我们不画饼只给你成熟可落地的模式 底薪4000加综合6000到12000提成上不封顶 每月固定休4天不搞无效加班 有无经验都行系统培训加专人带教 提成方案 5万以下业绩提成5% 5万到10万业绩提成6% 10万以上业绩提成7% 每月新增8组有效客户奖励500 工作流程简单好做 1到2天地推宣传收集客户信息 第3天品鉴会体验转化会员 第4天福利会讲解产品价值 第5天一对一上门沟通需求 第6天销售会促成成交 跟着流程走不用瞎摸索认真干就能稳定过万 联系人余先生联系电话

工作地点乡村推广光伏，主要是租农户房顶给租金和补贴。 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

您好！很高兴为您介绍“大健康”领域的职位详情。这是一个涵盖范围极广、正在飞速发展的朝阳行业，充满了各种各样的职业机会。 “大健康”不仅仅局限于传统的治病救人，它围绕人的“生、老、病、死”，关注各类影响健康的危险因素和误区，提倡自我健康管理，涵盖了预防、治疗、康复、养生等全生命周期概念。 以下我将从职位分类、具体职位详情、所需技能与背景、行业趋势与薪资前景等方面为您详细解读。 --- 一、大健康产业主要职位分类 大健康的职位可以大致分为以下几大类： 1.研发与技术创新类：这是行业的核心驱动力，包括新药、新器械、新技术（如AI、基因技术）的研发。 2.医疗与专业服务类：直接为患者或客户提供医疗、健康服务的核心岗位。 3.生产与质量管理类：负责产品（药品、器械、保健品等）的生产制造和质量控制。 4.市场与销售类：连接产品与市场的桥梁，负责市场策略、品牌推广和渠道销售。 5.数字健康与互联网医疗类：随着互联网兴起的新兴岗位，专注于线上健康服务。 6.支撑职能类：法务、财务、人力资源、战略投资等支持整个行业运行的岗位。 --- 二、具体职位详情（列举部分热门岗位） 1.研发与技术创新类 ·职位示例：生物制药研究员、医学经理、临床研究员（CRA）、生物统计师、基因检测工程师、AI医疗算法工程师。 ·工作内容： ·研究员：在实验室进行药物靶点发现、药理毒理研究、制剂开发等。 ·医学经理：作为产品医学知识的权威，制定临床开发策略，解读临床数据，支持市场部。 ·临床研究员（CRA）：负责临床试验的监查、执行和管理，确保试验合规、数据准确。 ·AI算法工程师：开发用于医疗影像识别、辅助诊断、药物挖掘的人工智能模型。 ·所需背景：通常需要生命科学、药学、临床医学、生物统计学、计算机科学等相关领域的硕士或博士学历。 2.医疗与专业服务类 ·职位示例：医生、护士、康复治疗师、营养师、健康管理师、心理咨询师。 ·工作内容： ·医生/护士：在医疗机构提供诊疗和护理服务。 ·康复治疗师/营养师/心理咨询师：在医疗机构或健康管理机构，提供专业的康复、营养或心理辅导服务。 ·健康管理师：为客户评估健康风险，制定个性化健康管理计划（饮食、运动、生活方式等）。 ·所需背景：需要医学、护理学、康复学、营养学、心理学等专业背景，且大部分岗位需要持有相关的执业资格证书。 3.市场与销售类 ·职位示例：医药代表、产品经理、市场总监、数字化营销专员。 ·工作内容： ·医药代表：向医生、药师等专业人士介绍药品/器械信息，传递最新学术动态。 ·产品经理：制定产品市场策略、定位、推广计划，是产品的“CEO”。 ·数字化营销专员：运营医疗健康类的社交媒体、线上平台，通过数字渠道进行品牌建设和患者教育。 ·所需背景：市场营销、管理学、药学、医学等专业背景。销售岗更看重沟通和人际交往能力，产品岗则需要较强的战略思维和市场分析

扩张业务。蓬溪县

甘孜藏族自治州稻城县招腻子/大白/墙漆三位师傅

甘孜藏族自治州道孚县招泥瓦工、木模

甘孜藏族自治州雅江县招水电

四川雅江县招聘带班配管工数名、带班电气预埋工2名、带班水轮机工数名，提供食宿，工期两年半。要求能够独立带班，有意向的师傅可联系。

甘孜藏族自治州炉霍县招彩钢板安装2人一天9小时管吃住工资350到400要求熟练工，嘴子勿扰电话

1，介绍：这边和您介绍下咱们公司，中国人寿国寿集团，全国保险行业TOP1企业，公司，主要我们经营保险业务，现朝阳门店扩张（朝阳上东店是北京常年业绩第一的门店）招聘踏实，稳定，负责的员工主要负责售后，客户回访+续保。 2，待遇：公司待遇问题不用担心，早9晚6，双休，不加班，没有业绩要求，公司整体大方向注重新人的培养，新人首月是有培训津贴4000 +1500激励奖+佣金提成30%左右。 3：好处：无需加班，无需地推，无需自己挖掘客户，无需打公海电话，公司会稳定提供客户资源（都是老客户成交过或在服务中的），有想象不到的奖金+新人奖+培训奖+开单奖+首单奖+团队奖+年底奖金+出国旅游+国内旅游+超长假期+各项补助+职位晋升奖+等等，成手年薪不会低于50，新人年薪不会低于25. 如果你想从事保险行业 如果你想体面的挣钱 如果你想在北京定居立足 那就快来中国人寿吧，来找我，全年站榜北京top1门店，有你一席之地。 最后在咱们公司18个月内都算新人同学，公司有资源 有 耐心 培养新人。

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协调与疑问解答 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业能力与行业认知 5. 遵守监管规定与职业道德规范，维护公司品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、财险、健康险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 5. 大专及以上学历

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制个性化保险方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与风险保障检视，挖掘二次开发与转介绍机会 4.参与公司组织的产品培训与业务推动活动，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1.学历高中具备较强沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 4.目标感强，具备自我驱动能力与团队协作精神 5.热爱销售工作，认同长期主义服务理念

1、 职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 2、 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 3、 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、 大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、 专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、 责任心强，学习能力强，有企图心。 4、 职位亮点 1、 广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、 丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、 全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、 和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

主营业务：意外险、重疾险、年金险、分红险、财险（车险、团体险）、养老社区服务、居家养老服务、居家医疗服务、大健康服务、绿色通道就医 【岗位职责】 1、为公司下发的中高端客户提供大健康和理财服务。 2、分析客户家庭保障和资产配置需求。 3、学习综合金融知识，针对客户问题进行及时的解答和反馈。 4、维护客户关系，了解客户需求，促成签单（无硬性业绩指标）。 【任职要求】 年龄:25-55周岁;大专及以上（可适当放宽），良好的语言表达和沟通能力 高收入模式：服务津贴+新人津贴+提成，公司提供完善的医疗保障+养老 【上班时间】 人性化管理，周一到周五早上9到下午5点（没安排客户可提前下班），周末双休法休 【发展方向】 1、销售精英：通过一系列的专业培训，凭借公司提供的客户资源及国背景，助您成为销售精英，实现时间自由、财富自由 2、团队管理：通过阶段式赋能培训，由主管一对一带，助您开启职涯新征程，做国寿企业家 3、星级讲师：通过专业化的导师培训体系，打造国寿星级导师，为您提供展示自我的平台，让您荣誉收入双丰收 。

康定只招一位！ 注：建议有地推/BD经验的人做或有餐饮，娱乐资源的加入 1.门槛超低：1台起订，1台即享权限 2.利润全包：总部不参与任何分润抽成， 3.创业兜底：提货享90天内无条件退货，无库存压力 4.无加盟费、无业绩考核、无需大额投入轻资产稳定管道收益，小白零基础也能轻松起步

包吃住

现因业务扩展需要，需招聘， 职位名称及人数： 1，市场业务员数名，（需要有小车驾照，熟练的驾驶技术） 工作地点：康定，泸定， 职位描述： 1.负责公司产品的销售和推广工作，达成销售目标。 2.开发和维护新老客户，建立并维护良好的客户关系。 职位要求： 1.具备一定的销售经验和良好的市场敏感度，能独立开展业务。 联系电话：(微信同号) 公司地址：泸定 我们期待您的加入，期待与您共创辉煌，让我们携手共创美好未来！

须自有车辆

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

销售五金机电，包吃住

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告 5. 配合市场、运营等部门开展促销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心和目标感，能承受一定工作压力并自我驱动 3. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 4. 中专以上学历，有销售经验者优先 5. 行业不限，一年以上工作经验，提供带教与成长支持

岗位职责： 1、利用公司提供的优质客户资源、通过电话及网络渠道开发新客户，宣传推广，跟踪销售的整个流程，寻找销售机会并完成销售任务指标及相关任务； 2、维护老客户，深度挖掘客户价值，进行客户的连带销售，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系，配合部门主管完成本部门销售任务； 任职要求： 1、20-35岁，性别不限，高中或中专以上学历，可接收应届毕业生； 2、懂得电脑操作，能够熟练键盘打字 3、网络上善于沟通，交际能力强； 4、身体健康,无不良嗜好、无不良记录,无传染病史； 5、有较好的团队精神,服从上级的工作安排,遵守公司规章制度； 福利待遇： 1、无责底薪4000+业绩提成+现金奖励 2、舒适空调工作环境，新人有专人带（新手5~~7天上手）； 3、公司定期组织聚餐+外出游玩+生日福利+节假日礼品等，工作氛围愉悦； 4、国家法定节假日，正式员工均可享有带薪年假、婚假等； 5、公司提供较完善的培训流程和学习机会，良好的晋升通道和发展空间（没有空降兵，管理人员均在员工内部提拔）毋庸置疑，绝对是凭能力说话！ 有兴趣者可直接电话联系或投递简历，欢迎有志者踊跃尝试！

岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，联系客户确认客户需求（不用自己去找客户）。 2、通过微信或电话深入了解客户需求，根据客户的需求匹配适合的服务人员（阿姨），促成客户与服务人员（阿姨）达成雇用关系。 3、跟进服务人员（阿姨）服务过程中的服务质量及客户的满意度，提升客户体验。 二、任职要求： 1、有销售或母婴护理等相关经验优先考虑。 2、做事认真负责、积极主动有责任心、有团队协作精神。 3、有一定的抗压能力、思维灵敏。 三、综合收入6500-20000元/月（做得好提成能拿两三万加），上不封顶，每月15号准时发薪。 四、提成方式：无责任底薪+阶梯式业绩提成（15%---20%），按当月业绩总额提成。 五、奖金补贴：当日线索签单奖金、绩效奖金、销冠奖、突破奖等… 六、上班时间：早9:00--17:30，月休八天，春节假期两周左右 备注：公司提供客户资源，入职后公司会有免费业务技能培训，帮助你快速成长上手。

辅材销售员。底薪2800加销售提成

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

职位描述： 1、负责高校学生的咨询事宜，分析就业形势，对其进行职业规划。 2、介绍实训课程，了解学生需求并及时进行解答； 2、主动回访学生，并与其进行有效的沟通，提供个性化的实训课程方案，及时跟踪与维护潜在客户。 3、组织、参与市场部的活动，挖掘潜在客户； 4、完成部门领导分配的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，营销、计算机、人工智能等相关专业优先； 2、有销售、教育培训等相关工作经验优先； 3、期望在教育行业发展，对互联网，AI 等新事物感兴趣，愿意和大学生交流； 4、语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，反应机敏灵活，思路清晰； 5、踏实、勤奋，有服务意识、团队精神，有一定抗压力； 6、能适应短期出差。

岗位职责： 1. 负责前往各政府单位、办公区域等指定场所开展产品宣传与推广工作。 2. 与机关人员及公众进行积极互动，清晰传递公司及产品相关信息。 3. 整理收集客户意见与建议，助力优化推广策略，并定期向上级反馈工作进度与遇到的问题。 职位要求： 1. 具备出色的沟通技巧和服务意识，能与各类人群顺畅交流。 2. 工作认真负责，主动性强，能够按时高效完成既定任务。 3. 有地推、销售或市场推广相关经验者优先考虑。 4. 熟悉政府部门运作流程及办公环境者优先。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪酬及绩效奖励机制。 2. 配套专业培训支持与职业成长空间。 3. 拥有舒适的工作环境与融洽的团队协作氛围。 4. 朝九晚六，周末双休，法定节假日休息 5. 无需坐班，需自备交通工具 6. 接受零基础入职，提供一对一导师带教

岗位职责: -业务拓展:在授权区域开展新型槟榔销售，推广，活动执行等，提升业务影响力。-客户维护:定期拜访客户，了解需求，促进重复购买与长期合作，协调售后服务，保障客户满意度。-信息收集:按时提交市场分析报告，涵盖市场动态，竟争态势等，收集并反馈客户意见。品牌推广:协助开展品牌推广活动，提升知名度与美誉度，参与公司业务培训与策略指导活动。合规保密:遵守价格体系与服务标准，严守公司商业秘密，合作期间不得从事同类竞争业务。任职要求: 基本条件:年满25周岁，有良好商业信誉，无不良记录，具备丰富本地人脉及渠道资源。 -行业经验:熟悉本地槟榔市场环境，有口味王，伍子醉等槟榔行业资源者优先。 -个人素质:有创业热情，执行力强，认同公司价值观，具备良好团队协作精神。 其他要求:学习能力强，客户服务意识佳。 薪资福利: 面议 -业务培训:提供新入职及季度线上技能提升培训。 -资源支持:提供产品助销物料，免费试吃，陈列展架等联系人:何小姐

销售有工作经验，热爱拍照。有直播经验最好

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