【岗位职责】 1.流水线统筹管理：负责缝纫车间的生产组织与人员调度，根据订单交期合理排产，确保流水线均衡顺畅、按时交货； 2.工序拆分工序分配：精通服装生产工艺，能独立完成整件成衣制作，并根据流水线人员技能水平科学拆分工序、合理分配工位，最大限度提升人效； 3.产前准备与技术落地：提前核对工艺单、样衣、模板、辅料，组织首件鉴定，确保大货开产前标准统一、问题清零； 4.质量与效率双控：严格执行半成品巡检制度，及时发现并叫停批量质量问题；合理利用现有人员、设备、模板等资源，勇于创新，持续优化工序编排与作业方法，在保证质量的前提下不断提高产值； 5.成本管控：树立全员成本意识，杜绝面料、辅料、工时、电力等资源浪费，严格控制返修率与损耗率； 6.现场6S与设备管理：落实车间6S管理制度，保持工位整洁、物料定置；熟练操作各类缝制设备，并能指导员工做好机台日常保养与基础调试； 7.数据报表：每日汇总本组产量、次品率、出勤等数据，填写生产日报并上报车间主管。 【任职要求】 1.行业经验：5年以上服装行业缝纫工作经验，其中2年以上流水线带组或班长岗位经验，精通针织/梭织类成衣生产工艺； 2.核心技术能力：具备独立成衣能力，精通工序拆分与工位编排，能根据人员技能特点合理分配任务，确保流水线流速均衡； 3.设备操作能力：熟练操作平车、拷边、双针、绷缝等各类缝制设备，能独立完成设备基础调试及常见故障排除； 4.创新与改善能力：具备创新思维，敢于尝试新方法、新工具（如模板应用、小工具改良等），持续推动工序优化与效率提升； 5.成本与质量意识：有较强的成本管控意识，杜绝生产过程中的各种浪费；同时具备敏锐的质量风险识别能力，坚持质量标准不动摇； 6.执行力与服从性：服从公司及车间统一安排，执行力强，能准确传达并落实上级指令，不折不扣完成生产任务； 7.沟通与带教能力：善于与员工沟通，能耐心指导新员工及技能薄弱人员，营造积极向上的团队氛围； 8.年龄要求：年龄28–48周岁，身体健康，能适应生产旺季加班。

招聘班长，领班，负责完成公司的生产任务！

工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产任务分配、进度把控及相关协调工作； 2.负责生产设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运转； 3.负责生产流程中的质量监管，及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及车间操作环境； 2.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够顺畅对接各部门工作。

海阳核电招电工， 组长10000-14000元/月 技工9000-12000元/月 普工6000-8000元/月 年龄不超55，身体健康无andi

1、入职后通过轮岗全面了解生产流程与工艺环节 2、职业发展路径：代理班长-班长-科长 3、配合生产主管开展工艺优化及自动化设备实施工作 4、需具备1至2年工作经验，大专及以上学历且毕业三年内均可

岗位职责: 1. 制定并落实工厂的生产计划，保障生产有序进行 2. 跟踪生产环节的质量规范，确保产品符合既定标准 3. 持续改进生产工艺，提升作业效率与出品质量 4. 组织团队协作，推动生产任务按期交付 任职要求： 1. 具备高度责任心，能带领团队实现既定生产指标 2. 拥有良好沟通能力，可高效协调生产相关事务 3. 有一定生产管理背景，能灵活应对现场突发状况 4. 富有团队协作意识，善于激发成员保持高效工作节奏

1.负责空调机组末端生产2.机组框架，板材的下料3.带领员工组装空调机组4.负责班组人员培训，安全巡查5.班组内环境卫生，工具摆放整齐

接受一线轮岗，接受倒班夜班大专及以上学历（全），责任心强，吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产运营，保障生产任务按计划有序推进； 2、监督生产流程，及时应对并解决异常情况，确保产品品质与生产效能； 3、组织团队培训与人员管理，持续提升员工技能与作业效率； 5、对接相关部门协作，确保物料供给、设备保养等工作顺畅执行。 任职要求： 1、具备注塑工艺知识及生产管理相关工作经验； 2、具备优秀的组织协调能力与团队管理能力； 3、能快速响应并处理生产中各类突发问题，具备扎实的问题分析与解决能力； 4、熟悉质量管理体系要求，具有强烈的质量意识； 5、具备良好的沟通表达能力，能够高效指导下属并协调内外部工作关系。

中空班长2名，需具备中空玻璃生产管理经验，能接受两班倒工作制。 公司主营冷冻柜、保险柜用玻璃门体的生产与加工。

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明天在安丘市北区莲花山西路找小工3名，有意者电话联系

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

17/时 明天大西环路附近/留吕附近需要包苗人员男女不限/稻田附近18一小时 上午8.00四五点六店都可以 薪资17一小时日结能干的联系

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

菏泽郓城房建工地，招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量，技术，进度，等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理

水泥制品厂招聘一名生产班长 一是完成生产任务，负责排产，安排人员，协调工期，发货，开单 二是会基本的叉车装载机操作。会基本的电脑操作 工作时间每天9-10小时。

岗位职责: 1.组织班前会议，部署当日包装工作任务，复盘前一日工作中存在的问题并明确后续改进要点； 2.全面协调包装至入库各环节的日常运作，涵盖辅料申领、产品盒装/袋装、装箱封包及转运至备货区等流程； 3.巡查包装作业现场，监督操作规范执行情况，确保包装作业质量达标； 4.在产品完成包装前实施最终核查，重点核对外观状态与数量准确性，发现问题立即上报主管人员； 5.落实6S现场管理要求，推动车间作业环境规范化、标准化建设； 6.每班次完成所属员工包装产量的数据统计与记录工作。 需具备从基层岗位实践成长的经历 任职要求: 1.年龄28-38周岁 2.具备生产班组管理能力 3.拥有生产管理相关工作经验 4.适应三班倒工作制，主要承担生产一线人员的组织与管理工作

工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划的编制、生产进度的监控及产品质量的把控； 2.负责生产设备的维护与保养工作，保障设备稳定高效运行； 3.组织开展车间员工的技能培训与绩效考核，持续提升作业效率与产品品质。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动跨部门协作； 2.具有较强的现场问题分析与处理能力，能快速应对并解决生产过程中的突发状况； 3.工作责任心强，执行力高，能够在压力下确保生产任务按期保质完成。

招聘应届毕业生施工人员

潍坊超精智能制造有限公司招聘 1 生产经理一名，要求懂数控机床，懂建模编程工艺工装生产管理，待遇面议 2CNC加工中心师傅两名 3数控车床师傅4名 4五轴加工中心师傅一名 5线切割，穿孔机，电火花师傅一名 6机械设计工程师一名 7模具设计工程师一名 8智能机器人研发装配编程调试岗位多名 地址山东省高密市醴泉大街东688号 电话 侯经理 公司主要从事精密零部件制造，工装夹具制造，机器人机械臂制造，加工 铸造 电镀业务均可接，期待您的加盟合作

岗位职责：会开叉车，会库存统计，设备管理等 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中出现的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报生产进度及改进方案 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效带领团队完成生产目标 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范，有较强的质量意识和问题处理能力 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.工作责任心强，能适应生产现场工作环境，具备较强的抗压能力 5.学历不限，根据实际能力择优录用

招聘：质检人员 薪资：4000-7000元/月 1、招聘机械制图人员4名。 2、招聘质检人员3名。 3、招聘财务人员1名。 4、招聘叉车司机1名。 5、招聘车间主任2名。 6、招聘电焊工15名。 7、招聘装配工20名。 8、招聘外贸人员2名。 9、招聘采购人员2名。 10、数控车床人员2名 联系电话： 崔：（），王经理：

【岗位职责】 1、依据生产计划，科学、有序地组织和调度生产任务； 2、负责班组成员的岗位培训、绩效考核及相关人员管理工作； 3、落实生产过程管理、质量管控、生产报表审核、异常情况应对及现场6S执行监督； 4、负责检查并维护体系文件在实际运营中的执行情况； 5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、具有2年以上生产车间主任相关管理经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，能承受工作压力； 4、积极主动，具备较强的问题识别与响应能力； 5、认同公司企业文化及长期发展战略。

岗位职责: 1.负责机械加工厂生产订单的跟进，保障交付周期按计划完成 2.与客户保持顺畅对接，确保产品品质与生产进度满足需求 3.统筹协调内部资源，及时处理生产环节中的各类问题，提升作业效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能妥善维护客户合作关系 2.具有团队协作意识，能与成员协同推进任务达成 3.具备应变与问题处理能力，可在生产现场快速响应突发状况 岗位福利：

塑料配方工程师，负责指导PP\PE\TPU\ABS\PC\PS等塑料改性配方的调配工作，合作方式是一技术顾问或提成合作