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技术负责人技术员月结
招聘:消防维保技术总工薪资:6000元以上/月江西荣达消防技术服务有限公司分宜分公司招聘:消防维保技术总工,工作经历5-10年,学历,中专及以上[工作内容]1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修,确保系统正常运行,做好各类消防设施的日常和定期巡视工作\\;2.负责消防维保项目业主方对接工3.完成维护工作,严格按照消防维护保养规程进行各项工作,确保维护设备的性能可靠\\;4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告\\;5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作,对检测数据的真实性、准确性负责。6、依消防改造项目合同要求,负责协调技术部图纸设计、详图、深化等工作和与采购部协调材料采购按质量、按时间节点入库或到达施工现场,并按时间节点进行跟催\\;7、负责审核项目工期计划、检查监督工期计划执行情况,协调与解决工期延误问题,确保项目工期管理目标的达成\\;负责牵头组织项目部组建与项目部绩效考核工作\\;8、统筹改造项目从开工准备阶段、实施阶段到交付后的结算及质保金的拿回工作9、协助改造项目经理进行项目组的资源配置,组建项目团队,明确项目组的分工和岗位职责,规范项目团队管理\\;10、协调改造项目组的外部关系,协调工程施工中与甲方、监理方的关系以及其余外面合作单位的关系,办理11、定期组织对各改造项目工作检查和对重要的分项工程抽查,及时了解、发现、处理问题,督促、指导做好工程施工中的各种问题\\;工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作\\;12、对分公司新进员工进行培训,培育项目后备人才\\;进行团队建设和文化建设,提升团队凝聚力。【任职要求】1.具有消防检测/维保从业经验,25-50岁,必须持有相关证书维保方向\\;2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造\\;3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作,具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力,并能组织修复\\;4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理,熟悉能独立排除一般消防故障\\;5.熟悉基本的电气设备维护检修工作,熟悉供配电运行管理与操作,熟悉消防安全操作规则\\;工作地点:江西省新余市分宜县[福利待遇]1、社保五险+商业险+公积金2、带薪年假五天,带薪病事假(主管级以上)3、司龄奖金、结婚礼金祝福,生子百
新余 分宜县
9月19日 00:57拨打电话
地质工程师通风安装/维修工程技术员/技术负责人
【江西甲方招聘岗位】[福]通风工程师15-20W[福]地质工程师15-20W[福]机电工程师15-20W[福]采矿工程师15-20W[福]采矿技术员8K-1.2W福利:五险,包吃住,月休4-5天可攒休,带薪年假14-15天,年底项目类型:井下铅锌矿项目地址:江西赣州
赣州
9月2日 19:12拨打电话
装修技术员
7-8千/月
装修技术员3-6个月1-2人月结懂装修装饰
有5年装修工作经验,熟悉图纸,懂cAD制图,工程报量,
技术负责人长期1-2人月结材料科学与工程方向有研究者优先
建筑材料(混凝土性能)、建筑施工技术、工程制图与识图、混凝土结构、地基与基础、工程测量、施工组织与进度管理、BIM技术应用、工程法规与合同管理,编写高质量地坪方案、与总包技术负责人沟通
综合维修工绿化种植中控员保洁
南昌莲塘县枫和府物业招聘工程领班1名|维修工1名综保主管1名门岗、巡逻岗、消控员、保洁、绿化若干待遇从优,欢迎咨询!张女士:
南昌 南昌县
8月17日 17:27拨打电话
桥梁技术员
7-9千/月
技术员1-2人
桥梁施工技术员
综合维修工水电
【凤凰洲招聘住宅水电工】住宅物业工程1人(物业方向、实战经验)40-58岁,持有效期内电工证(高低压均可,应急管理局可查)。福利待遇:综合4500元/月,包吃,三节福利,高温津贴,奖金。工作地点:凤凰洲凤鸣苑工作时间:朝八点半晚五点半(午间休息1.5小时),单休+法休。联系方式:吴主管
南昌
9月7日 10:07拨打电话
化水机务技术员
技术员长期1-2人月结
技术员要求熟练电厂化学维保工作,会做方案,能做材料计划,懂图纸
维修儿童游乐场转转椅,更换配件
200-300元/天
综合维修工1-2人日结
儿童游乐场转转椅有异响,更换轴承,跷跷板装个把手
江西新余御天城附近招个厨房帮助阿姨洗碗忙时帮切配,年龄55岁以下,工资2仠6到2仠8左右,
2.6-2.8千/月
切配月结
御天城附近招个厨房帮助阿姨洗碗忙时帮切配,年龄55岁以下,工资2仠6到2仠8左右,联系方式,敖老板
新余
9月29日 22:22拨打电话
搬运工包住五险五险一金有提成交通补助3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,372一天,年龄17~55不限经验,不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
长白班20人以上月结
不体检,报名第二天直接入职上班 长白班 4500左右 纯晚班 205-220/晚,6000左右 23-53岁 年龄:女工18-53 男工18-45 每周预支生活费
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新余渝水区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
新余市渝水区招工地小工/杂工
新余 渝水区
9月29日 21:48拨打电话
工程技术员/技术负责人
9千-1万/月
技术负责人技术员15-30天1-2人完工结算
轻型钢构会看图,会协调工人,承上启下作用
江苏盐城招市政技术员联系电话
市政技术员
招市政技术员联系电话
盐城
9月29日 22:30拨打电话
技术员
山西省晋中省道366老马岭至里必段改建工程(k41+160~k50+530,全长9.370km)需要施工技术员,薪资待遇详谈,电话:
晋中
9月29日 22:30拨打电话
技术员
招聘:技术员薪资:面议职位详情:1.机电、矿业专业2.具备基础数据记录,文档整理能力3.善于沟通,对接矿方技术人员,协调现场技术事宜,会开车4.煤矿井下工作经验优先
晋城
9月29日 22:24拨打电话
浙江宁波招聘:技术员薪资:面议熟悉CAD等二维绘图软件,能进行二维图纸绘画,图纸管理,文件
技术员
招聘:技术员薪资:面议熟悉CAD等二维绘图软件,能进行二维图纸绘画,图纸管理,文件发放等工作
宁波
9月29日 22:23拨打电话
物业管理员
招聘:物业管理员薪资:2100元以上/月岗位职责:负责业主接待、投诉报修受理跟进,物业费收缴;小区日常巡查、装修管控;宣传消防安全,协调工程、保洁、安保开展工作,处理小区突发事项,完成上级安排的其他工作。
新余
9月25日 00:40拨打电话
急招3个焊工【480一天】包吃住不要证
380-420元/天
工厂焊工社保包住五险一金夜班补贴保险20人以上日结
急招3个焊工【480一天】包吃住不要证 扬。州。厂。二。保。焊。18-48 右下角免费聊找我报名
CNC社保
放货拿货,轻松自如。 任职要求:身体健康、认真负责、服从安排、可买社保者优先经验优先. 准时发15日工资,买五险。
电焊工厂焊工焊接工龄奖五险一金1-2人月结焊工证
焊工30-40岁,白班,需工作经验2年以上,可接受出差及户外作业,熟悉各种焊接材料,掌握焊接要求,有电焊工证薪资福利:4000-7000元/月,五险一金,三节福利,生日福利,工龄工资等,月休两天。招工人数:2名工作地址:江西省新余市分宜县昌山北路(原老啤酒厂)
新余 分宜县
9月24日 11:38拨打电话
招叉车工
4-5千/月
叉车工社保加班补贴五险高温补贴6-10人月结其他
能吃苦耐劳,服从管理,工作稳定者
数控1-2人
负责新产品的加工工艺分析与评审,制定加工方案。 能手工、UG/NX等CAM软件进行数控编程,并完成程序仿真与优化。 负责加工中心的机床调试、首件试切、刀具与夹具准备。 解决生产加工中的技术问题,优化加工参数,提升效率与质量。 对操作工进行必要的技术指导和培训。 完成领导交办的其他相关任务。 中专及以上学历,机械制造、数控等相关专业。 5年以上加工中心调试或编程经验,熟悉四轴/五轴机床者优先。 精通手工、UG/NX或PowerMill等CAM软件编程 能独立阅读图纸、分析工艺,能熟练使用各种精密量具进行检测。 具备强烈的工作责任心、良好的团队精神和沟通能力。 能适应快节奏的工作环境,具备优秀的问题分析和解决能力。
招二保焊工31/小时,包吃包住
9千-1万/月
二保焊工厂焊工包住包吃保险20人以上月结长白班只上白班
招焊工熟手20-45以内 包吃包住(空调宿舍4人间) 每周可以预支1000
江西新余江西新余电厂要碳钢白钢焊工,有闲着的朋友想来的联系,钱准,我也在这里,曹队,安徽老
电焊工厂焊工
江西新余电厂要碳钢白钢焊工,有闲着的朋友想来的联系,钱准,我也在这里,曹队,安徽老板,就说王宏亮
新余
8月20日 19:26拨打电话
工厂焊工包住包吃20人以上日结
急招3个焊工480一天,包吃住不要证 新厂在扬。州。要。二。保。焊。 最大48 ,点击右下角免费聊找我报名。
二保焊电焊工厂焊工1-2人月结焊工证
电焊工50岁以下,初中及以上,吃苦耐劳,持有焊工证,会二保焊,会调电焊机,有工厂电焊工作经验和质量水平薪资福利:4000-6000元/月(计件工资制)招工人数:1名工作地址:江西省分宜县城西工业园区兴业大道
新余 分宜县
9月21日 15:06拨打电话
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1. 技术总控: 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作,负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。 2. 方案编制: 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。 3. 总体部署: 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底,统筹各工序衔接,确保施工部署科学合理。 4. 现场指导: 深入施工现场,解决土建及安装过程中的技术难题,指导施工队按图及规范作业。 5. 技术支持: 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。 任职要求: 1. 经验要求: 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验(无风电经验者请勿投递)。 2. 年龄范围: 35岁至55岁,身体健康,能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。 3. 核心能力: 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺;具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。 4. 职业素养: 工作严谨,责任心强,具备良好的团队协作和抗压能力。 薪资待遇: · 薪资: 面议(根据个人能力及过往项目经验定薪,提供具有竞争力的行业薪酬)。 · 福利: 项目食宿、等(具体面议)。 工作地点: 江西九江 应聘说明: 符合条件且有意向者,请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰,感谢配合!
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