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健康保险主管
1.2-2万元/月
保险顾问5-10年本科寿险个险产品
一、岗位职责: 1、协助分管总设定各级机构的业务目标、人力规划、行业企业客户拓展计划、互联网平台客户引流策略及品质管理与控制指标,制定并落实推动各项目标实现的配套保障措施,确保各项关键指标顺利达成; 2、构建健康保险渠道培训体系,组建涵盖内外勤人员的专兼职讲师团队; 3、统筹开展健康保险渠道各类标准化培训工作,监督并指导各级机构实施标准化与非标准化培训,确保培训方案有效落地执行; 4、拟定健康保险渠道中长期发展企划及荣誉激励机制,持续推动实施并进行过程跟踪评估,助力业务与人力双增长; 5、负责销售团队及销售人员的合规宣导与日常管理,同步追踪和监控销售业绩数据及品质管理指标,保障经营合规、稳健推进; 二、招聘标准: 1、年龄不超过35周岁; 2、全日制本科及以上学历;
保险康养顾问
8000-13000元/月
保险销售20人以上3-5年大专
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
档案管理员
6000-8000元/月
保险销售经验不限大专正式合同周末双休不是电销不加班
1,负责会员保单合同的整理,核对,入档 2,会员活动告知,安排接待登记 3,售后后勤部门,无需开发新客户,主要负责为客户讲解保单,体检旅游,协助理赔等售后服务。
养老顾问 双休
6000-8000元/月
保险顾问经验不限大专养老险寿险财产险
工作职责: 根据客户实际需求设计专属养老保险规划方案,普及养老相关知识,提供保单梳理、理赔协助等全流程服务支持。 任职要求: 25-45岁,大专及以上学历,具备良好的需求分析能力,有金融、保险或养老服务从业背景者优先,认可养老规划的重要意义。 核心福利: 养老项目收益+专项激励奖金,免费参与专业养老规划培训,配备专属资源渠道,提供资深养老规划师发展通道。
管培生
8000-12000元/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专TOC保险公司健康险养老险财产险车险人身险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务核保风控
合同形式:入职与中国人寿股份有限公司天津市分公司直签。 岗位福利:央企薪资待遇,根据业绩和贡献进行奖励。除了基本薪资外,还包括年终奖、绩效奖、津贴和补贴等。此外,员工还可以享受完善的社保福利,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。 收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资,训练津贴、月度佣金、年度奖金,转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助 工作时间:单休,固定休周日、节假日正常休、年假14~16天 1、年龄21至35周岁. 2、学历:大学专科学历及以上;品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 工作要求:本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的,寻求愿意与公司一起成长的青年才俊,通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识,最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职,承担人力资源,培训讲师,团队主管,行政管理,VIP理财规划师等相关重任。 公司培训:1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人
保险顾问经验不限大专销售续保理赔理财保险养老险寿险面销/陌拜 会议/会展销售 网络销售
(一)岗位职责 1、传播企业核心文化,普及保险专业知识,依法合规开展公司产品的代理销售工作; 2、借助公司打造的超级体验式营销生态(涵盖养老社区、医疗机构、纪念园、拜博口腔及多家合作机构),提供专业服务,推动各阶段客户个性化解决方案的高效落地; 3、负责保单全流程服务,为客户提供持续、优质的售后支持; (二)岗位要求 1、年龄:25-50岁; 2、学历:大专及以上; 3、非同业背景优先:具备银行、信托、证券、地产、医疗等行业从业经历,拥有稳定客户资源及丰富销售与管理经验者优先考虑; (三)薪资待遇 具有竞争力的基本法收入+创业激励津贴+双通道晋升机制(个人业绩与团队发展并重)+全面福利保障
保险售后专员
8000-12000元/月
保险销售20人以上经验不限大专
岗位职责: 1. 为客户提供专业保险咨询,根据客户需求推荐合适的保险产品及保障方案 2. 负责保单售后服务,包括保全、理赔协助、续期提醒及客户回访等工作 3. 定期开展客户关怀与关系维护,提升客户满意度与长期信任度 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法合规 任职要求: 1. 对保险行业有基本了解,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应客户服务类工作节奏 3. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 4. 有保险从业经验或客户服务经验者优先 5. 持有保险销售从业人员资格证书者优先
保险顾问经验不限大专销售续保理赔寿险个险产品理财保险面销/陌拜 电话销售网络销售
中国平安是国内领先的综合性金融服务集团,始终专注于为个人与企业客户提供覆盖金融及医疗健康领域的全面服务。作为集团核心成员之一,平安人寿持续推进“综合金融+医疗健康”战略落地,整合优质资源,致力于为客户打造“省心、省时、又省钱”的一体化服务体验。我们诚邀具有服务意识与专业潜力的人才加入,共同成长为集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的复合型专业人才,为客户提供高品质的综合解决方案。 【岗位职责】 负责客户咨询与日常服务工作,深入挖掘客户实际需求,依托平安集团丰富的医疗健康与养老服务资源,为客户制定个性化服务计划; 持续维护客户关系,通过定期沟通掌握客户需求动态,提供长期专业的支持与服务; 积极参与公司组织的各类市场推广活动,助力品牌传播,开发潜在客户群体; 与团队成员高效协同,共同推进业务目标达成;主动参与公司安排的内外部培训,不断提升专业水平与服务能力。 【我们期待您】 年龄25-45岁,符合“优才计划”条件者将获得更广阔的发展空间,其他年龄段亦欢迎提交申请; 大专及以上学历,财经、金融、医学、管理等相关专业背景优先考虑; 具备良好的语言表达能力、客户服务意识以及团队合作精神; 责任心强,乐于学习,拥有清晰的职业发展目标与进取意愿。 【职位亮点】 多元成长路径:提供明确的职业发展阶梯与晋升机会; 薪酬竞争力强:涵盖训练津贴、销售收益、服务补贴、组织奖励、保险福利及多种奖金激励; 系统培养机制:享有全面的内部与外部培训支持,助力专业能力持续提升; 积极协作氛围:重视团队建设与员工关怀,营造温馨融洽的工作环境。 【薪资待遇】 月薪范围:8000–16000元; 保障福利:商业险五险二金; 奖金与补贴:年终奖、绩效奖金、训练津贴等。 欢迎符合条件的您投递简历,我们珍视每一份真诚的申请,期待与有志之士携手同行、共谋发展!
管培生
6000-11000元/月
保险销售交通补助保险餐补本科
薪资详情 薪资范围: 6000-12000元/月 提成方式: 按单提成; 奖金补贴: 房补、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情 保险产品营销 保险产品设计规划 健康险 养老险 保险公司 互联网金融 销售工作经验 寿险业务经验 熟悉保险业务流程 合同形式: 入职与中国人寿股份有限公司天津市分公司直签。 岗位福利: 薪资待遇, 根据业绩和贡献进行奖励。除了基本薪资外, 还包括年终奖、绩效奖、津贴和补贴等。此外, 员工还可以享受完善的社保福利, 包括养老保险、医疗保险、失业保险等。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资, 训练津贴、月度佣金、年度奖金, 转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助 工作时间: 单休, 固定休周日、节假日正常休、年假14~16天 1、年龄25至45 2、学历: 大学专科学历及以上; 品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极, 有爱心, 有责任感, 学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 工作要求: 本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的, 寻求愿意与公司一起成长的青年才俊, 通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识, 最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职, 承担人力资源, 培训讲师, 团队主管, 行政管理, VIP理财规划师等相关重任。 公司培训: 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训: 经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人
武清护工/护理员
4000-5000元/月
护工包住6-10人月结1-3年初中及以下
地址:天津武清 年龄55岁以下 要求:有工作经验 证书:证件齐全,身份证,上岗证,健康证,无犯罪证明,新农合 薪资待遇:4500,管住宿,不管住宿5000 工作时长:12小时,白夜两班倒,一周休1天 工作内容: 职责一、生活照护 1. 个人卫生:协助患者完成洗漱、口腔清洁、皮肤擦拭、梳头、剪指甲、更衣、会阴清洁,在人力允许范围内落实。 2. 饮食照料:协助患者进食、饮水,遵医嘱配合特殊饮食,保持餐具清洁,观察进食量及吞咽情况。 3. 排泄护理:协助患者如厕、更换尿垫、便后清洁,观察排泄物性状,异常尽力及时报告护士。 4. 床单位管理:保持床单位整洁、干燥、平整,及时更换污染被服,落实 “三短、四无、六洁” 标准,在人力允许范围内落实。 二、基础观察与配合 1. 密切观察患者意识、精神状态、进食、睡眠、排泄情况,发现异常尽力及时报告责任护士。 2. 观察输液管路通畅性、固定情况,防止打折、受压、滑脱,异常尽力及时报告护士。 3. 协助患者翻身、下床活动、康复锻炼,陪同完成外出检查、会诊、标本送检,在人力允许范围内落实。 三、安全防护 1. 落实防跌倒、坠床、压疮、噎食、烫伤等安全措施,正确使用床挡、呼叫器、约束用具(遵医嘱),在人力允许范围内落实。 2. 熟悉病区环境及安全隐患,及时排查并报告,保障患者安全。 四、心理支持与沟通 1. 主动与患者沟通,耐心倾听诉求,给予情绪安抚、鼓励,缓解焦虑情绪。 2. 规范接待家属探视,告知患者基础情况,配合医院探视管理规定。 五、院感与岗位纪律 1. 严格执行手卫生、环境清洁消毒、垃圾分类管理,预防院内感染。 2. 遵守医院各项规章制度,服从护士长及责任护士管理,做好交接班记录,团结协作。 六、医院临时安排的其他工作
力工1-2人日结
天津南开区招工地搬运工 转运材料 ,会使用扒楼机的优先,280元一天,年龄大的,混日子的不要打电话,工资日结,
天津 南开区 嘉陵道
6月29日 20:15拨打电话
南开区鼓楼。找一木工吊顶
吊顶装修木工
南开区鼓楼。找一木工吊顶
天津 南开区
6月29日 20:12拨打电话
南开区招聘凉菜,7000到8千,月休三天,地址,大悦城鼓楼小满,电话
7000-8000元/月
凉菜月结
招聘凉菜,7000到8千,月休三天,地址,南开大悦城鼓楼小满,电话
天津 南开区
6月29日 19:51拨打电话
南开区鼓楼招聘打荷1名工资4500,月休4天电话:韩
4500元/月
打荷1-2人月结
南开区鼓楼招聘打荷1名工资4500,月休4天电话:韩
天津 南开区
6月29日 19:47拨打电话
护工1-2人月结
私活,南开区芥园道附近。找一女护工。住家。男病人56岁。前期得过脑梗,走路不用搀扶半,大小便自立。早点买,晚饭做。一个月6000一个休班电话
天津 南开区
6月29日 19:37拨打电话
代理人主管
8000-18000元/月
保险销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专
主要是新团队搭建,机会多多,晋升快速。 【岗位职责】 - 负责寿险、个险、团险等保险产品的销售与客户维护 - 协助客户办理投保、理赔等相关业务 【职位要求】 - 无经验要求,有保险销售经验者优先 - 大专及以上学历 - 持有保险代理资格证者优先 【工作时间】 - 无固定时间,具体面议 【薪资福利】 - 综合薪资:8500—13500元/月 - 多劳多得,收入上不封顶
超级经理人
2-4万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍: 中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如 持有律师、会计师、资产评估师证书等; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等; 3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
保险销售3-5年大专
保险顾问项目介绍: 中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如 持有律师、会计师、资产评估师证书等; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等; 3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍: 中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如 持有律师、会计师、资产评估师证书等; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等; 3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
邀约客服专员
8000-15000元/月
保险销售经验不限大专邀约客服客服专员
一、工作地点(可就近安排) 海淀区:苏州桥亿德大厦; 朝阳区:亮马桥平安国际金融中心; 朝阳区:百子湾广渠路大郊亭能+中心; 丰台区:丽泽商务区平安国际金融中心; 石景山区:古城中海广场; 大兴区:星城商厦; 顺义区:新顺南大街; 二、工作内容: 1、负责区域内客户保单的维护,为客户提供咨询、续费提醒,个人信息变更等问题; 2、在客户服务的基础上为客户匹配合适产品完成二次开发; 3、邀约客户参加公司活动,增强客户粘性和开拓新客户; 4、公司提供高净值客户群体,不需要自己开发客户,并有线上客服协助邀约客户; 三、薪资福利 底薪5600-7800元+津贴+高额提成+五险一金,月薪20K以上; 四、工作时间 9:00-18:00,周末双休,法定假日正常休息; 五、任职要求 1、学信网可查大专及以上学历; 2、工作经验不限,公司提供专业的系统培训和老师带教; 3、有保险、金融、销售经验可匹配更高职位和底薪
临时工
26-28号活动协助工资:130时间:14-23点要求:打下手,跑腿,别矫情,听安排,微卡颜报名发照片地址:南开大悦城10。
天津 南开区
6月23日 14:29拨打电话
临时工
26-28号活动协助工资:130时间:14-23点要求:打下手,跑腿,别矫情,听安排,微卡颜报名发照片地址:南开大悦城。
天津 南开区
6月23日 14:29拨打电话
保姆护工
住家保姆南开区咸阳路云阳西里男老人86岁,卧床,不用抱体重130斤,有尿管,意识清楚。能坐起,自己吃饭,女老人基本自理。要求女护工,有经验,有责任心,脾气好。薪资5500休2天,有法定。联系人崔老师电话/。
天津 南开区
6月22日 19:59拨打电话
护工
天津招聘,陪夜短单,南开区颂禹里上晚8:00-早8:00,大爷卧床,大娘自理,工资200元/天,要求善良随和阿姨,联系
天津 南开区
6月26日 22:28拨打电话
临时工
明天后天活动协助1工资:110时间:10-21点要求:上午装点礼品,下午才开始干活别矫情,听安排,报名发照片地址:南开大悦城。
天津 南开区
6月27日 06:14拨打电话
天津南开区王顶堤找一个替班阿姨,五六天,一天二百,老太太的抱,喂饭,
护工1-2人
天津市南开区王顶堤找一个替班阿姨,五六天,一天二百,老太太的抱,喂饭,
天津 南开区
6月27日 13:18拨打电话
护工包住月结
‍招聘岗位:二级护理员工作内容:患者病情稳定,生活半自理,需护理员协助完成洗漱、进食、基础清洁等日常照护工作。岗位要求:60岁以下男女不限();需要无犯罪记录工作时间:上7下7薪资待遇:底薪5000元/月包住多劳多得额外岗位补300-500元南开区医院
天津 南开区
6月26日 17:58拨打电话
南开区临时小时工工作地址:华苑碧华里10-12点双休2000,暑期临时用两个月
临时工
临时小时工工作地址:南开区华苑碧华里10-12点双休2000,暑期临时用两个月
天津 南开区
6月21日 00:29拨打电话
护工月结
护理员,1工作地址:南开静德花园24小时月休两天5500护理微自理老爷子,只负责老爷子一切,和老爷子同屋不同床58岁以下
天津 南开区
6月28日 08:46拨打电话
南开区西湖道招聘长期小时工。有意者请联系。
临时工
南开区西湖道招聘长期小时工。有意者请联系。
天津 南开区
6月22日 16:19拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南开区保险理赔招工网在线招聘信息,主要招聘南开保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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