和客服服务意识； 4、工作积极性高，效率高； 5、良较强的的沟通能力、抗压能力，分析与解决问题的能力； 三、福利待遇 1、入职即有经验丰富的师傅，一对一带教； 2、每月两次团建活动，每周下午茶，带薪学习，工龄奖励及各种奖励（业绩奖励、推荐人奖励）； 3、社保福利； 备注： 1、销售顾问岗位为集团统招，公司现有新能源汽车、新车、二手车等品牌汽车； 2、因网站更新规定，本岗位不能每日刷新，本岗位在未下线的情况下，长期有效，欢迎投递！

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【寻找有爱有能力的你】 全职英语助教招聘 在克莱蒙英语，我们坚信每一次用心的陪伴，都能化作孩子英语学习旅程中的光亮。此刻，我们正期待一位热爱语言教育、富有耐心、责任感强的你，加入我们的教学团队，以助教身份与主讲教师携手，共同守护每一位学员的成长轨迹。 在这里，你将参与这些温暖而有意义的工作： -课前准时到岗，协助教师完成学生签到，用亲切的笑容迎接每位孩子；配合记录课堂中的精彩片段，无论是专注听讲的神情，还是踊跃互动的瞬间，让成长点滴都被留存。 -课堂中，在学员家长群及时传递教学动态，分享学习实况，帮助家长清晰掌握孩子的课堂表现，增进家校之间的沟通与信任。 -课后认真批阅作业，标注出进步之处，也指出需调整的地方，以专业和细致助力学生巩固知识；面对基础较弱的学生，主动提供支持，开展个性化辅导，帮助他们重建学习信心；若有缺勤情况，及时安排补课，确保学习进度不掉队。 我们期待这样的你： -具备英语相关专业背景，拥有扎实的语言能力，为陪伴孩子学习提供坚实支撑。 -天生自带“耐心属性”，能温和回应孩子的每一个提问，包容他们在学习过程中出现的小偏差。 -将“责任”融入日常，认真对待每一项工作细节，始终把学生的进步与成长放在重要位置。 在克莱蒙英语，你不仅是岗位的承担者，更是孩子学习路上的“贴心伙伴”、教师团队中的“可靠搭档”。我们将提供系统化的培训机制，助力你快速胜任角色；同时拥有轻松和谐的团队环境，让你的每一分付出都被尊重、被肯定。 如果你钟情于英语教育，愿意用专业知识与真诚之心，陪伴孩子稳步前行，那就别再等待！加入我们，一起以陪伴为桥，以专业为灯，照亮孩子们的英语成长之路。 我们期待与温暖且专业的你，在克莱蒙英语如期相逢！

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年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

十万火急十万火急十万火急 【工作类型】住家护老 【工作地点】石家庄长安区 【工资预算】5500单休 【工作内容】照顾不自理的老太太 ，做饭，做家务 【工作要求】干净利索 有责任心 【联系电话】王芳

工作内容：电话或者微信联系客户，产品报价邀约来门店，当天就可以谈单完结，会分师傅带教，无责带教，前期1个星期主要是学习行业知识，产品报价。后面陆续开展业务，转正可申请工作手机电话卡由公司发放，工作业务覆盖全国，到处的客户业务都可以约来附近门店，，对应门店有人接待客户， 薪资：实习期2个月底薪3000，转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级 1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正，。(实习期抽成不打折，每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪，如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型：新车二手车5-20万的，任何车一台抽成平均值3000每台 工作时间：早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时，单休，节假日正常休，有事可请假。 住宿：入职3天，有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍，需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的) 福利：每月部门聚餐，每月下午茶，节假日各种礼品伴手礼，生日津贴200，平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车，每年都有10万现金大奖可参与， 不包吃，支持无工作经验。驾照可有可无，学籍无要求 选择我单位优势：团队整体偏年轻，氛围很好，销售工作弹性的，没有强制任务，工资高上不封顶，汽车产品更换快，我们平台产品多样，有固定人群消费，市场很大，平台很大，全国连锁，平台提供了很稳定的产品，公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。 来店面试怎么才能通过? 上班就是冲着挣钱来的，面试说话流利，性格开朗，对销售有高度热情与激情，有销售经验是加分项面试 流程是怎样的? 联系我

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.熟悉基本办公软件操作，能够适应短期出差或外出拜访客户

平台优势: “自媒体直播+万平共享展厅”经营模式，整合数百种汽车品牌展车，创新推出西南首家“一口价”模式，持续以透明化服务重构行业信任。 岗位职责： 1、根据公司分配意向客户资源，充分了解客户需求，做好客户维护跟进; 2、负责进店客户咨询服务，带领客户选车; 3、保持与客户良好沟通，维护新老顾客关系。 4、不需要试驾，对驾照没有要求 任职要求: 1、年龄21-38(优秀可放宽)大专及以上学历 2、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作; 3、良好的团队协作精神和客户服务; 4、不强制要求有驾照。 薪资待遇及福利: 1.薪资结构:首月底薪5000元+提成+现金奖励+其他福利 2.培训体系:不限经验，接受小白，提供“3-7天岗前集训+26天1对1师徒带教，新手也能快速上手; 3.其他福利:缴纳社保，定期组织团建、销冠奖励(现金、旅游等)，节日福利，购车内部折扣。工作时间: 9:00-6:30，月休4天，可自由安排休息时间

重庆星程汽车销售有限公司，非传统4S店，而是引领行业的新车零售平台！我们颠覆常规，为消费者打造更灵活、更高效的购车体验： 1、全品牌覆盖：携手市场主流汽车品牌，产品丰富，任你推！ 2、多样化金融支持：支持全款、免息/贴息、零首付/低首付等多种方式，提供极具市场竞争力的金融选择，满足不同预算客户需求。 3、新零售场景：采用汽车综合展厅模式，客源精准，转化高效。 工作内容： 1、接待到店客户，深入沟通了解其购车意向与金融偏好。 2、结合公司丰富的车型资源与金融工具，为客户匹配最优购车方案。 3、持续跟进潜在线索，提供从咨询至成交的一站式服务支持。 薪酬待遇： 1、底薪保障+高比例销售提成，多劳多得，收入无上限！ 2、综合薪资水平：努力干8000+，认真干15000+，全力拼20000+不是梦 福利保障： 1.节日关怀：节日礼品、团队建设活动不断，团队氛围温馨融洽。 2.明确晋升路径：销售顾问→销售主管→销售经理，凭实力晋升，职级由能力决定！ 1、接受零经验入职（公司全面培养新人） 2、热爱销售事业，追求高收入，目标明确，积极进取，永不言弃！ 岗位福利：五险、带薪年假

岗位职责： 1.负责向客户全面讲解汽车产品的性能参数、配置详情、售价信息及相关优惠方案； 2.通过实车展示与动态演示，帮助客户直观掌握车辆的核心优势与功能亮点； 3.提升客户的购车兴趣，增强服务体验，促进成交并提升满意度； 本店主营5-20万区间折扣新车，支持全国联保，涵盖多种综合品牌车型， 电车、油车、混动车均有销售，单车享受批发价格待遇。 上班时间：早九晚六，月休4天（提供五险及住宿）

工作职责： 核心职责为渠道客户拓展（承揽），具体项目执行由各行业事业部落地实施（承做）。 1、落实公司及业务单元下达的区域经营目标及相关指标，包括投放规模、客户数量等。 2、开发并整合所辖区域内“集团下属子公司、外部合作机构”资源，如银行、证券公司、行业协会、产业园区等，构建稳定高效的渠道合作网络，实现规模化客户获取。 3、深入了解所在区域各行业客户特征，持续收集市场动态与竞争信息，输出可行性经营建议，并支持公司在新兴业务领域的探索与布局。 4、完成区域经营管理相关协同任务，包括推动集团内部综合金融服务协作等事宜。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年金融行业从业经历； 2、具备优秀的渠道拓展与运营能力，能够独立开展营销活动； 3、具备良好的人际交往与沟通技巧； 4、自我驱动力强，重视团队协作，能适应省内频繁出差。

岗位职责： 1、负责视觉AI算法类软硬件产品的市场推广与销售工作，承担并完成既定销售目标； 2、独立开发新客户资源，深度挖掘客户潜在需求，维护长期稳定的合作关系，推动项目落地； 3、深入学习公司产品知识及合伙人合作机制，准确传达公司合作模式与核心价值主张。 岗位要求： 1、具备两年以上安防设备厂商销售工作经验，熟悉安防硬件领域的销售流程与模式； 2、理解系统集成商业务运作方式，具备与集成商高效沟通与协作的能力； 3、具备主动开拓客户的积极性与执行力，拥有强烈的结果导向意识； 4、表达清晰流畅，具备良好的沟通技巧和价值呈现的宣讲能力； 5、可接受频繁出差，能承受销售业绩压力，目标感强且行动高效； 6、拥有相关客户资源或渠道资源者优先考虑。

岗位职责: 1.挖掘筛选抖音、快手平台匹配公司业务与产品的带货达人，主动建联并建立初步合作意向; 2.与目标达人洽谈，明确合作模式、权益及分成机制，保障双方利益; 3.依据达人特点、粉丝画像推荐合适品类，维护长期稳定合作关系。 任职要求: 1.接受零经验(老带新)，电商或销售经验优先考虑; 2.出色的商务谈判、沟通协调与表达能力，良好的抗压能力与执行力，具备团队合作精神; 3.工作积极主动，责任心强，学习能力佳，能适应快节奏工作环境。

本公司以培养专业销售人才为核心目标，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会诚聘有志青年加入！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统培训教材及专业讲师指导，并提供住宿安排！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+开单奖励50元+1%提成+绩效奖金+免费培训+五险保障 2、出差期间全程免费提供住宿，房间配备空调、暖气、WIFI、冰箱、洗衣机等生活设施 3、公司统一安排出差并承担全部差旅费用，实现边工作边旅行的就业体验 4、设立清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2至5次学习提升机会 5、年度表现优异者可获得两次国内或海外旅游奖励 6、定期组织员工集体活动，包括海边露营、拓展训练、户外烧烤、登山、游泳等 7、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄30-45周岁，性别不限 2、具备吃苦耐劳精神，诚实守信，作风务实，拥有良好的语言表达与沟通能力 3、富有创业意识，责任心强，性格亲和，易于团队协作 4、退役军人及优秀应届毕业生优先录用 晋升空间： 1、晋升路径：销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（可筹建分公司） 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔，平台支持力度大 3、只要您有追求、敢拼搏、持续创新，公司必将为您提供上升通道 公司郑重承诺：为外派员工提供住宿保障，所有岗位培训均为带薪性质，涵盖产品知识、销售技能等内容，全程不收取任何费用！

1、通过私域渠道搭建微信群组； 2、组织群成员参与健康类直播，识别并筛选具备需求的潜在客户； 3、通过微信语音方式与客户保持沟通，提供健康理念普及、知识答疑及管理建议等服务； 4、协助客户选择匹配其需求的产品。 岗位要求： 1、对销售工作有热情 2、认同大健康产业及其产品价值 3、具备责任心，工作态度端正 4、掌握手机与电脑的基础使用技能 岗位优势：无需加班，不设全勤考核，入职达标即缴纳五险。 公司发展稳健，提供定期培训。

联系客户开发新客户，并维护老客户进行二次成交 主要针对高校教师职称进行规划！ 双休，国家法定节假日休息 正常八小时制，方便照顾孩子及家庭 上五险

岗位职责： 1、负责区域内美业渠道的开拓与日常维护，搭建并持续优化合作渠道体系； 2、规划并落实渠道发展策略，促进产品销售，确保销售任务达成； 3、策划并实施渠道培训计划，增强合作伙伴的专业水平与销售实战能力； 4、汇总市场一线信息，跟踪竞品动向，为产品升级及营销策略优化提供数据支持； 5、整合内部资源，协助渠道伙伴解决运营难题，提升服务体验与客户满意度。 任职要求： 1、拥有扎实的美业渠道运营管理经验，熟悉行业发展方向与市场格局； 2、具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立推进渠道拓展工作； 3、具有较强的市场洞察与分析能力，可制定切实可行的渠道发展方案； 4、具备良好的团队协作意识，能够带动团队共同实现业绩目标； 5、能适应常态化出差，具备较强的应变能力和抗压素质。

招聘销售 薪资待遇 1.薪资范围：6000+元/月 2.基本底薪：4000元/月 3.提成机制：按销售额计提，业绩优异者收入上不封顶 4.保险保障：提供工伤险、意外险及养老保险 岗位职责 1.主要推广产品包括焦糖色、水解植物蛋白、酱油粉等，与客户建立良好沟通并促成合作 2.入职即享系统化培训，实行老员工带教制度，助力新人快速成长；团队协同作业，工作氛围积极融洽 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.表达流畅，反应敏捷，思路清晰 3.适应能力强，能迅速融入新环境与团队协作 4.学历要求：大专及以上，欢迎应届毕业生应聘，年龄区间为22-30岁 优先考虑对象： 1.应届毕业人员 2.有食品行业工作经验者，如从事过淀粉、油脂、糖类、香辛料等相关领域；熟悉食品添加剂如食品香精、食用色素、防腐剂、乳化剂、胶体、稳定剂、甜味剂等产品的人员优先录用

公司优势：专注礼品领域21年，担任全国及河北礼品行业协会会长单位，以食品供应链为基础，整合优质资源，主营面粉、面条、调料品、生鲜等食品品类。 岗位职责： 1、聚焦商超、酒店等B端渠道开发，积极寻找潜在客户，提升食品业务市场覆盖率。 2、根据公司食品产品线，为客户量身打造匹配的合作方案，促进项目落地与合作深化。 3、规划渠道拓展路径，跟进执行进度，及时协调解决过程问题，保障业绩目标达成。 4、调研渠道市场变化、客户需求及竞争态势，为运营策略调整提供有效支持。 任职要求： 1、薪资6-8k，年龄25-45岁。 2、具备3年以上渠道销售工作经验，有商超或酒店食品供应经验者优先考虑。 3、沟通表达能力强，具有良好的职业操守和责任意识。 4、性格亲和、善于交际，掌握面对面销售技巧，拥有一定行业客户资源。

◆入职满半年以上的员工，普遍年收入可达30万以上； ◆在石家庄也能实现高薪突破，趁年轻挑战自我，更有机会走进央视演播厅，近距离接触知名主持人，拓展视野、提升格局、积累优质人脉资源。 职位描述： 公司专注于央视媒体栏目企业嘉宾的筛选与对接工作，主要面向具备产品力、品牌力和服务能力的高营收知名企业负责人，邀请其参与央视一对一访谈，分享创业历程、品牌理念与发展故事。同时为企业量身定制标准化品牌传播方案，助力提升品牌影响力。（总部位于北京，2016年落地石家庄） 工作职责： 1、依托公司提供的客户资源，开展符合央视栏目调性的企业客户筛选与日常维护，并完成初步电话沟通与信息采集； 2、组织符合条件的企业代表前往北京央视演播厅，协助完成试镜流程、选题讨论，推动品牌方案签约，协调录制时间及主持人档期，确保项目有序推进与落地执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备大客户对接经验者优先考虑； 2、服务意识强，具备良好的自驱力、学习能力和心理调节能力，敢于追求高收入目标； 3、能适应短期出差（当日往返），工作地点为北京中央电视台。 福利待遇： ◆底薪（5000-8000）+绩效奖金+高额提成（起始1万）+项目激励，享受带薪年假、节日关怀福利 ◆团队高效且氛围轻松，采用北京总部先进的管理理念，晋升机制公开透明，人人皆有出彩机会 ◆即便经验不足但悟性强、愿学习的伙伴也欢迎加入，公司将安排为期两天的系统化培训，入职后实行师徒带教模式 ◆表现优异者可直接投递简历沟通，支持电话初面，面试结束后即时反馈结果！诚邀你的加入！