
建筑木工小工
工地,招:木工,大工和小工58岁以下。每天工作10小时。工资。220到240。一天。看干活。干活好的话。工资。250到270
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300-350元/天
建筑木工桥梁木模长期6-10人点工技术好
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浙江宁波镇海区澥浦镇,招建筑木工、木模
300-400元/天
木模建筑木工长期3-5人月结点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
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浙江温州叁代家猪蹄锅.石锅菜.拌饭店招人啦急招前厅服务员,本店客源稳定,待遇实在!服务员:
3600-3800元/月
服务员包吃月结
叁代家猪蹄锅.石锅菜.拌饭店招人啦急招前厅服务员,本店客源稳定,待遇实在!服务员:3600–3800工作环境好,活不累。福利:全勤奖+包餐,每月按时发工资要求:岗位有5天试用期,试用期80元每天。长期联系,短期勿扰。踏实肯干,干净利索,服从安排,身体健康。不希望你的脾气有多高,能跟你的能力匹配才好。(最重要一点要求:听话照做。)地址:天元四期北门东侧300米(温州商城正对面)叁代家猪蹄锅.石锅菜.拌饭店电话:
保安中控员
瓯江口小区招聘夜班消控一名白班保安一名薪资5300无休12小时55岁以内男女不限工作轻松好干联系电话:
栋号长1-2人月结
招聘:工程房建建筑栋号长人员2名要求:有工作经验.Cad、放线,工作态度良好。工资待遇面议,学历工程专业,有建造师资格者优先,年龄要求45岁以下。工作地点:德州市德城区联系方式:可加!
临电施工员栋号长
各位同行:金晟宇建设单位现招聘以下人员:1、电工1名,要求:年龄:30--48周岁,初中/中专以上学历,3年以上房建、土建工地电工实操作经验要丰富,熟悉工地全套临电作业流程,需执证上岗;2、施工员1名,要求:年龄:30--45周岁,初中/中专以上学历,3年以上房建土建经验,懂得日常施工记录,配合生产要素,严密组织施工进度、确保工程进度和质量等工作;3、栋号长1名,要求:30--45周岁,初中/中专以上学历,3年--5年以上建筑施工企业现场管理工作经验,具有较强的计划,协调沟通能力,安全意识强,中专及以上的学历,土木工程、工民建,施工管理等建筑相关专业。4、以上岗位人员工资面议。项目地址:三明永安市(有同行在三明永安附近的人员应聘可拨打孙总)在厦门附近的应聘人员可直接来公司面试,地址在厦门海沧区厦门中心F座712室温馨提示:非诚务扰!
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1.负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与施工问题
3.核对图纸与现场实际,及时上报并落实设计变更与技术交底
4. 监督材料进场验收、使用及现场堆放管理,确保合规可控
5.配合项目部完成进度款申报、资料整理及竣工验收相关工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉房建施工流程
3. 熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规
4.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
5.能适应工地环境,服从项目统一调度与管理
栋号长1-2人
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温州瓯海区温州市瓯海区招二次结构木工一人点工有几天活走公司打卡这月就结账
300-400元/天
二次结构木工1-2人
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车间主管(中药饮片)
1.2-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理全面质量管理体系中药饮片
工作职责:
1)全面主导中药饮片车间GMP体系的执行与监管,确保各项生产行为满足国家药品管理法律法规及GMP文件规定;
2)牵头编制生产工艺规程、标准操作程序(SOP)、批生产记录等相关技术文件,并组织实施定期评审与更新;
3)主导或参与生产相关的验证活动(如工艺验证、设备确认等),保障生产流程合法合规;
4)构建并持续优化生产运营机制、质量保证系统、成本管控体系及绩效评估制度,提升资源利用效率;
5)负责管理团队的搭建、员工培训及绩效管理,建设专业化、高效率的管理队伍;
6)监督生产全过程质量状况,及时解决现场技术难题,对最终产品质量承担管理职责;
7)贯彻执行安全生产管理制度,统筹厂区设备保养、环境清洁及安全风险防范工作;
8)制定年度生产方案,把控物料采购与制造成本,推进工艺改进以提高生产效能;
9)通过生产数据分析,持续优化工艺路径,减少能源消耗与物料浪费;
10)完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职资格:
1)药学、中药学或相关专业大专以上学历,具备执业药师资格或中级职称者优先考虑;
2)掌握《药品管理法》《药品生产质量管理规范》(GMP)等相关法规要求,有GMP认证准备经验者更优;
3)具有5年以上中药饮片生产管理经历,其中至少3年担任相同岗位职务;
4)具备新厂建设或生产线调试项目经验者优先录用;
5)熟练掌握中药饮片制作工艺与设备运维,拥有较强的现场问题应对能力;
6)具备良好的组织协调能力、团队管理能力和跨部门协作沟通技巧;
7)能熟练操作办公软件及生产管理信息系统,具备一定的数据处理与分析能力。
生产经理
8000-13000元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验精密机械经验机电设备经验机加工工艺经验注塑工艺经验装配工艺经验电子电器经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1、生产统筹管理
全面负责公司车间生产运营管理,根据销售订单、生产计划,合理排产、调度人员、设备、物料,确保订单按时、按质、按量完成交付。
2、产能与交期管控
统筹每日、每周、每月生产进度,跟踪订单生产状态,及时解决生产卡顿、延误问题,保障出货交期,提升整体产能与出货效率。
3、品质管理把控
负责车间生产质量管控,监督制程工艺、操作规范,减少不良品、返工率;配合质检部门处理生产异常、客诉不良、批量质量问题,持续优化产品品质。
4、人员与团队管理
负责生产团队日常管理、人员排班、岗位调配、新员工带教、员工纪律管理;提升员工产能、稳定性,管控车间出勤、效率、流失率。
5、现场6S与安全生产管理
全面推行车间6S现场管理,规范物料摆放、设备摆放、区域划分;监督车间安全操作,排查安全隐患,杜绝工伤、安全事故发生。
6、设备、物料、成本管控
统筹车间设备日常保养、维护、故障报修;管控物料损耗、报废、浪费情况,控制生产成本,减少呆滞物料、过度损耗,提升生产效益。
7、制度落地与数据汇报
落实公司各项生产管理制度、车间规章制度;每日统计生产数据、产量、不良率、损耗率,定期向上级提交生产工作总结与改善方案。
8、跨部门协调
配合采购、仓库、品质、业务、行政各部门工作,协调物料到料、退货返工、订单变更、紧急插单等事宜,保障生产流程顺畅运转。
四、任职要求
1、28–48岁,中专/高中及以上学历,有汽配、机械零部件、阀门类工厂生产管理经验优先。
2、熟悉车间全流程生产管理、现场管控、品质管控、人员管理,能独立统筹全厂生产工作。
3、懂生产排产、成本控制、效率提升、异常处理,具备较强的问题解决能力与执行力。
4、管理思路清晰,责任心强,抗压能力高,能吃苦耐劳,服从公司管理。
5、具备良好的沟通协调能力、团队统筹能力,能带团队、抓产量、抓质量、抓纪律。
6、熟悉工厂6S、安全生产标准,有验厂、体系配合经验者优先。
五、岗位权限
1、车间人员调度、排班、岗位调整管理权。
2、生产现场改善、工艺优化、现场管理制度执行权。
3、生产异常、物料异常、品质异常处理与上报权。
4、车间日常奖惩、绩效考核建议权。
六、薪资福利
薪资面议(能力优者薪资从优),公司管理规范、氛围稳定、发展空间大,享有节日福利、带薪假期、稳定晋升通道。
七、工作地点
公司厂区
锁具行业车间管理
6000-7000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
主要负责车间生产,按照订单内容完成订单,合理安排工人每日生产,保持车间现场环境卫生
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验机械加工制造经验
1、产量统计管理:负责车间员工每日产量统计与核对,确保数据真实准确,及时编制统计报表。
2、生产工作分配:协助生产经理根据生产计划和订单需求,合理分配车间员工的生产任务,跟踪生产任务执行进度。
3、部门衔接协调:与采购、销售等相关部门的日常衔接工作;对接采购部门,反馈生产所需原材料的库存情况及需求计划;配合销售部门,跟进订单生产进度,及时反馈订单生产过程中的异常情况;
4、生产现场辅助管理:协助维护车间生产秩序,检查员工是否遵守生产操作规程及劳动纪律;
5、其他工作:完成领导交办的其他与生产相关的辅助性工作。
注塑车间主管
1-1.1万元/月
车间主任月结1-3年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验机电设备经验汽车经验
1.负责车间日常运营,熟悉五轴机械手操作,具备注塑机调试能力
2.负责注塑生产流程的组织与现场监管
3.监督生产计划执行情况,确保生产效率与产品质量符合公司规范要求
4.组织部门人员培训,落实现场5S管理执行工作
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