招聘酒店全职管家岗位职责:1.负责线上客户接待，办理入住手续及退房清算等工作；2.及时响应客户咨询与问题，提供高效贴心的售后服务；3.协助处理住户报修、投诉等日常服务事务；4.配合团队推进销售及营销任务，提升门店入住率；5.按时完成上级交办的其他相关工作。电话任职要求:1.善于沟通，亲和力强，抗压能力强具备良好的客户服务意识；2.工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；3.熟练使用办公软件及线上服务平台，有相关经验者优先。岗位福利:底薪4500/月有提成和餐补要求住宿大班中高端民宿老板人好和蔼拒绝打酱油需要人品正直执行力强踏实肯干的年轻人能力越强赚的越多能力取决薪资，投递看好要求！勿扰。

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

管理整个校园业务，带配送

届大学生优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

薪资待遇：综合待遇4000元/月左右，五险，8小时工作制，月休4天，可住宿。 岗位要求：年龄25一40岁，大专及以上学历，形象良好，身体健康，服从管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在广西桂林。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的职业道德与服务意识，注重细节与客户体验 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

我们火锅店现招一名领班，全职岗位，月薪3000-3500元，包吃，还有全勤奖哦！工作内容包括撤台、引位、传菜、摆台、迎宾和点单等。 如果你普通话标准，年龄在20-38岁之间，欢迎来加入我们。有意者请尽快报名，名额有限，期待你的加入！

招/短期工/长期工！！不限经验，有师傅带可预支 可预支！！无试用期，当天可入职。 直招福利：【公司提供车＋底薪＋全勤＋提成 供吃住 免费装备】• 【0元入职 上班自由 短期工/长期工均可】 岗位职责：配送鲜花、奶茶、小吃快餐等。会骑电动车会用导航。系统派单，不用抢单。有无经验均可，有师傅带。 配送范围：站点周边3-5公里，薪资待遇： 正常于5000-7000元/月，努力干6000-8000元/月， 拼命干8000+元/月（上不封顶，多劳多得） 奖金补贴：全勤奖励、时间段奖金、工龄奖、远距离配送补贴，重量配送补贴、星级服务奖励。 工作时间：早上10点-晚上九点，午休2-3小时，每天上班8小时。 晋升空间：骑手-组长-站长-督导-经理工作地址：海城区可就近安排

**岗位：高山淡泉送水师傅（专职/兼职）**|公司：北海市兴远商贸有限公司|地址：未注明|招工人数：未注明|薪资范围：基本工资+配送提成|联系电话：

工人|公司：王刚蔬菜水果店|地址：未注明|招工人数：未注明|薪资范围：3500－3800元|联系电话：

**岗位：小区保洁员**|公司：壹海江山物业|地址：云南南路尽头壹海江山小区|招工人数：2名|薪资范围：2500元/月|联系电话：

营业员|公司：水果店|地址：未注明|招工人数：未注明|薪资范围：3500元|联系电话：

招聘：大堂经理薪资：4500-6000元/月岗位职责1.负责客户接待与需求分析，提升服务满意度2.协调前台团队工作，确保日常运营顺畅3.监督大堂环境维护，保障服务质量任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先2.具备良好沟通能力与客户服务意识3.有大型场所管理经验者优先工作时间周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00

上海嘉定新城瑞贝庭公寓酒店，招聘管家一名，6000至8000有需要的请联系

高台县马由苏夫手抓美食城诚聘精英加入我们：服务员 [薪资待遇] 3人 3000-3500元/月、包吃包住 配菜 【薪资待遇】 2人 4500元以上/月、包吃包住 打荷 【薪资待遇】 2人 3800元左右/月、包吃包住 大堂经理 【薪资待遇】 1人 5000-5500，月休正常/包吃包住 手抓小工 【薪资待遇】 1人 3500-4500/月、包吃包住 【工作地点】高台县如意馨园门口电话：（包月8.25）

前厅经理1–2年酒店前厅管理经验，熟悉前厅接待、排班、客诉处理、日常运营管理，服从管理、责任心强。统一硬性入职要求1.必须持有有效健康证2.身体健康、无高血压、无严重基础病3.能长期适应3600米高海拔、低温、风沙高原环境工作4.除保安外，所有管理岗位必须具备1–2年相关从业经验薪资福利:试用期1个月7000元/月，转正后8000元/月全部岗位包吃包住薪资透明、转正规则清晰、正规管理工作稳定、环境良好招工人数:1名手机号可直接直接发送简历，简历统一重命名格式：姓名+应聘岗位（例：李四—应聘客房经理），资料合适直接约面试！工作地址:和田地区和康县赛图拉镇雪域云端酒店

招聘：前厅部宾客服务经理薪资：4500-5000元/月岗位职责：负责宾客接待、协调与客房部工作，处理宾客需求及客诉等问题任职要求：服务意识强，有酒店相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

北海曲姐旅居，招管家。

希尔顿欢朋高铁站店招聘客房临时工一名，工作时间10月1-5日，计件，有意向可联系

北海侨港海苑轻宿诚聘前台2名。要求1-2年相关工作经验，学历不限倒班制，具体班次面议月休四天有意者联系，非诚勿扰!

民宿前台干活麻利干净，责任心、服务意识强，工作耐心细致，能长期在岛上工作，有无经验均可，踏实勤劳就行。民宿前台薪资福利:面议。做得好节假日有红包招工人数:1名

北海洁尚缘酒店招聘 [玫瑰][玫瑰][玫瑰]前台接待、要求性格开朗，形象好、善于沟通，责任心强，会电脑基本操作，年龄18-40岁，，工资3000元起、加提成. 包三餐.不用上夜班. 月休4天.[微笑][微笑]工作时间早班7:30-15:30、中班15:00-23:00. 工作地址：银海区疍家小镇

负责店里面日常运营

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化的入住体验 能做自媒体短视频这些 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进 4.组织策划本地文化体验活动（如手作、茶艺、徒步等），提升住客满意度 5. 与房东、保洁、维修等协作方高效沟通，保障服务流程顺畅 任职要求： 1. 热爱服务行业，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 有民宿、酒店或旅游相关工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力，能应对多元客群 4. 细心负责，具备独立解决问题和应急处理能力 5. 形象气质佳，适应弹性工作时间及节假日轮班

客房阿姨熟手，做客服房卫生、干净，手脚麻利。打扫客房卫生薪资福利:薪资淡季4000，旺季4500（含餐，不要求住店）。超出间数按25/间现金结算招工人数:1名做房15间，总客房22间工作地址:滴水村

招聘民宿前台工作时间：上1休1，轮班制上班当日24小时在岗值守，白天正常开展民宿日常工作；夜间驻店值守，可正常休息，遇客人需求再响应处理；上完当班后次日全天休息。工作内容：1、负责前台接待、登记及办理入住。2、平台订单处理及时处理。3、联系预定客人到店时间，提前做好查房工作。4、能够及时有效处理客人入住期间的问题。5、联系维修师傅处理各种维修问题。6、同事之间有效配合为客人解决问题。，年龄32至50之间，（条件优秀者可适当放宽）会办公软件，形象好，有亲和力，普通话标准，主动帮助客人解决问题，有耐心，长期稳定，最好已定居北海，北方。薪资待遇：工作期间提供三餐，独立卫浴房间住宿，底薪3000+旅游提成。联系电话：