招聘：创家房产大量招人 薪资：5000-20000元/月 招人、招人、夹江创家房产经纪有限公司招聘有理想、有追求，想月入上万的房产经纪若干名。无套路底薪+提城+社保+节假日福利+生日福利，月休四天，早九晚六，完美的团队欢迎各位的加入，应聘电话：

岗位职责: 1.负责对接家电、家具及其他相关行业的商家，通过自媒体渠道为商家引流客户到店，开展为期7天的集中营销活动，并推动合作签约落地。 2.单场活动可在7天内为商家吸引500至1000以上客流；模式具备低投入、零风险、高回报特点，赋能商家，适用多行业，优先拓展临街门店及大型门店，招商成功率高。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力与商务洽谈经验 2.在西北区域拥有丰富的家电、家具行业客户资源 3.能适应全国范围出差，初期工作重点集中在西北地区

一年以上销售行业工作经验，有房地产销售管理工作经历者优先 保底薪资，不是借薪制！！！ 零成本！直营门店！公司可配团队 薪资待遇 无责底薪:3000-5000/月+团队提成（综合1w5以上）最高能提70% 奖金补贴：宝马大奖、季度奖励、旅游奖励、带薪年假 社保类型：公司购买成都本地社保 工作时间: 早上10点上班+8小时工作（不加班） 工作内容 1.兼顾个人业务，开拓客户、匹配房源，达成销售目标。 2.团队赋能，开展专业培训，完善绩效激励，提升整体业务水平。 3.合理分配资源，协助成员解决业务难题，促进成交。 4.招聘并培养新人，打造高绩效房产销售团队。

老板亲切，团队氛围轻松，待遇优厚 诚邀踏实肯干、充满正能量的你加入 岗位虚席以待，期待你的到来 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+提成15%/40%+五险一金+奖金3k-5万元（综合收入可达25000元以上） 2、五险一金、法定节假日福利、生日福利、年度奖金、每年国内外旅游机会、不定期团建活动、带薪年假 工作时间：上午9点—下午6点 【1】公司免费提供精准推广客户资源，日均线索量可观，高峰期可达十余条 【2】休息安排：法定节假日正常休息，享受带薪年假 【3】主营业务：银行类信贷、抵押贷款、经营性贷款等助贷服务 任职要求： 1、主动积极，具备良好的沟通与表达能力 2、性格外向，形象良好 3、不限经验，零基础也可报名，欢迎新人加入 团队氛围： 以年轻员工为主，交流顺畅，常有下午茶、同事聚餐等趣味活动 入职配备一对一导师指导，边学边赚 高收入叠加舒适环境，机会难得，速来加入

工作氛围极佳~15万平超大展厅~3000余台展车~西南区域汽车领军企业 综合薪资：底薪+高提成56%，综合收入 1.5W-2.5W，（旺季月均薪资3W以上） 新人激励：签单奖金+入职福利+周末奖励 1、每月百万级广告投入+头部主播线下导流，精准优质客源 2、无需外出奔波，无风吹日晒，公司全程提供购车客户资源 3、零经验可投，欢迎应届生及实习生，配备商学院专项培训，专人带教，15天内实现首单开单 4、工作时间：9:30-18:30，单休/灵活调休，支持连续休息 工作地点：金牛区国际商贸城，距离较远者可安排住宿，有意者欢迎投递简历

一、薪资福利： 1、底薪：7000无责（无需质疑高底薪，承诺无责即无责，我们是销售导向型企业，仅限追求高收入者加入！） 2、提成：试用期5-20%，转正后10-40% 3、福利待遇：年终奖金+季度奖+工龄工资满一年递增1000元 4、入职即缴纳社保及公积金 5、综合收入可达三万以上，销冠月入超30万，数据真实，可查证。 6、带薪年假、产假、陪产假、婚假、年度体检、生日礼物、生日派对、快速晋升（每月一次晋升通道）、定期团建、国内外旅游等丰富福利。 二、工作内容： 1、接待客户通过线上渠道提交的融资申请； 2、分析客户资质与需求，量身定制融资解决方案； 3、完成客户邀约、沟通谈判、合同签署及后续流程跟进； 4、公司提供系统化培训，助你迅速掌握业务流程； 5、工作中始终坚持合规合法为首要原则； 三、任职要求： 大专及以上学历（若综合素质突出且在过往销售岗位中业绩优异，可放宽至大专），并符合以下任一条件： 1、面试中展现出卓越的沟通能力与独立解决问题的能力。 2、具备良好的沟通技巧与执行力，敢于冲刺业绩目标。 3、工作态度积极主动，责任心强，恪守职业道德。 4、渴望高薪回报，有清晰的赚钱目标和强烈成功欲望。 PS：在当前政策倡导个人获取“长钱、慢钱、老实钱”的背景下，这一岗位为你提供了理想的发展路径，欢迎实地考察交流，携手冲刺百万年薪！

1.初测尺、初步方案设计 2.客户沟通及跟踪、完成合同签订 3.协助配合技术完成项目落地 任职要求: 1.热爱销售 2.有门窗行业经验最佳，同时也接受无门窗经验; 3.有较强的学习能力 4.具备一定的沟通技巧和商务谈判能力; 5.有服务意识;

公司主要做成都商铺的销售，也在做公寓和住宅，销售模式以自媒体和网络为主，打电话为辅。

工资5000-15000一个月，要有上进心，有电销，现场销售，具体电话聊

我们是成都凯爸说房团队，公司开展自媒体经营已经4年，欢迎各位有梦想、有才华的伙伴加入我们的团队，一起在成都房地产市场和自媒体领域发光发热！ 一、招聘岗位 1. 客户转化经纪人：欢迎有意愿在房地产领域发展的人才加入我们，有经验者优先。 2. 愿意转型做自媒体相关经纪人：如果你是热爱自媒体，想尝试，希望通过自媒体平台展现自己的专业能力，拓展业务渠道，这里将是你的理想舞台。 二、薪资福利 薪资构成:高额提成（30%-60%）+开单奖金+月度/季度奖励，综合月薪5000元起，上不封顶，你的努力决定你的收入上限。 三、岗位职责 1. 负责房源与客源的开发维护，通过线上线下多渠道拓展客户资源，搭建自己的客户网络。 2. 为客户提供专业、贴心的房产咨询服务，深入了解客户需求，精准匹配合适房源，成为客户信赖的房产顾问。 3. 陪同客户实地看房，积极协调买卖双方沟通，以专业和耐心促成交易达成，助力客户实现安家梦想。 4. 对于自媒体成熟经纪人，需运营自媒体账号，制作并发布优质的房产相关内容，吸引粉丝关注，提升个人品牌影响力，实现线上线下业务的融合发展。 四、任职要求 1. 年龄18-35周岁，对房地产行业充满热情，有强烈的上进心和赚钱欲望。 2. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够与客户建立良好的信任关系，善于倾听客户需求并提供有效解决方案。 发展方向：房产界销冠，出名的主播。 工作地点:成都成华区万象城商圈 成都凯爸说房，期待你的加入

岗位职责： 1、制定并执行全屋定制设计整体方案，确保设计成果满足客户期望及企业规范； 2、参与项目前期接洽，精准把握客户需求，提供专业化的设计咨询支持； 3、对接生产与安装等各实施环节，保障设计方案顺利推进与落地； 4、跟踪行业设计潮流与新兴技术，持续优化与升级设计方案。 任职要求： 1、具备优秀的审美素养与创新思维，掌握全屋定制常用材料及施工工艺； 2、精通设计类软件（如AutoCAD、3DMax等），具备良好的手绘表达能力； 3、拥有较强的沟通协作能力，能与客户及内部团队高效互动； 4、了解智能家居发展方向，可将智能化功能融入空间设计之中。

味合江湖菜招聘： 前台经理一名 薪资待遇：4000元-6000元、 相貌端庄，有餐饮店前厅管理经验和台帐记账经验，年龄25岁一40岁，月休2天 服务员二名 薪资待遇：3000元一4000元，品行良好，相貌端庄，吃苦耐劳，年龄30岁一45岁之间，月休2天，有从业经验者优先 厨房墎子凉菜师傅一名 薪资待遇：4000元-5000元，性格温和，人品良好，勤肯踏实，月休2天，有经验者优先 厨师一名 薪资待遇：6000元—10000元，技术过硬，性格柔和，品行良好，月休2天，有厨房经营管理经验者优先 联系电话：

天然气室内外安装，需要团队

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乐山市市中区招叉车工有叉车证就可以来开叉车工作简单其余工作也简单7000一个月2到3个月工期做事要踏实就可以了包住

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有意者可电话咨询 （一）我们欢迎： 1、高中及以上学历，有销售工作经验优先； 2、年龄21周岁及以上； 3、上进心强，能吃苦，抗压力强； 4、男女不限，有梦想、有激情； 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力；有挑战高薪的欲望； （二）工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求； 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房； 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续； （三）薪酬福利： 1.培训：我爱我家特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升：每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，3个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入：试用期间底薪3600-4200（基本可以月入过万） 4.福利：五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活；；内部员工享有免费学习进修。 （四）你将获得： 1、优越的薪酬福利； 2、快速成长（公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等）； 3、公平公正的晋升机会； 4、健康积极的工作氛围（选择我爱我家，就是选择一种积极向上的生活态度！） 5、不管你之前有无经验。都可以做的，只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单！如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实！如果您的努力用对地方，回报绝对超乎你的想象！

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峨眉太子家居 高薪招聘兼职电销精英： 底薪90+奖金+提成（综合收入90-500元一天） 优秀者可转为正式员工 欢迎各位朋友 踊跃报名热线：

1，工作内容： A收集客户联系方式及相关信息资料。 B拜访既有客户，开发新客户，向客户讲解产品特点，进行产品推荐，推动客户达成合作。 C配合公司安排的货物配送任务，服从统一调度参与市场推广、活动执行及宣传工作。 2.职责要求： A积极完成公司制定的销售目标。 B维护企业合法权益，遵守公司规章制度，严守商业机密。 C协助公司开展应收账款的催收工作。 D与其他销售团队及职能部门协同配合，保障各项工作顺利推进。 任职要求： 高中及以上学历，年龄25周岁以上，性别不限。持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力。 员工福利： 底薪3000元加提成，每月安排调休， 上班时间：9:30-17:30 享受交通补助、通讯补贴、误餐补贴

工作内容 1、负责维护既有客户关系，开发潜在客户资源，完成既定销售任务； 2、保持与客户的顺畅交流，及时收集并传递客户反馈及需求信息； 3、提供健康咨询与管理服务，结合客户实际需要推荐匹配的产品方案； 任职要求： 1、年龄******（条件优异者可适当放宽）； 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与销售技巧； 3、工作积极主动，热爱销售岗位，态度认真、作风稳健； 薪酬待遇 1、试用期员工(3个月)：无责任底薪(2600+200)+高比例提成=4K-6K 2、转正员工：底薪(2800+200)+高比例提成+绩效奖励=6K-9K+ 上班时间8:00--17:30，节假日按规定休息！ 地点：阳光商贸城4楼 联系方式：罗女士***********

负责线下对接客户，开发新客户，维护老客户。

中能国宏电力公司招聘销售，五险一金，长期稳定。 岗位职责： 1、通过线下拜访，向380V中小商业用电客户（沿街实体商家）介绍售电业务； 2、收集签约客户资料，帮助客户办理用电业务，帮助中小商业用电客户节约用电成本； 3、每天固定区域开会，汇报工作进度； 4、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题。提升客户满意度。 任职要求： 1、会说普通话，能听懂会说四川方言。 2、有销售经验，地推经验最佳/可以招聘应届生。 3、年龄在35岁以内，能够接受出差。 4、考勤时间9-6点，单休。 联系人彭：

岗位职责： 1.开展新客户开发工作，利用公司提供的资源与潜在客户进行高效沟通。 2.向客户详细介绍服务项目，回应其关于工商注册及税务方面的咨询。 3.主动参与团队例会，听取并落实团队提出的改进意见与建议。 4.按时参加公司安排的各类培训，持续提升专业素养与服务质量。 任职要求： 1.年龄在20-38岁之间，不限性别（能力突出者年龄可适当放宽）。 2.形象良好，无不良生活习惯。 3.熟悉基础办公软件操作。 4.具备较强的沟通表达能力，积极进取，性格外向乐观。 薪资福利： 1.月薪4000元起加绩效提成 2.实行双休制，法定节假日正常休息 3.缴纳五险，享有生日礼品、团建聚餐及周年纪念礼物 4.定期开展团队建设活动，配备日常下午茶点 5.享受额外年假待遇，参与新人欢迎会，配备专人带教支持 晋升空间： 公司提供完善的职业发展通道，可从顾问逐步晋升为主管、经理、总监，表现优异者有望担任分公司总经理职务

【岗位要求】 1、年龄21-30周岁，性别不限，学历不限。（表现优异者条件可适当放宽） 2、具备良好的沟通表达、理解吸收、自主学习及团队协作能力。 3、有销售或市场推广相关经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、收集并分析客户的服务需求，进行有效跟进，提供售前咨询与售后支持服务。 2、熟练掌握公司产品使用方法，准确解答客户疑问并及时处理问题；负责客户关系的维护与管理，持续提升客户满意度，推动业务延伸。 3、根据店长部署，执行客户接待、定期回访及关系维护工作，促进客户间长期稳定的合作关系。 【薪资福利】 1、薪酬结构：无责任底薪3500元+提成（3%-13%）+学历补贴200-300元+社保+提供住宿，前期综合收入5K-8K，后期稳定月入10K以上；每三个月组织一次晋升考核并调薪，每年共四次晋升机会，晋升至副店或副经理后，可参与门店或公司的利润分红。 2、公司为有发展意愿的员工搭建快速成长通道，每三个月开放晋升调薪机制，晋升至副店或副经理可享分红权益；达到店长或经理级别后，可申请独立运营门店或设立分公司。