1.有效维护并拓展客户关系，借助专业的汽车配置讲解，增强客户满意度与长期合作意愿。 2.快速响应客户需求，凭借扎实的产品理解与沟通能力，推动销售任务顺利完成。 3.表现突出，通过改进客户服务流程，稳步提高客户转化效率。 任职要求：需具备汽车销售相关工作经验

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，提供专业的汽车产品讲解及品牌相关信息咨询； 2、维护客户档案，通过系统化方式跟进客户需求，组织试驾安排，推动成交转化； 3、严格执行销售标准流程，完成个人销售任务并助力团队目标达成； 4、负责展车日常清洁与陈列管理，保障展厅环境整洁，提升客户满意度； 5、积极参与各类市场推广活动，扩大品牌影响力并助力业绩增长。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，仪容得体，形象端正； 2、富有团队协作精神，能带动团队成员协同推进工作目标； 3、有汽车行业销售或相关领域工作经验者优先录用； 4、持有有效的中国机动车驾驶证（C1照），驾驶信用记录良好； 5、热爱汽车领域，积极面对挑战，具备追求高绩效的工作态度。

【岗位职责】 1、积极开拓市场，达成整车销售目标。 2、严格遵守公司制定的销售政策、流程规范及厂家相关工作标准。 3、提升销售收益，推动品牌市场占有率增长。 4、与客户保持高效沟通，建立并维护良好的客户关系，妥善处理常规客户反馈，提升客户满意度。 5、维护展厅整体形象，确保展车整洁完好、处于良好展示状态。 6、提供高效专业的增值业务服务及车辆上牌协助服务。 【任职要求】 1、热爱销售工作，具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 2、有汽车销售从业经历者优先考虑。 全职岗位，六险一金，提供工作餐。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有浓厚兴趣； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的各种挑战； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理承受力强； 4、拥有良好的团队合作意识和客户服务理念； 职位福利：定期团建、全勤奖、年终分红、员工食堂 职位亮点：新平台、新团队、新机会

岗位职责 1.制定展厅销售计划并推动目标达成，跟踪业绩完成情况。 2.负责销售团队的组建、培训及日常绩效管理。 3.确保展厅运营规范执行，维护展车状态、环境整洁与服务质量。 4.处理客户咨询与反馈，妥善解决投诉，提升客户体验。 5.统筹内外部协作，落实营销活动，开展销售数据复盘。 任职要求 1.大专及以上学历，汽车类或市场营销相关专业优先考虑。 2.具备3年以上汽车销售工作经验，有1-2年团队管理经历。 3.掌握汽车产品知识和展厅运作流程，具备基本的数据分析能力。 4.拥有良好的领导力、沟通协调能力及问题应对能力，服务意识强。 5.持有有效驾照，能胜任高强度工作节奏。

岗位职责: 1.积极与客户交流，精准把握客户需求，提供专业的购车建议； 2.维护良好的客户关系，提升客户满意度，促进后续购买； 3.按时参加销售例会，交流经验并及时了解行业及市场变化； 4.与团队协同配合，齐心协力达成销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2.能独立处理客户问题，适应性强，学习意愿高； 3.热爱汽车行业，关注市场发展趋势； 4.具备良好的团队协作意识，能适应快节奏工作环境； 5.性别不限，有销售工作经验者优先，热衷于豪华车销售者尤佳。

1. 协同跨部门团队，为用户打造高效、便捷的交付服务体验 2. 依照标准交付流程完成车辆交付工作，涵盖充电桩安装、金融保险办理、付款结算、车辆功能讲解及实车交付等环节 3. 主动预约客户提车时间，并策划实施个性化的交车仪式 4. 承担用户交付相关业务手续办理，协助客户整理提交所需资料，确保流程顺利推进 5. 协同交付技术主管，推动各项交付流程与政策规范有效执行 6. 按照既定目标完成交付任务，持续保障并提升用户满意度 任职要求： 1. 具备汽车销售或交付相关工作经验，优先考虑有新能源汽车交付接待或客户服务背景者 2. 具备出色的沟通与表达能力，能与客户建立良好互动关系，并准确传递信息 3. 熟悉新能源汽车基本功能及相关知识，能够清晰向客户讲解并解答各类疑问 4. 具备较强的客户服务意识和良好的协调沟通能力 5. 拥有积极的服务态度和团队协作精神，能够妥善处理客户问题并推动有效解决 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录

**职位概述：** 我们正在招聘一位细致认真、具备责任感且精通汽车三包政策的专业人才，加入我们的售后支持团队。您将承担客户与生产厂家之间的关键协调角色，专注于在车辆保修期内（三包期）高效、精准地处理质量索赔申请，在保障客户合法权益的同时，严格遵循国家法律法规及厂家相关规定，维护企业运营的合规性与利益。该岗位要求极强的责任意识、扎实的业务知识以及良好的沟通协调能力。 **主要工作职责：** 1.**客户接待与咨询：** 以热情、专业的态度接待前来办理三包索赔的客户，认真倾听其反馈问题，提供关于三包政策的初步解答与指导。 2.**资格初审与资料收集：** 依据国家《汽车三包规定》及品牌厂家相关政策，对客户车辆是否符合索赔条件进行初步判定；明确告知所需提交材料，并**严谨、全面、准确**地收集和审核行驶证、购车发票、保养维修记录、故障说明及相关图片或视频等证明文件。 3.**系统操作与索赔申报：** 熟练操作DMS系统，完整录入客户信息、车辆数据、故障详情及维修方案等内容，按时提交索赔请求至厂家平台；持续跟进审批状态，确保流程顺利推进。 4.**厂家沟通协调：** 积极对接汽车厂商售后服务或索赔管理部门，及时回应其对案件提出的疑问或补充材料需求，推动索赔事项快速闭环。 5.**结果反馈与客户沟通：** 向客户清晰、规范地传达厂家最终审批结论（通过或驳回）；对于未获批准的案例，结合政策条款耐心解释原因，协助客户理解并协商可行的后续处理方式。 6.**档案管理与合规：** 保证所有三包索赔涉及的纸质单据、电子文档及系统记录齐全、真实、可追溯，满足内部审计与外部检查要求；严格执行公司及厂家各项流程规范，确保操作合规。 7.**内部协作：** 与维修车间技术人员密切配合，确认故障表现、诊断依据及维修内容；协同服务顾问和配件管理人员，核实索赔所涉工时与配件的合理性。 8.**政策学习与更新：** 主动关注并深入学习国家最新出台的汽车三包法规，及时掌握所负责品牌最新的索赔政策调整及流程变更。 9.**数据统计（可选）：** 定期整理三包索赔相关数据，完成基础汇总与分析，为管理决策提供支持依据。

1.协同多部门团队，为用户打造高效、便捷的交付服务体验 2.依照标准交付流程执行车辆交付工作，涵盖充电桩安装、金融方案、保险办理、付款流程、车辆功能讲解及最终交车等环节 3.统筹安排用户提车时间，并策划实施个性化交付仪式，提升用户体验 4.负责交付相关业务手续办理，协助用户收集所需资料并完成各项事务处理 5.与交付技术主管密切配合，确保各项交付流程规范及政策要求有效落实 6.按照既定目标推进交付任务，保障交付效率与用户满意度 任职要求： 1.具备汽车销售或车辆交付相关经验，尤其在新能源汽车交付接待或客户服务领域有实践经历 2.具备出色的沟通与表达能力，能够与客户建立良好互动关系，并准确传递信息 3.熟悉新能源汽车的基本功能及相关知识，能清晰向客户进行讲解并解答疑问 4.具备较强的客户服务意识和良好的协调沟通能力 5.拥有积极的服务态度和团队协作精神，能够妥善处理客户问题并推动有效解决 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，且无不良驾驶记录

底薪+提成 五险 提成丰厚

招聘保安：12小时白、晚班各一人，工资：白班3100元，晚班2800元，周休一天。需开具无犯罪纪录证明。上班地点：SOS儿童村，联系电话：

南钢好再来牛肉粉面馆 招聘 勤杂工一名，4500左右，具体电话联系杨，

石埠还要请农改推土机顶班司机

罗家集招双针脚口5名20万货徐

赣铝铝业 — 创业大道 招以下岗位： 1. 氧化槽面 行吊工2名 2. 氧化车间： 上 排 2名 打包工 2名 精切工 3名 喷砂 4名 3.挤压班长2名 后值3名 ☎

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判及合同签订全流程 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发 4.协同市场与金融团队，高效落实促销活动、分期贷款等增值服务落地 5.准确录入客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与客户需求至管理层 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象端正，具备良好的沟通表达力与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化产品知识与销售技巧培训 3.学历不限，有驾驶证且能熟练驾驶主流车型者更佳 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应快节奏销售工作环境 5.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业服务理念

汽车销售顾问10名 岗位职责要求： - 学历：高中/中专起，部分不限 - 驾照：C1/B2优先，会开轻卡/货车加分 - 经验：销售/汽车/物流优先，无经验可培训 - 工作：地推、客户开发、接待、成交、售后维护 五、薪资结构（主流） - 底薪：3000-5000（新能源/重卡更高） - 提成：单车500-3000+，按利润/台数 -工作时间：9：00-18：00，周单休，上班地点：中山横栏 - 综合：5000-20000+，上不封顶 - 福利：餐补、油补、年终奖、培训

二手车销售，公司提供大量客户线索，负责邀约客户上门，接待客户看车。工作轻松，简单。熟手优先，有上进心，对钱有欲望的来。新手也可以，脑子灵活的来。有兴趣的联系

诚聘网约车业务销售业务员 工作内容： 负责网约车司机招募、车辆租赁推广、客户对接。 任职要求： 1. 会用智能手机，沟通能力强 2. 有无经验均可，有人带，简单易上手 3. 想赚钱、能吃苦、执行力强 薪资待遇： 高提成+奖金，上不封顶 多劳多得，努力干月薪过万很正常 工作时间相对自由，氛围轻松

岗位职责： 1.负责接待进店客户，了解车辆维修保养需求，提供专业、贴心的服务咨询与方案建议 2. 协调调度维修技师、备件供应及服务流程，全程跟进工单进度，确保服务高效准时 3.主动回访客户，收集满意度反馈，处理服务异议，持续提升客户体验与品牌口碑 4.录入并维护客户档案及车辆信息，定期开展客户关怀与精准营销活动 5.配合完成店内销售目标，协同推荐延保、精品加装等增值服务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有汽车行业从业经验者优先 2.熟悉汽车基本构造及常见故障，了解主流品牌车型及售后服务流程 3. 具备较强的责任心、抗压能力与团队协作精神，能适应快节奏服务环境 4. 普通话标准，熟练使用办公软件及DMS系统，有CRM系统操作经验更佳 5.持有机动车驾驶证，热爱汽车行业，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责： 南昌本地销售服务， 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业销售咨询与解决方案 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 3.无经验者可培养，建材销售经验者优先

岗位职责: 1. 负责推广及销售环志环保的相关产品与服务 2. 与客户保持长期稳定的沟通，建立良好的合作关系 3. 达成既定销售任务，助力公司业绩增长 任职要求： 具备独立开展工作的能力，同时拥有较强的团队协作意识 工作态度积极，富有进取心，乐于持续学习与提升自我 薪资待遇优厚 工作时间灵活 可远程办公 岗位福利：定期组织下午茶 团建聚餐 零食自由享用

岗位职责： 1、依据公司下达的业绩目标，制定个人销售工作规划 2、遵循领克汽车标准化销售流程，为客户提供优质购车服务体验 3、按规范完成客户开拓、持续跟进及关系维护，保障个人销售任务达成 4、与成交客户保持良好互动，提升客户满意度与忠诚度 5、积极参与公司组织的各类销售支持及品牌宣传推广活动 6、协同客户关系部门妥善处理客户反馈与投诉事宜 任职要求： 1、具有一年以上汽车行业工作经验者优先，持有驾照；应届毕业生如有意向亦欢迎加入。 2、具备良好的沟通技巧与自我管理能力，性格亲和，富有责任感 3、掌握市场营销知识、汽车相关专业知识及基础法律常识，了解商务礼仪规范 4、服务意识强，擅长人际沟通与协调，工作热情高 5、品行端正、诚实守信、责任心强、意志坚定、积极进取 上班时间：8:20-18:00 职位福利：五险、年终奖、节假日福利、月度员工生日会、员工团建旅游 职位亮点：专业培训体系与清晰晋升路径，助力职业发展稳步前行

有经验者可沟通高薪 1. 主要是帮助客户挑选照片，推荐合适的优惠套餐供其选择 2. 无需外出拓展市场，无需拜访客户，无需自行开发客户资源 岗位职责：

找工作和谈恋爱一样，不沟通怎么知道彼此是否契合呢，有意向的都可以来了解！ 岗位福利：5500基本工资+奖金，月入6000+ 任职要求：18周岁以上，男女不限 工作时间：8:30-18:30，午休2小时，固定周日休息，法定节假日正常放假 1. 公司直招，不收取任何费用，入职当天免费提供住宿，水电全免 2. 法定节假日正常休假，无需加班、轮班或倒班（无夜班） 3. 拥有完善的晋升体系，享受带薪旅游及年假超16天

岗位职责： 利用公司提供的资源，开发有需求的客户，如代理记账、公司注册注销等业务，并对潜在客户进行持续跟进，完成签约目标； 薪资待遇： 薪酬结构：底薪3100-4500+提成6%-20%（晋升通道广阔），收入与业绩直接挂钩，多劳多得。（含个人业绩奖励+团队业绩奖励+团建支持+节日福利+日常下午茶） 工作时间： 8:30-17:30，单双休轮休，法定节假日按规定休假； 接受零经验人员及应届毕业生（可提供实习证明并加盖公章）； 公司在高新区、新建区、南昌县、进贤县均设有分支机构。

本岗位是网络销售岗，但是需要懂一点关于房子的事情。公司目前80个销售，上个月工资最低6000，最高48000.一大半收入过万。 岗位职责： 1.公司派发网络客资，承接客资，电话，微信谈单，成交。 2.成交后录单，并将订单派发给设计部门进行后续服务。 3.完成组长交付的其他任务 任职要求： 1.稍微懂一些房子相关事宜。（比如：建材，设计，房屋结构等） 2.有销售能力 3.做事认真负责，想赚钱，上进。 4.有1-2年销售经验，房产、装修、建材行业优先考虑，优秀者可放宽条件 工作时间：朝九晚六点半，中午12点-2点休息。每周单休，调休，任意一天。 网络销售专员 薪资结构：底薪提成全勤奖金节假日生日福利午餐8000～1.3w 工作时间：朝九晚六 通勤条件：直线距离50m就有地铁口，公司楼下有停车场，来往便利。 工作内容： 1：负责网上沟通客户，了解客户需求，不需要做设计但是要懂一定的设计理念，为客户选择适合的公司产品，达成线上成交。 2：细心、责任心强，服从工作安排，具备团队合作精神。

不招短期暑假工!!! 接受小白，有人带有人教 全南昌氛围天花板，老板财大气粗，一周一聚餐 ~. 我们是一个年轻的团队，有话直说有钱你挣，老板人好公司可持续发展~ 一经录用公司免费提供住宿(家电齐全) (一)任职要求: 1，学历不限，学习能力强; 2，独立能力强，具有良好的环境适应能力;3，有团队合作意识，有进取心 (二)可接受实习生，可提供实习证明，有明确晋升空间，内部晋升发展 (三)薪资详情 薪资范围:无责4500+1000+提成社保类型:五险 年龄在18～28周岁以下 有兴趣的话可以聊聊

BC店业务员

本岗位为网络销售岗，需具备基础的房产相关知识。公司现有80名销售人员，上月薪资区间为6000元至48000元，其中超半数员工月收入过万。 岗位职责： 1. 接收公司分配的线上客户资源，通过电话、微信等方式沟通需求，推进签约成交。 2. 成交后完成订单录入，并将项目转交设计团队跟进后续服务流程。 3. 执行组长安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 对房屋相关知识有一定了解，如建筑材料、空间布局、户型结构等内容。 2. 具备良好的销售技巧与客户沟通能力。 3. 工作态度积极，责任心强，目标明确，渴望提升个人收入。 工作时间： 每天上午9:00-12:00，下午14:00-18:30 每周单休，可灵活调休，休息日可根据情况协调安排。