1.熟悉型材组安全技术操作规范，熟练掌握本组各类设备的规范操作流程； 2.组织本组人员严格依照生产图纸及工艺文件执行生产任务，并对本组生产质量全面负责； 3.负责本组员工的出勤、加班、纪律及相关制度执行情况，并及时向厂长反馈相关信息； 4.统筹安排本组人员工作调配，协助厂长推进跨班组协作任务的落实； 5.针对本组常见设备异常状况，具备准确判断能力，并能迅速采取有效应急处理措施； 6.依据工厂设备管理要求，严格落实本组设备的维护保养工作，定期组织检查与维护； 7.生产完成后，组织将剩余材料及边角料统一运送至仓库指定区域存放，在新订单安排时优先统筹使用可再利用材料； 8.负责本组作业区域内物料摆放及现场卫生的日常管理工作。

岗位职责： 1. 负责产线⽇常⽣产管理，⼈员管理等 2. 具备较强的沟通、协调和领导能力，能够有效管理团队。 岗位要求： 1.能接受两班倒 2.能配合加班 3.责任心强 4.抗压能⼒强 5.有一定的管理经验 6.年龄25到38岁

电商居家辅助岗｜宝妈专属适配｜时间自由｜合规招聘 正规电商公司（持有合法营业执照），诚招居家线上工作人员，全程在家办公，无需出门、无需通勤，无任何违规收费环节。 适配人群：居家带娃宝妈，有空闲时间即可，不耽误照顾孩子、处理家务 工作内容：电子商务商相关基础辅助工作（不含任何敏感操作），操作简单，有专人指导，无相关工作经验也可快速上手 时间灵活：自主安排工作时段，可利用碎片时间完成，兼顾家庭与额外收入 薪资说明：多劳多得，，结算周期明确，，合规经营有保障 投递方式：鱼泡网搜索本公司名称，直接投递简历，24小时内回复，详细讲解工作细节（无任何付费要求）。

注：12小时两班倒，站班，恒温恒湿无尘车间 岗位职责: 1.负责汽车零部件装配线的日常生产运作，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成； 2.对装配作业进行监督与指导，确保各项工艺流程、质量要求及安全规程有效落实； 3.统筹协调生产中涉及的人力、设备与物料资源，及时应对并处理各类突发情况； 4.组织班组人员技能培训、绩效评估及团队管理，持续提升员工操作水平与整体效率； 5.执行上级安排的其他与生产相关的各项工作任务。 任职要求: 1.具备高中或中专及以上学历，机械、汽车制造、机电一体化等相关专业者优先考虑； 2.拥有3年以上汽车零部件装配工作经验，其中至少1年担任班组长或现场管理岗位； 3.具备良好的组织协调能力与团队管理经验，能够适应高强度工作节奏； 4.熟练操作常用办公软件，具备基本数据处理与分析能力者优先； 5.工作态度认真负责，作风细致严谨，具备较强的现场问题识别与解决能力。

工作内容 1. 负责注塑操作人员的日常运作管理与现场指导； 2. 负责注塑机器的日常维护及定期保养工作； 3. 负责对注塑生产各环节的质量进行监督与管控。 任职要求 1. 具备注塑岗位相关工作经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力； 3. 具备一定的团队组织与管理经验。

人员管理现场管理订单进度管理

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南通正德医疗科技有限公司,班组长,3人，20-45岁，中专及以上，有带班及设备操作经验者优先，面议，五险、节日福利、工作餐,,如皋市城北街道中山西路668号

招聘要求： 1、年龄在45周岁以下，具备高中或同等以上学历，身体状况良好，工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验，掌握回收造粒的工艺原理及操作关键点，熟悉艾瑞码相关设备，具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历，且理论知识扎实、实操经验丰富，学历条件可适当放宽。

【工作要求】 1、年满23周岁，男女不限，无需经验 2、学生，宝妈，老师，主播，空闲人士均可 3、不限工作地点，在家即可完成工作 4、 5、工资日结，一单一结，平台自提 6、带薪培训3-5天 【薪资待遇】文字录入，速度快，赚的越多，手机上就能完成文字录入。时间充裕者日薪可达500/天。

目前招聘小时工300一天，月综合工资8500。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月10日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2860 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2860+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月结都可以月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)地点在苏州

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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镇江市丹徒区招铲车/装载机司机

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

技术栋号长一名，熟悉测量仪器，在劳务公司工地作业有三年以上经验优先！年龄在30-45岁！工资待遇7500！使用期一个月，包吃住！有意电话联系

现场生产管理一名，栋号长一名 ！在劳务公司工地有三年以上经验优先！年龄在30-50岁！工资待遇7500！使用期一个月，包吃住！有意电话联系

1、有机械加工行业生产安排，品质控制经验。 2、有物料管理经验。

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待遇面议

1. 负责预制构件生产线设备的安全运行与日常监管； 2. 结合预制构件生产设备的运行特点，编制重点设备的大修、中修维护计划； 3. 落实设备维护成本管控，组织维护人员的技术培训与能力提升； 4. 推进设备技术改进及工艺创新工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化或相关专业； 2. 具备两年以上设备专业技术岗位经验，有设备管理实践经验者优先； 3. 掌握机械、电气、汽动、气动、液压等专业知识，有预制构件企业设备管理经历者优先； 4. 熟练操作计算机，熟悉办公自动化软件的应用； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 职位招聘1-2人

岗位职责： 1、统筹车间日常生产运作，协调各项生产任务，保障生产计划有序执行； 2、监控生产各环节运行情况，确保产品品质达标，快速识别并处理现场异常问题； 3、负责班组人员管理，涵盖任务分配、技能指导及工作表现考核； 4、定期保养生产设备，结合实际运行情况提出优化方案，提升作业效率与安全水平； 5、对接相关协作部门，保障物料及时到位及生产流程高效衔接。 任职要求： 1、具备化工或相近专业背景及从业经历，掌握生产工艺及设备操作规范； 2、拥有较强的组织协调与团队沟通能力，能有效带动团队积极性； 3、善于分析和应对突发状况，能在高强度工作环境下稳定发挥； 4、工作踏实尽责，严格贯彻安全生产与质量控制要求； 5、有外出差旅工作经验者优先录用。

五年以上汽车零部件行业（车灯相关）同岗位管理经验 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理类等相关专业优先； 2. 具备五年以上汽车零部件领域（车灯方向）同类管理岗位工作经验，曾管理200人以上团队； 3. 掌握生产班组长梯队建设与培养机制； 4. 熟知IATF16949质量管理体系标准，具备良好的抗压能力。 岗位职责 1. 生产计划执行：依据交付排程，统筹调度人员、设备、物料、工艺、环境、检测等资源，保障生产任务100%达成，确保订单准时交付。 2. 过程品质管控：定期开展产品质量问题分析，推进改善措施并追踪闭环率；贯彻公司品质管理制度，保证制程质量达标，达成车间阶段性质效指标。 3. 安全管理：组织安全隐患排查、整改及后续跟踪，实现闭环管控；制定并落实车间级安全培训方案，开展全员安全教育与应急演练；持续强化员工安全意识，降低风险发生率，达成安全目标。 4. 团队建设与人才发展：结合公司战略规划与人力部署，培育现场管理干部及员工操作技能；科学配置人力资源，灵活应对突发变动，满足企业快速发展所需的人才支撑。 5. 设备自主保全：监督设备日常使用与保养工作，提升设备运行完好率；执行公司各项管理规定与通知要求，降低设备异常停机频次。 6. 成本管控：优化作业流程与人力结构，严控编制规模；合理安排出勤计划，避免人工浪费；减少材料消耗，提高产品合格率。

负责三维建模、SW及CAD制图 图形绘制与拆解，技术方案支持与指导 加分项 具备以下领域经验者优先：金属制品 铁路/船舶/航空/航天制造 及其他相关制造业背景

岗位职责： 1、负责车间各类文件的处理、报表填写及档案管理工作； 2、负责整理车间相关会议记录； 3、负责车间考勤管理，员工入离职手续办理，调休与加班数据汇总； 4、负责车间日常行政事务，包括办公用品、卫生用品的采购与发放管理； 5、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 熟练操作常用办公软件，专业不限； 2. 具备良好的组织协调能力，责任心强，工作积极主动，认真细致