岗位职责： 1、对接并管理所辖区域内的经销商事务； 2、开发与维护区域内终端销售网点； 3、推进区域内终端品牌形象建设工作； 4、策划并落实区域内的促销推广活动； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析； 职位要求： 1、年龄40周岁以内，具备大专或以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、有销售从业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实勤勉，富有责任心，能适应一定工作压力； 4、具备团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】广元 【晋升通道】 业务员→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-10k+五险

岗位职责： 热爱销售行业，做过项目，外出跑过业务，熟悉招投标流程优先； 1、负责公司实验室家具跟通风系统的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率; 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。 任职要求： 1.有经验均可。对实验室设备、实验室家具、通风系统，洁净车间工程，环评环保等有一定的了解的优先； 2.专科以上学历，市场营销类专业优先； 3.良好的沟通能力；人际交往能力；分析解决问题的能力； 4.热爱销售行业，诚实敬业，工作细心，有责任感和团队协作精神。 福利待遇： 试用期底薪3000+提成，； 【工作福利】：，工作表现出色者，公司将不定期调薪； 【工作时间】：9:00-17:30，五天工作制，国家法定带薪假日； 【发展空间】：公司拥有良好的晋升机制和人性化的管理,对表现优秀的员工，有绩效与提成；为优秀的员工提供广阔的发展空间 【业余活动】：公司不定期户外扩展活动、聚餐等娱乐活动； 【办公环境】：高档写字楼，80、90后的天地。

岗位职责：我司现面向社会广泛吸纳优秀人才 工作轻松易上手，配备专人指导，年龄20-45岁，不限学历、性别及工作经验 【岗位职责】 1、负责将公司提供的房源信息上传至网络平台 2、根据客户租房需求，安排线下实地带看并促成交易 每日上午9点到岗打卡，工作时间灵活自主，其余时段可自行规划！ 专注房屋租赁业务！涵盖长租、短租、整租，以及租赁相关服务！ 入职即享新人奖励，另有月度激励奖金及多项福利补贴 办公环境舒适宜人，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松活跃 【薪酬福利】 一、公司薪酬： 无责任底薪3000元+500元全勤奖+1000元绩效奖金 二、公司福利： 1.个人福利：弹性出勤制度、五险一金、带薪年休假、内外部免费培训课程、节日礼品、年度健康体检等； 2.团队活动：节日单身交友聚会、文体娱乐项目、户外团建拓展等； 上班时间： 1、上午9:00上班，中午休息2小时，下午18:30下班； 2、实行弹性工作制，每周固定休息一天，可调休（每月至少保障4天休息）； 3、国家法定节假日按规定安排休假；

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

有销售性质！！ 岗位职责： 1、性格开朗，善于沟通，具备良好的表达能力，富有亲和力； 2、工作踏实负责，能承受一定工作压力； 3、态度认真，积极进取，具备较强的责任感和吃苦耐劳精神，形象气质良好，服务意识强，乐于突破自我； 4、负责公司现有客户的维护与日常运营工作 薪资福利： 1、试用期底薪5000+奖金+提成+福利津贴（综合收入平均8000以上） 2、公司为员工提供免费住宿（宿舍设施齐全，生活便利） 3、工作时间：8:30-18:30，无需加班 4、不限经验，入职即享带薪系统培训 5、每日提供丰富零食及下午茶点 6、团队氛围融洽，新人快速融入，无需担心社交压力 晋升发展平台： 公司设有公开透明的人才晋升通道（实习专员—组长—部门主管—职业经理人）及完善的培养成长计划，上岗期间由组长全程带教指导 只等敢于奋斗的你加入！

我们的团队——90后为主，充满朝气与活力 工作氛围开放轻松，以年轻化为核心，鼓励敢于突破自我、不拘一格的人才，注重能力而非背景，拒绝无效加班，期待你在这样的环境中与我们共同进步。 岗位职责： 1、负责四川省内LED显示屏、LCD拼接屏、会议平板、触控一体机等显示类产品的市场推广与销售工作；（公司可提供定向客户资源支持） 2、收集客户信息，建立并维护客户档案，与客户保持高效沟通，发展长期稳定的合作关系； 3、制定销售计划，及时反馈市场及客户需求动态； 4、跟进意向客户，完成销售合同签署及货款回收流程； 5、掌握产品相关知识，并持续关注同行业竞品动态与自身产品竞争优势； 6、非电话销售模式，日常通话量较少 任职要求： 1、大专及以上学历，接受无销售经验者应聘； 2、*****，性别不限； 3、能熟练操作电脑，掌握Office办公软件的使用； 4、具备良好的销售意识和沟通表达能力，性格开朗积极； 5、可接受短期出差（1-2天），主要覆盖四川省内区域； 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休（固定休息，无加班安排） 薪资结构： 综合底薪4000+绩效+个人业绩提成+全勤奖+开单奖励+团队月度奖金分配+年度奖金+额外现金激励； 福利待遇： 1、享有带薪年假、节日福利、员工旅游、团建活动、婚假等； 2、多项补贴支持：话费补贴、出差交通补贴、出差加油补贴（车补）、出差期间食宿补助。 加分项： 具备B端客户销售经验者优先考虑

公司都是00后是比较年轻化的团体，没有勾心斗角，安心赚钱！同事们做饭好吃、说话好听、互帮互助！欢迎有抱负想自己闯出一片天地的小伙伴们加入我们，一起壮大队伍一起成长成为更好的自己喔！！ 【岗位职责】： 1、负责公司产品销售及推广线下引流 2、老客户基础上，开发市场，发展新客户增加产品销售范围流入市场。 3、维护客户关系及客户的长期发展合作。 【岗位要求】： 1、销售不限、男女不限，年龄16-28周岁，可接受应届生毕业生。 2、热爱销售工作，正面积极阳光、语言表达能力强、想赚钱的小哥哥小姐姐们。 3、具有一定的吃苦耐劳和抗压能力。 【工作时间】： 早九晚六，上六休一，固定休周天，节假日正常休，超长年假15天左右。 【薪资待遇】： 月结：无责底薪4500＋提成（不考核业绩）只考核工作态度。 日结：急需用钱者可日结30％提成＋奖金，薪资无上限喔。 正常干：5000~7000元/月 努力干：6000~9000元/月 拼命干：30000元/月以上（不封顶） 奖金每天，每月，每年都有 【福利待遇】： 1、公司提供免费住宿＋提供晚餐（四菜一汤＋水果＋饮料） 2、国家法定节假日正常休，超长年假15天（带薪休假） 3、免费培训不收取任何费用！师傅一对一辅导，帮助新人快速成长，安心赚钱。 2、公司出资不定期旅游团建活动（三月乐山游，八月厦门、三亚海边游，韩国济州岛游等等）。 4、周末活动去烧烤、游戏、台球、唱k、聚餐、按摩等放松自己享受一刻。 6、下班后公司提供水果零食，方便大家轻松交流总结。 5、除了基本的薪资待遇，公司设有日奖，周奖，月奖，季度奖，年终奖。 6、每个人都会收到生日节日礼物，如家人般温暖用心。 6、额外福利：衣服、手机、按摩椅、手提包、包包等。 销售模式：线上+线下（线下销售公司产品和累计客户资源，线上引导客户复购，线上有专门的小程序，一次绑定终身拿提成！！） 【晋升空间】： 上升空间很大，可以通过自己的努力程度成为最好的自己喔，公司为培养出能够自己开公司的小伙伴们一起努力。 内部晋升制：销售代表—销售主管—销售总监—副经理—经理成为经理总部出资全国选址开分公司。 注：公司直招，不收取任何费用！！接受小白！！接受无经验！！接受

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.参与销售活动策划与执行，提升产品知名度和市场占有率 5.协同团队完成客户跟进、合同签订及售后服务协调等全流程支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定的工作压力 2.具备较强的学习能力和团队协作精神，愿意接受新知识与技能培训 3.有销售类实习或工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件进行日常文档处理和客户信息管理 5.有网络平台销售经验优先身体健康，能够适应岗位工作节奏

新龙沙场要两个挖机手， 三哥

甘孜藏族自治州九龙县招无人机吊装/飞手

四川甘孜招随车吊和25吨吊车司机，活轻松上午和下午联系刘队

甘孜藏族自治州理塘县招电焊工一人，主要焊光伏电站接地扁铁，日工资400，需持有应急管理局颁发的焊工证

为保障业主单位营销综合业务项目顺利开展，现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员，确保安全、高效地推进业主单位营销各项指标提升，支撑业主单位完成相关业务目标。 一、岗位职责 1.配合业主单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作； 2.辅助业主单位开展营销2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务； 3.协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业； 4.严格遵守国家、行业及公司电力安全相关规章制度与操作规程； 5.掌握触电急救等必备安全技能，具备现场应急处理能力。 二、招聘地址 甘孜藏族自治州康定市 三、工作地址 雅江、泸定、康定、九龙、丹巴、乡城、理塘、得荣、稻城、巴塘、新龙、石渠、色达、炉霍、甘孜县、道孚、白玉（具体查看附件1：招聘外包技术人员岗位信息表） 四、招聘要求 1.学历与专业 ·大专及以上学历（含26届应届毕业生）； ·电工类专业优先（如电气工程及其自动化、电力系统自动化等）。 2.身体条件 ·年龄在19至35周岁之间，男女不限； ·身心健康，体检合格，符合电力企业岗位工作要求； 双眼矫正视力不低于1.0； ·无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病； ·能适应高原气候、户外长时间体力劳动； ·需提供近3个月内的体检报告，体检项目参照公务员录用标准。 3.技能与经验 （1）必备条件 ·熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用； （2）优先条件 ·具备高压、低压电工证者优先； ·具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验优先（需提供社保或工作证明）； ·具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。 四、薪资待遇 薪资待遇7000-8000元； 具体面试后告知。 五、招聘流程 在线报名-简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。 1.报名时间、方式及要求 ·报名时间：2026年1月7日至2026年1月18日17：00截止（如有调整另行通知)。 ·报名方式：下载附件2：简历报名表发送至邮箱（上传近期证件照，填写内容必须完整显示、不改格式），文件名：姓名+岗位+工作地点+岗位类别。 ·报名要求：应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试或聘用资格。 3.人员资格审查 ·对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核； ·剔除信息不实或不符合基本要求者； ·通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核，未通过者不再另行通知。 3.面试与考核 ·考核形式：面试、笔试相结合； ·笔试内容：营销安全规程、电工基础知识； ·公司和业主单位全程参与评审，确保人员符合现场实际需求。 4.成绩与录用 ·综合成绩=面试（40%）+笔试（60%）； ·录用条件：根据综合成绩从高到低，择优录取且体检合格； ·录用通知将以书面或电子形式发放。 六、上岗要求 1.通过公司组织的电力安全培训并考核合格（内容涵盖紧急救护、营销安全规程等）； 2.签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件； 3.按期到岗，接受岗位安排与管理。 七、应聘材料 应聘者须携带以下材料原件以备查验： ·个人简历 ·身份证 ·学历证明（毕业证和学信网备案表） ·电工证（如有） ·近3个月内的体检报告 八、注意事项 1.应聘者须保证所提供信息真实有效，如有隐瞒病史或提交虚假体检报告，一经发现立即取消应聘或录用资格； 2.招聘过程中不收取任何费用，谨防诈骗； 3.本招聘最终解释权归公司所有。

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招聘汽车销售数名

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

首月无责保底6000！！！5%-16%提成+每天开单奖励 不是催收，不是个贷，正规律师事务所。 公司提供信息流精准客户资源，无需自己找资源，每天仅需联系20个以内的客户，客户意向度高，容易成交，完全不用担心无客户资源； 一、岗位职责： 1、了解主动来咨询的线上客户需求，为客户提供基础的咨询服务，独立对接完成线上签约;无须面见客户； 2、与后期服务团队、法务部、律师团队，对接客户情况，并处理相关问题； 3、不用具备专业法律知识，接受小白，公司前期提供专业的培训，0基础也可以入行； 4、区别于传统销售，不需要自己去盲目得开发客户，没有任何电话量或是通时通次得要求，客户会自己联系我们； 二、岗位要求 1、18-30周岁以内； 2、思维逻辑清晰，普通话流利，善于沟通，表达能力强； 3、具备较强的学习能力、执行力、团队协作精神； 4、适应能力强，能快速适应工作环境； 三、薪资待遇 1、首月保底6000，每个月15日发薪 一般7k—8k，很一般1w起步，努努力2w（无上限，能拿多少全靠自己） 2、无责底薪+全勤+提成+各种奖金（开单奖、销冠奖等）+社保； 3、晋升空间大，培养内部员工、提拔； 上班时间10：00-20：00准时下班不加班

职位详情 面销/陌拜 业务:项目申报。 销售工资:1.5-3万 工作时间:9-12:3014:00-18:30 周末双休，法定节假日，下午茶，油补。年龄要求:26-36岁。工作要求: 1.有一定销售经验，特别是面销 2.公司在温江，销售住温江比较方便 3.面销需要销售有车，公司有油补 不需要自己找客户，公司有电销打出来的客户资源，只需要负责见面成交 长期稳定有拼搏意愿优先~有意愿可以联系我哦 电话：

第1点负责现场客户维护与互动 第2点完成每天工作计划，服从公司安排 第3点完成完成每天公司要求任务指标

薪资福利 1.无责任底薪4000元，提成区间10%-15%，另享月度奖金、工龄补贴、带薪年休假等多项福利；每月综合收入轻松达到1-2万！（资深员工一对一指导，提供系统化培训，入职即配备笔记本电脑） 2.我们还提供：年度购车购房支持基金最高12万以上，每年组织国内外团建旅游，日常有下午茶、生日会、健康体检、节日礼品、带薪年假，春节享受15天以上的带薪假期，工作氛围轻松愉悦，双轨制晋升通道，更多惊喜福利等你来解锁~ 上班时间： 早上9:30-下午18:30，午休时间12:00-13:30 周末实行单双休轮换，法定节假日正常休息 岗位职责 1.通过电话、微信及面对面交流等方式，与潜在客户建立联系，介绍课程产品内容，推动合作达成。 2.参与公司统一安排的系统培训，快速掌握客户开发思路与沟通方法，独立挖掘并拓展目标客户资源。 3.为客户提供专业咨询服务，持续跟进售后情况，提升客户满意度并实现二次转化，增强客户黏性！ 任职要求 1.面向25-30岁有志青年！具备餐饮培训、企业咨询、食材供应链等相关ToB领域经验者优先，擅长沟通、人际互动能力强的社交能手更受青睐！ 2.具备强烈的事业心与责任感，工作积极主动，尤其渴望高收入、追求财富成长的你，我们热烈欢迎！ 公司地址 锦江区时代8号3楼（地铁2号线东门大桥站B出口步行10米，交通极为便捷！）

岗位职责： 1.依据公司制定的销售任务，协同团队达成年度销售指标； 2.开展新客户的开发与业务拓展，持续维护并跟进已有客户的服务，客户资源由公司统一提供； 3.参与项目商务沟通与谈判，完成产品介绍及合同签署工作； 4.保障公司资源有效利用，联动相关部门提供必要的技术支持； 5.负责项目执行过程中客户关系的协调、验收对接及回款跟进。 任职资格： 1.大专及以上学历，*****，具备良好的语言表达能力，有强烈的收入提升意愿，注重生活品质。 2.喜欢人际互动，热衷销售岗位，思路清楚、性格积极，具有较强的进取心、学习力与适应力，工作态度坚定； 3.作风务实、勤勉敬业，具备出色的沟通理解能力及团队合作意识； 4.具备大客户服务体系经验或拥有销售从业背景者优先录用。

岗位职责: 1.负责四川省内各区域，包括成都、绵阳、眉山、乐山等地的销售代表工作，推广公司产品 2.维护客户关系，确保完成既定销售目标 3.收集市场信息与客户反馈，为产品优化提供有效建议 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售技能 2.能够独立开展工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.工作积极主动，善于团队协作，具备良好的合作意识 4.有调味品或餐饮食品等快消品行业销售经验者优先

‌1.产品推广与销售‌：向客户介绍全屋定制产品（如橱柜、衣柜等），解答咨询，提供专业建议，并完成销售目标； ‌2.客户开发与维护‌：开拓新市场（如小区驻点、楼盘开发），发展新客户，维护老客户关系，建立长期合作； ‌3.市场信息收集‌：收集行业动态、竞争对手信息及客户需求，反馈给上级以支持决策； ‌4.团队协作与执行‌：配合设计师、营销团队制定方案，参与销售活动，执行公司政策。‌‌

1.公司派发精准客户，需地推和电销，收到客户以后按照约定好的时间去和客户见面，洽谈业务即可！！！！ 2.公司的客户约见率在6-7成，客户稳定，质量高，绝对真实！ 3.可选择底薪制月结工资，也可以选择高提成日结制 任职要求： 1.一定要有抗压心态，对客户有服务意识 2.喜欢销售，外向 3对待工作认真 立即沟通！

全成都招聘 不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务 薪资待遇： 7000-32000（可查工资明细） 上班时间： 9:30-18:00 招聘三个岗位 （可任选其一，也可根据情况灵活调整） 1.公寓租房管家： 平均收入7000-12000 负责带客户看房（开门操作简单易上手）、整理租赁合同、陪同签约流程 2.小红书抖音运营： 月入8000-20000 负责内容拍摄、发布及更新动态，回复平台互动信息，整理流量数据，全程无需外出 3.资源整理专员： 居家办公12000-29000 维护房东与业主关系，对接合作公司房源业务（通过手机登记信息，将业主或合作方提供的资料如实录入系统）

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务环节 1.按规范完成展厅或线上渠道邀约客户的接待工作 2.向客户讲解产品优势，开展商务沟通，推动成交转化 3.达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4.落实客户到店邀约，并在交车后进行回访维护，提升客户满意度 要求: 具备责任心，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备客户服务意识，能适应较高强度的工作节奏，有团队合作精神，乐于接受挑战 薪资福利：底薪4000加高额提成月度优秀奖金购买社保

我司主营3-50W全品牌《新车》销售。 1、依托抖音百万粉丝账号直播获客（抖音搜凹凸车汇），每月投入百万级广告资源，精准覆盖云贵川地区客户，高意向客户直接分配，无需自己拓客。 2、无需外出奔波，日晒雨淋，仅需在办公室通过电话或微信进行客户邀约，后续由专业谈判团队对接，为客户匹配合适购车方案，成单后你享高额提成。 4、团队氛围年轻活跃，管理扁平化，无繁琐制度束缚，无业绩硬性指标，收入高低完全取决于个人意愿与努力。 二、薪资待遇： 1、底薪4500元+21%~56%提成（单车提成到账约4000-10000元），月售一两台车收入轻松破万，成交三五台可拿2-3万。 2、新人专享激励：签单奖金+入职福利+周末开单奖励。 三、工作时间： 9:00～18:30（含午休1.5小时），每月休息4天，不强制加班，支持灵活调休或集中休假。 四、公司福利： 1、晋升通道多元，成长速度快 2、入职周年礼遇，每月团队绩效奖金 3、员工购车享受内部专属价格 4、享带薪年假、带薪旅游等多项福利，奖金发放频繁，收获感满满 五、任职要求： 1、年龄18~40岁，性别不限，无需持有驾照； 2、接受零经验新人，部门主管全程一对一指导； 3、对汽车行业有热情，熟悉汽车产品者优先考虑； 4、具备良好沟通能力与客户服务意识。

• 公司提供精准客户资源给到销售，做全车系、全品牌，对于销售来说不局限，发挥空间大，对于看车的客户来说选择性也多，成交率高。 • 工作内容：负责邀约客户上门，带客户展厅看车及销售 • 前期经验不足的销售，接待客户以及签约客户由部门经理协助，进行签单，但个人的提成不会受到影响 • 上班时间:9:30-18:30，午休1个半小时，不加班，准时下班！ • 福利待遇：底薪+提成+开单奖+季度奖月综合可达2w-2.5w+，月休4天(自由调休) • 工作环境舒适，有意向速速投递～