岗位职责： 1、负责房源的拍摄、图片处理及视频剪辑相关工作； 2、在小红书、抖音、快手等社交平台发布房源信息，吸引潜在客户咨询； 3、线上接待客户，提供专业的房地产置业咨询，推动签约达成，并持续跟进业务及客户关系维护； 4、开发、维护并积累公司房源资源，与业主建立稳定良好的合作关系。 任职要求： 1、熟悉小红书、抖音、快手等主流社交平台的操作与运营； 2、具备销售或自媒体运营经验者优先，无经验者可提供培训； 3、热爱销售岗位，性格积极乐观，抗压能力强，擅长人际沟通与协调，具备良好的团队协作意识。 薪资福利： 1、底薪6000-7000元，提成10%-70%+业绩奖金+年终奖，月综合收入约两万元； 2、晋升通道：初级客户经理→优秀客户经理（转正即为优秀客户经理）→高级客户经理→资深客户经理

集团性公司平台大，分公司遍布北京、上海、深圳等，该岗位base在北京地铁1号线永安里站附近ifc大厦，公司氛围好，领导亲和，欢迎有能力的资深移民顾问加入。 岗位职责： 1. 无需外出拓客，公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约转化，并跟进客户回款事宜； 2. 协同市场部落实推广策略，在稳固现有客户基础上，持续挖掘潜在客户资源； 3. 精细维护客户关系，增强客户信任，助力提升公司品牌影响力； 4. 达成部门月度/季度签约目标，高效完成上级交办的各项日常事务。 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备留学移民顾问、旅游导游、国际签证、国际导游等相关从业经验者优先； 3. 普通话流利，性格温和，具备良好沟通协调能力，待人有礼； 4. 学习能力突出，自我驱动力强，能主动识别问题并寻求解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，富有职业热情，抗压能力佳； 工作时间：早上9:30-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假 薪酬福利： 1、试用期6个月全薪发放，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，月均收入15k-30k 2、入职即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业技能培训

能吃苦耐劳身体健康年龄25-40

业务员岗位职责 一、租赁业务拓展 市场信息收集：及时掌握行业动态及竞争格局，为公司优化租赁策略提供有效依据。 开拓搜集客户资源：从建筑工程领域、项目承包单位及其他关联企业中获取潜在客户信息。 挖掘客户需求：主动与客户交流，深入了解其实际租赁需求，发掘合作机会。 推广租赁服务：宣传公司机械设备租赁方案，持续扩大业务覆盖范围，提升市场份额。 二、客户管理与服务 提供专业咨询：就设备型号、性能参数、租赁价格等方面给予客户专业指导，协助其做出合理选择。 满足客户需求：结合客户具体工况推荐适配机械，保障租赁流程顺畅推进。 租赁客户风险把控：全面了解客户的企业规模、资金状况、负债情况、司法执行记录及行业信誉，严控合作风险。 三、合同管理与签订 租赁谈判与合同拟定：与客户协商确定租赁细节，包括设备类型、数量、租期、付款方式等，起草合法合规的租赁协议。 签订合同：在双方达成共识后，完成合同签署工作，明确设备名称、数量、租赁周期、租金结算方式等核心内容。 四、租赁机械设备管理 提升设备周转效率：对机械设备的出租使用率负责，实现资源利用最大化。 调配与使用安排：根据客户需要及公司设备现状，统筹调度租赁机械，确保按时按量送达指定工地或项目现场，并跟踪使用状态。 维护与保养监督：关注租用期间设备的日常维护情况，及时对接维修部门，保障设备正常运转。 报停、启用、故障处理与索赔协调：妥善处理设备报停、重新启用、故障报修及赔偿等相关事务的沟通与谈判。 五、租赁费用结算 费用核算与核对：依据合同条款，监督并配合助理完成租赁费用的计算与对账，确保金额准确无误。 款项催收：定期跟进客户付款进度，积极催收应收租金，降低逾期账款比例，保障公司现金流稳定回笼。 六、客户关系维护 维护客户关系：与客户保持良好互动，定期联系，了解最新需求与反馈，快速响应并解决疑问，增强客户粘性。 问题处理与满意度提升：高效应对客户在设备使用过程中出现的问题，提升服务体验，助力企业可持续发展。 岗位要求： 1.20-35岁，具备建筑、家居家装类销售相关经验者优先； 2.具备良好的语言表达与沟通能力； 3.目标感强，具有强烈进取心和收入驱动意愿； 4.能够吃苦耐劳，心理承受能力强； 5.持有京牌车辆者优先考虑。

我司是世界500强企业，管理资产规模超4万亿元，专注中国大医养大健康领域，布局全国重点城市，主营候鸟式高端养老社区，针对国内人口老龄化趋势，依托保险金融产品与服务融合的创新模式，为中高净值人群提供全面健康管理方案，三大核心解决方向：1、应对长寿风险的养老规划方案；2、缓解医疗资源紧张的健康保障方案；3、实现资产稳健增长与传承的财富管理方案。 【职位描述】 无需自行开发客户，公司提供充足存量客户资源，您仅需完成以下两项任务： 1、协助安排潜在客户参与活动的时间及确认到场人数。 2、在活动现场倾听客户真实需求与关切问题，结合其情况匹配相应解决方案，完成产品方案沟通。活动全程由团队负责接待、陪同、服务支持，并完成意向锁定、促成转化及合同签署流程。 工作时间弹性，周末双休，员工享有旅游激励福利。 团队具备独创的运营模式与价值定位，精准锁定目标客群，依据客户层级与需求差异制定差异化策略与销售路径，即便无经验也可迅速适应，成熟体系助力职业成长。若您拥有创业经历或强烈创业意愿，渴望高收入回报并愿意全力以赴，欢迎加入我们。团队成员涵盖大厂管理层、硕士学历人才，氛围积极协作，与一群目标一致、富有战斗力的伙伴共同前行。 【薪酬待遇】 1、有责底薪+高额提成，新人首年收入普遍在20w-40w区间。 2、两年后年收入可提升至60w-100w。 以上数据源自团队在职人员实际收益情况。 【晋升机制】 每半年开放晋升通道，表现优异者可晋升管理岗，享受管理津贴、育成津贴等多项激励。 备注说明：本岗位为公司直招，不接受中介推荐。

1、无责底薪8k+3000绩效＋提成（15%-40%)+3k-3w奖金，综合薪资9k-1.2w以上，一月有员工拿两三万也有十几万不等（无责底薪是8k，试用期薪资不打折） 2、享受法定节假日休息安排 3、办公场所固定，无需外出跑动，工作环境轻松自在，团队氛围积极向上 4、团队成员年轻化，协作氛围融洽，充满活力 5、接受零经验新人入职，公司提供系统化培训支持 6、每周四下午茶时光，每月发放生日礼物并举办生日会，节日福利齐全，设有年终奖，定期组织团队聚餐等活动 7、办公地点距地铁口直线距离仅500米

【任职资格】 1、你好呀，感谢你看到这条招聘信息。期待能遇见与我们三观契合、认知一致，并且目标同频的你。销售岗位需要的是有冲劲、有目标感、自律性强、具备拼搏精神的人。不怕挑战，抗压能力强，能把压力转化为前进动力的伙伴更受欢迎。现招聘3人，期待你能成为我们一起奋斗、共同成长的一员。 【岗位职责】 1、本岗位为电话销售性质，日常工作以电话沟通为主。电话量虽无硬性指标，但作为业绩导向型岗位，开发客户越多，收获越大。新人入职初期以自主开拓客户为主，期间我会全程协助你完成客户开发与成单。 2、随着业务能力提升，公司将逐步提供客户资源支持。 3、主要工作内容包括：通过电话进行客户开发、维护老客户关系、推动转介绍以及跟进公司分配的部门资源。 4、行业前景稳定，每个城市都有企业注册及工商服务需求，发展空间长期存在。年龄无严格限制，只要肯干并能出业绩，就能持续发展。 5、本岗位实行周六日双休，无需加班，工作节奏清晰有序。 诚邀您来面试，面对面交流，互相了解，共谋发展机会。

有门窗销售经验优先，有渠道经验优先，年龄18到50

我本是上市公司的老总，却被诡计多端的奸人所害，下属弃我股东逐我，甚至把我赶出公司！！！ 但是上天会眷顾努力的人，让我重来一生，这一次！！！我只想夺回我的公司，现在只差若干个能说会道的销售我就能东山再起找我入职，我们一起共赴大业！！！ 1.无责底薪6000提成奖金，法定节假日休息，带薪年假，还有时间谈恋爱 2.五险一金，每周四&下午茶，人间自有真情在，重点是还包住！！！ 公司想来就来班爱上不上工资照发……这样的好事是没有啦，但是水管够，定期旅游，还有一群志同道合的朋友。

北京市房山区招水电

无需搬运日保底300-400 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障 人走账清

北京市招建筑木工、跨年活，要长期合作的

北京市房山区招装修木工、水电、泥瓦工、油漆工、电焊

对企业发展有自己的理念与方法 共同努力打造公司 给与全力支持，负责人员招聘管理 在一定程度上可以按照自己的能力与思维规划 前期主要打造企业的完善体系

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

招聘岗位： 旅游专线销售 选择大于努力，否则只是蹉跎岁月，浪费生命！ 关于你:我们希望你是一个有态度有活力有个人特殊魅力的人，在团队当中能展示出自己的特长，在工作中希望你能和我们成为互相支持和加油的志同道合小伙伴，在生活当中希望你能成为我们彼此交心和帮助的朋友！即使你没有经验跨行跨地区跨星球都无所谓，只要你想学，只要你有自己的一个工作态度，只要你不放弃，只要你坚信，只要你愿意付出，我们就愿意陪你，教你！如果你不甘目前的生活囧境，如果你不愿做一个少年穷，那么请加入我们 任职要求： 1旅游行业相关经验优先考虑（年龄20-30岁） 2具有良好的沟通和表达能力，懂得团队协作（很重要） 3做事认真仔细，责任心强！ 4能够独立自主的思考和解决工作问题！ 我们是一个优秀且具有活力的团队，我们也希望你是一个给能带给我们帮助的人，在这里可以自由发挥，平台给你机会，我们每一个人都是这个团队的一份子，我们等待优秀有品格志同道合的年轻人加入！

招聘： ①C1，B1，A2，A1驾证司机多名，要求必须有旅客运输资格证。 ②旅游专业人员两名。

在你所在的城市不用工作经验需要自己有车 岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 4.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，乐于接受团队协作与持续成长

招聘岗位：旅游市场销售（线上、线下）、计调 要求：做过旅游销售工作（1年以上），男女不限，大专以上学历 工作内容：发展新客户，提供专业的旅游咨询服务，完成部门销售指标，维护客户关系和客诉处理。另外联销售岗需要跑四川/贵阳/重庆周边 工作地点：新牌坊人和天地（本月底搬家至龙湖花园正大门二楼），工作时间：9：00-18：00 联系人：胡老师 公司地址：重庆

一、工作内容： 公司专注于人工智能与医学结合领域的课程培训，行业前景广阔，服务对象为全国三甲医院医生及高校科研人员。通过电话沟通添加微信，推送免费学习资料，客户有意向后主动对接即可完成成交。 二、薪资待遇： 1、综合月薪：8k-18k（上不封顶），无责任底薪6000元+5%-10%提成；试用期一个月，底薪5500元+提成5%-10%，每月10日准时发放工资，提成全额兑现。 2、工作时间：早上8点至下午6点，午休2小时，周末双休，法定节假日正常带薪休假。 3、公司配备办公电脑、客户资源、电话卡、工作微信账号及工作手机。 4、提供带薪岗前培训，首日进行系统化教学，次日由主管一对一精细指导，快速掌握工作流程。 5、无通话时长考核，无业绩压力，保障底薪全额发放，绝不扣除底薪！ 三、单位福利： 五险缴纳、免费午餐、带薪培训、成单庆祝会、周度冠军抽奖、项目激励礼品、生日聚会、新员工欢迎会、定期免费团建活动、年终奖金等，团队氛围积极融洽。 四、任职要求： 1、不限经验，不限学历，年龄18-28岁之间，具备相关经验者条件可适当放宽。 2、性格认真乐观，乐于主动交流，具备良好的职业操守和团队协作意识，工作积极向上。 3、对销售工作有热情，渴望高收入，勇于挑战自我，服从上级工作安排。 4、具备基本电脑操作能力，熟悉常用网络沟通工具及办公软件使用。

岗位职责： 1、负责长虹中央空调产品的销售与市场推广，积极开拓销售区域内的潜在客户资源； 2、落实公司各项销售管理制度，确保销售目标的达成。 任职要求： 1、熟悉空气源热泵及中央空调产品，具备1年以上暖通空调行业销售工作经验； 2、具备进取心，愿意接受高收入挑战； 3、持有驾照者优先考虑。 教育背景：大专及以上学历，暖通相关专业优先。 岗位福利：薪资待遇面议

公司直招宣传员 兼职，全职都可以 每天4小时， 上午9:00-11:00 下午14:00-16:00 底薪三千+提成 年龄28~50 工作地点:房山城关，窦店，丰台财富广场，十里河店，就近安排

电销+网销相结合 学历不限 薪资待遇： 1.无责任底薪+高额提成+优秀员工奖励+冠亚季军奖金 2.标准双休+五险保障 3.享受节日福利 4.年终奖金，公司团建聚餐，定期组织户外拓展与团队旅游 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 要求： 1.年龄20至36周岁； 2.具备基础电脑操作能力； 3.普通话表达清晰； 4.学历不限，需头脑灵活，积极进取； 5.有销售或电话销售工作经验者优先 工作内容： 提供岗前培训，通过电话进行客户开发，主要面向建筑类企业客户提供服务 面试合格即可立即上岗，每月15号前入职当月缴纳社保，15号后入职则次月参保

工作认真负责有责任心吃苦耐劳踏实肯干善于交流

跨越速运是一家直营制物流企业，公司员工规模超6万人，销售团队遍布全国各区域，现面向社会招聘销售助理岗位，主要职责为维护现有客户资源并在此基础上拓展新客户群体，工作地点位于航港国际大厦南门三层跨越速运，诚邀有志之士加入！ 岗位职责： 1、负责收集潜在客户的相关信息，并开展有效沟通，推动新客户开发。 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标。 3、持续维护老客户关系，提升服务体验，同时发掘潜在客户的发展空间。 4、定期与合作客户保持联络，构建稳定、互信的长期合作模式。 5、月底跟进客户回款情况，积极落实公司各项规章制度与执行要求。 福利待遇： 1、假期保障——依法享受法定节假日，以及带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、晋升通道——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔； 3、办公配置——按岗位需求配备手机和电脑设备，并提供话费补贴支持； 4、专属出行司机服务； 5、培训支持——安排入职专项培训，由专业导师指导岗位技能，管理岗位优先从内部培养； 6、薪酬水平：7350元起，收入上不封顶； 7、学历要求：大专及以上（学信网可查），形象良好，具备销售经验者优先考虑； 8、试用期为三个月，期间无责任底薪7450元； 9、工作时间：上午9点至晚上19点，期间包含2小时休息，每周日固定休假，法定节假日正常休息。 用人标准： 1、具备1年以上销售相关工作经验； 2、持有国家承认的大专或以上学历（需学信网可查询）； 3、追求高薪资回报，渴望获得快速成长与晋升空间； 4、个人征信记录良好，无不良信用记录； 5、年龄范围在24至33周岁之间（出生年份为1990年至2000年）。

年龄20-35岁，对工作认真负责，有经验者优先

公寓租赁行业月入10K-35K上不封顶（包住！） 工作地点灵活，时间自由！主营公寓出租业务，年龄18-30岁，注重团队氛围，无中介费模式，房源覆盖北京各大区域。 仅在所属驻点带客户看房，无需外出跑盘！其他区域客户看房需求，由当地驻场同事协同完成，团队协作高效互补。 薪酬福利亮点： 1、出房佣金70%直接提成，签约当日即结，每单佣金1000～3000元不等； 2、额外享有销售奖金+内推奖励+年度带薪休假； 3、入职即安排整租公寓住宿，独立卫浴，彻底解决在京住房难题； 4、清晰晋升通道：每三个月开放竞聘，路径为销售专员→销售主管→销售经理→合伙人。 我们期待这样的你： 1、性格亲和，积极乐观，具备良好沟通能力； 2、有销售经验者优先考虑； 3、责任心强，服务意识佳，能承受一定工作压力。 你的主要职责： 1、熟练运用小红书、抖音、快手、闲鱼、高德、58同城、安居客等平台发帖引流，掌握上户、带看、客户跟进与维护技巧，推动成交； 2、协助客户完成订房、签约及入住流程，持续维护客户关系，提升服务质量； 3、根据上级下达的销售目标，合理规划工作节奏，确保任务达成； 4、零经验也可加入，入职配备专人带教培训； 5、90后、95后、00后年轻团队，氛围融洽，提供免费住宿，节省租房开支与通勤时间。 上班时间：9:00-18:00 对比同行优势： 1、团队凝聚力强，成员尽职尽责，遇到问题全员主动协助，毫无保留传授经验； 2、合作项目数量行业领先！资源丰富，推荐选择多，有效降低成交难度，避免客户流失。市面上有的项目我们全涵盖，更多独家资源持续上线； 3、整租公寓正成为北京租房新趋势——以合租价格享受整租独立卫浴空间，精准满足刚需人群； 4、工资准时发放，绝不拖欠。客户当月入住，公司即垫付佣金，保障收入及时到账，多数项目实现佣金现结。 typical月收入参考： 轻松状态5000-10000元 积极投入10000-30000元 全力以赴30000-50000元 全北京超500个在营项目，覆盖朝阳、丰台、海淀、石景山、门头沟、顺义、昌平、大兴、东城、西城等区域（均为公寓），支持就近分配，接受兼职申请。因岗位自由度高，只欢迎真正渴望高收入的伙伴加入。

销售业务员 五险社保不出差每周一天休息 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间：上午9:00-12:00下午1:00--6:00

岗位职责： 销售公司研制的科研仪器设备 应聘要求： 1.理工科背景，化学类专业优先，本科及以上学历 2.有实验室仪器设备销售经验 3.抗压能力强 4.英语四级以上 5.积极乐观、有责任心； 6.较强的沟通协调能力、良好的团队合作精神； 薪资待遇： 固定薪资+奖金+业绩提成

1：北京招聘支付宝官方NFC团队成员10人 2：全国首例支付NFC铺设 3：北京城市正式启动 4：公司给客户资源安装简单工作自由 5：有师傅包教包会，亲自教，亲自带 6：底薪和提成轻松破10000上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人高总