岗位职责 1.负责拓展华东地区汽车领域及国有企事业单位客户，积累并维护客户资源与人脉网络，确保客户关系的持续发展与深度合作； 2.主动对接潜在客户，建立有效沟通渠道，保持长期稳定的合作关系； 3.识别并跟进IT技术服务类业务机会，推动项目落地，并协同交付团队实现从初步接触到项目启动的转化； 4.熟悉公司产品与解决方案，协助售前完成方案设计与报价工作，达成销售任务及回款目标； 5.完成合同签署与款项回收，确保各项业绩指标按计划完成。 岗位要求： 1.具备本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业背景优先； 2.拥有2年以上软件行业销售工作经验，具备华东区域汽车行业或国企、央企客户资源者优先； 3.具备良好的沟通表达能力，熟悉行业动态，能准确把握客户需求并推动项目进展； 4.能够独立应对复杂情况和突发问题，具备较强的应变处理能力； 5.具备较强的适应性与抗压性，可接受短期出差安排。

【职位亮点】 1、行业前景广阔，面向企业端服务，客户资源稳定，续单率高，入职即享专人手把手带教； 2、无责任底薪6000元，转正后综合收入平均超20000元，资深员工月入30000-100000元； 3、企业成立19年，品牌信誉卓著，自营海运与空运双线运营，服务品质可靠 工作内容： 1、通过线上渠道、电话沟通、参展交流等方式，积极拓展跨境电商及外贸制造类潜在客户； 2、为客户定制国际物流解决方案，涵盖海运、空运、FBA头程、仓储管理、报关清关等全流程服务； 3、持续跟进客户动态，维护客情关系，推动长期合作深化 工作时间：周一至周五8:30-18:00，周六9:00-11:30，午间休息1.5小时，每周休息1.5天 招聘要求： 1、年龄23至32岁，身心健康； 2、大专及以上学历，具有一年以上销售岗位实战经验； 3、具备强烈的业绩目标感，渴望突破收入上限！ 诚邀志在成长的你加入团队，携手共进，共创佳绩！！！

工作内容 1.开展新客户拓展工作，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等渠道进行招商洽谈并推动签约落地； 2.对已合作客户进行运营支持，协助其店铺成长，打造示范性优质商户； 3.达成新客户签约、老客户续约及配套生态产品的销售任务指标。 岗位要求 1.大专及以上学历，具备强烈赚钱意愿，愿意投身高提成销售岗位，专业不限； 2.目标明确、积极外向，具备良好的表达与人际互动能力； 3.具备较强的抗压性、逻辑思维能力和自主学习意识； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.拥有销售类岗位从业经历者优先考虑。 待遇 1、薪酬结构：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签18%-28%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入12k-20k，入职两年后月均收入可达3万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日礼品+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40到岗（需配合阶段性加班），每季度前45天双休，后45天单休，法定节假日正常休假。 注：需自备笔记本电脑，能适应加班节奏

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。 工作内容 1.开拓新客户资源，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进商家入驻及合同签署； 2.对已合作客户进行店铺运营支持，助力打造优质标杆商户； 3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。 一、工作内容： 1.采用电话预约、现场走访等方式，与区域内外贸企业建立联系，推动其签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）； 2.维护现有客户关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，定制专属流量产品合作计划，提升询盘量与转化效率，助力订单增长，促进商家发展； 3.挖掘区域内的品牌型优质大客户，联合开展全球品牌出海推广，拓展国际市场，塑造全球化品牌认知； 岗位要求 1.大专及以上学历，愿意挑战高收入销售岗位，专业不限； 2.目标明确、性格积极，具备良好的沟通表达能力； 3.具备较强抗压性、思维能力和学习意识； 4.年龄在22至30周岁之间； 5.有销售类岗位从业经历者优先考虑。 待遇 1、薪资结构：底薪（4000-6000）+销售提成（a:新签10%-18%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度奖金 新人月均收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专人导师带教 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

岗位职责： 1、负责双汇熟食专柜的产品推介与现场售卖，优化顾客购物感受； 2、保持专柜整洁，确保商品陈列达到规范要求； 任职要求： 1、具有较强的沟通技巧和主动服务意识，能积极与顾客互动； 2、具备协作意识，能在高效的工作节奏中稳定发挥；

岗位职责： 主要负责销售多个品牌的高端汽车 1.客户资源由公司提供，无需自行开发 2.岗位空缺多，真正需要的是具备实力的优秀人才 3.福利待遇优厚，包含成单奖励、餐费补贴、邀约激励等多项奖金 诚邀具有销售从业背景者加入，期待与你共同冲刺百万年薪 岗位要求： 具备1-3年销售工作经验，有汽车销售经历者优先 无经验但学习意愿强烈者，公司提供系统培养机会 综合能力优异者可优先录用 培训机制： 入职即享带薪培训，配备专业导师一对一辅导实战技巧 晋升路径： 展厅销售→储备经理→销售经理→销售总监→店面总负责人

一、薪资待遇： 底薪5.2K-7.6K+永久提成+季度奖金1万-3万+开单回款激励奖+年终奖 二、福利保障： 工龄奖：每满一年+100。 其他福利：生日惊喜礼物、全勤奖、通讯补贴、下午茶等。年底设有万元销冠奖励。 假期福利：享受国家规定的婚假、产假、法定假、带薪病假等有薪假期。 保险福利：缴纳上海五险一金。 团队活动：节日活动、年会、团建活动、年度旅游等。 三、岗位职责： 1、负责公司人事外包、岗位外包、灵活用工类产品的市场推广与销售，深入挖掘企业客户的实际用人需求，提供定制化解决方案，协助企业应对用工难题与合规风险，助力企业降低人力成本、提升运营效率。 2、通过多种渠道自主开发新客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户满意度与合作黏性，推动长期稳定合作。 3、积极参与各类市场拓展活动，收集行业动态与客户反馈信息，为产品迭代及市场策略优化提供有效支持。 4、达成个人及团队设定的销售指标，定期总结并汇报销售进展与成果。 四、任职要求： 1、具备2年及以上面向企业的销售经验，能独立完成商务沟通与谈判流程。 2、具备优秀的表达能力和客户导向意识，能够精准识别客户需求并提出有效应对方案。 3、学习能力强，抗压能力佳，敢于冲刺业绩目标，同时具备良好的协作意识与团队精神。 4、热爱销售岗位，积极进取，拥有强烈的成长意愿和自我推动力。 五、职业发展： 1、每半年开展一次人才评估，晋升路径清晰透明，表现突出者可获得快速晋升机会。 2、入职初期安排系统化的带薪培训，内容涵盖产品知识、销售方法、企业文化等模块，帮助新人全面了解公司运作，迅速进入工作状态。 3、在职期间配备一对一导师指导谈单过程，团队主管与HR全程跟进成长进度，确保无经验断层，只要愿意投入学习，即可实现持续提升。

1、大专及以上学历（含大专）。 2、计算机相关专业背景或具备同等年限的从业经验，累计5年以上。 3、具备突出的市场推广能力与客户开发能力。 4、拥有良好的职业操守和积极的团队协作意识。 5、有网络安全类产品销售工作经历者优先考虑。 6、具有与大型国企、重点商业银行或高校系统的合作资源者优先录用。

1、负责团购类客户（含团购分销、团购直销）的开拓、拜访、销售推进、客户关系维护及日常管理，确保完成既定销售任务； 2、开展市场信息采集与分析，合理分解销售目标，落实客户拓展数量、销售收入、利润等各项考核指标； 3、组织实施品牌宣传及市场推广活动，如体验营销、主题推广、品鉴会等，并按时提交活动总结及相关数据分析报告； 4、重点开发并维系政府机关、行业协会、社会组织及企事业单位等核心客户资源； 5、配合上级参与重要商务宴请，做好客户跟进与回访工作，推动团购订单落地，完成上级安排的其他工作任务； 任职资格: 1、具备1年以上快消行业销售工作经验，持有有效驾照并能熟练驾驶，大专及以上学历； 2、了解白酒品鉴技巧与宴席礼仪，有白酒团购业务实操经验，拥有大型企业（如央企、国企、银行、金融机构等）客户资源者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达能力，可独立开展市场拓展工作，抗压能力强； 4、无任何违法违纪记录，工作认真负责，具备较强的计划性与执行力，富有团队协作精神。

注：全上海就近分配，十三个大区700多家门店 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章及出具实习报告 提供住宿，退伍军人优先，总部直招！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的零基础人员 【工作内容】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台开展运营推广 2、线上沟通并邀约客户至门店面谈 3、陪同客户看房，协助完成签约流程，享受业绩提成 【培训与发展】 培训：入职即享免费系统化培训，业务阶段配备专属导师一对一指导 晋升：每季度开放晋升通道，表现突出者最快五个月内晋升管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅游及1次出境游机会 2、定期举办团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游包含美国、欧洲多国深度行等高端行程

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

徐汇区大食堂招聘 切配2名5000～5500，(最好是做过切配的) 双蒸2名5000-5500 收银员2名5000-5500 打莱阿姨3名4000-4500 具有团队精神，过年带薪休假，月休3天，联系电话（）鸽子，浆糊勿扰

物业直招（全职，兼职勿扰） 夜班强电技术员1名（做一休一 20:00-08:00，一月单号班） 要求：高低压电工证，45岁以下，有商业物业经验 暖通技术员2名（做一休一08:00-20:00或做五休二 9:00-17:30，斜班） 要求：暖通证、低压证，年龄45岁以下，有商业物业经验 薪资：税前7000 地点：徐汇区龙腾大道2266号西岸梦中心物业 联系方式：张女士 （）

洗碗工5000两休

【订单类型】钟点保姆3小时早8：00--11：00 【工作地点】上海市徐汇梅陇十村 【家庭面积】100平 【家庭情况】一家四口，1个宝宝1岁 【工作内容】做饭为主+简单家务，做六休一，周日休，中饭晚饭一起做，做多点儿（4-5个菜1个汤），会做1岁孩子的辅食 【其他要求】会做西餐，爱干净不留长指甲，会做馒头、饺子，做菜好吃，饭做完若有时间再做家务 【年龄要求】45岁以内 【工作时间】月休4天+法定假日 【薪资待遇】3900/月（50/小时，公司发工资） 【上户时间】面试合适尽快！！！。

唐山程通汽车销售服务有限公司 1.货运司机 2.煤炭业务员 3.汽车销售（丰润） ➡点击对应的后，求职者填写简历后才可投递简历并可看到企业联系方式。

展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关交车手续。

招货车销售，入职就交五险，长白班，有销售经验的即可。薪酬5000+绩效，跑远业务可。

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

工作内容： -负责月度与年度销售目标的达成，包括市场开拓、市场分析、客户聚焦、定期拜访及订单跟进 -通过电话、邮件、社交平台、展会等多元方式开发并联络潜在客户 -深入挖掘客户需求与痛点，提供针对性的解决方案 -向客户详细介绍公司产品或服务的核心特点、优势及实际价值 -解答客户疑问，有效应对异议与顾虑 -全程跟进客户采购或租赁流程，确保订单顺利执行 -落实各项订单的应收账款回收，保障回款进度 -与技术、生产等内部部门协同配合，传递客户反馈与优化建议 -及时维护客户信息，更新销售活动记录 -统计分析销售数据与市场趋势，制定并实施相应的销售策略与计划 要求： -具备一定的销售岗位从业经验 -拥有出色的沟通、谈判与说服能力，能与各类客户建立良好关系与信任 -工作积极主动，抗压能力强，具备强烈的目标意识和结果导向 -具备良好的组织协调能力、时间管理能力和自我驱动力，可独立高效完成工作任务 【上班时间】8：30-17：30，周末双休 【办公地址】上海市徐汇区宜山路889号齐来大厦（多条公交线路及地铁9号线直达） 【公司介绍】 上海优启办公设备有限公司是一家专注于提供一站式办公整体解决方案的综合性企业。主营业务涵盖办公设备、耗材、办公家具、文具用品、茶水间配套、企业福利及礼品定制等多个领域。设备品类包括彩色数码复印机、多功能复合机、工程机、打印机、传真机、投影仪、数码相机、摄像机、碎纸机、墨盒、硒鼓、墨粉等。深耕办公行业二十余年，累计服务全行业客户两千余家，其中包括ABB、三菱电梯、SONY、OLYMPUS、SCHNEIDER、Honeywell、Decathlon等世界五百强企业，现有租赁客户两百余家，曾为FI上海站、网球大师杯上海站指定办公设备服务商。同时，公司已入选上海市政府采购目录及央企采购体系。 未来将持续奋进，坚持以“热情、真诚、优质、快捷”的服务理念，全力满足客户的多样化需求与期望。 诚挚欢迎您的加入！

薪资待遇： 无责6000+绩效2000+提成 周末双休，9-6点 岗位职责： 一、客户开发与维护： 通过线上、线下渠道开发潜在客户，了解客户需求，提供专业的咨询服务。 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和忠诚度。 销售谈判与签约： 与客户进行价格谈判，促成交易达成。 负责销售合同的签订，确保合同条款符合公司规定，并协助客户完成后续手续。 二、任职要求： 学历要求： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 专业技能： 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成客户开发和维护工作。 三、个人素质： 具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效工作。 责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神。 如果需要接送孩子上下学，提前打个招呼，都可以提前离开，上班很自由，工作氛围轻松愉快。 门店上下对新人包容度都很高，有需要帮助的随时说一声就好

岗位职责： 1.负责金融领域（银行、证券）大客户的拓展及项目型业务推进； 2.负责公司各类解决方案（如App开发、银行系统建设、官网升级等）的客户开拓与项目销售； 3.制定销售策略，开发潜在客户资源，挖掘市场机会，建立并维护长期稳定的客户关系，保障销售目标达成； 4.主导项目投标流程、合同签署及回款跟踪，协同相关部门落实售后支持，提升客户体验与满意度； 5.通过持续的客户跟进与专业服务，提供针对性的咨询建议与解决方案支持； 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2.具备良好的沟通表达能力，熟悉行业背景，能够准确把握客户需求并推动项目落地； 3.拥有较强的沟通协调与谈判能力，可独立完成PPT制作，并根据客户实际需求进行方案讲解与文档撰写； 4.热爱销售工作，具备强烈的进取心和抗压能力，工作认真负责，执行力强，能高效落实销售管理流程。

岗位职责： 1.电话邀约面谈：分析各，需求，提供专业的婚恋咨询与服务。 2.接待客户：深入了解客户情感诉求，为其推荐合适的婚恋套餐。 3.维护客户关系：定期跟进客户，确保服务质量和客户满意度。 4.与团队紧密合作，确保完成业务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 2.拥有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 3.对婚恋行业有一定的理解和热情。 4.能够独立处理和解决问题。 5.持续学习和提升个人专业技能。

岗位职责： 1、达成所负责区域的业绩目标； 2、开展区域内终端网点的拓展与维护，提升月度活跃网点数量及单店销售能力； 3、推进服务区域内的终端建设工作（包括陈列生动化、铺市覆盖率、产品陈列占比等）； 4、管理区域内的经销商体系（含目标设定、执行过程跟踪、政策传达与解读、经销商开户与关停等）； 5、落实辖区内渠道的规划与布局优化； 6、科学制定并管控区域销售营销费用预算，提升费用使用效率与投入产出水平； 7、维护区域市场秩序与价格体系稳定，防范并处理窜货及假冒伪劣产品问题。 任职要求： 1、大专及以上学历；26届应届毕业生优先考虑； 2、具备较强的学习与适应能力，能够快速融入团队与工作环境。

公司目前在上海同行业中属于非常稳定的企业，新人与老员工一视同仁，发展空间广阔，现阶段正持续扩大团队规模。只要你有强烈的赚钱意愿，新人入职三个月即可晋升为主管，欢迎各位优秀的伙伴加入我们，一起创造财富！ 业务实现十倍增长，稳居行业前列，面向全国中小企业及个人客户，专注解决资金周转、债务管理等问题，提供专业风控支持及贷前贷后全流程服务，全面保障企业与个人的资金安全。 【薪资福利】 1、底薪+提成+多项激励，正常完成任务20k+，认真投入30k+，努力冲刺5-10w+，销售冠军月入20w+！ 2、新人保障机制： -保底薪资+住房补贴，入职无忧； -带薪培训：入职即享系统化培训（理论+实操），专人带教快速上手； -团建活动丰富：每季度组织团建，每月举办生日会，节日礼品多样不重复 【晋升空间】 1、横向发展：每季度调薪机会，业绩突出者底薪永久上调； 2、纵向晋升：业务员→主管→区长→门店经理，每季度开放晋升通道，100%内部提拔，晋升有保障！ 【岗位职责】 1、公司提供优质资源，通过电话沟通客户，邀约意向客户到公司进行资质审核； 2、具备良好服务意识，热爱销售工作，抗压能力强，敢于挑战高收入目标； 3、有销售或电销经验优先，无经验但表达清晰、学习能力强亦可； 4、性格外向，善于沟通，具备快速学习能力，乐于与人互动交流； 【公司介绍】 1、致力于为中小企业及个人提供资金解决方案与债务管理服务，已成功服务超1万家企业及5万+个人客户； 2、团队规模达百人以上，总部位于上海； 3、资源充足稳定，团队稳定性高，人员留存率达90%，工作满一年员工占比高达90%；

不用打卡！不用打卡！不用打卡！ 没有考核！没有考核！没有考核！ 1.通过电话邀请客户到线下门店咨询 2.跟进维护老客户，进一步了解并挖掘客户需求 3.接受新手，无论是否有相关经验均可加入 薪资待遇： 底薪8500元+提成（15%-45%） 工作时间： 周一至周五9:00-18:00 周日10:00-18:00 中午休息11:40-13:40 下午休息16:00-16:20 每日工作时长不超过8小时，准时下班！ 周六固定休息，法定节假日正常休假！ 徐家汇地铁站出口步行100米直达～ 上海现有9家门店，团队规模超400人 新店持续扩张，岗位需求增加… 老板资源广泛，业务开展顺利！！！ 公司成立于2019年，运营稳定，并非初创企业

重要的事情说三遍！！！ 当天安排住宿 当天安排住宿 当天安排住宿 配备冰箱、厨房、洗衣机等生活设施，齐全完善，可直接拎包入住 面试合格当日即可落实住宿 外地来沪人员享受车票报销，支持线上面试

一、岗位核心职责 1.客户/渠道关系维护 -通过电话、微信或实地拜访等方式，维护现有客户及渠道合作伙伴关系，快速响应并解决合作中的问题，提升合作满意度。 -深化长期合作关系，识别复购或延伸合作机会，推动业务持续增长。 2.新客户/渠道开发 -结合当前订单情况与资源基础，积极开拓新客户或新增渠道合作。 -运用市场调研与行业资源联动策略，发掘潜在合作对象并推进落地达成。 二、任职要求 1.基本条件 -高中及以上学历，接受无经验者报名（有相关经验者优先考虑）。 -*****（具备公关或对外联络经验者条件可适当放宽）。 2.优先考虑 -有通信领域从业经历、销售背景或客户服务经验者优先。 -具备良好谈判技巧、市场洞察力及资源整合能力。 3.核心素质 -拥有出色的沟通表达能力、亲和力和服务意识。 -主动进取，学习适应能力强，认同团队协作价值。 三、薪资待遇 1.薪酬结构 -方案1（侧重渠道开发）：底薪+考核，月薪8K-20K（税前）+年底过节费。 -方案2（侧重客户维护）：底薪+新签奖励+部门评比考核，月薪7.3K-10K（税前）+年底过节费。 -五险一金，具体薪资根据岗位定位及面试评估结果确定。 2.工作时间 -周末双休，工作日8:30-17:15。 四、员工福利 -法定节假日+带薪年假 -节日礼品+生日福利+父母关爱金 -年度体检+团队活动（聚餐/旅游/拓展） -艺术文化活动+爱心基金等

底薪8k（午休2小时） 不收手机不收手机不收手机！！ 只要你敢来！我们老板就敢给！！ 工作内容轻松，室内办公无需外出，月薪过万的生活你值得拥有！！ 岗位福利： 1.薪资10000起，底薪8000+高额提成+丰厚奖金+多项福利 2.试用期享受全额薪资，工资无折扣 3.提供微波炉、自助零食饮料机，为工作增添乐趣 4.工作氛围和谐， 95后00后优质同事手把手带教，零基础小白也可加入 任职要求： 1.年龄18-40岁，学历不限 2.有无经验皆可，一对一指导上岗 3.具备良好沟通能力，工作认真踏实