
装饰装修工程负责人
5-9千/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 教育背景:大专及以上学历,项目管理、工程管理或相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备5年以上项目管理经历,有大型项目成功交付经验者优先;
3. 技能要求:掌握装饰装修工程施工流程,熟练使用CAD等相关软件,具有较强的团队协调与沟通技巧;
4. 能力要求:能够有效协调总包、监理及业主各方关系,具备现场问题解决能力,抗压性强,执行高效;
5. 个人素质:工作认真负责,细致严谨,富有团队协作意识。
工资:面议
项目管理
9千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电子电器制造项目管理
1. 负责技术类问题的分析工作(含历史遗留技术问题),制定应对措施并推动工艺优化。
2. 负责技术文件的评审与更新(涵盖工艺提升、设备改进及质量优化等方面),并对新材料、新设备、工艺变更、设备改造等内容开展验证与评估。
3. 负责质量问题的异常分析,实施过程跟踪与效果确认,建立问题处理记录及知识积累体系。
4. 协助工段长梳理器件车间月度、周度及每日工作计划中的具体任务(涉及生产、设备、技术、质量等),组织相关单位明确执行方案、计划节点,并跟进落实情况。
5. 协助推进本工段成本管控项目,积极主导各类降本增效项目的实施与过程监督。
项目主管
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科精装项目家装项目公装项目
我们正在招聘一位具备丰富项目管理经验的专业人才,负责公司重点项目的统筹与执行。
工作内容:
1. 带领项目团队,保障项目在规定时间内高质量、按预算顺利交付;
2. 与客户及供应商保持高效沟通,确保各方需求准确落实;
3. 编制项目管理方案,跟踪项目进展,及时识别并解决潜在问题;
4. 策划并主持项目会议,完成进度汇报,确保信息流转顺畅。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上项目管理工作经历;
2. 熟练掌握项目管理相关工具与方法体系;
3. 具备出色的沟通协调能力,能够应对复杂工作场景;
4. 工作积极主动,富有责任感,善于团队协作;
5. 持有PMP认证者优先考虑;
6. 能够适应异地办公安排,熟练使用CAD者优先。
项目经理
1.3-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
【岗位职责】
1. 全面负责工程项目的全周期管理,包括前期策划、成本控制、进度推进、质量监督及安全管理,确保项目按合同要求交付。
2. 主导项目团队的组建与协调,统筹施工、技术、采购等多部门资源,解决现场突发问题,保障施工效率。
3. 负责与业主、监理、政府部门等外部单位的沟通对接,处理项目变更、签证及验收等关键环节。
4. 建立项目管理体系,制定施工方案与应急预案,降低项目风险,确保安全生产零事故。
【岗位要求】
工程项目经理
5-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹管理工程项目,确保项目按计划推进并达到预期目标;
2. 协调各方资源,组织项目团队高效完成工程建设任务;
3. 监督项目实施过程,把控进度、质量和安全等关键环节;
4. 与相关方保持有效沟通,推动项目顺利落地。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能够统筹多方资源推进项目;
2. 拥有较强的沟通能力,能够与各相关方顺畅协作;
3. 具备较强的风险识别与问题解决能力,能应对项目突发情况;
4. 工作责任心强,能够在压力下保持高效执行;
5. 有建筑工程行业项目经验或电梯公司行业优先考虑。
加分项有以下行业经验:房屋建筑工程·机电工程
前期负责人/主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科住宅用地商业用地工业用地
岗位内容:
1. 负责项目在不同开发阶段的报建事务,涵盖规划审批、环境影响评估、用地预审、土地出让等相关手续办理;
2. 统筹协调各类资源,推动项目审批流程进展,及时处理审批过程中出现的问题;
3. 参与项目前期的尽职调查与可行性分析,编制相关技术报告并提出专业建议;
4. 制定项目管理方案,完成项目资料的收集、归类、整理及档案管理工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,房地产、建筑工程或相关专业优先;
2. 熟悉行业相关政策法规,具备扎实的项目报批实操经验;
3. 具备较强的组织协调意识和团队协作能力,表达沟通顺畅有效;
4. 擅长文档撰写与项目流程管理,工作严谨细致,具有高度的责任感。
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价30元/小时,300元一天
【月薪保底8000+】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000+元/月
·小时工30元/小时,300元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
*坐着干活,不穿无尘服
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1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手保底8000+元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000+
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价300元一天!!!
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美容美发月结
招聘:洗护技师薪资:3800-8000元/月岗位职责:1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务;2、能独立进行洗发、吹风、梳理的技术操作;3、协助美发师进行烫发、染发的技术操作;4、能熟练的使用美发用品、工具设备。任职资格:1、具有良好的审美意识与流行趋势的把握能力;2、熟练掌握美发的技术的操作规程;3、具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力;4、具有良好的学习力。工作时间:
项目经理
2.1-2.6万/月
项目经理
全面负责:项目经理是企业法定代表人在项目上的代表人,对工程项目的质量、安全、进度、成本负全面领导责任 。政府
目标管理:负责制定项目目标,组织编制施工组织设计、质量计划及进度计划,确保实现合同约定的各项指标 。
资源协调:优化配置人力、材料、机械设备、资金和技术等生产要素,协调内部团队与外部干系人(如业主、监理、政府)的关系 。
风险控制:识别项目风险,制定应对措施,处理突发事件,确保项目顺利进行 。
工作范围
全周期管理:涵盖项目启动、规划、执行、监控到收尾的全过程,包括前期设计、施工管理直至竣工移交及保修 。
具体事务:
制度建设:组建项目部,确定组织机构,制定管理制度并监督执行 。
现场管理:落实带班生产制度,强化文明施工,组织质量安全检查与验收 。
商务与财务:负责工程结算、索赔、成本控制及款项回收,严格财务制度 。
水电消防项目经理/项目负责人
1-1.3万/月
项目经理5-10年中专/中技责任心强,团队合作精神,可以加班。
厂房项目水电消防安装工程。
岗位职责:
1.全面负责项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调总包、监理及各协作单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4. 参加图纸会审、技术交底及竣工验收,确保符合国家规范及合同要求
5. 落实安全生产责任制,监督现场文明施工与环保措施执行
任职要求:
1. 具备水电消防工程相关专业背景。
2.有建筑项目管理经验,熟悉全流程施工管理。
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书者优先。
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
5.责任心强,能适应施工现场工作环境
项目经理
1.8-2.2万/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.具备良好沟通协调能力,统筹现场各方关系,推进施工进度,协调解决施工过程中的技术、商务争议;
编制施工相关技术资料、报审资料,配合项目结算、竣工资料整理;
2. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成;
3. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题;
4. 编制并动态管控施工组织设计、进度计划及资金使用方案,及时预警并优化资源配置;
5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故;
6. 负责竣工验收、资料归档及后期回访,配合完成审计与结算工作;
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历大专及以上。
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 具有10年以上施工现场管理经验,独立主持过至少3个中型以上路、桥施工项目
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用Project、广联达等常用软件
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
项目经理3-5年高中急需 急需 急需
岗位职责
1. 独立编制投标标书、项目报价、起重安装维修维保技术方案;
2. 统筹起重项目全流程管理,负责现场施工、安全、质量、进度、成本管控;
3. 对接甲方、监理,协调现场人员、设备,处理项目技术及现场问题;
4. 项目资料收集归档,项目回款跟进。
任职要求
1. 有起重机安装、维修、维保项目管理经验,熟悉特种设备相关规范;
2. 能独立做标书、报价、专项技术方案,熟悉招投标流程;
3. 具备良好沟通能力,可适应省内出差;
4. 机电 / 起重相关专业优先,持有特种设备相关证书优先。
施工员
4-6千/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CADCASS工民建
岗位职责:
1.负责施工现场机械施工的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
施工员
4-6千/月
施工员3-6个月1-2人月结全职GPS办公软件测绘仪CAD
岗位职责:负责土石方工程现场测量、原始地貌及过程收方,断面计量;土石方开挖回填现场施工管理;统筹挖机、运输车、压路机等机械调度;安排劳务班组作业;落实技术交底,现场质量安全管控,填写施工日志,留存影像资料,对接监理甲方。
待遇 4_6K
市政公用工程
7-8千/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CADCASS建筑机械工程公路
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先
安全员安全负责人施工员测量员
我司现公开招聘以下职位,欢迎优秀人才加入。
二排施工员1名,要求具备至少1个完整房建项目工作经验,只招二排施工,做栋号施工者请勿联系。
安全员1名,要求做完整房建项目,非专业房建者请勿联系,持有注册安全工程师证书者优先。
测量员1名,要求具备至少1个完整房建项目工作经验。
岗位要求:持证上岗。
福利待遇:工作时间单休,不包吃。工作地点在四川南充。提供五险一金,带薪年假。薪资面议,能力优异者待遇从优。
欢迎符合条件、有意向的朋友踊跃报名。不符合上述要求者请勿打扰。
施工员
5-7千/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线GPS建筑
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、人员调度及班组管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用施工规范(如GB50300等)
4. 具备基础CAD识图能力,能适应工地现场工作环境
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
装修项目经理
1-1.8万/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑装修项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理
2. 组织协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,确保项目按期优质交付
3. 编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况
4. 主持现场安全文明施工管理,及时排查隐患,杜绝安全事故发生
5. 负责工程资料整理归档、竣工验收及后期维保对接工作
任职要求:
1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉装修类项目全流程管理
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程或装饰装修专业优先)
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备较强执行力
厨师月结
招聘:厨师薪资:6000元以上/月有意者请联系:高先生。有酒店从业经验,擅长制作招待餐。有意者请联系:高先生。有酒店从业经验,擅长制作招待餐。有意者请联系:高先生。有酒店从业经验,擅长制作招待餐。有意者请联系:高先生。有酒店从业经验,擅长制作招待餐。
项目主管
8千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专生物药中药化学药
岗位职责:
1、配合商务推进投标项目所需的施工组织设计方案编制,包括进度规划、设备清单、人力资源配置及施工技术方案等内容;
2、提前对接各专业技术骨干,根据甲方需求落实项目前期各项筹备工作;
3、统筹管理与施工人员的配置,负责外聘专业工人的招聘,组建项目管理团队,并提前部署进场前的基础准备工作;
4、负责项目入场后的备案手续办理;
5、编制项目开工报告并提交甲方审批;
6、组织项目部与甲方开展现场技术交底工作;
7、在施工期间,协调甲方、第三方单位及公司内部相关部门之间的沟通事宜;
8、全面负责施工过程中的工作计划制定、任务安排及执行指导;
9、主导项目的进度控制与成本管控工作;
10、制定资金使用计划,申请备用金,并处理项目相关报销事务;
11、跟进施工过程中发生的工程增量、签证及设计变更事项,整理竣工验收资料;
12、汇总整理竣工所需文件资料,按甲方要求提交验收材料,并归档至公司;
13、协助甲方进行试生产运行,协调解决试产期间出现的各项问题;
14、依据项目进度向甲方申报进度款项,办理开票等相关流程;
15、完成竣工验收单的签收工作,形成项目总结报告。
任职要求:
1. 专业及学历:大专及以上学历,药学、生物、化工、机械、电气、计算机、自动化、工程类等相关专业背景。
2. 任职经验/专业知识和技能
培训经历:接受过项目管理、生物制药工艺等方面的系统培训
工作经验:具备5年及以上相关工作经验
资格证书:持有二级建造师或更高级别资质证书
技能技巧:具有生物制药行业从业经历;熟悉国家及行业关于生物制药生产的法规与规范,具备丰富的项目组织实施能力,可独立主导大型工程项目;熟练操作Office、CAD等常用办公软件;工作责任心强,具备良好的组织协调、沟通表达、抗压能力和团队协作精神,兼具团队建设能力;具备一定的英语口语交流能力。
3. 健康要求:身体健康,无传染性疾病。
福利待遇:
1. 社保:六险一金
2. 工作时间:上午9:00-17:30(每日7.5小时)
3. 生活住宿:提供免费工作餐;可安排住宿
4. 完善的福利体系:生日津贴、季度劳保用品、礼金、节日福利、带薪年假、通勤班车、法定节假日、茶水间(配备咖啡机)、健身房
5. 丰富的员工活动:团队聚餐、年度健康体检、员工旅游、运动会、拓展训练等
6. 广阔的职业发展空间:设置专业与管理双通道晋升路径,提供新员工培训、职业能力提升培训、管理技能培训等成长支持
7. 提供具有市场竞争力且具增长潜力的薪酬体系,配套健全的晋升机制
8. 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+出差补贴+其他福利待遇
弱电项目经理
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中故障排查
【岗位职责】
1. 负责安装调试、布线、弱电工程设计、施工、硬件设备安装维修及安全防护工作。
2. 负责组织制定系统集成项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作。
3. 协助部门经理安排、协调、落实投标文件制作过程中的具体事务性工作。
4. 负责项目实施过程中与甲方、监理、分包商及其他相关方的合作管理工作。
5. 配合市场客户经理完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作。
6. 配合业务部其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作。
7. 负责项目的成本核算和成本控制,保证项目的验收移交,直至维保款的收回。
【岗位要求】
1. 具有3年以上智能化工程现场管理经验。
2. 熟悉CAD、Office等软件。
3. 适应工程施工现场及工作环境,能独立开展工作。
4. 作为项目实施的直接负责人,负责组织项目实施的全过程;制定项目施工计划,主持工程质量、安全、进度、施工、造价等管理工作。
5. 具有良好的沟通协调能力,有独立解决现场问题的能力。
项目经理
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责项目的进度计划,并跟踪落实;
2. 负责项目部质量管理、安全管理体系的运行,对施工中的技术质量问题,组织、协调项目部内外部力量,研讨解决方案;
3. 协助厂房事业部招标采购部做好项目物资、机械设备的招标、价格谈判和合同签订工作;
4. 在子分公司总经理的领导下,主持项目部日常管理工作,组织开展项目的技术、成本、进度、质量、安全文明施工管理等各项工作;
5. 协助厂房事业部成控部进行项目各项成本预测,确定项目成本目标;
6. 组织编制《项目目标成本计划表》,将项目目标成本按月份分解,报厂房事业部商务部审核后执行。
【岗位要求】
1. 土木工程、工民建、工程管理、建筑学等相关专业;
2. 10年以上建筑行业工作经验,5年以上建筑工程项目管理工作经验,有厂房项目管理经验优先;
3. 具备法律基本常识,掌握国家政治、经济政策、制度和要求。熟悉与本岗位相关的标准和管理规定,熟悉工程技术和工程总承包项目管理知识,及相关法律法规和标准规范;
4. 掌握现代施工管理、技术管理、经济管理、合同管理的知识,熟悉施工管理、成本管理、风险管理、合约管理、安全管理、物资管理、行政管理等方面的基础知识;
5. 具有较强的项目组织管理能力、综合协调能力、沟通谈判能力、抗压能力、解决问题的能力;
6. 熟练使用各项办公软件,熟悉工程项目管理的基本知识,能够对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理,能够协调工程建设相关各方的业务关系。
栏目概述
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