德阳本地实体工厂直招 工业销售业务员（法兰、锻件） 【岗位稳定、真实高薪、制度透明、不画大饼、中年优先、长期稳定】 一、公司简介 本公司为德阳本地实体生产工厂，主营：法兰、锻件、机械配件，服务各大工厂、工程、政企配套，订单稳定、客源稳定、行业长期靠谱。 不套路、不压榨、不拖欠工资提成，本地深耕多年，适合想在德阳长期稳定就业、踏实赚钱的业务员。 二、招聘岗位 工业销售 / 业务专员（外勤销售） 三、招聘要求 1、年龄：23—55周岁，男女不限 2、学历不限，有无经验均可，新手可免费带教 3、为人踏实、诚信、能吃苦、想长期稳定赚钱 4、善于简单沟通，愿意跑工厂、跑市场、维护客户 5、短期过渡、混日子、频繁跳槽者勿扰 6、本地定居、有工厂/工程/五金人脉者优先录用 四、工作内容（简单轻松、不用坐班） 1、开发德阳及周边工厂、工程、外协客户 2、对接询价、报价、接单、简单客情维护 3、跟进订单进度、对账、协助回款 4、外勤为主，不用天天坐办公室、不用死板打卡 5、工作自由、自主安排时间，多跑多得 五、薪资待遇（全部按合同开票金额提成，不算毛利、无任何对账矛盾） 1、固定无责底薪 无责底薪 2400 元（每月正常出勤即全额发放） 2、月度绩效奖金：300—600元 根据日常客户拜访、工作活跃度发放，新人也能拿满。 3、阶梯高额提成（全德阳最透明、最好懂） 全部按照【合同实际开票总金额】计算提成，不扣成本、不扣运费、不扣税费，员工完全无争议 - 当月业绩 0—12万 提成 0.5% - 当月业绩 12万—25万 超出部分 1% - 当月业绩 25万以上 超出部分 2% 业绩越高、提成越高，大单高薪上不封顶 4、单笔开单现金奖励（额外拿钱） - 单笔3万–7万：奖150元 - 单笔7万–12万：奖300元 - 单笔12万以上：奖450元 5、老客户永久复购收益 自己开发的客户，后续三年返单持续拿提成1.1% 开发一个客户，长期持续赚钱。 6、新人专属福利 新人入职前两个月每月额外补贴300元，扶持新手平稳过渡。 六、收入真实参考（德阳本地实打实收入） - 踏实新手：4800—5500/月 - 稳定熟手：7000—8500/月 - 优质业务员：10000—13000+/月（上不封顶） 七、工作优势（吸引中年优质销售的核心） 薪资完全透明，只看开票金额，不和员工扯毛利、不产生纠纷 实体制造业，常年有单，不会淡季失业 外勤自由，不用坐班、不用天天打卡 提成月结准时，绝不拖欠 老客户复购高，越做越轻松，越做越赚钱 中年优先，不嫌弃年龄，稳重踏实更吃香 八、工作地点 德阳政务中心（五洲广场）

一.公司简介 1. 我们是一家专注于优质水果、各类农副产品供应链服务的企业，深耕农产品供应链领域多年，拥有稳定的产地货源、严格的品控体系以及高效的配送服务，致力于为线下水果店提供一站式、高性价比、品类丰富的供货解決方案，助力水果店降低采购成本、提升经营利润，现因业务拓展需要，面向社会诚聘优秀地推人员，携手开拓市场、共赢发展。 二.岗位职责 1.负责线下市场拓展，精准走访辖区内各类水果店，主动对接水果店老板、负责人，开展面对面业务洽谈。 2. 全面、清晰地向水果店老板介绍公司品牌优势、产品体系（各类新鲜水果、特色农副产品）、供应链合作模式及供货优势。 3.深入了解水果店的采购需求、经营痛点，针对性推荐公司产品，讲解合作政策，推动公司成为合作水果店的专属供应链。 4. 负责客户信息的收集、整理与跟进，建立完善客户档案，及时反馈客户需求及市场动态。 5.完成公司制定的地推拓展目标，积极开拓新的合作水果店资源，扩大公司市场覆盖范围。 三.任职要求 1.年龄18-45岁，学历不限，有地推、销售、市场拓展相关工作经验者优先，有生鲜、农产品行业销售经验者优先录用。 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧和亲和力，能快速与水果店老板建立有效沟通。 3. 吃苦耐劳，执行力强，能接受户外走访、跑店的工作模式，具备较强的抗压能力和目标感。 4. 工作积极主动，责任心强，有团队合作意识，服从公司工作安排。 5. 熟悉本地商圈、水果店分布情况，拥有本地客户资源者优先考虑。 四.薪资待遇 基础底薪3000+项目分红+销售额提成，综合薪资5k-8k工作轻松不累，弹性工作时间，不强制打卡，工作时间自由安排，高效完成拓展任务即可。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人团队目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过面访等沟通方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5. 诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

招聘航吊操作人员，薪资7000元，每天工作9小时，提供食宿，工作地点在工厂内，薪资为税前工资。有意者可报名。

招聘炒菜师傅一名工资:4000+提成地址:南苑小区电话:

急招：1、中级消控（万达附近）：4000元/月，上一休一，双人双岗，全屋空调；2、保安（马铺儿附近）：带中级消控，3000元/月，长白班，双休/节假日全休；3、保洁（高新区、肖坝、世豪、大佛、张公桥附近）：2000-2500不等，月休4天。电话： 

招聘：消杀人员薪资：4000-6000元岗位职责：1、做好作业服装、作业器械的日常维护及保管；2、严格按照相关操作规程及规范进行作业；3、保质保量完成各项消毒消杀工作；4、清晰、正确填写服务记录单，整理好各类单据报告等资料并按要求上交；5、与客户保持良好沟通，发现问题及时处理，及时汇报；6、完成上级交办的其它事项。任职要求：1、大专及以上学历，身体健康，持有公共环境消毒相关职业上岗证；2、有消毒消杀工作1年及以上相关经验；3、熟练各类消毒消杀器具的使用要求及消毒消杀作业流程；4、吃苦耐劳，踏实肯干，有团队意识、责任心和应变能力，服从组织安排。

招聘驾押人员两组，性别不限，要求身体健康，会制作运单，享受公司福利。工作内容为运输双氧水，路线为五通桥至云贵川线。有意者可联系详细咨询。

贝壳找房｜房产经纪人招募 纯提成模式，无底薪，多劳多得，收入上不封顶 时间自由，不用死板打卡，自己安排节奏 小白友好，师傅一对一代教，全套SOP带开单 工作内容： 熟悉片区房源、接待客户、带客户看房、跟进买卖租赁需求。 贝壳ACN平台，房源客源体系成熟。

招租房经纪人啦！ 只做租房收房，周期短、开单快 房源多、客源稳，不用瞎跑 新人一对一带教，轻松上手 高提成+轻松氛围，不内卷 只要你肯努力，月入过万很正常 任职要求： 1. 大专及以上学历，19-40岁 2. 有房产相关工作经验优先 3. 善于沟通，有较强的语言表达能力 薪资：薪资范围：8000-13000元/月，多劳多得 无底薪 2000业绩以内提成30% 2000业绩以上100% 有兴趣可以电话联系 vx同号

岗位职责: 1. 接待客户，提供专业的房地产咨询与置业服务； 2. 根据客户需求匹配合适房源，协助客户做出购房或租房决策； 3. 陪同客户实地看房，解答相关疑问并推动交易进程； 4. 开发和维护房源资源，与业主建立长期合作关系； 5. 利用线上线下渠道

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

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【岗位职责】 养老社区顾问，售后服务顾问 为客户解答疑问、介绍社区服务等，作息规律，双休+法定假正常休息。 薪资综合6000元起，年龄25-50岁，全程培训，晋升透明，携手成长。 - 负责客户金融产品咨询与推荐 - 协助完成销售目标，维护客户关系 【职位要求】 - 学历：高中及以上 - 无经验要求，可提供培训 - 对销售工作有热情，能吃苦耐劳 【工作时间】 - 08:30-11:30 - 周末双休 【薪资福利】 - 五险一金 - 包吃 - 薪资面议（表现优异者待遇从优）

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：建国汽车4S店 面试通过后将安排为期两天的集中培训，随后分配至各门店，全程有资深同事或督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日礼遇及节日关怀福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等团队活动）； 6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供多元化晋升通道。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，有销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

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工作区域：乐山 夹江 眉山 宜宾 雅安 四川 重庆各个区域可安排（川渝周边及各个区县都招入）区域任选 工作内容：主要负责充电桩点位开发、上手简单，市场前景广阔无经验可带，有人带教，轻松入行 薪资：8000-30000，多劳多得上不封顶时间自由，不坐班，不打卡 想赚钱、想挑战高薪的朋友速来！携手新能源风口，一起搞钱！有意直接投递！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有韧性、有较强的抗压能力； 2.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.定期团队培训 2.五险 3.销售额提成 4.3000无责底薪加提成，月入8000

岗位职责： 1. 负责代理记账、工商注册、财税等相关企业服务的销售与推广； 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提供一站式企业业务解决方案； 3. 可自由安排工作时间，无需坐班，支持兼职或副业形式开展工作； 4.0成本创业模式，无资金投入要求。 5.有财税销售经验或者建筑资质经验优先。 接受兼职，不用坐班，通过个人渠道开发介绍业务，签约合作成功的，按合作金额50%进行返佣结算; 我公司是一家专注于财税服务、税务筹划、代理记账、审计咨询的专业财税机构，包括辅导搭建整体架构及规划，致力于服务企业从设立、初创、发展、成熟、上市等贯穿企业整个生命线，公司致力于为客户提供高效、合规、专业的财税解决方案。

20 名盛房产峨眉山分公司 销售专员 若干 18-45岁 不限 会基本的电脑操作，能接受销售工作，性格开朗，肯吃苦，舍得干。 4000元/月底薪+提成 峨眉城区十家门店就近分配

招聘：泸州老窖头曲、郎酒白酒业务员 薪资：5000-10000元 招聘郎酒城区、乡镇、餐饮业务员 要求：男、女不限，年龄45岁以下，有销售经验者优先考虑 工资：保底3200+提成+绩效

1.销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，通过多种销售渠道（如网络推广等）积极开展销售工作。 2.客户开发与维护：主动挖掘潜在客户，进行客户资料的收集、整理与归档；与新老客户保持良好的沟通与联系，了解客户需求，为客户提供专业的产品介绍、咨询及解决方案，提升客户满意度和忠诚度，提高客户粘性，促进客户重复购买。 3.市场信息收集与反馈：密切关注行业动态、市场竞争情况及客户需求变化，及时收集产品价格、竞争对手策略、市场趋势等相关信息，为公司市场推广及销售策略调整提供依据。 4.销售流程跟进：负责客户订单的洽谈、签订、跟进及回款工作，确保销售流程的顺畅进行；及时处理客户在产品使用过程中遇到的问题及投诉，协调相关部门给予解决，维护公司品牌形象。 5.团队协作配合：积极参与公司组织的销售培训、市场推广等活动，与团队成员分享销售经验、技巧及客户资源，协助团队完成整体销售目标。

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岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有韧性、有较强的抗压能力； 2.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.定期团队培训 2.五险 3.销售额提成 4.3000无责底薪加提成，月入8000