1.负责制定并执行工厂日常生产任务，持续优化生产工艺流程，提升整体作业效率； 2.协同相关部门高效沟通与配合，确保生产排程按计划稳步推进。 任职要求： 1、具备精品盒或本册类产品生产相关工作经验。 2、拥有3年以上工厂生产管理岗位经历。

岗位职责：全面负责工厂生产各环节的统筹管理，保障订单准时交付、品质达标及成本合理控制，通过科学排产、资源协调、质量监督与效率提升，确保生产任务如期达成。 任职要求：具备5年以上服装行业生产管理经历，其中3年以上团队管理实践，掌握智能吊挂系统操作，精通裁剪、缝制、整烫等核心工艺流程。能熟练操作ERP/MES管理系统，了解服装成本构成（含面料、人工、能耗）并具备工艺优化经验。

岗位名称：汽车模具钳工、钣金技术设计、冲压模具设计、项目经理、汽车模具编程、车间统计、冲压工； 岗位要求：1.汽车模具钳工：负责模具安装、调试、维修，确保模具正常运行；2.钣金技术设计：熟练运用CAD、SolidWorks软件进行钣金设计；3.冲压模具设计：熟练使用UG软件，掌握模具工艺及分析；4.项目经理：有汽车模具经验者优先，负责模具过程策划、把控进度，与客户沟通协调；5.汽车模具编程：有编程经验优先，熟练使用Powermill或UG8.0以上软件；6.车间统计：熟练掌握电脑办公软件及ERP系统，负责数据统计与分析；7.冲压工：负责冲压操作，装卸模具和设备调试技能优先； 薪资待遇：1.汽车模具钳工：月薪550012000元（含绩效）；2.钣金技术设计：月薪60008500元；3.冲压模具设计：月薪600010000元；4.项目经理：月薪750010000元；5.汽车模具编程：月薪700010000元；6.车间统计：月薪35004500元；7.冲压工：月薪45006500元（以上岗位薪资均含绩效或其他奖励）。

工作内容及职责： 1、战略规划与实施：主导食品厂整体运营战略的制定，确保与公司长远发展目标一致，并依据市场动态及内部运营状况适时调整。监督战略落地执行，推动各部门高效协作，保障目标达成。 2、生产统筹管理：全面负责食品生产运作，涵盖生产计划编制、进度把控、成本核算等环节。持续优化生产工艺，提升生产效能，保障产品品质与安全。 3、质量管理体系建设：建立健全质量管理体系，确保产品满足国家及行业相关标准。全程监控生产环节的质量控制，快速响应并解决质量问题，杜绝不合格品流入市场。 4、设备全周期管理：负责生产设备的选型、采购、安装调试及日常维护保养工作。保障设备稳定运行，减少故障停机时间，提升设备使用效率。 5、团队建设与人力发展：统筹员工招聘、培训、绩效评估及福利管理。设计合理激励机制，激发员工积极性与创造力。重视员工职业健康与安全，营造安全可靠的工作环境。 6、产销协同支持：联动生产与销售团队，掌握市场需求变化，为新品研发和市场推广提供有力支撑。参与销售策略制定，助力提升产品市场覆盖率。 7、法规合规管理：确保工厂各项生产活动严格遵守食品安全法、环境保护法等相关法律法规。保持与监管部门的良好互动，及时跟进政策更新，保障企业合法合规经营。 8、应急响应与优化创新：建立完善的应急预案体系，有效应对生产异常、质量事故等突发情况。紧跟行业前沿趋势，推动流程改进与技术创新，增强企业核心竞争力。 用人要求： 1、年龄30-45岁，具备大专及以上学历 2、专业能力要求：熟悉各类食品生产、包装工艺及相关操作流程 3、个人特质：专业知识扎实，乐于分享经验，具备团队协作意识，热爱食品行业，拥有一定研发创新能力

1.全面主导公司生产制造中心（计划、生产、采购、仓库等部门）的搭建与日常运营管理，坚持以客户需求为导向，保障产能、质量、成本、效率、工艺及交付周期等目标全面达成； 2.统筹推进生产制造中心各项运行流程与管理机制建设，持续优化作业环节，提升生产运作效率，有效控制运营成本； 3.全面组织落实并监督调控生产过程中涉及的工艺、设备、成本、产量等各项指标，确保各环节高效协同； 4.制定生产作业规范与执行标准，指导并监督标准化操作实施，及时解决生产过程中的异常问题与潜在风险，引入行业先进技术和管理理念，持续提升生产效率与产能水平； 5.全面负责安全生产管理制度的制定与落地，组织开展员工安全培训，定期巡查各部门安全执行情况，监督操作规范的落实； 6.负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导，推动绩效提升，不断精进业务流程； 7.致力于打造高效专业的制造团队，加强人才培养与团队建设，持续提升整体组织效能。

职责表述：负责制定、修订公司设备管理制度及流程； 工作任务1、编制与完善公司设备管理相关制度和流程，提交上级领导审批； 2、监督检查各类行政管理制度与流程的执行与落地情况； 3、收集制度与流程实施过程中的问题反馈，拟定改进措施或方案，报上级审批。 职责表述：负责部门内部安全管理； 工作任务1、协同公司安全环保部门开展相关安全管理工作； 职责表述：负责生产设备的统筹管理； 工作任务1、组织编制公司设备安全操作规程及设备管理制度； 2、负责设备台账建立及档案资料的归集与管理； 3、推进设备管理体系的建设与运行； 4、组织实施设备的使用、维护、保养工作，并进行监督指导； 5、负责设备维修工作的协调与管理； 职责表述：负责变配电系统的运行管理

钣金加工行业，激光切，折弯，电焊，打磨，组装，各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验，会合理安排工作，能看出来哪里不对，可以解决协调各种问题。有管理经验。

生产经理，运营，生产管理，生产计划 任职要求： 1、年龄40岁以下（条件优异者可适当放宽），大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业； 2、具备5年以上机械制造行业从业经历； 3、有农业机械领域工作经验者优先考虑； 4、品德良好，责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳并配合上级工作安排，拥有较强的团队协作意识； 5、具备出色的管理能力、执行能力、应急处理能力及决策水平，善于协调各方资源； 6、具有优秀的统筹规划、指导实施、组织协调与判断决策能力，能够高效开展综合管理工作。 岗位职责： 1、制定物料需求与生产排程，组织实施生产任务，把控产品质量，保障产品按时按质按量交付； 2、科学配置人力安排，优化产线布局； 3、强化对车间各班组的生产管控、监督与检查，跟踪工序进度及计划达成情况； 4、推行标准化作业流程，填写产能评估报表； 5、持续优化生产工艺，探索提升生产效率的有效措施； 6、负责生产质量管控以及异常问题的预防、纠正与改善； 7、落实生产成本管控机制，完成月度成本核算与分析工作； 8、建立车间与班组责任体系，实行月度考核与奖惩兑现，激发员工工作积极性； 9、负责车间固定资产、劳保用品及水、电、气等资源的日常管理； 10、加强车间安全生产监管和现场5S管理执行力度。 工作地点：胶州市胶莱镇工业园 岗位福利： 五险一金、包吃住、热水澡、独立洗手间、智能马桶、中央空调、洗衣房、职工活动室，带薪休假、免费班车、节假日福利、全勤奖，薪资具体可面议。

1. 生产管理：负责机加工车间的日常生产组织与调度，根据生产计划合理安排设备、人员及物料，确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 质量管控：建立并执行车间质量管理体系，监督生产过程中的质量检验环节，分析处理质量问题，降低不良品率，保障产品质量达标。3. 设备管理：统筹车间设备的日常维护、保养及检修计划，协调设备故障维修，确保设备完好率和正常运行，延长设备使用寿命。 4. 人员管理：负责车间员工的招聘、培训、绩效考核及团队建设，提升员工操作技能和责任心，营造高效协作的工作氛围。 5. 成本控制：监控车间生产耗材、能源等成本支出，优化生产流程，减少浪费，实现降本增效目标。 6. 安全管理：严格执行安全生产规章制度，组织安全培训和隐患排查，杜绝安全事故发生，保障员工人身安全。

岗位职责： 1、编制切实可行的生产排程，组织车间人员高效完成各项生产任务，确保产品按时交付； 2、依据公司质量方针与目标，强化全过程质量管控，聚焦关键工序管理，提升员工质量意识，及时主导质量问题的分析与处理，重大技术、设备或品质异常须第一时间上报； 3、统筹协调生产过程中各类突发问题，全面掌控生产节奏与进度，保障生产计划顺利推进； 4、管理车间内生产设备及计量器具的日常使用，落实定期维护与检查工作，建立并维护设备与量具台账，按期开展盘点； 5、全面负责车间安全管理工作，排查并消除安全隐患，规范生产现场秩序，确保作业环境整洁有序； 6、监督车间各项管理制度的执行落地，组织实施员工日常管理，落实考勤记录与绩效考核工作； 7、定期或不定期召开车间生产例会，及时传达公司决策精神及相关工作要求； 8、结合实际生产需求与人员配置状况，动态评估人力缺口，及时提出增补申请，并科学调配岗位分工。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，理工科背景，曾在正规大中型制造企业任职，具备至少3年生产管理相关工作经验； 2、掌握生产制造流程及产品质量标准，熟悉现场管理规范与成本控制策略； 3、具有扎实的生产经营管理思维，责任心强，作风严谨，具备高度的职业操守； 4、具备出色的沟通协调能力，善于团队协作，推动跨岗位协同高效运作。

日照找个贴砖的 120平米地砖明天干

静面碳镜板有干的吗？

明天需要3名工人，不要二把刀。 济宁干活，闲着的联系我

招聘：展厅经理 薪资：6000-10000元/月 专业要求 无

唐城小区附近幼儿园招聘普通队员一名，，55岁以下，身体健康，人品端正，有责任心，能开具无犯罪证明。月工资2850元，每月休班3天，节假日寒暑假轮流休班。具体上班安排是：7：00-19：00，提供午餐。联系人王队长

广东中山青岗的厂家招聘经验丰富的木工管工，专门寻找拥有多年木工与唐木技术经验的专业人士。

工作内容： ■杂货、玩具行业供应商以及工厂的调查、筛选、管理、评价、考核； ■产品量产前期的报价，工厂情况确认，产品资料确认，打样，样品检测、出货安排等各种相关工作； ■对已有产品更换供应商或工厂、以及升级产品功能时的项目管理。 ■制定工作目标、计划，制定产品工艺检查、质量检查的标准化、流程化管理流程； ■与各产品需求部门（包括海内外）积极协调沟通，将多个并行推进的新产品落地； 招聘条件： ■日语可以作为工作语言（必须） ■需要2年以上的生产管理/生产计划/品质管理（任一）经验（必须） ■有生活杂货、文创行业供应商合作背景者优先； ■沟通能力强、能适应高强度工作、能并行推进多个新项目； ■能接受频繁出差；

宁波市利鼎电子有限公司诚聘： 1. 研发设计工程师3名：8年以上设计经验，会使用Creo/Proe设计和出图，熟悉实际生产工艺，解决生产过程问题点；具有家电产品设计制造经验优先；薪资8K到13K； 2.技术员2名，熟悉组装流水线工作，五险一金，薪资5k-10k 3.生产主管：有制造企业经验2年以上，熟悉家电制造业行业生产流程及标准，有生产管理经验和团队领导能力，五险一金，薪资：面谈 4、普工5名，长白班，流水线生产，可坐可站，不需要穿静电服，薪资5k-8k， 有意向者联系（）： 李女士 地址：宁波市慈城镇新横四路9号

一、核心岗位职责 生产与战略统筹：优化生产布局与工艺流程，保障订单按时、按质、按量交付。 质量与创新管控：把控定制产品工艺精度 团队与资源管理：制定绩效考核与培训计划,合理调配人力、设备、物料资源，控制生产成本。 安全与合规运营：严格执行安全生产和环保法规 二、任职资格要求 学历与专业：大专及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等相关专业，经验丰富者可适当放宽。 行业经验：5年以上制造业生产管理经验，3年以上厂长或同等岗位任职经历，有集装箱或钢结构生产管理经验者优先，熟悉定制化生产流程者加分。 综合素质：具备出色的领导力和跨部门协调能力，能承受定制化生产的动态压力；责任心强，有创新意识，熟悉安全生产与环保相关法规。 三、薪资福利亮点 薪酬待遇：月薪8-12K薪资根据能力指定具体薪资面议 基础保障：缴纳五险 生活福利：免费提供宿舍,以及免费餐食

西安市鹰航机械制造有限责任公司诚聘： 1.生产主管1名 2.数控铣工2名，有五轴龙门操作经验者优先 3.数控学徒2名 福利待遇：社保+工作餐+全勤奖+工龄奖+加班补助+节假日福利 联系人：张女士 地址：阎良区凌飞路与云华路十字东南角

18-45周岁，男女都可以，生产打印机配件，简单好干。给配件检查，有刺去下，有油擦下，包装放箱里就可以 有餐厅有公寓宿舍，4人间都是下铺，独立卫浴，有空调，想来联系

要求50以下，吃苦耐劳，会开车

红沙沟镇驻地加工厂招装卸工，叉车工数名，常年有活，

一、招聘对象： 生产工段长3名，需参与轮班管理 二、岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与现场维护，保障生产流程有序进行。 2.对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准。 3.快速处理生产中出现的各类异常情况，维持高效生产节奏。 三、任职要求： 1.年龄不超过40岁，具备3年以上制造业生产管理经验，拥有良好的组织协调能力及沟通技巧。 2.工作态度严谨细致，责任心强。 3.具备较强的应变能力，能及时应对现场突发问题。

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、涉及工作城市苏州、欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新人留任奖金打卡满30天3000/当天签订厂区正规合同！ 【职位】组装，包装工，物料员、质检、贴标签、仓库管理员 【要求】16-50周岁，持本人二代身份证 【工作时间】早8晚8 工作10小时吃饭休息2小时   【薪资】30/H 按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。   1、综合工资8000-9000 2、工作时间:上6休1，早8晚8，每天工作10个小时 可带手机  3、加班费:平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍  【住宿环境】免费公寓式住宿，2-4人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

【高薪资】320元一天，月结可预支【高福利】吃包住、外地过来320一天，每月10号准时发放年龄16-45 1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机 2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。 四:车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3.都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣，4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调:学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍第2天开始上班本厂长期招聘，工作地点：苏州异地招工，车接车送有问题直接来电咨询

歌尔管住6-8人间，福利餐厅，高工时，送被褥，有路补，潍坊22.8/24.8+1000红包， 18-42岁，电子产品生产，长白班，两班倒，7-7，月休4天，每月25号发放上一个月工资，正式工缴纳五险一金

济南市济阳区食品厂（制造车间） 一、招聘要求：18-50周岁（男女不限),学历不限，能吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 二、待遇     1.免费提供住宿，有空调、洗澡间    12小时/班次.8点到8点 短期寒、暑假工 以上工资：150-210/天。 三、工作内容： 工人，扶瓶岗位，纸箱岗位，检验岗位 工人，投糖岗位，码板岗位，拉地牛岗位 四、入职所需： 携带身份证、健康证        五、招聘保洁人员，45岁 每天上8个小时班  提前报名：不接受空降

简单易学，计件工资