汽车4s店装潢部｜精品销售岗位： 1.负责客户预约接待，店内沟通汽车膜等升级类项目。 2.热爱销售工作，期望获得具有竞争力的收入。 3.公司提供稳定客户资源，无需承担开发新客户的压力。 4.认同汽车配件领域发展，有意深耕新能源汽车后市场。 5.组织并推进公司内部汽车装潢类产品销售及推广工作； 6.承担客户接待任务，跟进车辆施工进度，完成交车及相关售后事项； 7.组织开展汽车装潢类新品销售数据整理与分析，助力业绩目标实现； 8.参与策划市场营销活动，推动新业务落地，包括新产品培训与推广支持； 9.完成领导安排的其他相关工作任务。 要求： 1.具备汽车后市场产品销售经验者优先考虑； 2.学习能力强，性格亲和，具备良好的沟通表达能力； 3.年龄25-38岁； 4.优先考虑长期在金山定居、追求工作稳定性者； 5.具有责任心和团队协作意识，能应对日常工作的挑战与压力； 6.对装潢部门精品销售岗位有强烈兴趣，保持积极主动的工作状态

岗位职责： 1.推广销售公司的管理软件，完成销售任务指标； 2.制定并报备个人销售计划，开发新客户，拜访老客户，整理客户跟进档案； 3.邀约客户参加公司组织的各类市场活动和行业会议； 4.完成领导安排的其它事项。 任职要求： 1、有上进心，开朗乐观积极向上； 2、有较强的谈判力和市场开拓力； 3、热爱销售工作，执行力强，抗压能力强； 4、有互联网销售的优先考虑； 5、有用友软件或者同行业软件销售经验的优先考虑； 6、有TOB业务经验。 工作时间：每天八小时工作制，双休+国家法定节假日+带薪假期 工作地点：上海闵行区联航路1588号国家863软件园3B3F 公司福利：五险一金员工旅游交通补贴餐饮补贴通讯补贴年终奖金绩效奖金周末双休优秀员工出国旅游等

个人债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司主营业务： 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合似人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求： 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始啦

岗位职责： 1.参与公司系统化培训，掌握专业销售技巧，主动开拓并持续跟进企业级客户，提升综合能力以助力客户实现价值。 2.采用电话沟通、实地拜访等多种方式推进销售流程，为客户量身定制综合性解决方案。 3.挑战高目标，持续突破个人极限，冲刺月入十万！ 任职要求 1.服务意识强，品行端正，具备高度责任心及团队归属感。 2.学习能力强，追求卓越，目标明确，有销售冠军经历者优先考虑 3.具备一年以上TOB领域客户开发经验或互联网软件类产品销售背景 4.表达清晰，思维敏捷，拥有出色的业务拓展能力和判断力 我们为你做什么 1、为每位销售同事配置AI语音外呼工具作为智能助手，减少无效拨号，提升工作效率 2、提供多元化的市场推广支持，精准分配高质量商机，助你快速成单、业绩倍增 3、团队氛围轻松友好，身边有一群热情互助的伙伴，助力你迅速成长为销售精英 4、薪酬结构为底薪+高额无上限提成+月度超额奖励+各类竞赛激励+团队奖金，综合收入15K-40K，收入与付出正向挂钩 5、配备完善的岗前培训体系及带薪学习机制 6、提供清晰的职业发展路径，晋升机制公开透明，每季度开放晋升机会 7、依法缴纳社保公积金，工作时间早9晚6，周末双休，午休1小时，享受国家法定节假日，彻底告别996 8、每年组织1-2次国内集体旅游，表现优异者可享年度海外旅行机会 9、节日礼品关怀不断，定期举办员工生日会（含羽毛球、乒乓球、游泳、桌游狼人杀、户外拓展、唱歌等活动）

产品销售

根据公司提供的客户电话、微信、邮件等联系方式，开展产品与服务的推广工作，负责客户电话回访、邀约到公司面谈、洽谈合作及促成成交，主要提供工商注册、代理记账、公司注销等相关业务咨询；全程线上签约，无需外出跑动。 【薪资福利】 1、底薪4000-7000（依据业绩核定）+业绩提成（10%-30%）+奖金，采用高比例阶梯提成机制，收入上不封顶 2、工作时间09:00-18:00，周一至周五，法定节假日按规定休息 3、晋升考核结合员工个人发展意愿推进，能力达标即可晋升 4、缴纳社保五险，提供带薪培训、节日福利、生日礼品、带薪年假等福利待遇 5、公司每月推出多样化激励方案（含个人奖、团队奖、周度奖、月度奖）并组织员工聚餐、团队旅游等活动 6、职业发展通道清晰：业务员—主管—经理—总监—总经理 我们期待你具备良好的工作态度，做事认真踏实，积极学习、能吃苦耐劳；经验不限，入职前提供带薪培训，安排专人一对一指导，不限性别，年龄******* 欢迎无经验者加入，应届毕业生亦可报名

工作内容：推广公司热销产品，开发新客户+维护复购 薪资待遇： 开单奖：每开发1个新客户立得50元 复购奖：客户二次购买再奖100元 终身享受：流水5%提成！ 多劳多得，上不封顶！ 要求： 1.18-45岁，沟通能力强 2.有销售经验或地推经验优先 3.自带智能手机 工作时间：弹性工作制（可兼职/学生兼职） 工作地点：城市不限，地区不限

我们工作时间是上午8:30-12:00；下午14：00-18:30，做六休一，入职后有带薪新人培训，培训当月无责保底7350，培训结束的次月无责保底8058，入职半年一次性补贴3000元，提成比较具体，一般在6-8个点左右，薪资持续增长式，晋升空间大，

薪资福利： 无责底薪6000+个人提成+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 晋升机制：每3个月一次晋升机会 晋升通道：销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇：包住+五险+带薪培训+团建+旅游 岗位职责: 1、公司具备稳定的线上线下客户获取方式，客源精准、成交率高， 2、通过地推、面销、会销等形式与客户进行高效沟通； 3、负责新客户开拓及老客户关系维护，分析并把握客户需求，提供个性化产品健康方案； 4、配合门店组织的各类品鉴会、促销活动，开展客户邀约及现场跟进工作； 5、定期参与门店安排的学习培训（涵盖专业技能、健康知识及产品知识）； 6、新员工入职配备系统培训，并由资深员工作一对一帮扶指导。 任职要求： 1、需具备1年以上销售工作经验（有食品类销售经验者优先） 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识佳，工作认真细致；

上海市金山区招氩弧焊、工艺管道管工

上海市金山区招桥架/支架安装，做弯头爬坡 月薪12000左右，包食宿

上海市金山区招工地小工/杂工

上海市金山区招植筋

上海市金山区招光伏安装焊架子做过的来

职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

招汽车销售

诚招：团队主管。新车销售，二手车销售，金融专员。客户经理，产品主播，产品运营。提成行业天花板：

底薪3千，加抽成高，无压力，有资源，销售汽车，提供免费住宿，轻松工作，领导好，直接来面试

国内、海外汽车国总、品牌、产品、售后等岗位需求！！

【薪资福利】 1.无责任底薪5500+最高提成17%+周奖金+月奖金+年终奖+旅游 （正常收入7k+起） 2.提供交通补贴、话费补贴、餐补 3.缴纳五险 4.达成业绩目标即享额外奖励 5.无强制性考核任务 6.下午茶点+奖金激励+团队聚餐+生日会+节日礼品 7.完善的岗前培训体系与晋升通道，部门配置完整，组织架构稳定 【工作内容】 1.通过微信及语音方式，维护客户关系并提供专业服务，入职有主管带薪指导 2.保持与客户的高效互动，及时回应并解决客户疑问 3.邀请客户参与直播活动，引导其在直播间完成课程购买 （商品类型：付费网课，内容方向：传统文化类） 【工作时间】 12:00—21:00，做六休一 【任职要求】 1.高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽，不限专业，****** 2.表达流畅，发音清晰，具备良好的沟通能力 3.有责任心和服务意识，工作细致认真 4.耐心踏实，愿意主动学习成长 5.有销售相关经验者优先考虑 欢迎应届毕业生及无经验者加入，正规教育机构，不夸大承诺不误导 因分公司扩张，岗位充足易入职，上岗即享薪资待遇

1. 市场开拓与客户开发：主动挖掘光伏产品（如组件、逆变器、储能系统）的目标客户，包括工商业企业、分布式电站投资方、户用代理商等，制定针对性开发策略并达成合作。 ​ 2. 销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人/团队销售计划，通过商务谈判、方案优化、客户关系维护等方式，确保光伏项目签约及销售额、回款率等核心指标完成。 ​ 3. 项目方案支持：结合客户需求（如用电负荷、安装场景、预算），协同技术团队制定光伏系统解决方案，提供产品选型建议、成本测算及投资回报分析，推动项目落地。 ​ 4. 客户关系维护：定期回访已合作客户，跟踪项目运行情况，处理客户反馈的售后问题或二次合作需求，建立长期稳定的客户合作关系，挖掘转介绍资源。

1.负责销售保险产品，为客户提供专业的保险咨询和解决方案 2.维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标

公司产品：消防泵，排污泵，供水设备等 工作内容： 1负责开发新客户，通过网络或电话与客户进行有效沟通、对公司产品进行介绍，寻找销售机会并完成销售业绩。 2负责自己所属区域开发空白代理商及维护二级经销商，同时维护公司老客户代理商工作。 3负责自己所属区域的网络营销布局，与客户保持紧密联系，以及项目跟进、项目保护。 4工作认真负责、仔细、责任心强，沟通能力强，有较强的业务拓展能力。 5要想成为一名优秀的销售人员要不断的调整自我，要突破、创新、用心去做。遇到困难要及时调整自己，可以和同事及经理及时交流，不能因情绪影响自己的工作。 6收集成败案例，改进工作，提高效率，如果您想挑战自我，请尽快与我们联系! 7工作时间：8:30-17：30

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.策划并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为经营决策提供有效建议。 任职要求： 1.具备1年左右销售领域相关工作经验； 2.具备良好抗压能力，性格坚韧不退缩； 3.擅长人际沟通，能准确识别客户需求，共情力强。 薪资待遇： 1.丰富团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.五险保障、享受法定假期 4.销售业绩提成奖励 工作内容：全天坐班，通过在线沟通及电话联系客户，精准对接优质客户资源，具备销售属性 资源支持：公司提供海量且高质量的直接客户线索 招聘临近截止，仍在求职者请把握时机，有意者欢迎投递！不主动尝试，机会永远不会降临

岗位：课程销售 【岗位要求】 学历：统招大专及以上，统招本科优先 年龄：40岁以下，24-****岁之间为佳 经验：具备销售经验者优先，有K12领域销售经历或曾在知名教育机构任职者更受青睐（经验不限，能力突出者可适当放宽） 能力素质：能适应电话销售、面对面销售及地推模式，具备良好的服务意识、执行能力与职业操守，抗压性强，追求高收入，热爱教育行业 【工作时间】 个性化事业部（专注1V1、1V3定制化课程）： 周一休息 周二：16:00-21:00 其余工作日：13:00-21:00 【薪资待遇】 薪酬结构： 个性化事业部：底薪4k+提成（年综合收入约30w+，上不封顶） 福利政策： 月度、季度业绩奖金及其他激励机制 每年组织免费集体旅游 享生日礼金、节日福利 提供清晰完善的晋升发展通道 入职即安排为期3天的专业培训，试用期3个月（薪资待遇与正式员工相同，依法缴纳五险一金）

我们是做灯具开关批发的，需要找2位23-38岁，做过销售或者对销售行业感兴趣都可以，主要是到店里推销咱们产品工资是底薪加提成。

年龄18/45岁

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将获得： 1、【优厚的薪资待遇】：入职半年内保底8058+按运费计提提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，入职前10-15天享受带薪培训，并有资深员工全程一对一指导； 3、【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖； 5、【轻松的工作环境】：氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【全面的工作支持】：配齐所有办公设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤配备公司车辆。 您的岗位职责： 1、初期跟随销售经理学习客户维护，巩固老客户合作关系； 2、拓展企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件； 2、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、具备销售经验且对销售工作充满热情，全日制大专及以上学历。

招国内销售 底薪+提成，大专及以上学历，1-3年以上工作经验，化工机械、仪表自控、市场营销类等专业。具有丰富的客户资源和客户关系，具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通，有阀门工作经验者优先，能适应出差。

职位亮点 依托泰康高端养老社区资源，为客户制定长期服务与发展规划 享有系统化职业培训机制及多元化晋升通道 深度参与全国高端养老社区运营，拓宽专业视野与行业认知 岗位职责： 负责泰康之家养老社区的品牌推广与宣传，结合线上平台与线下参访体验，传递社区核心价值与服务体系 持续维护现有客户关系，提供精细化服务支持，识别并响应潜在需求 策划并执行小型客户互动活动，增强客户粘性与社区品牌影响力 深入学习公司战略方向、养老政策动态及产品专业知识，为客户提供高质量咨询服务 任职要求： 年龄25-48周岁，本科及以上学历（特别优秀者条件可适度放宽） 具备1-3年相关工作经验，符合以下背景者优先考虑： 房地产服务、酒店运营、会展组织、医疗健康领域服务经历 企业或机构类（TOB）客户服务经验，金融产品或高净值客户服务经验 过往年收入不低于15万元，具备资源整合与服务方案设计能力 良好的沟通表达能力，重视团队配合，有客户关系管理实践经验 福利保障： 年终奖金、绩效奖励、全勤激励、长期服务奖、专业培训支持、国内外团建旅游、实物奖励 上班时间： 无需固定坐班，当月出勤率达到80%即可享受高端无责任底薪待遇！