Ai KTV 门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职学习能力强经验丰富
【诚聘店长】AI智慧KTV（津南吾悦津沽时光里店）
薪资：（面议）
负责门店日常管理、线上运营、客户维护
要求：25–40岁，懂线上运营，抗压，适应弹性班次
福利：带薪培训、清晰晋升通道
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元，第二个月4000元(有能力者可以面试店长，工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元，第二个月4000元(有能力者可以面试店长，工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
超市店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职
我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要，面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战，热爱零售，这里将为您提供实现价值的广阔舞台！
作为一店之主，您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象，具体包括：
全面经营管理：
1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标，对门店的P&L（损益）负责。
2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标，发现问题并制定改善策略。
3、严格控制门店各项成本与预算，包括人力、物料、能耗及生鲜损耗，实现利润最大化。
生鲜商品与供应链管理：
1、精通生鲜各品类（蔬果、肉禽、水产、熟食）的订货、库存、保鲜与损耗控制，确保商品“鲜、齐、优”。
2、管理供应商到货质量与时效，优化本地供应链资源，确保货源稳定、成本最优。
3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列，提升商品周转与吸引力。
团队建设与人员管理：
1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。
2、打造高效、专业、服务热情的一线团队，培养关键岗位接班人（如主管、组长）。
3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围，有效处理员工关系。
顾客服务与现场运营：
1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全，为顾客提供极佳的购物体验。
2、处理重大顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象与顾客忠诚度。
3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程，确保门店合规、安全、零重大事故。
市场与社区关系：
1、了解周边商圈竞争对手动态，及时调整经营策略。
2、积极与所在社区互动，通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先）。
2、年龄28-45岁，具备5年以上零售行业工作经验，其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。
3、精通生鲜品类运营管理，对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。
4、具备出色的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具，有通过数据驱动经营改善的成功案例。
优先考虑：
1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。
2、熟悉本地生鲜供应链资源者。
3、在知名连锁生鲜品牌（如钱大妈、百果园、永辉、盒马等）有任职经历者。
我们为您提供：
1、行业领先的薪酬包： 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红，收入与您的贡献直接对等。
2、全面的福利保障： 五险、节日福利、专业培训体系。
3、广阔的发展平台： 作为核心管理层，参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径（店长→区域经理→运营经理）。
4、充分的授权与资源： 赋予您门店经营的充分自主权，并提供必要的总部资源支持。
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元，第二个月4000元(有能力者可以面试店长，工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
生鲜店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
薪资：底薪4000元，月休4天
电话：
地址：海荟里商业街
岗位职责
1. 社群运营：每日在客户群推广货品，活跃群内氛围，维护客户；
2. 货品打理：日常巡检果蔬，及时清理损坏变质货品；
3. 库存管理：每日完成货物盘点；
4. 售价调整：紧盯果蔬市场行情，灵活调整商品售价。
任职要求
1. 熟练使用电脑；
2. 具备营销思维，擅长社群推广；
3. 对果蔬市场价格敏感；
4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元，第二个月4000元(有能力者可以面试店长，工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
店长1-2人月结
绿马洗护店长招聘绿马是一家专注鞋、衣、包精品洗护的门店，因业务发展，现招募店长1名，作为门店核心伙伴共同经营。薪资福利•固定底薪：4000元/月•业绩激励：门店利润分成，收入上不封顶•基础保障：缴纳五险•休息制度：每周单休，法定节假日正常休假•技能成长：免费提供专业洗护技术进修（无经验可带薪学）；免费培训短视频剪辑，培养全能型人才岗位职责1.全面负责洗护区日常运营管理，把控洗护质量、交付时效与流程规范2.负责到店客户接待、咨询解答与售后问题处理，维护客情关系3.统筹洗护区工作衔接，保障门店高效运转4.学习并参与门店短视频内容剪辑与宣传推广，共同拓客增收任职要求1.性别不限，年龄在25-35岁之间优先2.性格积极开朗，待人接物灵活得体，具备良好的沟通表达与临场应变能力3.有鞋、衣、包洗护相关工作经验者优先；无经验者公司安排专业培训4.有责任心、肯踏实做事，愿意学习新技能，往多面手店长方向成长5.有门店管理或服务行业经验者加分工作地点：天津市津南区咸水沽镇银岛商业街3-3联系方式：
天津海底捞火锅招聘服务员后厨包吃住
5-8千/月
其他餐饮人员月结全职包吃住 就近分配
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、水台等。
二、【职位要求】
1.学历不限；
2.身体状况符合国家餐饮行业要求；
3.无不良记录和嗜好。
三、【工作内容】
1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务；
2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒；
3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。
四、【薪资标准】
海底捞实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）
五、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以；
2.正式员工可享受带薪年休假；
3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；
凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴；
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴；
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）
途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；
途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。
七、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
八、【面试地址及乘车路线】
联系老师安排面试
店长洗碗工
招聘牛旺季原汤牛肉面店长4000-6000（捞面+出餐）副店长4000-5500（出餐+加工）洗碗打杂一名3000～3200电话地址/十堰市郧阳区郧阳路
店长1-2人
[庆祝]二、和味卤铺熟食招聘：加工销售员4名年龄不限，月底薪：3500元+1.5%提成。2.店长1名月底薪：3800元+1.5%提成。工作时间：两班倒（7:00-17:0011:00-21:00)午休1小时，月休2天，不休计发加班费。熟食咨询电话：
店长
延吉百货大楼保罗彼得招聘职位：店长地点：百货大楼[庆祝]薪资：正柜底薪3500+提成月休4天，现招聘导购薪资待遇:底薪2500+提成+节假日三薪，月4天休息,要求:1.年龄50岁以内，形象气质佳，有服装工作经验优先2.热爱服装行业，热情开朗，沟通能力强3.具备电脑软件的基本操作能力4.诚恳、踏实、责任心强、吃苦耐劳、工作积极上进、能够长期稳定工作联系人:电话：同步
店长
招聘金融大学馄饨店员，店长，12小时，坚持起早贪黑的阿姨看过来，18-55，店员5000，店长5500，月休四天，，小玉
服务员传菜员
津南区九州创意园招聘主管6000-6500经理8000-9000服务员4500-5000传菜员4300-4800联系电话路总：
促销员日结
招聘信息，稻香村月饼招聘临时促销员，时间，左右—，日工资150，工作时间10-7，销售高峰期。工作期间的销量的1%提成。联系电话，，工作地点：永辉SM，永辉熙悦汇，物美海光寺，物美津南永旺
理货员
4-6千/月
理货员
水果店，吃苦耐劳，头脑灵活，有经验者优先岗位职责：
1.负责水果店日常销售接待、称重计价及收银工作
2. 按标准进行水果陈列、补货、保鲜与损耗管控
3. 主动介绍商品特点，提供基础选购建议，提升顾客满意度
4.保持摊位/店铺整洁卫生，定期整理货架与操作区域
5.配合店长完成库存盘点、促销执行及临时性运营支持
任职要求：
1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力
2.头脑灵活，能快速适应快节奏零售工作环境
3.有水果销售、生鲜零售或便利店店员经验者优先
4. 学历不限，身体健康，无传染性疾病
5.遵守劳动纪律，服从排班安排，能适应早晚轮班
厨师长 付厨
2-3千/月
厨师长月结全职
岗位职责：
1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2.制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识
4. 协调前厅后厨沟通，确保高峰时段出品效率与顾客满意度
5. 定期分析经营数据，优化菜单结构与食材采购计划
任职要求：
1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先
2. 熟悉食品安全法规及厨房6S管理标准
3.具备良好的组织协调能力与抗压能力
4. 有团队管理经验，能有效激励一线厨师团队
5.持有健康证，无食品卫生不良记录
销售导购
导购年龄40岁以下了，身高160以上形象好，有销售经验者优先性格开朗，有团队合作意识，有责任心，薪资福利:薪资：4000-4500具体工资面议招工人数:名工作地址:天津津南吾悦广场2楼简婉集合店
230一天长期招夜班仓库理货
6-8千/月
理货员6-10人月结假期工全职兼职
招聘夜班收发货理货等,
工作时间0：00到12：00，11小时
主要负责冷藏食品入库。收货、发货、理货等。
要求年龄50岁以下，识字，吃苦耐劳，能适应长期夜班工作节奏。
津南区双港招聘前厅主管3名月薪6000提成服务员10名4500+200提成月休四天路（）
餐厅领班服务员
津南区双港招聘前厅主管3名月薪6000提成服务员10名4500+200提成月休四天路（）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供津南区店长招工信息网在线招聘信息，主要招聘津南门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
