岗位职责: 1.负责水暖系统的安装、调试及日常维护工作； 2.监控施工现场，确保水暖工程按设计规范和技术标准实施； 3.与项目团队密切配合，保障施工质量与作业效率； 4.及时处理施工中出现的各类技术问题； 5.定期开展水暖系统巡检与保养，保障系统稳定运行。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.熟悉水暖系统构造与原理，能熟练使用相关工具与设备； 3.具备快速分析和解决现场技术问题的能力； 4.拥有良好的沟通技巧和组织协调能力，能与团队顺畅交流； 5.对新兴技术具备一定的学习意愿和钻研能力。

【岗位职责】 1. 全面负责风电项目管理，统筹质量、进度、成本、安全等工作。 2. 编制并落地项目计划，监督施工全过程，确保符合规范标准。 3. 对接业主单位，负责现场指导、协调与管理。 【岗位要求】 1. 有风电吊装项目管理经验，熟悉行业法规及施工标准，优先录用。 2. 熟练使用办公软件、项目管理工具，掌握施工技术及材料知识。 3. 沟通协调、组织统筹、问题解决能力突出。 4. 能接受长期出差、加班，适应高强度工作。 5. 持有C1驾照，可熟练驾驶。 6. 持有专职安全员C证、二级建造师（机电+B）优先录用。

岗位职责： 1、负责分店设备设施的维护保养、检测及业态调整相关工作的落地实施； 2、负责分店各类设备设施的维修与日常运营管理； 3、负责分店能源管理、有偿服务项目、商户装修及景观配套业务的统筹协调； 4、负责分店消防系统、清洁卫生及停车场运营的监督管理。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程类专业优先考虑； 2、具备5年以上大型商业物业、酒店或写字楼运行管理经验，其中至少2年相同岗位工作经验； 3、具备组织物业电力、电梯、空调、消防及各类工程设备设施维保、监测的能力，熟悉装修施工及改造流程。 工作地点：大连华南广场区域

注：base地不限 岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后期维护等任务； 2、负责编制项目相关文档与技术资料； 3、组织开展先进控制项目工程师及现场操作人员的技术培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与客户需求调研； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用拓展； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、自动化、控制工程等相关专业； 2、具有一年以上本专业相关工作经验，有海外项目交付经历者优先考虑； 3、了解化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业生产工艺及过程控制原理； 4、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力和抗压能力，能接受一定频率的出差安排。

【岗位职责】 1. 主导制造类客户MES系统项目的全生命周期实施管理，覆盖需求调研、方案制定、上线部署、验收交付全流程，确保项目按质按期落地。 2. 深入客户生产现场梳理业务流程，挖掘生产管理痛点，结合MES系统能力输出适配的业务优化方案，打通系统功能与实际生产场景的衔接链路。 3. 协调内部研发、交付团队及客户端生产、IT等跨部门资源，跟进项目进度、管控项目风险，及时解决实施过程中的各类问题，保障客户满意...

大连成成物流招聘以下岗位： 1. 普工（女，55岁以下）：长白班或倒班，要求身体健康，转正工资4500~6500元。 2. 叉车司机（女，倒班）：要求持有叉车证，转正工资5000~6500元。 3. 集卡司机（倒班）：要求持有B2及以上驾驶证，转正工资5000~5800元。 4. 拖车司机（女，倒班）：要求持有C1以上驾驶证且具有5年驾龄，转正工资5000~5800元。 5. 门机司机（倒班）：要求持有门机证，转正工资7500元。 6. 码头挂钩（倒班）：要求身体健康，转正工资5500元以上。 7. 维修工：要求45岁以下，工资面议，日勤。 8. 行吊司机（倒班）：要求身体健康，日勤，转正工资5800~6500元。 9. 轮胎吊司机/正面吊司机：要求身体健康，持有特殊工种证。 公司福利：入职即缴纳五险（自愿），提供司龄工资、高温补助、全勤奖、夜班补助、生日福利、伯乐奖、过年红包、入职第一个月生活补贴，通勤班车覆盖金州、开发区、大连湾、大连北，提供食宿及夫妻间。 工作时间：生产员工实行三班两倒，每月上20天班，休息10天。 报名地址位于大连经济技术开发区大孤山石化附近。面试时需携带身份证，穿长衣长裤。

招聘叉车司机，负责叉铁框苹果并装板车。工作时间为二三天后开始。要求技术熟练的好手。工作地点在瓦房店万家岭。

需要一个记时工自己联系

岗位职责： 1.协助主播完成直播前的设备调试、物料整理工作 2. 直播中实时跟进互动，及时传递观众问题与反馈给主播 3.负责直播数据记录与基础复盘，包括在线人数、互动率、商品点击等关键指标 4.配合运营团队完成直播切片剪辑、短视频发布及社群内容同步 5.维护直播间秩序，协助处理突发状况，保障直播流程顺畅 任职要求： 1. 对直播行业有热情，熟悉主流直播平台规则与用户习惯 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强、细致耐心 3. 熟练使用手机剪辑软件及基础办公软件 4.能适应弹性工作时间，包括晚间及节假日直播支持 5.学历不限，有直播/电商/新媒体相关实习或工作经验者优先

还差一名大工。

一、岗位职责​ 1. 负责施工现场全面管理，含安全生产、进度控制、成本及工程预算管理，编制预算方案，监控执行并调整偏差，保障项目按计划、预算推进；​ 2. 协调设计、监理等相关方，及时解决施工中的技术与质量问题，确保工艺符合设计标准；​安全员B证 3. 负责施工图纸、检测报告、进度报告、预算报表及结算资料的编制、审核与归档，保证资料完整可追溯；​ 4. 对接建设、监理、设计等多方及相关部门，协调解决施工中的矛盾问题，保障项目顺利推进；​ 5. 负责工程分阶段及竣工验收，核查质量、技术指标与预算执行情况，确保达标交付。​ 二、任职要求​ 1. 5 年及以上展厅、工地施工管理经验，有大型项目完整交付履历；​ 2. 能精准解读施工图纸，熟悉施工现场工作流程与工程量核算要点；​ 3. 熟悉各类施工材料性能、规格及市场价格，可优化材料选型与成本；​ 4. 具备专业工程预算能力，熟练掌握计价规则与造价软件，能完成预算、成本分析及结算审核；​ 5. 沟通协调、问题解决及抗压能力强，能处理多方复杂问题，适应高强度工作。​

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求：5-10年（房建/公建类项目优先） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、总承包管理模式 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

招聘IDC数据中心，机电项目经理/弱电项目经理，需要有数据中心施工管理经验，能接受出差，有建造师证或者弱电安防类证书优先。

岗位职责： 1.全面负责《配网电力工程项目》施工现场管理，统筹施工进度、质量与安全管控 2.熟练识读电力施工图纸，组织技术交底与施工方案落实 3.合理安排施工人员分工与作业计划，协调各工种高效配合 4.严格执行电力行业规范及现场安全管理制度，落实高处作业、高低压操作等风险防控 5. 配合完成“两种人”（工作负责人、工作许可人）考试及持证上岗要求 任职要求： 1. 具有配网电力项目现场管理经验，熟悉配网施工全流程 2.持有低压/高压电工作业证及高处作业操作证 3.通过电力系统“两种人”资格考试，具备独立履职能力 4. 熟悉施工图纸、能组织技术交底与现场问题处理 5.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力

岗位职责： 1. 全面负责项目现场生产、安全、质量、成本与商务结算管理； 2. 带领管理团队（5-8 人）与当地劳务班组，完成总包合同节点； 3. 对接中交/电建总包项目部，维护分包履约评价，处理签证变更与结算； 4. 统筹当地用工合规：工作许可、劳工配额、保险、工资发放； 5. 建立现场与国内的周报机制，重大事项 24 小时内上报； 6. 培养属地化骨干，沉淀海外项目管理制度与经验。 任职资格（硬性）：5 年以上施工项目管理经验、独立管过 3000 万以上分包项目；1 年以上海外或艰苦地区驻场经历；英语可工作沟通；持护照且无拒签史。经历特别匹配的，学历或职称可适当放宽，以实际能力和业绩说话。 优先条件：水利/市政专项工艺（地连墙、灌注桩、顶管）持一建/注安证书。 薪资面议！

一、工作时间：10:00-19:00，午休一小时 二、薪资待遇： 1.无责底薪+提成，综合收入6k以上 2.缴纳五险 3.定期组织团建活动，提供下午茶、小点心和水果，来了就尽情享用！ 4.享有生日福利及节日补贴 三、工作内容： 负责主播招募，公司提供招募渠道，全程有人指导、有人带教 年龄要求18岁以上，性别不限，需性格活泼开朗，具备良好的沟通与表达能力

岗位内容： 1. 制定并落实招聘方案，保障人才引进质量的同时优化招聘支出 2. 深入对接业务团队，精准把握岗位能力要求，高效匹配合适人选 3. 评估招聘成效数据，挖掘并尝试新型招聘途径与方法 4. 搭建并持续更新候选人信息库，实施系统化跟踪管理 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备1年以上招聘相关工作经验 3. 拥有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统 4. 具备优秀的沟通协调与推动力，能高效应对多线程任务和高强度工作节奏

岗位职责： 1.全面负责海上混凝土搅拌站项目的施工组织、进度管控与现场协调工作 2.编制并落实专项施工方案、安全技术交底及应急预案 3. 统筹管理施工队伍、机械设备及材料供应，确保工程质量与工期目标达成 4.对接海事、港航等主管部门，办理施工许可、通航安全评估等相关手续 5.组织项目验收、资料归档及竣工结算工作 任职要求： 1.持有二级及以上建造师（建筑工程或港口航道工程专业）资格证书，具备有效的安全生产考核合格证（B类） 2. 具备3年以上海上/临海工程现场施工管理经验，熟悉混凝土搅拌站建设全流程 3.熟悉《水运工程施工安全技术规程》《海上风电工程施工规范》等相关法规标准 4.具备良好的跨部门沟通能力与应急处置能力，能适应海上作业环境 5.学历不限，持港口与航道工程相关职称证书者优先

1、招聘水电站项目项目经理，需立即到岗 2、须持有水利专业国家一级或二级建造师证书，并能配合将证书转入我单位 3、具备水利、住建、路桥等相关工程领域工作经验 4、需长期驻守项目现场 5、提供社保缴纳 6、包吃包住，住宿为酒店标准，条件良好

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案，严控安全生产风险 4. 主持项目例会，及时解决现场技术与管理问题，定期向公司汇报项目进展 5. 负责竣工验收、资料归档及后期维保对接，提升客户满意度 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或同等岗位经验，熟悉全流程项目管理 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6，有恒力重工现场工作经验者优先

工作职责： 1、掌握并处理现场设备突发问题，实施设备月度、季度及年度维护计划，定期巡查自动分拣系统、传送线等设备运行状态，完成维修保养作业并准确记录相关信息； 2、负责设备调试、验收、维修、保养等技术资料的整理归档与档案管理； 3、跟进项目现场电气安装工程的进度与质量控制，确保施工按规范推进； 4、推动分拣设备机械安全性能优化及电气线路安全隐患整改工作的落实。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气、机械等相关专业背景，具备清晰的故障判断能力，了解PLC、触摸屏、变频器等工作原理； 2、3年以上设备维保实际经验，具备带领团队排查和解决设备故障的能力，并能分析根源提出改进措施（有物流、快递行业设备维护经历者优先）； 3、持有劳动部门颁发的有效上岗操作证，具备机电类初级以上专业技术职称（如电工、钳工、机电工程师等）； 4、安全意识突出，工作态度积极主动，责任心强，能承受压力，吃苦耐劳，品行良好，无不良习惯。

招聘风电安装/检修项目经理 【岗位职责】 1. 管理并协调项目的所有方面，包括质量、进度、成本和安全等。 2. 撰写和执行项目计划，监督工程施工过程，并确保符合工程标准和规范。 3. 和业主方紧密合作，进行现场指导和管理。 【岗位要求】 1. 具备2年以上的项目管理经验，熟悉相关法律法规和建筑标准。 2. 熟练掌握电脑办公软件和项目管理工具，以及各种施工技术和材料。 3. 具备优秀的沟通能力、组织协调能力和解决问题能力。 4. 可以适应长期出差、加班等较强的工作压力。 5. 持有C1驾驶证，能熟练驾驶机动车。 6. 专职安全员C证/二级建造师（机电+B）优先录取。

注:公司办公地点于今年8-9月会搬迁到高新七贤岭地铁站附近!!! 岗位职责： 1. 负责项目从启动到验收回款的全流程管控，涵盖立项、需求确认、方案评审、计划编制、执行实施及交付等环节； 2. 管控项目的进度、质量与成本，保障项目按既定节点顺利推进； 3. 评估项目团队成员工作表现，搭建并持续优化项目管理机制，提升整体运作效率； 4. 协调各方参与单位（如业主、设计、施工、审查等），推动项目高效协同与落地； 5. 编制项目相关技术文件（包括方案、图纸、报告等），组织召开项目会议并跟进决议落实； 6. 完成其他与项目相关的任务。 任职条件： 1. 硕士及以上学历，船舶与海洋工程、腐蚀防护或其他工科专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 具备防腐工程项目及科研项目管理经验，能主导完成防腐工程的投标、设计、采购、生产及安装调试全过程； 3. 可独立完成阴极保护、涂料等防腐系统的计算书及相关设计文档编制； 4. 熟悉腐蚀挂片、动电位极化、交流阻抗、循环伏安等腐蚀电化学测试方法； 5. 具备出色的沟通协调能力、分析判断力及决策水平； 6. 能够接受出差及现场作业要求。

一、工作职责 1. 协助部门/科室制定招聘计划，统筹组织招聘活动，推动实现科室人员配置目标； 2. 负责科室员工入职、离职、调动、转正等手续的办理与跟进，管理员工人事档案信息，监督各项流程执行情况； 3. 负责部门/科室员工福利待遇、津贴补贴等相关费用的核算工作； 4. 配合开展部门/科室绩效考核工作的组织实施； 5. 协助维护部门/科室内部员工关系，及时回应并解答员工相关咨询； 6. 参与科室人力资源管理优化项目，助力提升整体人力运营效率。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，特别优秀的本科生亦可考虑； 2. 人力资源管理、管理学等相关专业背景； 3. 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，掌握常用人力资源管理工具与方法； 4. 具备良好的抗压能力，工作耐心细致，态度认真，责任心强； 5. 具备较强的沟通表达能力，团队协作意识良好，具备主动学习意愿； 6. 通过大学英语六级，能够使用英语完成日常工作任务，熟练使用EXCEL等办公软件。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科8k以上，硕士10k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

岗位职责: 1、贯彻执行公司各项政策与决策，组织并推动项目日常运营管理的实施、监督与管控，确保达成公司设定的管理目标及委托管理合同中约定的服务内容。 2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护，依据体系标准持续推进管理工作的优化，确保各项目标高质量、高效率完成。 3、与甲方相关管理部门及客户代表（如各病区护士长等）保持良好沟通，主动收集甲方需求、意见和建议，以积极专业的方式响应并解决其各类诉求，落实甲方重大决策，并定期向甲方及区域运作总监进行工作汇报。 4、牵头开展项目服务费用的催收与到账管理工作。 5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，强化成本控制与资金使用效率。 6、针对项目内已出现或可能存在的服务不合格情况，组织实施有效的监管、预防及纠正措施。 7、依据服务合同条款及测量报告，制定并优化项目管理组织架构与人员配置方案。 8、依照公司人事制度，主导本项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作，审核各部门用工提议，并对各级管理岗位的人事任免享有主要建议权。 9、监督检查项目员工劳动关系管理执行情况，妥善控制与处理劳务争议事件。 10、推进团队建设与员工综合素质提升，结合财务预算与人事政策合理安排薪酬分配与福利待遇，激发员工积极性与创造力。 11、负责项目备用金及专项费用借款的管理工作。 12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金报销单据。 13、主导服务合同续签、服务费调整等事项；经区域公司/事业部总监授权后，办理合同外新增服务内容及其费用变更事宜。 14、统筹项目档案资料的规范化管理与归档工作。 15、完成公司及区域运作总监交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、具有三年以上物业管理、酒店管理等现场运营管理经验，持有全国物业管理企业经理证或全国物业项目经理证者优先； 3、熟悉ISO管理体系的相关原理、方法、流程，掌握质量管理体系的构建、运行维护与持续改进； 4、具备出色的计划制定、组织协调、领导指挥、沟通联络及过程控制能力； 5、语言表达清晰流畅，文字撰写能力强，熟练操作办公自动化软件及相关办公工具。

熟知园林绿化养护技术，有一定的组织沟通协调能力，对绿化养护的质量，进度，安全，文明养护等有较强的把控能力，完成合同条款中规定的养护任务。为人正直诚恳，有责任心，身体健康，能承受一定的工作压力。年龄不限，工资面议。

岗位职责： 1. 负责公司各岗位招聘需求分析，制定并执行招聘计划，确保人才及时到岗 2. 独立开展简历筛选、电话初试、面试组织及录用跟进全流程工作 3. 拓展并维护招聘渠道（如招聘网站、社交平台、校园合作等），提升简历获取效率与质量 4. 协助优化招聘流程与面试评估标准，推动招聘体系专业化建设 5. 定期输出招聘数据分析报告，为人力配置与人才规划提供支持 任职要求： 1. 具备招聘相关工作经验，熟悉主流招聘渠道及面试方法，经验要求不限 2. 学历要求不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能高效推进多线程招聘任务 4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力 5. 认同公司文化，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责: 1.负责统筹并执行招聘全流程，包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估等工作。 2.通过社交媒体、专业招聘平台及人才库等多种途径开展人才搜寻与引进。 3.维护候选人沟通关系，保障招聘过程公开、顺畅且高效推进。 4.工作时间：可选早九晚六或早十晚七班次，每月固定休息四天。 工作地点： 1.开发区万达四号公寓 2.西安路福佳新天地 灵活就业！ 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员及其他部门保持有效联动。 2.拥有出色的组织协调与规划能力，可同时跟进多个岗位的招聘进度。 3.熟悉人才市场动态，能够灵活使用各类招聘资源与渠道完成人才获取。 4.具备良好的识人断事能力，能精准判断候选人的综合素质与发展潜力。

1. 协助开展招聘活动的策划与落地执行。 2. 负责简历筛选、候选人邀约及面试流程的全程跟进。 3. 维护现有招聘渠道，并开拓新的渠道资源，保障岗位信息高效发布。 4. 参与招聘数据的整理与分析，为优化招聘方案提供数据依据。 5. 配合完成人力资源相关的其他支持性工作。 感兴趣请联系我，期待你的加入！ 职位要求： 1. 全日制本科学历 2. 英语/日语具备读写能力，口语流利者优先 3. 具备较强的抗压能力 4. 拥有良好的沟通与协调技巧，能准确把握业务部门用人需求 5. 熟练操作Office办公软件

1、需具备驾驶能力，持有电工证、安全员证者优先考虑。 2、能力突出者可外派担任项目负责人。 3、能与业主、监理单位进行有效且友好的沟通协调。 4、掌握基础电脑操作，能够完成施工前各类作业票的办理填写，以及竣工验收资料的编制与报审工作。 5、工作踏实认真，具备团队合作精神，品行良好，无犯罪记录及劳务纠纷情况。 6、主要服务于广东石化、云南石化、大庆石化、大连石化、四川石化、惠州石化等项目现场，提供特种防腐与化学清洗全过程工程技术服务。