【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公条件良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约5000-10000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速适应上岗。 3、额外补贴、年终奖金、节日礼品、五险一金齐全、团队激励金、定期组织团建旅游、享受法定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周单双休轮换，每月休息5-8天，国家规定节假日正常休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神。 3、倾向背景，重视职业稳定性与发展持续性者优先；平台实力强，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

水电安装工程管理和预结算员1名

1.招标文件接收，造价制作，投标文件制作递交 2.熟练掌握造价软件，可以独立完成安装工程造价

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、跑客户或承担业绩任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月薪稳定在5000-8000元区间，能力达标者月薪可超9000元，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2、带薪岗前培训：提供专业、系统的培训支持，无论是否有相关经验均可快速适应岗位要求。 3、享有多种福利补贴，包括年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日休假及带薪年假等。 4、公司分中心园区配套齐全，设有员工宿舍、食堂，配备超2000平方米的健身房及休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观向上，踏实肯干，能承受一定工作压力。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致严谨、责任感强、品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行周末单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 2、依法享有全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有规定假期均正常安排休息。

岗位职责： 1. 统筹基地SGA部门预算编制工作，按月完成基地及集团所需的预算分析报告输出； 2. 组织开展基地财务分析工作，按时提交基地与集团要求的各类财务分析报告； 3. 负责基地总账相关业务，准确编制并提交子公司KFD报表、八大往来、关联对账交易等月度结账报表； 4. 完成与财务BP职能相关的其他工作任务； 5. 执行上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历 2. 工作经验：具备三年以上相关工作经验，有财务管理和财务分析背景者优先；具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，以及较强的应变能力和抗压能力 3. 知识技能：财务管理或会计类专业优先，熟悉主流财务结算与核算系统，有SAP系统操作经验者优先 4. 语言要求：通过大学英语四级及以上

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计方 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车险续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作内容并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效+各类津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速适应工作节奏。 3、享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及法定假期等多重福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），采用周末单双轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时可正常享受带薪年休假。

有干消防电中工和小工的联系我，工资月结管吃管住每天九个半小时工作地方点在郑州

洛阳市洛龙区招贴砖

洛龙区佃庄镇东石桥社区有一老两口老太太全自理，会骑三轮车到超市买菜老爷子不自理，卧床，有胃管，现需要一个个子大一点，年龄在55岁左右，吃苦耐劳，工作细心的女保姆工资待遇每个月4000元，有4个礼拜天不休息可加工资有意向者请抓紧时间点、发资料不干免打扰号

洛龙区有保温工作，寻找会做保温的师傅。

洛阳市洛龙区招工地大工师傅，（硬包安装，客房门，床，衣柜等） 小工/杂工 酒店家具安装小工，分货，拆包，清理卫生，干活手脚麻利

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

房建，安装预算员，成本控制助理，签证办理助理。

工程造价专员（万州维修项目） 一、薪资待遇 底薪6000元+面议+项目提成，回款稳定，提成按时结算，多劳多得。 二、工作地点 重庆万州 三、基本条件 男女不限，年龄30—45岁，工作稳定，能独立完成整套造价工作。 四、岗位职责 1. 跟随工程部现场踏勘、实测工程量，对接防水补漏、水电维修、开沟挖槽、管网更换、零星维修等项目，核对施工内容。 2. 独立使用广联达软件完成算量、清单组价、预算编制与报价，贴合万州本地工程市场价。 3. 负责项目全过程造价管控，做好变更签证、进度产值统计；整理全套预结算、竣工、对账资料，对接甲方完成报审结算。 4. 对接长江水务、三峡平湖资产公司、重庆海事局，万州政协等政企甲方，完成造价对账、资料报送。 五、硬性任职要求 1. 熟练操作广联达全套软件，独立编制预算、清单及报价，无需他人指导。 2. 具备3—5年工程预算、过程管控、竣工结算全流程实操经验，做过市政零星维修、防水补强、管网改造项目优先。 3. 能看懂图纸，精通现场核量、签证变更、资料归档、竣工结算全流程，可独立完成单个项目造价工作。 4. 熟悉万州市政维修定额与市场行情，做事细致严谨，可配合外勤现场工作。 六、岗位优势 长期承接政企定点维修项目，业务不间断，工程款回款有保障，提成稳定；团队氛围轻松，无内卷，踏实肯干收入更高。 有意者可直接联系，随时面试上岗

二级路面计量员

项目招投标，审计，签证 ，班组结算及其它

熟悉市政道路资料，在现场办公。

资料员 负责工程项目全过程资料管理、竣工资料整编、报审报验、台账管理及招投标标书制作工作。 1. 负责项目开工、施工、竣工全过程工程资料收集、整理、归档、报验、报审； 2. 熟悉施工图纸、工序流程，独立完成隐蔽资料、试验资料、验收资料、签证资料整理； 3. 建立工程资料台账、材料台账、变更台账、签证台账，保证资料真实、同步、齐全； 4. 负责工程报验、监理对接、资料签字盖章、资料送检跟进；5. 独立负责建筑工程招投标工作，熟练制作商务标、技术标、资格预审文件、投标报名、标书排版、装订、封标、上传平台投标； 6. 负责项目竣工资料整理、竣工移交、竣工备案资料整套工作； 7. 完成公司及项目部安排的其他文职、工程辅助工作。 预算员 负责工程项目预算、成本核算、工程量清单、报价、结算及全套招投标标书制作工作。 1. 熟练识图算量，独立完成土建、装饰、零星工程工程量计算、清单编制、预算组价； 2. 负责工程成本测算、成本对比、签证变更计量、进度款报审、工程结算； 3. 熟悉陕西、河南两地定额及取费标准，能独立完成预结算编制与核对； 4. 熟练独立制作全套招投标标书：商务标报价、清单组价、费率调整、技术标排版、投标文件整合、线上投标上传、封标、投标答疑； 5. 对接甲方、审计、咨询单位，配合工程量核对、对账、结算审核； 6. 建立预算台账、成本台账、投标台账，做好项目造价全过程管控； 7. 完成公司交办的其他造价及投标相关工作。 预算员

职位详情 资料清分： 1、对分配的客户资料进行电话联系。 2、提醒客户补充完善相关信息。 3、通知客户及时缴费或领取分红、满期金等权益。 4、传达公司最新活动信息（如政策说明会等）。 5、配合完成保全业务的办理。 任职要求 基础条件：年龄25-45周岁，性别不限； 有电话服务或社群维护经验者优先考虑（无经验者可享受带薪培训） 核心能力： 服务意识：具备良好亲和力，能细致回应客户需求，建立稳定信任关系。 执行力：按时高效完成客户回访及信息登记等日常事务。 学习力：主动参与公司组织的各类培训课程。 上班时间：早上8:15-11:30，下午2:30-5:00 每周双休，缴纳三险 地址：西工区芳林大厦25楼2506室

资料整理。

熟练掌握，钢结构，管道，设备，检维修安装预算，石化行业，石化检维修，能够单独完成交工资料。 工作地点，中国境内

洛阳市洛龙区招ALC隔墙板安装人员

职位描述 1、塔吊安拆施工资料 2、投标文件 3、熟练掌握办公软件(cad/word/ppt/excel等) 缴纳五险一金+年终奖及分红 试用期2500元/月，试用期一到两个月，转正3000 元/月+奖金(多劳多得当月发放) 最好是有C1的驾照，工作中需要开车出去办理业务，公司配备车辆都是手动挡。 大专学历，工程类机械类电气类专业优先

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工作内容： 1. 负责保单到期提醒、缴费通知、保单信息更新及相关服务支持 2. 对客户进行有效分类并开展预约沟通 3. 向客户传达公司最新活动安排，定期跟进回访，维护稳定的客户关系 任职要求： 1. 年龄25-45岁（条件优异者可适当放宽） 2. 大专及以上学历 上班时间： 上午8:15-11:30 下午2:30-5:00 周六下午及周日休息 法定节假日正常休息

【工作内容】 1、通过网络及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公场所环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，无论是否有经验都能快速适应工作节奏。 3、享有额外补贴、节日礼包、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身与休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、周末采用单双休轮班制度，每月休息5至8天，国家规定节假日均享受带薪休假，并享有带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作态度端正、细致负责，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、单位性质为，注重长期稳定发展，优先录用追求安定职业者；平台广阔，工作氛围融洽，新老员工互帮互助，晋升机制公开透明。

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经验要求：有电力或土建现场两年施工及预算经验。 知识要求：相关专业大专及以上学历。接受公司加班，服从公司管理。 能力要求：能熟练使用各类预算软件，熟悉本行业报价规范章程，具备一定的文字组合能力；优先考虑具备电建和土建施工预算人员。 其他要求：身体健康、有责任心、服从管理、工作仔细认真、接受加班，具有良好的沟通能力。

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