岗位职责： 1. 统筹基地SGA部门预算编制工作，按月完成基地及集团所需的预算分析报告输出； 2. 组织开展基地财务分析工作，按时提交基地与集团要求的各类财务分析报告； 3. 负责基地总账相关业务，准确编制并提交子公司KFD报表、八大往来、关联对账交易等月度结账报表； 4. 完成与财务BP职能相关的其他工作任务； 5. 执行上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历 2. 工作经验：具备三年以上相关工作经验，有财务管理和财务分析背景者优先；具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，以及较强的应变能力和抗压能力 3. 知识技能：财务管理或会计类专业优先，熟悉主流财务结算与核算系统，有SAP系统操作经验者优先 4. 语言要求：通过大学英语四级及以上

对护坡框架梁施工预算有施工经验，护坡锚杆锚索喷浆预算施工经验，现在工地上施工日志记录工地资料汇报

招兼职工程项目的成本估算和预算员； 使用工程造价软件进行成本分析和控制； 与项目团队协同工作，实现成本目标。

洛阳嵩县招绿化工程预算员工期5年，工资面议

这个职位只招兼职兼职兼职兼职 麻烦看清楚再打电话 岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公条件良好。 薪资福利： 1、待遇优厚：无责任底薪2500-6400元+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+节日福利。 2、收入水平：试用期综合收入4000-5000元/月；转正后月收入稳定在5000~8000元，高级岗位月薪可达万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训机制：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括：年终奖金、各类节日津贴；提供住宿安排；发放餐补；配发购物卡；缴纳五险一金；团队激励经费；定期组织团建旅游；享受国家法定假期及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家规定节假日全部带薪休假（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 我们为国有企业，欢迎寻求长期稳定发展的求职者优先加入。 选择我们的优势： 当前汽车保有量持续增长，车辆保险属于刚需业务，市场空间广阔，晋升通道清晰，客户资源优质，提成机制优厚，成长速度快，办公环境优越，享受员工各项待遇。公司属国营单位，福利体系完善，职业发展平台广阔。 你可能担心：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。公司将提供专业培训，并配备已有业务往来的客户名单支持开展工作。 目前在职员工平均月收入约6800元，一年以上员工月薪普遍超过8000元，月入6000元以上无压力。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计方 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

劳务资料员1人主要负责，新入场工人安全教育，采购及，每月考勤，月报量等资料上传，，工人花名册等等劳务文职资料

1、项目招采：负责劳务分包队伍、主材等品类的招标采购任务，可独立完成全流程作业，涵盖资源寻源、组织招投标、商务洽谈及合同签署等相关工作； 2、供应商管理：参与供应商谈判与综合评估，推进供应商库搭建，实施日常风险管控，协调解决履约过程中的问题，并及时向事业部及相关职能部门反馈履约情况； 3、业务协同：对接业主单位、分包单位、政府机构等外部相关部门，就招采事宜进行沟通与协作； 4、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工程造价或相关专业背景； 2、具备3-5年同类岗位工作经验； 3、持有一级造价工程师证书者优先考虑； 4、执行力强，工作效率高，具备明确的节点意识、责任心及团队合作精神； 5、具备出色的谈判能力，以及良好的商务拓展能力和沟通技巧。

开元一号，地暖打压， 哪个师傅有空联系一下

正在招募电焊工，聘，焦作地区的将优先考虑。应聘者无需持有焊工证，但必须年龄在60岁以下，必须能爬高。干活不墨迹、动作不拖沓、干活利索的工人。感谢您的关注。

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新疆吉木萨尔东方希望洛阳市新安县招铲车/装载机司机

正在招募电焊工，聘，焦作地区的将优先考虑。应聘者无需持有焊工证，但必须年龄在60岁以下，并且能够适应高空作业。干活不墨迹、动作不拖沓、干活利索的工人。感谢您的关注。

会各种预算软件，有现场实际经验

招聘工程支撑主管，需要有解决方案，标书编制，预算造价等经验。具备造价或建造师资质的优先

招聘岗位：园林预算员（1名） 工作地点：乌鲁木齐及周边项目（服从项目调配） 薪资待遇：8000-12000元/月，能力优秀可面议，月结准时 岗位职责： 1. 独立完成园林景观工程预算、结算、工程量清单编制 ​ 2. 看懂园林施工图纸，计算土方、苗木、园建、铺装、水电等工程量 ​ 3. 编制投标报价、成本测算、进度款申报、变更签证审核 ​ 4. 熟悉新疆定额、清单计价规范，会用广联达、CAD等软件 ​ 5. 对接甲方、审计、分包单位，负责预结算全流程跟进 ​ 6. 收集苗木、建材市场价格，建立价格库，控制项目成本 任职要求： 1. 园林、工程造价、土建等相关专业，大专及以上学历 ​ 2. 3年以上园林/景观工程预算实际经验，能独立完成项目 ​ 3. 熟练使用广联达、CAD、Office等造价办公软件 ​ 4. 熟悉园林施工工艺、苗木市场行情、新疆本地定额及计价规则 ​ 5. 工作细心、责任心强、能吃苦，适应工程行业节奏 ​ 6. 有造价员/二级造价师证书、乌鲁木齐本地经验者优先 福利待遇： - 工资月结，不拖欠 ​ - 包住/餐补/交通补贴（依项目） ​ - 意外险、节日福利、绩效奖金 ​ - 长期稳定项目，团队成熟 联系方式： 电话：（章先生） 微信同号，直接电话联系更快（鱼泡网直聊也可） 地址：乌鲁木齐 备注： 非诚勿扰，必须有园林预算经验，新手/无经验暂不考虑。

要求做过机电工程预算，年龄 55 周岁以下

钢结构 / 厂房土建算量、清单编制、定额套价； 现场变更、零星增项核量，业主对接签证； 竣工结算全流程，独立跟业主谈定总价。 要求：5年以上，精通厂房图纸与施工，会广联达 / CAD； 沟通强，有责任心，能接受加急项目加班，工资可根据能力及创造价值调整

内业资料编制，全职，收集明天施工日报。

安拆移吊篮，出力活，遇到困难，要同心同德，团结一致，要有团队意识，共同克服困难！

招聘水利管道资料员，加报进度。

主要做钢结构工程资料

1、提醒客户及时完善个人信息 2、通知客户参与公司最新活动并领取相应礼品（如政策说明会等） 年龄：25–45周岁，性别不限 需具备合规意识：严格遵守客户信息保密规定，防范服务过程中的各类风险 工作时间：半天班，早上8:15–11:00，每周日固定休息 入职即办理五险 地址：西工区王城公园对面爱民街中国人寿大楼

洛阳伊川县招资料员

全职房建+绿化资料员，弹性工作时间，工作自由，团队协作好，日常办公，内业资料编制整理报验。

洛阳叶村附近招2-3个师傅粘外墙砖，干活好的，30x60的，自建房带院里地铺石。具体电话沟通。

河南洛阳伙气们谁有登高证，干几天活。 招聘人数:1-2

岗位职责： 1、负责公司各类文件、档案及资料的采集、整理、分类与归档工作，确保信息体系完整且可追溯。 2、维护文档管理系统的正常运行，保障资料存储的准确性与更新的及时性。 3、配合项目组提供必要的文档支持，助力项目高效有序开展。 4、参与公司内审及外审工作，整理并提交相关材料，协助完成问题反馈。 5、持续改进资料管理流程，提升工作效率，确保管理规范符合公司要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，档案管理、行政管理或相近专业者优先考虑。 2、具有1年以上资料管理相关工作经验，具备工程或建筑行业经验者更佳。 3、熟练操作办公软件及文档管理工具，具备较强的数据处理能力。 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的保密意识。 5、具备优秀的沟通协调能力，能与团队高效协作完成任务。