根据公司提供的资料筛选出有效客户邀约，配合设计师进行谈单

上班时间： 早九晚五，周末双休，不加班，午休两小时，实际上班6小时，法定节假日全放 工作内容： 协助经理进行电话回访，全是公司老客户，不涉及销售，无通时通次要求，平均每天15-30个名单，你邀约来他谈单 任职要求： 25岁至40岁、大专学历以上优先 薪资结构： 基础薪资2500+津贴+绩效+奖金，底薪确实不高但提成高，新员工每月综合薪资5000～10000+，年终奖1万~4万，而且公司帮你交税，收入全是你的 总结：在成都，哪个来了不打500个电话再走，大趋势如此，不如跟到销冠，躺赢赚钱

**工作内容** 1.**全风险代理接单**：以"，"的模式，代理客户处理38项业务，仅在帮客户成功解决问题，收回款项后。 2.**业务范围**：涵盖38项不同领域的业务(如债务催收，合同纠纷，货款追讨，法律咨询等)，具体业务类型可进一步沟通。 3.**客户对接**：负责与客户沟通需求，分析案件可行性，制定解决方案并执行。 4.**资源协调**：可能需要对接律师，催收团队，调查机构等，确保案件顺利推进。 5.**业绩考核**：收入完全基于业务完成情况，无底薪，高提成。 **任职要求** 1.**沟通能力强**：擅长谈判，说服客户，能清晰表达业务逻辑。 2.**抗压能力高**：面对复杂案件和客户情绪，能保持冷静和专业。 3.**资源整合能力**：若有法律，金融，催收等行业资源更佳。 4.**自律性强**：无固定薪资，需自我驱动，主动拓展业务。 5.**诚信可靠**：严格遵守行业规范，避免违规操作。 **薪资结构** -**纯提成制**：成功回款后按比例分成(如30%-50%,具体面议). **无底薪**：完全业绩导向，多劳多得。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发客户，推广公司产品或服务 2. 熟练运用CRM系统记录客户信息、跟进进度及成交结果，确保销售流程标准化 3. 分析客户需求，提供个性化解决方案，提升客户转化率与复购率 4.定期参与销售话术培训与业绩复盘，持续优化沟通技巧与销售策略 5.配合市场活动开展线上推广，协助完成月度/季度销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉主流社交平台及办公软件操作，学习能力强，抗压性好 4.目标感强，具备团队协作精神，认同长期稳定发展导向

公司简介 我们是一家立足成都的创新型 AI 科技企业，专注于“数字员工”技术的研发与应用，致力于通过智能化软件解决方案，为制造、零售、物流、餐饮等传统行业提供高效降本的新路径。已成功助力本地10+企业实现运营成本降低超30%，是西南区域推动产业数字化升级的重要力量。 招聘岗位：数字员工软件销售专员（3-5 人） 岗位核心目标：推广公司“数字员工”系列产品（包括智能客服数字员工、供应链管理数字员工、财务自动化数字员工等），深入挖掘传统行业客户需求，促成项目签约落地，切实帮助客户提升效率、节约人力成本。 岗位职责 客户开发与维护：聚焦成都及周边地区传统行业客户，重点覆盖制造、零售、物流领域，通过线上调研、实地拜访、参与行业展会等方式拓展潜在资源，持续构建稳固的客户关系网络； 需求洞察与方案匹配：深入理解客户在运营中面临的人力投入高、流程效率低等问题，结合公司“数字员工”产品的自动化处理、全天候运行、数据精准分析等功能，输出针对性强的提效降本方案； 销售全流程执行：主导商务沟通、合同签署及回款跟进工作，有效管理销售节奏，确保按时达成个人与团队的月度/季度/年度业绩指标； 市场信息协同：及时整理客户使用体验及市场竞争动向，并反馈至产品部门，支持产品持续优化升级； 品牌价值传递：在服务客户过程中，清晰传达公司在AI领域的技术优势，增强“数字员工”在传统行业的认知度与信赖感。 任职要求 经验与能力： 具备1-3年软件类或企业级服务（To B）销售经验者优先，拥有制造、零售、物流等行业客户基础者更具优势； 擅长挖掘客户真实需求，具备良好的商务谈判能力，能准确诠释“数字员工”带来的业务价值； 心理素质良好，目标导向明确，可接受短期出差（主要范围为成都及邻近城市）。 认知与素养： 关注人工智能、数字员工等前沿技术方向，乐于学习新知识、掌握新趋势； 表达清晰流畅，具备优秀的客户服务意识和跨部门协作能力； 认同“以科技驱动传统产业升级”的企业发展愿景，期望在AI领域深耕发展。 其他：优先考虑常驻成都或计划长期定居者，熟悉本地产业生态者尤为欢迎。

工作内容： 主要以接待客户，促销酒水，维护客人工作为主，有无经验均可。公司包吃包住!任职要求： 一，有一定的沟通能力，18岁30岁之间。二，有一定的娱乐精神，能接受/适应上夜班三，身高158以上，体重120以下，形象气质佳

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚六. 任职要求：年龄18-38岁，沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假，六险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖， 入职后，与公司签订正式合同; 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦~

工作内容：职责描述 1、不需要自己寻找客户信息，公司提供完整的、团体等客户信息，信息人员确认看样后，业务再带服装上门看样，拜访。周一至周六，六天工作制；工资4000-10000一月 有驾照会开车，勤奋能吃苦优先. 公司福利： 1、高无责底薪+高提成 2、早8:30到晚18:00，工作周一至周六。 3.定期公司活动，工作氛围良好； 4.公司年轻化，同事积极、乐于助人； 5.优秀员工予以额外奖励； 6.定期员工旅游，并有节日福利。

【上班时间】 朝九晚六，周末双休，节假日正常休息，不提倡加班！每月提供一次晋升机会！ 【薪资待遇】 4-8500底薪+10%-22%业绩提成+工龄补贴200-500+每月购物卡100-300+学历补贴500+熟手补贴500-1500。 公司业务稳定，员工平均薪资过万，缴纳社保，定期组织团建及旅行活动，涵盖省内与省外出行。 节日期间发放对应福利礼品，假期准时或提前安排，工作氛围轻松，无内卷压力。 【任职要求】 具备责任心，能按时完成分配任务，拥有良好的沟通交流能力

甘孜康定履带钻机手

甘孜藏族自治州康定市招行车工(龙门吊司机)

要两个刮灰的，在康定，300一天，造型有点复杂。技术要到位，

牙根水电站急招，电工，7000元/月，包吃住 要有电工证

有没有开井甲电梯工地在华府新龙湖

1．整理老客户资料，进行信息核对，入档等手续办理 2．定期整理资料，通知老客户续保，参加公司活 3．协助理赔手续办理，资料收集，核实，通知客户参加公司活动，保障客户利益 4．做好前期培训内容辅导工作，能认真完成主管交办的工作有职业责任感与敬业精神。新手小白也可以胜任，工作内容简单不繁琐，办公氛围和睦 任职要求：1．接受无经验易上手有人带。 2．招募年龄25-50岁。 3．无不良记录，无违法犯罪记录。 4．性格开朗，有责任心。 工作时间： 上午08:30-11:30 下午14:30-16:30 不加班不加班 每周六下午和周日休息月休六天法定节假日休息

中国人保财险厦门分公司诚聘： 车险续费专员 薪资待遇： 4000+抽成+绩效奖金+五险一金+午餐+其他福利 8小时工作制，月休六天以上，享受国家法定节假日。提供免费午餐。 无需外出，客户资料由我们提供。年终奖励、带薪年假。 上班时间：早上8点半到12点，下午是2点到6点半 工作地点： 职场一、湖里区华盛路12-3号龙冠国际D座（湖里公园站地铁站旁） 职场二、集美区杏林南路24号 职场三、同安区城西二里54号

中国人保财险亳州分公司诚聘 岗位：车险续保专员 一、工作内容 在职场按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系 进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理、售后服务维护等工作 二、岗位要求 1、中专、高中及以上学历，有相关经验者可适当放宽学历与年龄限制; 2、普通话标准、表达能力强；电脑会用，中专、高中及以上学历 三、薪资福利 2000+提成+五险+培训津贴=综合薪资=3000-18000不等 享受过节费，食堂餐费补贴，展业津贴，定期团建等福利； 四、工作时间 上午8:00-11:50，下午 14:20-18:00 五、工作地点 职场一、亳州市谯城区薛阁街道光明路魏武广场人保大厦 职场二、蒙城县晶宫广场2号地块11幢 职场三、涡阳县淮中大道105号，人保财险涡阳支公司 职场四、利辛县前进中路人保财险利辛支公司

中国人保财险扬州分公司诚聘： 车险续费专员 薪资待遇： 前三个月无责任保护薪酬3500，职场薪资普遍在8500+ 细分：第一个月2500底薪+500新人补贴+200全勤，有福利食堂。入职就交五险。 第二三个月2500底薪+500新人补贴+300话务奖励+200全勤 抽成+绩效奖金+五险一金+其他福利，大专及以上学历 8小时工作制，周日休息，享受国家法定节假日。 无需外出，客户资料由我们提供。年终奖励、带薪年假。 上班时间：8:30-18:00，（午休两个小时） 工作地点： 职场一、扬州广陵区文昌中路388号人保财险 职场二、扬州邗江区邗江中路469号

售后服务专员 具备良好的交流沟通能力 一。年龄25-45岁，大专及以上学历。条件优秀者可适当放宽 二。主要是做续期管理及售后服务，具体岗位职责如下： 1，为公司现有客户提供包括续收提醒，保单咨询，理赔等相关服务； 2，对客户做定期回访，根据客户需要提供个性化，专业化财务规划； 3，参与团队培训及团队会议管理。4，工作简单轻松，多劳多得5，有上进心，有进步的欲望

主要负责洽谈建筑内的业务 薪资：底薪3000加提成上不封顶 包吃包住 工作地点：四川甘孜炉霍县 工作要求：需要有相关的工作经验

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

包吃住

工作地点：甘孜（3年以上市场拓展经验，有甘孜客户资源优先） 岗位职责：1、积极拓展业务，完成业绩指标。 2、对潜在的项目、客户资源做前期跟踪，寻找合作的可能性。 3、按照客户需求和项目具体要求，提供个性化的解决方案。 4、协调公司内部资源，确保客户需求得到高效响应和妥善处理，推动项目顺利落地。 5、协助拟投标项目的成本测算及投标工作。 6、牵头协调和解决合同履行过程中的、影响合同执行的重大问题。 7、实时掌握客户动态，维护与客户的长期合作关系。 8、受理并及时解决客户投诉，提高客户满意度和忠诚度。 9、按合同和工程状态，催、收合同款项。 10、履行本岗位保密责任。 11、完成部门负责人安排的其它工作。

工作轻松 全是年轻团队 上下班不打卡 合理化管理 团队气氛和谐

岗位职责（全流程销售） 围绕“获客—落地—交付—运营”闭环开展工作，具体包括： 1. 通过渠道获取线索，对接目标客户，完成需求沟通与项目初判。 2. 推进进场、报装、并网、验收等关键节点。 3. 定期回访争取转介绍 任职要求: 1. 本科及以上（优先研究生）专业不限； 2. 踏实肯干有目标感，具备自主驱动力，而非被动消耗。 3. 结果导向、执行力强，能接受一定工作强度与压力； 薪酬福利: 1.6000-10000，多劳多得上不封顶； 2.入职五险一金； 3.法定节假日正常休，春节超长15天年假；另有节日费、生日礼等暖心福利。 4.明确的晋升与考核机制，季度销冠可获1-2K底薪调薪；

岗位职责: 1. 通过电话及线上渠道促进产品首次购买与重复采购。 2. 结合市场动向与客户意见优化销售方案。 3. 持续维护并深化客户联系，提升客户满意水平。 4. 整合内部支持资源，助力提升单客消费金额与回购频率。 5. 跟踪分析销售数据，定期反馈市场最新情况。 任职要求： 1. 市场敏感度高，具备出色的语言交流能力。 2. 有家电或快速消费品行业经验者优先考虑。 3. 富有团队协作意识，能与同事高效配合达成目标。 4. 自我激励能力强，能在压力环境中保持乐观进取。 5. 学习能力强，能迅速掌握新信息并适应环境变化。 上班时间：9.00-12.00，13:30-18:00，每周双休，法定休。

须自有车辆

销售五金机电，包吃住

岗位职责： 负责机票的操作与销售工作，确保流程的准确性和高效性。 与客户进行沟通，提供专业的机票购买与服务咨询 通过各种渠道开发拓展客户，维护客户 学习了解各航司政策及机票运价等业务知识 对接航司，获取合适机位 岗位要求： 1.两年以上团队机票销售操作岗位工作经验。 2.熟悉机票代理行业以及航空公司的动作模式 3.熟练使用各类办公软件，如：EXCEL操作 4.擅长对接旅行社客户，对价格和市场有一定敏感度和判断力，合理报价。 5.良好的沟通能力、抗压能力和保密意识，具有团队合作精神。 6.主动挖掘客户能力，开拓机票销售渠道 薪资面议：由你的能力决定，挖掘新客户，自带客户资源：提成50%+底薪+社保