
团队管理
9000-13000元/月
汽车销售1-3年高中及以上
任职资格:
1、性格外向,具备驾驶证者优先考虑;
2、具备较强的主动性,工作积极热情,对汽车销售充满兴趣,有组建及管理5人以上销售团队的实际经验;
3、具有强烈的进取心,敢于迎接挑战,追求业绩突破;
4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力,情绪稳定,抗压能力强;
5、注重团队合作,具备良好的服务意识和客户导向思维;
6、拥有电话销售与网络销售相关经验者更优;
待遇:3500+个人提成+团队提成,综合收入1.2W+
工作时间:朝九晚六,单休,法定节假日正常休息
汽车租赁销售专员
8000-13000元/月
汽车销售社保1-3年中专及以上4S店经验电话销售新车销售一对一培训贷款销售经验
岗位职责:
1.负责网约车车辆的租赁与销售,协助司机完成平台注册全流程,公司提供客户资源支持转化;
2.按照标准化销售服务流程开展客户回访、邀约,并跟进订单进度,完成客户接待及签约交车等相关事宜;
3.定期进行客户回访,持续维护良好的客户关系;
4.负责线下到访客户的接待与咨询工作
任职要求:
1.具备责任心,抗压能力佳,踏实肯干,拥有团队合作意识,乐于接受挑战;
2.学历不限,热爱销售工作,有销售经验者优先考虑,持有驾照可优先安排
【欢迎应届毕业生报名】
工作时间:9:30-18:00,单休,缴纳五险,薪资结构为底薪+提成,综合收入8K-15K,销量越高提成越多,上不封顶
汽车销售专员(优质资源 高提成 )
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验电话销售新车销售网络销售应届生全职兼职二手车销售线下销售新手小白
一、工作时间:9:20-18:30(午休12:00-13:00);单休(可调休)
二、工作职责:
1、跟进公司通过媒体广告及直播引流获取的客户资源,通过电话、微信等渠道邀约客户到店参观体验,并推动成交转化;
2、负责客户售前咨询解答及后续售后服务与关系维护。
三、任职资格:
1、有志于在销售领域长期发展;
2、目标明确,渴望高收入(入职快,旺季将至,上岗即创收);
3、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识;
4、抗压能力强,执行力出色;
四、我们提供给你
1、高质量客户资源,数量充足且成交率高;
2、新人培训体系:包含入职系统培训、实战模拟训练及一对一导师带教;
3、清晰晋升路径:销售顾问→金牌销售→销售经理→销售总经理;
4、无需驾照,无着装要求;
汽车销售
1.3-2万元/月
汽车销售包住3-5人经验不限学历不限直销门店销售燃油车电话销售
工作内容:电话或者微信联系客户,产品报价邀约来门店,当天就可以谈单完结,会分师傅带教,无责带教,前期1个星期主要是学习行业知识,产品报价。后面陆续开展业务,转正可申请工作手机电话卡由公司发放,工作业务覆盖全国,到处的客户业务都可以约来附近门店,,对应门店有人接待客户,
薪资:实习期2个月底薪3000,转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级
1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正,。(实习期抽成不打折,每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪,如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型:新车二手车5-20万的,任何车一台抽成平均值3000每台
工作时间:早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时,单休,节假日正常休,有事可请假。
住宿:入职3天,有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍,需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的)
福利:每月部门聚餐,每月下午茶,节假日各种礼品伴手礼,生日津贴200,平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车,每年都有10万现金大奖可参与,
不包吃,支持无工作经验。驾照可有可无,学籍无要求
选择我单位优势:团队整体偏年轻,氛围很好,销售工作弹性的,没有强制任务,工资高上不封顶,汽车产品更换快,我们平台产品多样,有固定人群消费,市场很大,平台很大,全国连锁,平台提供了很稳定的产品,公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。
来店面试怎么才能通过?
上班就是冲着挣钱来的,面试说话流利,性格开朗,对销售有高度热情与激情,有销售经验是加分项面试
流程是怎样的?
联系我
汽车销售
1.2-1.8万元/月
汽车销售包住3-5人经验不限学历不限直销门店销售燃油车电话销售
工作内容:电话或者微信联系客户,产品报价邀约来门店,当天就可以谈单完结,会分师傅带教,无责带教,前期1个星期主要是学习行业知识,产品报价。后面陆续开展业务,转正可申请工作手机电话卡由公司发放,工作业务覆盖全国,到处的客户业务都可以约来附近门店,,对应门店有人接待客户,
薪资:实习期2个月底薪3000,转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级
1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正,。(实习期抽成不打折,每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪,如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型:新车二手车5-20万的,任何车一台抽成平均值3000每台
工作时间:早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时,单休,节假日正常休,有事可请假。
住宿:入职3天,有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍,需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的)
福利:每月部门聚餐,每月下午茶,节假日各种礼品伴手礼,生日津贴200,平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车,每年都有10万现金大奖可参与,
不包吃,支持无工作经验。驾照可有可无,学籍无要求
选择我单位优势:团队整体偏年轻,氛围很好,销售工作弹性的,没有强制任务,工资高上不封顶,汽车产品更换快,我们平台产品多样,有固定人群消费,市场很大,平台很大,全国连锁,平台提供了很稳定的产品,公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。
来店面试怎么才能通过?
上班就是冲着挣钱来的,面试说话流利,性格开朗,对销售有高度热情与激情,有销售经验是加分项面试
流程是怎样的?
联系我
4s店现场销售
5000-10000元/月
汽车销售五险一金1-3年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)不接受居家办公面销/陌拜
工作内容:
1.掌握汽车相关知识,向客户详细介绍车辆使用注意事项及功能特点
2.了解公司提供的延保服务,针对有需求的车主进行产品推荐(属于汽车附加服务,非整车销售)
3.客户资源由4S店提供,无需自行开发,现场面对面沟通完成服务
希望你:
1.性格外向,态度积极,具备较强的销售动力和服务意识
2.能承受工作压力,主动提升自我,敢于追求高收入目标
3.注重成果输出,思维灵活(不鼓励过于刻板的工作方式)
4.本岗位为团队直招,管理人性化但强调业绩导向
工作时间:早9点至下午5:30(无加班情况)
工作待遇:缴纳五险一金,提供无责任底薪
作息安排:每周工作六天,休息一天,法定节假日按规定休假
招长安奇瑞红旗吉利深蓝销售人才+欢迎新人
8000-13000元/月
汽车销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限电话销售底薪加提成新车销售混动车一对一培训汽车金融销售网络销售有无线网线下销售
【公司介绍】
1、企业直接招聘,无中介环节,全程不收取任何费用,办公环境宽敞,团队氛围积极向上
2、52品牌2万平大型展厅,涵盖新车、库存车、新能源车、燃油车及优惠折扣车型
3、团队成员年轻有朝气,协作紧密,管理层亲和力强,沟通无障碍
4、配备系统化培训机制,零经验也可加入,汽车新手无需担心,导师一对一指导,快速上手,最快7天内促成首单
【岗位职责】
1、高效对接每日分配的新老客户资源,主动邀约到店进行购车咨询;
2、落实各项新车销售方案,提供专业购车建议及配套服务支持;
3、负责售后流程跟进,顺利完成车辆交付工作;
【任职要求】
男女不限,具备汽车、房产、保险等行业销售经验者优先录用
1、欢迎优秀应届毕业生投递,有经验者更佳;
2、具备良好的沟通技巧、临场反应能力、学习能力,富有团队合作意识,服务态度佳;
3、能适应高强度工作节奏,具备强烈的赚钱动力与目标感;
薪资福利
1.福利假期:9:30-18:00工作制,午休1.5小时,月休4天可灵活调休,享受法定节假日及年假待遇
2.节日福利:定期举办员工生日会、团建聚餐、集体旅游等活动
3.薪酬待遇:底薪+高额提成+全勤奖+补贴+绩效奖金+开单奖励+年终奖
4.职业发展:公司搭建清晰的晋升路径,实行人性化管理模式
5.内部购车享超低优惠,最低可接近成本价
6.培训支持:公司提供免费培训课程,实施一对一帮带机制
晋升路径:销售代表→销售经理→销售总监
汽车销售(可接纳新手)
8000-13000元/月
汽车销售社保生日福利1-3年大专及以上早九晚六新车销售混动车一对一培训燃油车新能源车定期团建线下销售
一、岗位职责
1、通过电话、网络、微信等方式联系意向客户,结合客户需求精准推荐适配车型及金融方案。
2、邀请客户到店试乘体验,全程协助完成购车流程,提供售前解答与售后跟进服务。
3、持续维护客户关系,提升服务质量,增强客户满意度,促进复购与口碑传播。
4、积极参与销售能力提升培训,及时掌握产品更新与市场变化信息。
二、任职要求
1、年龄18-45岁,大专及以上学历,男女不限,应届毕业生或无经验者亦可报名。
2、具备较强的学习能力,工作积极主动,执行高效,有明确的收入目标意识。
三、薪资福利
薪资结构:底薪3000元+30%-50%提成+绩效奖金
工作时间:9:00-18:00,每月休息4天(可灵活调休),无需夜班与外勤作业
福利保障:五险、各类补贴、带薪年假、节日礼品、生日福利、年度公费旅游与团队建设活动、员工专属水吧及下午茶供应
四、我们的优势
车源优势:全国资源联动确保价格竞争力,车辆易成交,提成空间更大。
金融优势:合作金融机构广泛,支持全系新车低首付甚至0首付购车方案。
资源优势:系统直连精准客户数据,客源充足,沟通机会多,成单几率高。
小白无忧:新人配备专属导师一对一指导,定期组织销售话术与金融政策培训,2天内快速入门,首月开单无压力。
多层级晋升:清晰职业发展路径,销售顾问→谈判师→团队经理→区域总监,晋升机制公开透明,成长速度快。
加入我们,共享事业成长红利!
新能源品牌--哈弗
1-1.1万元/月
汽车销售1年以下高中及以上4S店经验新车销售C1以上驾驶证线下销售
岗位职责:(退役军人优先考虑)
工作地址:回兴(渝北区两港南路西)重庆建国汽车产业园区
1.落实完成部门下达的各类销售任务目标。
2.遵循标准化销售服务流程,以客户需求为核心,提供全流程服务,涵盖客户接待、产品讲解、试驾体验等内容。
3.开拓潜在客户资源,持续维护客户关系(公司提供高质量客户线索),完善客户档案信息,保障客户满意。
4.协助客户处理车辆成交后的相关事务性手续。
5.对已购车客户开展用车情况回访与跟踪服务。
二手车销售
1000-20000元/月
二手车评估师20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售直销门店销售按单提成销售额提成二手车销售汽车金融销售实习期薪酬不打折扣燃油车
二手车销售,车源稳定,各个价位的车型都有,可直播,可平台。要求性格开朗,积极性高。
装配工折弯工二保焊工厂焊工库管
江津夏坝镇长白班金高薪招聘:
1⃣库管员:男女不限,20-45 岁;
熟练使用办公软件(Excel等+),必须有仓库管理经验。
薪资:底薪+绩效(3500-5000)负责原材料及成品的出入库管理;
2⃣焊工:(二保焊)男女不限,20-55岁,需要一年以上熟手,持证。
薪资:计件,月薪8000-1200/月
3⃣:装配工:男女不限,18-55岁,身体健康,能吃苦耐劳;
有钳工基础或机械组装经验者优先。
薪资:计件,月薪6000-10000/月
4⃣折弯工:男女不限,18-55岁,用机器弯折钢管
薪资:计件,月薪4000-6000/月
待遇:长白班,包住,福利性食堂5元/顿
面试时间:下午2.30
联系人:马老师
打卡大于18天800+
渣车司机B2
需要B2带班驾驶员多名,能熟练操作顺丰APP跑快递丰,在重庆上车
9.6米大单桥厢式货车,会操作顺陆App
能吃苦耐劳,服从安排,爱惜车辆,安全意识强,无重大交通事故,无不良习好,(需带驾驶证,从业资格证,身份证,有效证件)有意者联系
万
保姆月结
马上需要
【类型】住家
【地址】茶园 金科世界城
【工作】主要照顾90岁的奶奶,客户不在的时候需要给婆婆做饭
【要求】60岁以内,体检合格
【待遇】月休4天+节假日3000
【电话】沈老师
龙岗急招汽车销售多名(月收入9千+)
8000-15000元/月
汽车销售社保3-5人1-3年学历不限基本坐班按单提成二手车销售新车销售一对一培训定期团建新能源车4S店经验贷款销售经验
1. 年龄20-45岁,高中及以上学历,有汽车(尤其货车、商用车)销售经验者优先。
2. 具备良好的沟通表达、谈判能力,能承受销售业绩压力。
3. 持有驾驶证(C1及以上),了解货车性能、配置及行业市场者优先。
4. 责任心强,有团队协作意识,具备客户服务意识。
• 薪资:综合月薪8000-15000元。
• 福利:五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间(销售专员-销售主管-销售经理)。
汽车美容销售服务顾问
4000-7000元/月
汽车销售社保包吃保险年终奖3-5人1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成定期团建实习期薪酬不打折扣4S店经验C1以上驾驶证
一、企业介绍:
深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业,8家高端直营门店遍布顺德核心区域,与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作,90+项标准化服务流程领跑行业,累计服务超12万+车主,口碑爆棚!
创始人带队行业实战专家团,推行90%内部晋升机制,员工可通过努力成为门店股东(现有30+合伙人从基层成长),技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开;年轻活力的团队(美容核心团队平均23岁)、专业过硬的伙伴,感恩文化+学习文化让成长不孤单;定制化培训体系让你快速成长,5年50家门店扩张计划,正虚位以待100位核心员工股东!
如果你渴望在靠谱平台实现自我价值,想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人,无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才,这里都会是你提供施展才华的舞台!
二、任职要求:
1.24岁至35岁,中专/高中及以上学历,
2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验;了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。
3.驾驶证必备,具备汽车维修相关证书优先
4.普通话为主,能听懂粤语,能说粤语优先考虑
5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;形象气质良好,服务态度热情耐心;具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件,能熟练使用手机、IPAD,看懂价目表与流程表;具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力
6.责任心强,认同公司文化,工作积极主动,有团队合作精神;能适应轮班工作,抗压能力强;热爱汽车服务行业,有学习意愿
三、岗位职责:
1.负责客户的接待、引导和咨询服务
2.负责客户车辆施工全流程跟进,及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况
3.建立和维护良好的客户关系,参与客户回访和会员维护工作
4.协助推广门店的服务项目和优惠活动
四、福利待遇:
1.人性化工作时间:8小时工作制,早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班;
2.综合月薪4500-7000元(基本工资+服务提成+业绩提成),销售业绩提成上不封顶,多劳多得,能力决定收入!
3.全面福利关怀:,包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利;
4.免费专项培训:从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力,系统化培训让你快速从新手变专家;
5.清晰晋升路径:服务顾问高级服务顾问销售经理店长,每一步晋升都对应薪资跳级,让你的努力看得见、摸得着、有奔头!
邯郸馆陶县电话文员、新能源汽车销售
5000-6000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班新能源车
电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千
汽车销售顾问
8000-12000元/月
汽车销售社保保险五险一金年终奖五险3-5人1-3年学历不限电话销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
职位详情
职责:
1,负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点,定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额;
2,制定营销计划,完成销售指标;
3,开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;4,收集行业,市场信息。要求:
1,具有良好的沟通,团队协作,解决问题的能力;2,性格开朗,抗压能力强,执行力高;3,热爱销售,并专注于销售工作;薪资详情:
10000-12000元/月五险一金
按销售额提成
销售顾问
2000-4000元/月
汽车销售包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训燃油车C1以上驾驶证
展厅接待客户,推荐客户符合需求的车型,并办理相关交车手续。
高薪急聘汽车销售储备销售经理
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成
男女不限,年龄18周岁以上
工作内容:
公司分配精准意向客户资源,负责线上跟进+签单,售前售后服务
1.按标准做好展厅或网络邀约到店客户的接待工作
2.为客户介绍产品等优势,并与客户进行商务洽谈,促进客户下单成交
3.完成公司分配的月度销量任务以及各项指标任务
4.做好客户邀约到店和交车后客户的关心和满意度
要求:
有责任心,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力和交际技巧,具有亲和力,良好的客户服务意识,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战
【急招】保底5000私域运营销售
1-1.5万元/月
网络销售社保1-3年学历不限零售/快消微信营销电话销售经验网络营销经验社群运营/用户运营
公司专注于线上品牌白酒销售,酒厂位于贵州,所有产品由厂家直接发货。
工作内容:
1、公司提供已验证的客户资源,通过电话联系客户,添加微信,深入了解客户的用酒需求,推动产品成交。(客户均为有实际用酒需求或已有成交记录的客户)
2、持续维护客户关系,提升客户满意度,推动后续复购
3、公司配备手机、电话及微信账号,日常工作以打电话和加微信为主,无电话量考核,无通话时长与时次限制,可根据个人节奏灵活安排
待遇:保底5000+提成+300绩效奖金+五险 新人综合收入6500-11000
上班时间:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00,月休4天,节假日正常休假
工作地点:西南经协大厦D栋26-2 独立办公环境,办公设备齐全,日常提供零食与下午茶
团队氛围轻松积极,成员年轻有活力
光伏项目开发经理
2000-7000元/月
销售专员餐补1-3年大专及以上
乡镇光伏市场开发,业务员开拓与维护
要求:自带车辆,男女不限
1.负责乡镇区域市场的拓展与开发
2.对接二级网络渠道
3.按时完成公司下达的销售指标
4.遵守公司管理,积极执行各项任务安排
薪资详情
薪资范围:6000-10000元/月
职位底薪:3000元/月
提成方式:按单计提
奖金补贴:餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、油费补贴、提成
试用薪资:2500元/月
二手车线上拍卖专员上三休一
5000-8000元/月
汽车销售社保经验不限高中及以上销售经验二手车评估二手车销售
【岗位职责】
1、负责与平台C1卖车车主进行沟通对接,完成联系建立、交易确认、规则说明、报价支持、订单生成及双约验车等相关执行工作
2、持续跟进C1卖车车主,协助引导其合理调整售价,推动车辆交易顺利达成
【职位要求】
1.具备良好的亲和力与语言表达能力;
2.有明确的职业发展目标,具备电话销售经验者优先(如催收、保险、贷款、售车等相关背景)
3.熟悉二手车行业基本情况,对车辆残值变化有一定认知
4.拥有促成买卖双方交易撮合经验者优先考虑
【工作时间】
上班时间:10:00-19:00,8天一轮,实行上三天休一天的轮班制度
【薪资】5000-8000
【福利待遇】
缴纳五险;其他福利包括年度体检、夏季清凉饮品、带薪年假、婚假、产假、陪护假等,全面保障工作与生活质量
销售总监
1-1.5万元/月
销售专员生日福利五险一金餐补5-10年本科及以上团队建设及管理区域销售商务谈判能力政府客户营销能力
岗位职责Responsibilities:
1、负责销售团队的组建、人才培养、能力提升、激励机制及日常管理工作;
2、主导中大型客户的开发与关系维护,整合内部资源,带领团队达成年度销售目标;
3、及时洞察客户需求,提供企业员工福利管理领域的综合解决方案;
4、持续挖掘客户深层次需求与潜在价值,推动客户长期深度合作,提升合作产出;
5、与企业HR部门建立并保持良好互动,拓展行业资源网络,落实行业运营策略;
6、深入研究所在行业动态,掌握市场趋势与竞争格局,为公司战略规划提供有效建议。
岗位要求Requirements:
1、全日制本科及以上学历,市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上B端销售工作经验,其中至少3年团队管理经历;有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘服务平台、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团体保险等行业背景者优先;
3、熟练掌握商务谈判技巧与顾问式销售方法,能够通过专业呈现与沟通获取商机,赢得客户信赖并维系长期合作关系;
4、拥有可复制的团队建设、辅导培训、赋能激励及管理实战经验;
5、积极主动,学习能力强,具备优秀的逻辑分析、沟通协调及抗压能力;
6、自我驱动力强,追求卓越,愿意持续投入以提升个人专业水平与综合能力。
福利多多materialbenefits:
1、六险一金(含补充医疗保险);
2、季度团建基金;
3、生日会,节日福利,零食下午茶、福利体检,社团活动,带薪年假,年度旅游,“安居计划”,租房补贴等;
4、东福内买活动,超低折扣,超大优惠;
5、人脉:企业级客户,从业期间积攒高质量资源人脉;
6、氛围:互联网公司,90后,95后年轻化团队,open愉悦的工作氛围,务实高效。
工作时间worktime:
每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)
每周:周末双休
纯办公室电话客服+提供住宿
4000-9000元/月
电话销售生日福利经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公电话客服办公室坐班
1:薪酬:试用期无责底薪3000+200全勤+300交通补贴+来访提成+开单奖励,综合薪资可达5000以上。
2:培训:提供带薪岗前培训。
3:工作时间:9:00--19:00,午休1.5小时。月休四天,不加班不外出。
假期:享受春节10-20天带薪假。
4:福利:公司不定时组织团队聚餐、生日会、员工拓展活动,发放节假日福利。
岗位职责:
1、负责接听客户来电,为客户进行产品讲解;
2、通过电话完成客户的咨询与介绍工作;
任职要求:
1、年龄16-30周岁,普通话标准,无大面积纹身,有电话销售经验者优先考虑。
2、积极向上,意志坚定,富有激情,热爱本职工作,具备赚钱动力,有无销售经验均可。
3、普通话流利,责任心强,具备良好的沟通能力。
4、执行力强,具有团队合作意识。
5、敢于突破自我,表达清晰,具备较强的交流能力和亲和力。
商务专员10-20K高底薪+提成+季度奖金
1-1.5万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业
1、薪酬福利
1、综合薪资10-25K;薪酬结构:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障5000元,入职即缴纳五险一金,试用期与转正后薪资待遇一致不打折
3、绩效奖金1500元;提成按阶梯计算,每单300-600元,上不封顶;老员工享季度奖金3000元
4、高额销售激励450元/台,多重奖励机制,激励丰富,收入可观,轻松实现高薪目标
5、工作时间早9点至18:30,国家法定节假日正常休假
6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐
二、岗位职责
1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目,通过地推、上门拜访、扫楼等方式拓展并开发企业客户
2、完成公司下达的业务拓展指标,按指定场景模式寻找潜在合作企业,达成销售任务,并负责后期客户关系维护
三、任职资格
1、大专及以上学历,年龄20-35岁
2、重视长期职业成长,学习能力突出,能吃苦耐劳,执行力强
3、有企业端客户推广经验者优先,具备本地生活类TO-B推广背景更佳
4、具备一定市场分析和判断能力,拥有良好的客户开拓意识
四、公司优势
平台:丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获得明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资
产品:智能货柜、自动售卖机免费投放,与企业合作全程零费用
规模:现有员工超3000人,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等
发展:业务遍及全国71个城市,晋升通道畅通,最快3个月可实现晋升调薪
管理:互联网运营模式,组织扁平化,团队氛围融洽,协作互助
小米汽车销售顾问
1-1.5万元/月
汽车销售1-3年大专及以上
工作地点是在:渝北中央公园光环花园店
岗位职责:
1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答;负责整理各类车型的销售资料与客户信息归档;
2、负责拓展产品市场渠道,达成各项销售任务指标;
3、负责深入了解客户需求,推动产品成交;
4、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱销售岗位,具备在复杂环境下良好的抗压能力、应变能力及情绪调控能力;
2、具有一年以上汽车销售经验,或有其他销售类、服务类行业从业经历;
3、具备优良的服务意识、团队合作精神与职业操守;
4、思维灵活,了解客户心理与接待方法,形象端正,语言亲和,沟通表达能力强;
5、持有有效中国驾照(C1及以上),驾龄满一年以上,能独立在公共道路安全熟练驾驶,无不良驾驶记录。
健康食品销售无责任底薪5000+提成+1
6000-11000元/月
销售专员五险一金年终奖学历不限
岗位职责:
1、负责所辖区域内的客户开发与拓展工作
2、积极挖掘潜在客户,收集并整理客户信息,完善客户档案管理
3、高效维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度
4、深入理解公司服务理念及企业文化,能够独立向客户进行专业讲解
5、全面掌握公司各项业务流程与营销策略,推动销售活动落地,达成既定销售目标
6、通过电话沟通、拜访等方式持续跟进客户,开展邀约及客户维系工作
任职要求:
1、年龄要求女性:25-42岁,男性:25-38岁
2、具备1至2年销售工作经验,有同行业经历者优先考虑
3、性格亲和,具备明确目标感,服务意识佳,拥有良好的沟通表达能力
4、具备较强的团队合作精神及抗压能力
岗位福利:
1、本岗位基础薪资6-8K
2、公司提供系统化免费培训支持
3、缴纳五险一金,定期组织员工健康体检
4、享受带薪年假、婚假及法定节假日福利
5、定期开展团队聚餐与团建活动
6、年终享有工龄工资、年终分红及奖金激励
7、提供清晰的职业发展路径与晋升通道
8、拥有丰富的企业文化活动与积极向上的工作环境
销售
5000-10000元/月
汽车销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售直销基本坐班二手车销售燃油车新能源车混动车
1.主动开发潜在客户,通过线上线下多渠道拓展客户资源,建立稳定的客户网络。
2.精准了解客户购车需求,为客户提供专业的二手车咨询、车型推荐及购车方案制定服务。
3.负责车辆展示、讲解,协助客户完成试乘试驾,高效促成交易达成,完成销售目标。
4.跟进客户购车全流程,妥善处理客户疑问与售后需求,提升客户满意度与复购率。
5.维护公司品牌形象,积极参与市场推广活动,助力团队业绩增长。
栏目概述
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