薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 职位底薪：6500元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、交通补助 试用薪资：5000元/月 薪资范围：11000-22000元/月 底薪：6500元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成； 93%提成比例，全济南行业领先 奖金补贴：房补、话补、法定节假日三薪、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、交通补助 工资发放时间：每月15号准时发放，公司实力雄厚，拥有多家分公司，总部位于山东济南，工作稳定有保障 员工福利：每日提供下午茶与小点心，定期组织团队建设活动 工作时间：9:00-18:00，中午休息两小时 薪酬结构：6500元底薪+高提成 93%通提比例，济南同行业最高！ 单笔成交提成约1500至2000元 ［我们的行业］ 我们是一家专注于房屋托管与租赁服务的企业，主营业务涵盖房屋托管、房源出租等。济南作为新一线城市，每年吸引大量人才流入，租房需求旺盛，市场潜力巨大，行业发展前景广阔。 ［我们需要你做的］ 1、通过58同城、安居客等平台发布公司房源信息，主动开发租客资源； 2、倾听并分析客户租房需求，提供专业咨询建议； 3、根据客户需求匹配优质房源，安排实地看房，推动顺利签约 ［我们为你提供的］ 1、公司拥有丰富托管房源，租赁资源充足，获客无忧； 2、客户签约后由专业管家负责后续服务，减轻后期负担； 3、入职即配备带教导师，全程一对一指导，设有新人保护机制，零经验也可放心加入； 4、行业处于快速发展期，晋升通道畅通，团队年轻化，工作氛围积极向上

职位详情 公司直聘岗，公司提供精准客户，负责公司业务的办理以及公司产品的推广 不需要膜拜，不需要地推找客户 {任职条件}: 1.必须有车有驾照，公司提供油补 2.热爱销售工作，至少有一年以上销售经验， 优秀小白也可培养 3.具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力， 口齿清晰 4.男女不限，22--50均可，超龄勿投递，谢谢 公司派单，每天5单到10单，一单50--560，薪资底薪6000。 公司福利：五险，带薪休假，团建。旅游，油补，节日福利 工作时间：工作时间自由不需要打卡上班 补充：管理岗位全是内部晋升，不存在空降 联系人：武经理

岗位职责： 1.开发新客户资源，同时做好老客户的持续维护。 2.通过微信、电商平台、企业自有平台等线上方式与客户联系，了解客户需求并精准推荐公司产品。 3.负责客户售后支持，提供专业的咨询解答及个性化服务方案。 任职资格: 1、年龄：25-45周岁优先 2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，有较强的事业心和收入追求，提成无上限 3、入职门槛低，有销售经验者优先，无经验者也可快速成长，成为销售标杆，提供一对一带教培训 4、工作时间：8:30-11:2013:00-16:20（兼顾工作与家庭，方便接送孩子） 岗位福利待遇： 1.签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 2.薪酬结构：底薪＋高比例提成+绩效奖金，月综合收入普遍在7000元以上；享受带薪年假15天，每月组织团队建设活动，每年安排多次国内外旅游机会； 3.提供系统化培训体系，包括新人入门、岗前指导、在职提升及晋升发展课程，助力员工全面掌握技能，实现职业成长； 4.每日工作时长仅6小时，调休灵活自由，午间休息时间为11:20-13:00； 5.依法享有国家规定的全部节假日休假权益（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假期）。

负责审核银行客户资质，对符合条件的客户安排约见，工作模式为资料审核与业务受理对接。（所有客户均为自主向银行提交业务申请的客户，无需开发陌生客户） 工作氛围轻松自由，流程简单，专人带教，无经验者也可快速掌握~ 1.乐于尝试新事物，追求工作灵活性。 2.工作态度端正，具备责任心。 3.公司提供无责底薪5000+200话补+300全勤+奖金+提成 4.缴纳五险 5.男女不限 6.普通话标准，善于沟通，性格开朗，喜欢社交 7.团队年轻有活力，日常活动丰富，吃喝玩乐不断，期待你的加入，一起努力赚钱~

业务员

【招聘急聘】 ｛数码产品回收工程师｝ 职位详情： 全职买手 1、主要负责3C数码产品全渠道回收（公司提供客户源） 2、对客户数码产品进行检测和价格评估 3、与客户洽谈并完成产品成交 岗位要求: 1、有数码产品销售相关工作经验 2、善于沟通、工作认真负责 3、反应敏捷、表达能力强,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、具备一定的市场分析、判断能力,具备良好的客户服务意 5、能吃苦耐劳,具有优秀的职业道德与职业操守有责任心 6、有团队协作精神,善于挑战。 7、有强烈意愿挑战高薪者优先考虑。 工资待遇: 资范围:5K-20K 小白免费手把手教学，需要你勤奋，努力，肯坚持; 能力优秀的，月均收入8K-20K

产品介绍： 慧算账是全国领先的互联网+财税服务企业，作为行业标杆，我们已设立超500家直营分支机构，累计服务超过200万家企业客户。业务覆盖公司注册、工商税务、代理记账、税务筹划、企业注销等全流程配套服务，致力于为客户提供高效、专业的一站式财税解决方案。加入慧算账，即意味着融入一个广阔的发展平台，享受健全的职业保障与成长空间！ 岗位职责： 1、公司配备专用电话设备及客户资源，通过电话或微信与客户交流，深入了解并挖掘客户需求。 2、通过添加微信、邀请到店或实地拜访等方式，推动销售转化。 3、利用多种渠道高效拓展潜在客户，助力公司业务持续增长。 4、跟进客户进度，完成洽谈沟通及合同签署工作，构建稳定持久的合作关系。 5、每月协助确认客户的开票金额与纳税数据。 6、结合会计做账实际，主动与客户沟通其企业运营中的财税风险，激发客户对账税合规服务的需求。 7、通过线下拜访和客户面谈，实现客户转介绍目标。 任职要求： 学历不限，具备良好的沟通表达能力。有代理记账相关经验者优先，具备电销背景者优先！欢迎应届毕业生投递。 提供岗前系统培训，全程指导财务知识与销售技能学习。 岗位福利： 底薪+全勤奖+提成+年终奖金，表现优异者待遇可面谈！ 工作时间8:30-17:30，周末双休，无需加班！节假日按国家规定休假！ 每月15日准时发放薪资

、负责五金产品的市场推广与销售，积极开拓新客户，维护良好的客户关系； 2、了解客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案，完成销售目标； 3、参与制定销售策略，协助企业制定市场拓展计划； 4、跟进销售订单，确保交货期和产品质量，处理售后问题； 5、收集市场与竞争对手信息，反馈市场动态，协助产品改进。

搪瓷反应釜销售，耐腐蚀设备，热交换器

你是否已经受够了“朝九晚五困在工位，工资一眼望到头”的生活？现在，一个“靠实力吃饭，用业绩说话”的机会就摆在眼前——我们正在寻找有冲劲的销售伙伴，不看背景、不拼关系，只要你具备这几样核心特质： 比如，天生擅长和陌生人打开话匣子的“社交力”，哪怕初次接触客户，也能自然聊出共鸣； 比如，面对拒绝不退缩的“抗压心态”，每一次被说“不行”，都当成离成交更近一步的经验积累； 再比如，心中明确“把产品卖出去、把结果拿回来”的目标意识，知道自己想要什么，并且愿意全力以赴。 更重要的是，我们不会让你单打独斗： •新人入职即配“资深销售导师”，从开场破冰到签单全流程，一步步带你跑通每一个环节； •提成机制透明直接，不做扣减、不设上限——上月top销售拿到的提成，足够给父母添置全套智能家电； •团队氛围真诚协作，没有恶性竞争，只有共同成长——你成单，大家为你鼓掌；你卡点，队友主动支招。 如果你正苦于没有舞台施展能力，或渴望实现收入质的突破，那就别再观望——把简历发过来，我们一起把事情做扎实，把未来过得更有底气！ 工作时间： 早9晚6，不加班，节假日正常休息 工作地址： 西站绿地中央广场C3A座505室

招平车1人，余粮店附近分值透明

山东枣庄明天需要一个外墙漆老师自己带绳，工价私聊

徐州招钢结构安装/打板

商务岗位，负责对接商业伙伴，协调发货事宜，跟进回款进度，管理库存情况，整合商业分销渠道。

枣庄市滕州市（锦绣城禧园）长期招幕墙安装工。。 2-4名大工，要求能看图，带人施工，立料，安装铝板，玻璃，打胶。 2-4名中工，要求能加焊，立料，安装面材。 要求工作认真，仔细，有责任心。高空作业，能上吊篮，爬钢管架。 公司活多，钱稳。 长期跟着公司在滕州工地施工，每天9.5小时，不管吃住，工资每月15号月清。 看活定工资，非诚勿扰！

1.薪资构成：底薪+高额佣金提成（23%-50%）+新人津贴+推荐津贴+培育津贴等，预估第一年收入10万+，第二年20万+……能者多劳 2.福利保障：周末双休+全法定节假日+不考勤不扣薪+带薪培训+定期团建+补充医疗险+新人30万商业医疗保障、百万意外险等； 3.职业发展：多次晋升机会，达标即可晋升，支持自主搭建团队，导师1对1带教，提供终身免费培训。 岗位职责 1.老客户维护：为公司分配的老客户提供保单解读、续保/加保、理赔等售后支持，协助客户进行家庭资产配置与风险保障规划； 2.产品咨询服务：基于客户实际需求，提供保险、理财相关专业咨询，推荐适配的金融产品与福利活动； 3.客户关系经营：定期组织客户活动，维护客户关系，开展老客户二次开发，提升客户服务体验。 任职要求 1.年龄24-45周岁，本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2.具备良好的沟通表达与学习能力，抗压性强，有销售经验者优先； 3.积极上进，渴望自主掌控事业节奏，应届生、行业小白、职业转型者均可投递。 工作时间 早8:30-晚15:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息

工作职责：由公司提供资源和系统支持，面对客户进行汽车保险的电话销售 任职资格：大专以上学历（条件优秀者可放宽至中专）；20-40周岁期间；热爱 销售，活泼开朗；可以接受实习生 福利薪酬： 1.培训补贴，为期9天的培训，每天40元，签合同后统一发放 2.标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入 6K以上 3.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:00，享受法定节假日，带薪年假

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议，根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务支持 3.协助客户办理投保、理赔、保全等手续，确保服务流程顺畅高效 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历大专，具备保险从业资格者优先 2.热爱销售工作，有良好的沟通能力和服务意识 3.具备较强的责任心和团队协作精神，能承受一定的工作压力 4.有保险、金融行业销售经验者优先，无经验者可提供系统培训

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪3000+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

有快消品销售经验的优先考虑

寻找最闪亮的你 我们是一家独具品味的红木家具店，现诚邀热情自信的销售精英加入我们的团队！ 【福利待遇】 1.无责底薪5000元，试用期两个月，配备系统的培训支持。 通过试用期后，薪资上不封顶！业绩越高，收入越高，你的收益由实力说话。付出就有回报，收入轻松翻倍！ 2.晋升通道广阔！ 从门店主管到管理经理，再到区域总监，只要你有能力、有追求，每一个岗位都为你敞开。在这里，职业前景无限，成长路径清晰可见。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助你平衡工作与生活。 4.福利完善：每月休息四天，依法缴纳保险，给予你稳定保障与充足休憩时间。 【我们期待这样的你】 1.年龄27-40周岁，不吸烟，具备高中或以上学历。 2.良好的个人形象是你作为企业“门面”的重要体现。 3.性格阳光积极，能以亲和力打动客户，在自然融洽的交流中传递产品价值。 4.充满自信，能够从容大方地向顾客讲解产品细节与文化内涵。 5.具备销售实战经验，拥有2年以上相关经历者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.办公空间雅致舒适，团队氛围融洽，同事之间真诚协作，遇到问题随时沟通、彼此支持，每天工作都充满愉悦。 2.你将与一支专业且富有激情的队伍共同前行，实现能力提升与职业突破。这里提供充分的发展平台与成长机遇。加入我们，书写属于你的精彩篇章！ 欢迎有理想、有才干的你，踏上巧夺天工的舞台，尽情展现才华！

寻找最闪亮的你 我们是一家极具格调的红木家具店，现诚邀热情自信的销售精英加入我们的团队！ 【福利待遇】 1.无责任底薪5000元，试用期两个月，配备系统化培训支持。 正式入职后薪资上不封顶，销售业绩直接决定收入水平，多劳多得，能力越强，回报越丰厚，让你实现收入跃升。 2.晋升通道广阔！ 从门店负责人到管理经理，再到区域总监，只要你有能力、有目标，每一个职位都为你敞开大门。 这里是你职业成长的理想平台，未来由你亲手打造。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力工作与生活的平衡。 4.福利齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，保障你的权益与安心工作。 【我们期待这样的你】 1.年龄27-40周岁，不吸烟，具备高中或同等以上学历。 2.良好的个人形象是企业对外的“第一名片”。 3.性格阳光积极，能以亲和力打动客户，在自然融洽的交流中传递产品价值。 4.充满自信，能够从容专业地向顾客讲解家具特色与文化内涵。 5.拥有丰富销售实战经验，具备两年以上相关岗位经历者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.办公空间典雅舒适，团队氛围温暖和谐，同事之间真诚互助，沟通无障碍，每天都在轻松愉悦中开展工作。 2.在这里，你将与一群优秀的伙伴携手前行，共同进步。平台广阔，机会无限，发展空间超乎想象。 加入我们，开启属于你的精彩职业生涯！ 欢迎有理想、有实力的你，踏上巧夺天工的大舞台，尽情展现才华与抱负！

岗位职责： 1、客户开发与维护 通过电话、拜访、网络等方式拓展新客户，完善客户资源档案。 定期进行客户回访及售后跟进，巩固长期稳定的合作关系。 2、业务管理 负责合同推进与签订，协助内部人员对接，跟进应收账款回收工作。 3、市场调研与策略优化 收集行业信息、客户需求及市场变化，提供可行性优化建议。 4、合规与风控 严格执行财务规范及相关法律法规，评估客户信用状况，防范合同履约风险。 5、协作与执行 协同各部门（设备、资料、售后）高效配合，确保业务流程顺利运行。 按时提交工作汇报（周报/月报），及时反馈市场相关问题。 岗位福利：话补、车补、保险、工作餐、生日带薪休班、定期团建

枣庄滕州招销售专员，主营调味品，维护老客户。维护老品开发新品。

1、​熟悉客服流程和跟单技巧，具备良好的沟通能力; 2、​具备较强的客户服务意识和团队合作精神； 3、年龄要求28~38周岁； 4、学历要求大专以上； 5、有过3年以上客服工作经验，对客服工作有充分的认知； 6、​要求能吃苦，做事认真仔细； 7、要求具备良好的学习能力，公司会考核大家的学习结果，与薪酬绩效挂钩； 8、要求具备良好的执行能力，对公司提出的要求，无条件执行。 岗位职责： 1、负责订单的确认、协调与交付，并在工作过程中做好质量管控及提升客户满意度； 2、常态化客户互动，通过电话和微信跟客户联系，维护好客情关系； 3、负责客服目标的达成，并定期向管理层提交客服报告和预测。

苏州总部直营，洗碗机（免押金租赁模式），服务对象涵盖各类餐饮单店、连锁门店、学校、企事业单位及工厂食堂、酒店等。负责本地市场开发与后期维护工作。 一、任职要求： 1.具备三年以上销售经验，有陌生拜访、地面推广或从事过餐饮行业销售工作者优先。 2.工作作风踏实，诚实守信，坚持实事求是原则。 3.擅长人际沟通，具备良好的谈判技巧与协调能力。 4.自我驱动力强，意志坚定，能承受压力，吃苦耐劳，积极进取。 5.执行力突出，责任心强，具备优秀的服务意识。 二、薪资福利： 1.底薪3500-6500元+季度考核调薪500元起+高比例提成+公司各项激励奖金，从业人员平均月收入10,000-15,000元，表现优异者月薪可达20,000元以上。 2.统招本科及以上学历享受额外学历补贴。 3.入职当天即办理五险，签订正式劳动合同。 4.享有国家规定带薪年假及法定节假日。 5.每月组织公司承担费用的团队建设活动。 6.外出办公采用钉钉系统打卡考勤。

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪酬6K，试用期按八折发放，不考核业绩，重点评估能力与工作表现； 2、岗位年收入普遍在15-25万之间，具体取决于个人能力和投入程度。 公司介绍： 1、本公司深耕建材行业新型材料销售领域，依托电商平台，为装修公司、工程队等客户提供专业服务及一站式采购解决方案； 2、员工被视为企业发展的核心动力，公司致力于构建共同创业的发展平台，吸引并培养志同道合的优秀人才，实现企业与员工的双赢成长； 3、在人才选拔上，优先考虑认同公司价值观、具备扎实业务能力和发展潜力的候选人。提供系统化培训体系，涵盖产品知识、销售技能等内容，助力员工持续提升，匹配企业发展节奏； 4、建立科学的薪酬激励机制，在基本薪资之外，当公司营业额达到既定目标时，将提取部分利润进行年度分红，确保员工既能获得成长机会，也能实现可观收入。同时注重企业文化建设，营造积极向上、团结协作的工作氛围，增强团队凝聚力和归属感。 选择我们的理由： 5、公司正处于快速发展阶段，市场机会丰富，盈利模式稳定；若你以收入增长为目标，我司销售人员年收入普遍处于15万至25万区间，核心岗位薪资水平高于同行2-3倍； 6、我们坚持用有竞争力的待遇吸引优秀人才，同时设定高标准要求，在这样的环境中，员工拥有更多创收机会和更快的成长速度； 7、所处业务领域前景广阔，为销售人员提供充足的发展空间和业绩突破可能，超额完成任务还可获得额外奖励； 8、公司配备完善的销售人才培养机制，全面提升员工的专业能力和实战水平，并在实际工作中给予全程支持，帮助员工实现快速成长与收入跃升。 岗位要求： 1、掌握电话销售流程及相关技巧，具备较强的沟通谈判能力； 2、具有良好的客户服务意识和团队协作精神； 3、年龄需满28周岁以上； 4、须具备大专及以上学历； 5、拥有3年以上销售工作经验，对销售岗位有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿，具备拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将定期考核学习成果，并与薪酬绩效挂钩； 8、执行力强，对公司各项安排能够坚决落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、利用公司提供的客户线索开发潜在客户，完成线索筛选与分类，并在CRM系统中准确记录跟进情况； 3、主动与客户沟通，挖掘真实需求，提供匹配的产品与服务方案； 4、保持常态化客户联系，定期回访，维护良好客户关系； 5、分析沉睡客户未合作原因，重新激发需求，推动成交转化； 6、确保个人销售目标的达成。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时上班，工作以任务为导向，下班时间视当日进度而定，无法接受者请勿投递； 2、公司实行每日工作计划与总结制度，结果将直接影响薪酬评定，不接受者请勿扰； 3、缺乏赚钱动力、只想混日子者请绕行，此类人员无法适应本岗位节奏，也无法长期留存。

一、岗位要求： 1、公司提供稳定的客户资源，配备工作手机及微信账号 2、主动跟进客户并建立有效沟通，及时回应客户咨询，推动客户成交 3、性格外向，富有热情，具备团队协作意识，敢于面对挑战，抗压能力强 二、福利待遇： 1、早九晚六，无需加班，每周工作六天休息一天，周日固定休假，享受节假日福利 2、无责任底薪2600元+高额提成（综合收入5-10K），月薪过万有机会

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