工作职责: 1、负责完成团队经理制定的销售任务目标。 2、负责整理并更新所对接客户的各项信息资料。 3、具备挖掘客户潜在需求的能力，保持与客户的良好互动并进行长期跟踪维护。 任职资格: 1、大专及以上学历，条件优异者学历可适当放宽。 2、有汽车销售经历或基础零售行业销售经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但综合素质突出的求职者加入。 3、具备积极进取的工作态度，优秀的沟通表达与应变能力，敢于迎接挑战，心理承受能力强。 招聘别克和凯迪拉克品牌销售顾问

岗位职责： 1.提升客户满意度，热情接待到店顾客，解答客户疑问，向客户讲解新能源汽车的优势，推广新能源相关知识。 2.通过有效沟通，协助客户及潜在购车者深入了解企业最新动态，并传递品牌核心理念。 3.积极引导客户参与试驾，借助试驾过程打造优质服务体验，提升口碑传播，维护良好客户关系。挖掘并激发客户需求，独立完成车型配置推荐，推动成交，按照公司服务流程规范执行销售全过程。 4.及时传递公司最新资讯，帮助客户与潜在用户掌握企业发展信息。 5.持续开发并维护潜在客户资源，通过电话、邮件、试乘试驾等线上线下的方式保持联系，提升客户满意度，实现从潜在客户到实际车主的转化。 任职要求： 1.经验不限，接受零经验人员； 2.持有驾驶证者优先（需具备驾照）； 3.表达清晰，具备良好沟通能力，富有亲和力； 4.工作踏实肯干，具备团队协作精神； 5.性别不限。 福利： 1、享受带薪休假、工服配备、带薪年假，入职即缴纳社保，销售提成高，设有额外业绩奖金，激励丰厚； 2、入职后由资深销售导师带教，最快一个月可独立接待客户并开展车辆销售工作；

薪资详情： 底薪根据工作能力面试评定职级，薪资结构公开透明无水分， 达成业绩目标后每月可提升底薪。 基本工资（6000元~8000元）+车源提成（38%--42%）+销售提成（42%~46%）+其他奖金 上班时间： 下午13:00上班至晚22:00（上午为休息时段），18:00-19:00用餐休息， 每周固定星期天休息，国家法定节假日正常放假，无需值班。 备注：公司不提供食宿！ 福利待遇： 1.入职满一年后，依据工龄享受7至15天带薪年假 2.定期组织多样化的员工活动（如团队聚餐、每周下午茶、周度健身安排等） 3.享有各类带薪假期（含法定假日、婚假、产假、年假、病假等，女性员工享节日关怀） 4.对表现突出的员工，有机会获得购房支持资助 工作职责： 1.跟进公司分配的客户线索，完成面谈及订单转化 2.开拓各渠道优质车源资源 3.主动利用自媒体平台（如小红书、抖音）进行业务拓展 4.按照公司流程推进工作进度，完成绩效指标与月度销售任务 任职要求： 1.具备1年以上汽车销售领域工作经验（涵盖4S店、二级经销商、二手车租赁等相关岗位） 2.沟通能力强，应变灵活，具备良好的销售服务意识 3.形象良好，年龄在21至32周岁之间 4.大专及以上学历，全日制本科优先；销售能力特别优秀者学历可适当放宽 5.具有强烈的自我激励意识和目标驱动力

主要职责： 二手车评估检测、收购销售 1、店面接待，检测评估、资料收集与整理等 2、接受相对机动、灵活的工作时间 任职要求: 1.性格活泼开朗、主动性强、工作态度积极、热爱汽车行业. 2.应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；良好的，团队协作精神和客户服务意识； 3.有良好的人际关系处理能力；

职位描述： 1、公司提供客户资源，销售顾问需主动联系客户，进行产品介绍、邀约到店及促成成交； 2、积极开拓潜在客户，开展售前咨询、需求引导与持续跟进，推动销售达成； 3、热情接待到店客户，详细介绍吉利汽车的产品优势，并积极推荐试驾体验； 4、协助客户办理购车过程中的各项手续，确保流程顺利； 5、对已购车客户进行使用回访，提供持续的售后服务支持； 6、保持与客户的良好沟通，提升客户满意度与服务体验。 任职要求： 1、对销售工作有浓厚兴趣； 2、具备良好的学习能力与人际沟通技巧； 3、有进取心和责任感，愿意长期发展； 4、欢迎应届毕业生应聘，有销售经验者优先考虑； 5、提供工作餐，有经验者入职初期可享保底薪资待遇！

工作时间： 13:00-10:00，单休（固定周日休息） 底薪+提成+奖金，综合收入1-3w（上不封顶） 工作职责： 1.跟进公司平台分配的客户线索，完成面谈及订单转化； 2.开拓并维护各渠道优质车源资源，推动销售达成； 3.利用自媒体平台（如小红书、闲鱼、抖音等）拓展潜在客户； 4.按照公司流程执行工作任务，完成绩效指标及月度销售目标。 奖励政策： 新人奖励， 置换奖励， 周度开单奖， 月度销售冠军奖， 季度销售冠军奖， 年度销售冠军奖。 福利： 1.入职满一年后，根据工龄享受7-15天带薪年假； 2.定期组织多样员工活动（包括团队聚餐、每周下午茶、周内健身活动等）； 3.享有法定节假日及各类带薪假（婚假、产假、年假、病假等），女性员工享节日关怀； 4.对表现突出者，可优先获得购房资助支持。 任职要求： 1.形象良好，具备较强自我管理能力； 2.全日制大专及以上学历，有汽车行业背景且能力突出者可适当放宽条件； 3.具备2年以上高端奢侈品、金融、私募基金等领域销售经验，曾获销售冠军者优先；或具有汽车销售经验者优先考虑； 4.具备出色的销售技巧与综合素质。

上班时间：下午13:00-晚22:00（上午休息） 固定每周日休息，国家法定节假日正常休假。 工作职责： 1.跟进公司提供的客户线索，完成面谈沟通及订单转化 2.拓展各渠道优质车源资源，提升业务供给能力 3.主动利用自媒体平台（如小红书、抖音等）开展客户开发 4.遵循公司既定流程推进工作，完成绩效指标与月度销售目标 任职资格： 1.具备1年以上汽车销售经验（含4S店、二级经销商），或拥有2年以上房地产、金融、私募基金、高端奢侈品等行业销售冠军经历 2.沟通表达能力强，具备良好应变能力，服务意识突出 3.形象良好，气质端正，年龄要求22-35岁 4.大专及以上学历，全日制本科优先；销售能力特别优秀者可适当放宽学历要求 5.具有强烈的自我激励意识和目标达成动力

1.负责接待客户，了解客户需求，介绍车型特点，展示车辆性能，促成销售交易。 2.有很好的销售能力，有效的通过线上邀约，再到线下成交，达成销售业绩。 3.有很好的服务能力，让客户信任，让客户满意。 4.善于维护客户关系，跟进售后服务，让客户裂变。 5.优秀的沟通能力和谈判技巧，能够有效回复客户咨询。 6.品行端正，善于沟通，善于学习，能吃苦耐劳，爱岗敬业。 7.良好的团队合作精神，正能量，能够承受工作压力。 8.有4s店，汽车后市场，二手车，地产行业等相关行业销售经验者优先。 9.热爱汽车行业的优秀应届毕业生亦可考虑，必须是全日制大专及以上学历。 20到35岁，男女不限，学历不限，单休，上班时间9.30到18.30 工作地：东莞长安

工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询支持（广汽传祺） 2、结合客户实际需求推荐匹配的车型产品 3、持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求并提供有效建议 3、对汽车领域有基本认知且具备浓厚兴趣

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

深圳市宝安区招鞋子修复，皮革翻新师傅

招订胶师傅一名，招装配熟一名，零工，长期工都行。有意请电与电话同号！

深圳市光明区招拆除/运渣需要有驾驶证的年轻小伙子开六方渣土车顶三天班工资400元一天

深圳市龙岗区招一名油漆工，350一天，每天八个半小时，今天可以过来的联系，推三阻四的不需要，十天 左右的活

现招A2司机1名年龄30一45工作经验3一5年能开会倒，开17米5箱车，电话：

招聘汽车销售数名

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

招聘岗位：深圳市南山、龙华、福田、龙岗区高净值客户维系（无需自拓客户） 工作地点：目前有四个社区网点可选： 1.福田区CBD能源大厦超A甲级写字楼 2.龙华区恒江大厦 3.南山高新园地铁站TCL大厦 4.龙岗区愉园地铁站仁恒梦创广场A塔 工作时间：上午8:30—午休2小时—下午17:30，周末双休，绝不加班，享受正常节假日休假安排。 欢迎加入中国金融行业变革前沿的社区网格项目，已在深圳、上海成功落地，即将全国推广。作为世界五百强第16位的企业，我们为你提供体面收入与职业地位。 工作模式： 通过社区网格部代理对接集团旗下四十多家子公司资源，涵盖金融与非金融领域（如医美、体检、贷款、证券、教育等），服务公司精准筛选的高净值存量客户。区别于传统销售模式，提供高额无套路底薪，在客户维护过程中产生的各类产品服务订单均享高额提成。 许多人奔波于“提桶”的生活，而少数人选择构建可持续的“管道”。如此强大的平台赋予你丰富资源，人生的转折只在一次选择之间！你或许就是那个光芒闪耀的人！ 薪资待遇： 无该行业经验的优秀人才综合底薪7-8k，有经验者综合底薪8-11k，底薪真实可达成，提成上不封顶，享多权限销售资格，配备高活跃客户名单。项目流程成熟，初级专员月均收入稳定在10-15k，绩优人员可达36k-50k。 五险一金齐全，社保一档缴纳。 晋升通道： 初级专员—中级专员—高级专员—主管—经理—总经理—城市总监（每月一次晋升机会），团队氛围积极幸福，快乐赚钱！ 任职要求： 年龄：26-45岁 学历：大专及以上（学信网可查并持有毕业证书），不符合者不予通融 1.大专及以上学历； 2.心态开放，具备团队协作精神，能快速学习和适应变化； 3.对工作充满热情，认同公司文化及行业价值观； 4.具备1年以上不限行业的销售工作经验； 5.在深居住稳定，致力于长期服务老客户，不接受频繁变动； 6.拥有多年金融从业或团队管理经验者，可直接应聘高级专员、主管或经理岗位。 此为平安今年新设部门“网格部”，是集团重点战略项目，目前已在全国44个城市设立55个机构，岗位名称为“网格运营专员”。 工作内容： 针对系统内已购平安产品的老客户建立长期关系，使用企业微信添加客户并持续互动维护。日常通过推送健康养生、热点资讯、免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生服务、生日抽奖、专属礼品等多样化权益提升客户粘性，增强信任感与满意度。 当客户产生进一步需求时，进行产品推荐与介绍。销售范围覆盖平安旗下全系列子公司产品，包括普惠贷款、平安银行理财、基金、信托、互联网+线上商城等，出单即享10%-60%提成。 目前在职员工中65%以上月薪过万，深圳团队普遍本科以上学历，优秀者可放宽至大专。Top级绩优人员月入20-50w，所有综合金融产品均计入季度考核。 该岗位具备销售属性，但无需强推、陌拜、地推或电销，以企业微信社群服务为基础，实现自然转化。平安产品线广泛，总有机会契合客户需求，只需做好专业推荐与引导，亦可主动拓展，多劳多得。服务年限越长，积累客户越多，仅续费佣金每月即可达数千至数万元。 岗位稳定，招满即止，固定周末双休，国家法定节假日带薪休假，绝对不加班。

岗位职责： 1.通过实地拜访实现新客户的拓展及现有客户的持续维护。 2.分析所辖客户经营数据，发现运营问题，并为餐饮商户提供针对性的采购方案与优化策略。 3.协调配送、仓储环节，维护良好的商家合作关系。 4.达成或超越公司下达的各项业绩目标。 任职要求： 1.重视长期职业规划，具备较强的学习能力与工作主动性。 2.踏实肯干，执行力强，有团购、外卖、快递或自主创业经历者优先考虑。 3.富有进取精神，期望在工作中实现快速成长。 福利待遇： 1.提供行业内具竞争力的底薪与绩效奖励。 2.每月开展多样化、趣味性强的团队建设活动。 3.提供系统化销售培训，提升员工能力并培养团队管理潜力。

岗位职责： 1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2.按照公司制定的营销策略，达成部门下达的销售目标； 3.维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作； 4.普通话流利，性格积极向上，具备较强的抗压能力； 5.具备一定的客户分析能力，服务意识良好。 任职要求： 1.有蓝牙耳机、3C数码配件、手机保护套等行业客户资源者优先录用。 2.表达清晰，具备良好的沟通与组织协调能力； 3.勤奋踏实，乐于学习，具有团队合作精神和进取心； 我们致力于为所有员工营造舒适、轻松的工作氛围，提供广阔的职业成长空间，诚邀您的加入！ 1.【公司办公地点】 深圳龙岗区万科万致天地一栋一单元，交通便利 2.【上班时间】 9:30~19:00大小周 3.【薪酬】 业界具竞争力且完善的薪酬体系，确保付出与回报相匹配； 薪资详情：底薪+提成 薪资范围：12000-24000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成

1、寻找客户资源，并向客户推介安升电子，寻求合作； 2、了解客户概况、客户需求、经营状况、发展动态、对手情况等； 3、代表公司与客户洽谈业务、商务谈判、落实订单，并签订销售合同，跟催货款回笼； 4、根据公司订立的销售目标制订自己的市场开拓计划、年度销售计划，并完成销售目标； 5、负责合同的执行、协调和督促工作； 6、负责做好客户信用等级、经营能力等方面的评价； 7、负责客户拓展和关系的维护，及时、妥善地处理客户意见、诉求和投诉，服务好客户，挖掘客户的潜在需求； 8、负责收集行业信息、相关应用领域信息、主要竞争对手信息等； 9、欢迎有意向随时咨询，安升大家庭需要您！ 10、底薪+绩效+年终奖+福利！！！ 我司非常欢迎有志向的伙伴加入，同时也欢迎您来挑战，欢迎致电咨询 职位福利：房补、绩效奖金、节日福利、餐补、五险一金、带薪年假、员工旅游、年底双薪

中青文旅控股（深圳）集团有限公司是国有企业第二大股东和法人单位。公司秉承文化产业情怀，面向市场以文旅为核心，联合多产业方向展开多领域业务。目前公司主营业务包括文旅大数据平台、消费大数据平台、文旅地产、文旅体育、文旅康养、文旅产业、文旅商业、文旅教育、文旅科技等。只要你有想法有能力，欢迎加入我们公司，成就人生价值。 业务范围： 中青文旅集团打造文旅大数据+消费大数据的有机结合，以全国2000个热门景区免费游为产品核心，面向市场大力推广。公司提供完善的培训，完整的薪酬体系、公开透明的晋升机制，个人、团队双路线晋升。 福利待遇: 1、基本工资+高额业绩提成，轻松月入10K起 2、公司提供客户名单，帮你提升业绩。 3、市场业绩TOP精英享受公司额外奖励岗位职责： 1、通过电话寻找客户沟通，促成旅游卡产品的销售； 2、抖音直播讲解旅游卡产品，引流至私域进行成交； 3、TOB客户邀约，完成旅游卡签单销售； 4、负责跟线下销售团队以及跨部门业务的沟通协作； 5、负责新项目的试点和推广，完成项目目标。 岗位描述： 1、大专及以上学历 2、可进行基础的电脑操作； 3、具备良好的沟通协调能力，良好的团队精神，以及真诚为商户负责的服务意识和心态； 4、具有良好的抗压能力； 5、具有互联网销售经验或电话销售经验者优先考虑。 发展晋升： 多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升的培训和拓展。项目运营全方面的学习了解 1、纵向-管理晋升：电销专员-电销主管-电销经理 2、横向-横向转岗：跨业务场景转岗、跨岗位职能转岗

岗位职责: 1.负责联想显示器产品的渠道拓展与销售执行工作 2.持续优化并扩大销售渠道网络，提高产品在市场的覆盖范围 3.与客户保持长期稳定沟通，推动合作关系深化，保障销售任务达成 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈经验 2.能独立推进销售流程，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具有团队协作精神，能在集体中有效发挥自身作用

1.多渠道获客无论是日常电销，Ai获客还是短信群发，我们的系统都能助你一臂之力，让获客变得简单。 2.微信开发：自动加人，精准资源每日获客10+ （可以更精准化的群发，回复效率更高） 3.培训管理：入职后，主管会一对一亲自教学加上我们系统支持背，抄，练演等多种培训方式，让培训更加智能高效。 4.智能化管理的客户功能，帮助我们更加精准地找到客户的产品同时拥有强大的数据库支持和有成熟的客户跟进系统，帮助你锁定存量客户减少客户流失风险。 【薪资待遇】 1、上班时间:9:00-18:00，午休两小时，入职购买五险一金 2、底薪8000+五险一金+高提成+年终奖。公司员工稳定平均收入1.5w+ 4、知识培训:新员工入职有培训，线上线下不定期培训 岗位职责: 1、业务咨询：公司提供优质客户资源，通过电话或网络开发客户以及和客户沟通，维护好有咨询的客户（不需要外出跑业务，室内办公环境好！） 2、跟进意向客户，为客户匹配合适的方案; 3、积极完成客户回访，邀约客户上门，成交客户 【任职资格】 1、无学历要求，18岁-32岁 2、普通话标准、有亲和力、幽默感，性格外向，沟通能力强； 4、善于分享，对自己的未来有明确规划，喜欢金融行业 5、有销售经验优先

岗位职责： 1.跟进新客户加盟事宜，通过线索资源开发新客户并推动客户完成下单 2.维护现有客户关系，开展线上回访，掌握客户动态，协助客户提升经营效果 3.与客户保持良好沟通互动，深入挖掘客户的潜在需求 4.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.中专及以上学历（持有驾照者优先） 2.对汽车用品或汽车后市场领域有兴趣，具备较强的学习意愿，工作认真积极 3.思维敏捷，视野开阔，能够主动探索多元化的市场拓展路径 4.具备地推或面对面销售经验者优先 薪资待遇 无责任底薪4k起+销售提成

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格策略及市场竞争格局等内容，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定营销方案，达成既定销售目标； 3、拓展市场渠道，挖掘潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场相关资讯。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 7000-12000元/月 五险 按销售额提成

岗位职责： 1.开展新市场拓展，开发新客户资源，扩大产品销售覆盖区域； 2.按照市场营销规划，达成部门下达的销售任务目标； 3.汇总市场动态信息，研判竞争格局，按时提交分析反馈； 4.保持客户良好互动，提供专业的技术与产品解答，提高客户体验； 5.参与商务接洽，推动合同签署并落实后续服务流程。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备积极进取精神和持久干劲； 2.拥有较强的表达沟通能力及协作意识； 3.工作认真负责，适应高强度工作节奏； 4.具备优秀的市场洞察、营销策划及谈判技巧； 岗位经验：自动化、半导体、机械设备配件销售