每日订单接收安排 采购工作 银单催货 核对账目 厂长安排的其他工作 会使用word,excel等办公软件 做事认真负责，执行力强，效率高

1.年龄要求：18-40岁 2.薪资待遇：21/小时 3.上班时间：8：30-20：30长白班 4.岗位：仓管文员 5.福利待遇：包吃住

负责食材配送的接单，下单，统计，沟通。

【物流公司招聘】 岗位职责： 1.协助处理物流订单录入、跟踪及信息核对工作； 2.整理物流单据、报表，确保数据准确完整； 3.配合团队完成货物收发协调、异常问题初步处理； 任职要求： 1.有物流行业相关工作经验，熟悉物流操作流程者优先； 2.具备较强责任心，对待工作认真细致、严谨负责；能严格遵守公司物流管理制度及操作规范； 3.熟练使用办公软件（Excel、Word 等），具备基础数据处理能力。

会开票，会调整车载配货

需要会开票，会调整车载装货

开单，查货，整理回单之类的

主要负责三方货物物流跟踪及日常公司货物台账回单管理

仓库文员； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓库文员的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州市实习一个月，实习薪资6000 按照上班工时算工资，一小时24，实习期一个月工资6000 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月1号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6000+全勤500+个人绩效（1000-3000）+餐补500+交补400 +年终奖2000-10000 住宿：免费提供双人间，水电费自理 社保：6险1金 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、员工产假、职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

武汉市东西湖区招旧房局部改造腻子/大白/墙漆450元一天，就这个星期开工一二天事情人走账清

武汉市洪山区招管道安装/维修

武汉市武昌区招拆除/运渣小工230一天8个小时，做事认真负责，看好了再打。不要再谈价格，

湖北武汉洪山区长江存储四期厂房大面积施工，招聘六十岁以下的普工多名。

招聘货车司机1名。要求有物流配送经验者优先，熟悉城市道路情况，具备良好驾驶技能，有较强责任心和沟通能力。薪资为月薪6000-6500元，提供住宿。工作时间从9点开始，下班时间不固定。有意者可报名。

招聘岗位一：B本司机，驾驶6.8至9.6米冷藏车，有经验者优先。专线为秦皇岛往返临沂。薪资待遇：6.8米车月薪6000至9000元，9.6米车月薪8000至11000元。要求45岁以下，吃苦耐劳，责任心强。 招聘岗位二：物流调度员及内勤文员，要求40岁以下，男女不限，口齿伶俐，普通话标准，沟通能力强，有耐心和细心。薪资待遇面议，提供五险。 工作地点在昌黎单位，不要求会用电脑，入职有老人带，好上手。岗位招满为止，有意者请及时联系。

招聘：快递打单员薪资：4.5千~5.5千工作内容：1、熟悉各类产品，熟练掌握快递运费算法及要求。2、选择不同快递，达到性价比高。3、打印快递单、核算登记快递，整理退货。岗位要求：1、熟练操作电脑，有ERP操作经验优先2、头脑清晰，做事认真、踏实。工资待遇:4500元/月+补贴700元+五险、单休，大专以上学历，有经验优先。另有年休假，工龄奖，高温补贴

性别不限

招聘：甘肃仟诚商贸有限公司薪资：2800-3000工作内容简单，日常主要负责对单据、跟进物流进度、检查流程中可能遗漏的细节，确保信息准确无误。工作节奏清闲，适合细心踏实、责任心强的人。要求持有有效驾照，能熟练使用基础办公软件，有相关经验者优先。做事认真、注重细节，能够主动发现并解决问题。岗位无需加班，工作环境轻松，适合想稳定上班的朋友。欢迎有驾照、细心靠谱的你加入，一起把事情做到位、做周全。

大庄园物流部招聘白夜班内勤2名，白夜班相互倒班，40岁以下，大专以上统招学历，熟练掌握表格掌握数据透视和系统操作，沟通表达能力强，执行能力强，预计白班工资3700左右，夜班4300+，

工作内容: 1、对材料资源进行整理、编辑与归档，操作简便，任务清晰！ 2、负责公司内部信息系统的日常维护与管理，确保信息传递准确及时。 3、关注社交媒体平台动态，及时响应并处理相关信息事务。 4、持续优化信息管理流程，提高团队整体运作效率。 5、保障信息系统稳定运行，防范数据泄露风险。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力与协作意识，能高效应对信息处理相关工作。 2．熟悉信息技术应用，可熟练操作各类现代通讯工具。 3．具有较强的组织协调能力和责任意识，能独立完成信息整理与发布任务。 4．了解信息安全基本规范，能够落实相应防护措施保障系统安全。

【岗位职责】 1. 负责组织生产物流收、发、存管理，覆盖武汉一厂（冲、焊、涂、总）及武汉二厂（焊、涂、总）。 2. 负责组织实施库存实物的循环盘点，审核并确认盘点结果。 3. 负责优化厂内物流路线及配送频次，减少无效搬运。 4. 负责物流信息系统的运维和优化，监督和指导零部件物流作业的技术改善。

岗位职责： 1. 负责快件的分拣、扫描、装车、卸车等日常操作工作； 2. 按照操作规范完成作业； 3. 协助完成场地清洁维护； 4. 遵守安全操作规程，确保作业过程中的人员与快件安全。 任职要求： 1. 能够适应倒班/夜班 班制工作安排； 2. 身体健康，能胜任体力劳动； 3. 服从管理，具备良好的团队协作意识； 4. 提供有效身份证明。 岗位福利： 提供食宿（一日三至四餐、宿舍有空调），缴纳社会保险，提供年终福利、亲情1+1、节假日福利、生日月福利、各项员工活动 薪资范围：6-10k；发薪日：25日；社保类型：五险

武汉蜀海供应链｜拣货员【包吃住｜月薪7000+】 【薪资待遇】 ️入职前3天保底200元/天，，多劳多得，综合月薪7000元以上 ️补贴：夜班补贴10元/天｜冻库补贴15元/天｜冷藏补贴5元/天 ️包中、晚餐+宵夜 ️每月15号准时发放上月工资，在职/离职正常结算；银行卡即时到账，微信收款会延后几天 【招聘要求】 18–45周岁，有仓储分拣经验优先 ️会操作扫码枪，能接受冻库作业、夜班 ️每日工时8–10小时，做事踏实，服从现场管理 【工作内容】 按订单拣货、货品入库盘点、整理库区卫生，完成仓库安排的其他工作 【食宿福利】 包吃住 宿舍配有空调、WiFi、洗衣机、24小时热水，提供床上三件套 冷库免费发放厚防寒服 ：持证直接上岗；做满1个月全额报销，也可免费办理 【地址】武汉东湖西区蜀海供应链 ️【离职须知】 离职需提前7天书面报备；

会电脑使用各种表格，记录车辆的数据

【岗位职责】 1. 负责超市日常单据录入及数据整理工作 2. 协助完成商品信息更新与库存记录管理 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 熟悉电脑操作，会做相关报表 【福利待遇】 1. 买五险 2. 春节、端午、中秋有公司福利 3. 法定节假日上班三倍工资

岗位内容： 1. 落实数据管理规范与操作流程，保障各类数据的完整性、准确性与安全性。 2. 负责数据仓库的日常运维与管理，为业务运营提供可靠的数据支撑与服务保障。 3. 协同公司各部门，响应并实现各类数据需求，推动数据高效应用。 4. 具备较强的统筹规划与时间管控能力，能并行处理多任务并按时交付紧急工作。

岗位职责： 1. 负责物流作业现场的安全管控、运行效率及服务质量管理； 2. 监督第三方物流的日常运作，协调处理仓储、供应、KIT/SPS及排序环节中的异常情况，保障仓库卸货准时、车间物料供给及时、集配与排序准确、账物相符； 3. 担任现场执行与规划方案之间的桥梁，识别规划中存在的问题并提出优化建议，推动相关责任人落实改进措施； 4. 牵头推进现场物流流程优化项目，制定实施计划并跟进执行进度； 5. 指导现场人员按既定规划开展工作，监督执行效果，对不合理方案进行动态调整； 6. 负责运营数据的采集、统计、分析、持续改善及汇报工作； 7. 管理厂内周转类工装器具（如冲压自制件料架、排序器、台车等）的日常维护与维修。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备相关专业背景，拥有3-5年整车厂物流现场管理经验，能适应倒班安排； 2. 具备较强的异常识别与问题解决能力，逻辑清晰，善于沟通与跨部门协作； 3. 具有良好的团队意识和责任担当精神。 原标题：《厂内物流》

负责人事、出纳及行政相关事务，完成运营总监交办的工作任务，能接受外派安排 工作地点：安徽合肥 薪资：5000+外派补贴

接受实习 年龄要求：18-40岁 工作内容非常简单、到点准时下班 不外出，室内办公，公司提供电脑 男女不限/接受无经验小白/不限制专业 薪资范围:3000--6000 公司待遇:带薪休假！购买五险，年终奖，法定 节假日三薪，各种下午茶福利，月休8天 办公室氛围轻松，社恐的小朋友也很适合。 欢迎打扰，很好说话的！

1.运输订单管理 -接收客户运输需求，核对货物信息（品名、重量、体积、装卸要求等）。接听客户电话、在线（微信、QQ、邮件、客服系统等）咨询，解答物流服务范围、价格、时效等问题。 -协助客户下单、修改或取消订单，核对收发货信息（地址、联系人、货物详情等） -协调调度部门安排车辆、司机，确保运输计划按时执行。 -处理订单变更（如取消、改期、加急等），并及时通知相关部门调整。 2.运输过程跟踪与监控 -实时跟踪车辆位置及货物状态（GPS系统或运输平台），主动向客户反馈运输进度。 -预警并处理运输异常（如堵车、车辆故障、天气延误），协调应急方案（如换车、中转）。 -记录运输关键节点（装货、在途、签收），确保信息可追溯。 3.异常问题处理与投诉解决 -处理运输中的货物破损、丢失、延误等问题，联系保险公司或承运方进行理赔。 -协调客户与司机/承运商的争议，平衡双方利益，维护公司信誉。 -汇总常见运输问题（如路线不合理、司机服务差），推动流程优化。 4.客户沟通与关系维护 -定期向客户发送运输报告（如时效达标率、异常率）。 -收集客户对运输服务的反馈，提出改进建议并跟进落实。 -维护重点客户（如长期合作企业），提供定制化运输方案。 5.数据管理与分析 -统计运输数据（如准时率、投诉率、成本），生成月度分析报告。 -协助财务部门核对运输费用、异常赔付等账目。 -优化客服话术和流程，提升服务效率。 6.跨部门协作 -与调度、仓储、车队等部门联动，确保运输资源合理调配。 任职要求 经验：1年以上物流/运输客服经验，熟悉公路/铁路/海运等运输模式。 技能：熟练使用TMS、GPS跟踪系统及Office软件，具备基础数据分析能力。 能力：沟通协调能力强，能应对突发情况，抗压性好。 其他：了解运输法规（如超限、危险品规定），有保险理赔经验者优先。 工作目标 -保障运输时效，提升客户满意度。 -降低运输异常率及投诉率，减少公司损失。 -优化运输客服流程，提高响应效率。n