一、工作时间 早会：每日8:30-10:00（同步战略、拆解团队目标、解疑，统筹当日工作） 自主时段：早会后无需坐班，自主规划客户服务、团队沟通、进度跟进 休息保障：周末固定休，法定节假日正常放假，不加班、不调休 二、薪资待遇（基础保障+业绩激励+团队奖励） 责任底薪：3000-4000无个人业绩要求，完成基础工作（早会统筹、团队跟踪等）即享 培训津贴：业绩越高，津贴金额越高 产品佣金：推广保险按单计，上不封顶 方案奖金：参与专项服务方案，完成目标获额外奖励 新人推荐奖：推荐新人入职通过试用期得固定奖金，新人业绩达标享持续分成 管理津贴：按团队业绩核算，团队人数越多，基础津贴越高 团队方案奖励：带领团队参与公司专项，享对应政策支持与奖励 三、工作内容（客户服务+团队管理双轨） 1.客户服务与转化 资源支持：公司下发优质老客户资源，无需个人获客 服务落地：电话沟通，提供保险咨询、理赔指引、权益讲解等专业服务 需求转化：挖掘客户保障需求，推广适配产品 2.团队管理 团队搭建：招募、培养成员，打造有凝聚力的服务销售团队 目标统筹：拆解团队任务，合理分配给成员，明确节点要求 进度跟进：跟踪任务达成，解决成员工作难点 能力提升：组织内部培训，提升团队整体业务能力 四、适合人群 想自主掌控时间，平衡管理职责与个人生活 有明确收入/团队目标，愿努力实现个人与团队双赢 勤奋好学，主动学习专业知识与管理技巧，快速适应岗位 优先条件（满足其一即可，多者更优）： 多年销售经验（不限行业） 5人及以上团队管理经验 有保险行业从业经验 有保险行业主管及以上职级经验 低门槛入职，看重管理潜力与目标感！弹性工作+多维增收，助力实现“个人收入+团队收益+职业层级”三重提升，期待与你共创优秀团队～

车险非车险业务，具备较强的责任心、工作积极主动，团队合作能力，认同公司文化以及一定的承受能力2.有亲和力、性格外向、善于主动交往、人际沟通能力强欢迎具有一定社会资源人脉，工作态度积极进取，具有强烈想成功的欲望，挑战高薪的人加入 热爱销售工作，勇于挑战高薪 有相关行业，实际销售业绩经验优先

1.通过项目团队协作模式，为公司对接的企事业单位（银行、医院、央国企）员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗与养老保障方案规划与解读服务； 2.采用进驻企业集中宣讲的方式，协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关手续，持续维护客户关系，并通过线上线下多种渠道提供高效优质的售后服务； 3.负责项目团队的发展建设，包括搭建高效的团队运作机制与文化建设、持续引进优秀人才、制定业务发展目标与执行策略； 4.签订正式劳动合同，享有6险2金福利，要求具备全日制本科学历，具有金融行业从业经验者优先考虑； 5.年龄限*****，有同行业工作经验者优先，转正后年收入不低于20万元

老人76岁，退休老教授，生活能自理，平时独居，偶尔周末孩子来看望。找个保姆照顾老人饮食起居，做饭，做卫生，洗衣服等，陪伴聊天, 住家，工资9500-12000 【订单1】住家， ［工作内容］：照顾半自理老人，86岁！孩子一起住，白天就保姆和老人在家，做老人一个人的饭就可以，固定打扫卫生！ ［其他要求］：沟通能力强，干净利落！ ［薪资标准］：9000左右看人定， ［面试时间］：随时面试。 【订单2】白班 ［工作时间］：10到7 ［工作内容］：照顾老人俩位都自理老人近腿摔伤走路需要搀扶俩位老人有糖尿病做饭清淡，少油少盐 ［其他要求］：50岁以下 ［薪资标准］：11000 ［面试时间］：随时面试 【订单854】：住家 【上户档期】：随时 【工作内容】：照顾半自理老爷子在医院护理需要搀扶偶尔回家做一下卫生，出院以后会陪同参加各种宴会 【薪资标准】：8500-9000 【订单3】住家 ［工作内容］：照顾一位完全自理的老人 【工作要求］:50岁左右，300平米的别墅，对卫生要求不是太高，照顾好1位老人的生活就行 【薪资标准】：9000--11000 要求：50岁以内

照顾退休老军人，陪伴生活，主要负责搭把手帮忙，打饭，陪护安全，锻炼身体，看电影，下棋，读书，唱歌，画画。要求:53岁以下男女不限，性格开朗，有爱心，有耐心 工资：7000~9000 五险一金，月休4天 ​

高端军区养老护理 护理单：1 广州高端军区养老院，急招20人 【薪资待遇】：8000~12000元 【工作内容】：照护退休长者日常生活，陪伴交流，协助用餐、锻炼、观影、下棋、阅读、唱歌、绘画等文娱活动 【工作要求】：55岁以下 护理单：2 五星级养老机构，紧急招聘15人 【薪资待遇】：8000~12000元 【工作地点】：海珠区 【工作内容】：负责老人日常起居照护，无需承担洗衣做饭任务 护理单：3 高端养老院护理人员，急聘10人 【薪资待遇】：8500~12000元 【工作要求】：身体健康，踏实肯干 【年龄要求】：55岁以下 【工作内容】：以对待亲人的态度用心服务每位长者 护理单：4 养老院护理岗位，急需50人 【薪资待遇】：7800~10000元 【工作内容】：承担老年人生活照料与饮食照护，提供食宿，宿舍配备热水器、空调，享受法定节假日，缴纳社保，享有节日及生日福利 护理单：5 医院护理员岗位，急招30人 【薪资待遇】：7500~9500元 【年龄要求】：55岁以下 【工作要求】：吃苦耐劳，工作细致认真 护理单：6 星级养老机构招聘，需求5人 【薪资待遇】：8000~12000元 【工作内容】：照护老年群体，实行两班轮岗制 【工作要求】：需持有健康证、乙肝两对半检测报告及核酸检测证明，身体健康，年龄25至50岁之间 【工作地址】：广州越秀区 护理单：7 养老院护理员，急招3人 【薪资待遇】：7000~9500元 【工作内容】：负责老年人日常看护 【工作要求】：具备健康证及乙肝两对半检查结果 【年龄要求】：50岁左右 【工作地址】：顺德 护理单：8 广州某大型养老机构，紧急招募5~8名护理人员 【薪资待遇】：7000~10000元 【工作要求】：年龄不超过55周岁，提供食宿，持有护理员资格证书或有相关经验者优先录用，夜班补贴、绩效奖金另行计算 护理单：9 佛山养老机构，急聘护工20人 【薪资待遇】：8000~12000元 【工作内容】：负责老人日常生活起居与基础护理；关注老人身体及情绪变化并及时汇报；维护所辖区域的环境卫生 【工作要求】：性格温和，富有同理心，身体健康；热爱养老服务事业 【年龄要求】：55岁以下

深‮三圳‬甲医院急招护工 【工‮待资‬遇】生手220/天，熟手280~530/天，综‮工合‬资生手6500~8000/月，熟手8000~15000/月 【工‮内作‬容】一对一或一对多，看吊瓶，打‮打饭‬水，拿药，喂水，喂‮等饭‬日常照料。 【工‮要作‬求】男女不限，身‮健体‬康，无传染疾病，吃‮耐苦‬劳，有耐心，善沟通，眼‮有里‬活。 单2、南山老人单，工资7500/休4 专职照顾75岁78岁的退休老两口，140平，做饭搞卫生，年龄要求53以下，

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

工作内容： 1、推广政府“大爱无疆”惠民项目，根据公司分配的客户资源进行服务； 2、为市民提供医疗保障和健康知识的咨询； 3、为市民提供税优规划以及个人养老金规划的咨询； 4、客户理赔、广发银行业务（贷款、信用卡等）、社保卡升级等。 职位要求： 1、年龄25-45之间（男女不限），学习能力强、有责任心，乐观积极。

招收展员,主管，薪资3100元以上/月,上班六小时联系

兼职招聘：2名 工作日期：2021日-2日 工作时间：上午10点至18点，12-13点休息 工作内容：穿玩偶服互动 工作要求：年龄18-30岁 工作地址：博罗五矿哈施塔特 工       资：150/天 联系电话：（）

招聘：保安 薪资：5000-5400/月 30-40y，175左右，工资5400，上12小时，月休4天

井号惠州杰普特项目 电工：大工37元/小时 ☎联系电话

诚招衣车折面配对两对，货源充足，可先做帮工，地址大岭三中对面，电话

招聘：仓管员 薪资：5001-7000元/月 面谈

养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

薪资待遇 1.上午8：30~12：00下午1：30~5：40，双休。 2.薪资待遇：4000~12000元/月   岗位说明 1.车险客户资源有公司提供，员工负责车险报价，客户维护跟进，续保出单。 2.新员工入职后会有基础的车险培训和技能培训。   任职要求 中专以上学历   面试地址 芜湖镜湖区北京中路6号（人保大厦三楼）

中国人寿售后岗招聘（） 企业亮点： 公司作为国内行业龙头企业，不仅平台实力雄厚、资源储备充足，更具备极强的职场包容性，不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配；即便无相关经验的新手，也能快速上手。已有众多客服、行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径！ 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待您的加入！ 一、工作职责： 主要负责客户保单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理保单变更事宜、协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、保单年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格、过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 本岗位为半服务半销售性质，以售后服务为核心工作内容 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历

工作时间：早9晚6点半单双休法定节假日都休息发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训5天之前自愿参加培训； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多的，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期5个工作日的带薪培训培训结业后签订阳光保险集团劳动合同公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练并且有团队主管带！！！

招聘：前置仓站长 薪资：10000-12000元/月 职位描述 1.门店运营管理 负责门店的日常运作，包括商品陈列、库存管理、员工管理及培训等。依据公司整体发展战略，制定门店在不同时间段的具体工作计划和销售方案，确保门店运营有序推进‌。 2.人员管理 负责员工的考勤、仪容仪表和服务规范执行情况的监督管理，定期组织培训，激发团队潜力，提升团队专业素养和服务水平。‌进行员工绩效考评，提出加薪、升职、调动等建议。 3.商品管理 掌握销售动态，建议新商品的引进和滞销商品的淘汰。 监督门店的商品进货、验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理、销售情况等。 4.财务管理 负责店内各项的支出核准和预算的审定，控制损耗率和人事成本，贯彻“低成本”经营策略。对门店财务状况有清晰认识，合理规划资金使用，严格控制成本，以实现门店盈利为目标。 5.市场营销推广‌ 关注市场动态，制定并执行有效的营销策略，通过线上线下推广活动，提升门店知名度和影响力‌制定竞争策略，指导商品促销和广告活动。 6.客户服务维护‌,确保每位顾客都能获得满意的服务体验，及时处理客户投诉，提升客户满意度，维护良好的客户关系‌ 任职要求： 1.大专及以上学历，1-3年闪电仓、生鲜超市/仓店、商超管理店长经验者优先‌。 2.沟通能力‌：需要具备良好的沟通能力和服务意识，能够与消费者沟通交流，提升品牌知名度，解决客诉。‌够及时了解市场信息，与竞争对手进行调查，并做出相应调整‌。 3.销售管理能力‌：负责门店的销售工作开展，完成公司下达的利润指标‌。 4.学习能力：能够快速分析问题并作出决定，积极改进工作中遇到的问题‌，能够适应电商平台的变化和竞争环境。对市场动态和消费者变化有敏锐洞察力，能够不断创新和改进

招校医：4500～5000月休4（要有证）

招募如下，惠州宝妈家访（） 【招募对象】20-35 岁惠州本地宝妈（在惠州居住≥5 年），家有4 个月-2.5岁男宝，家庭月收入≥8000 元，是宝宝纸尿裤购买决策者。 【具体要求】 常用佳婴、宜婴、爱酷熊、布班迪或白牌（持续用≥1 个月） 常用拼多多、进行购买 需要宝！！!使用的尺码是m，l，XL，3xl 愿意分享拉拉裤使用体验，配合 2 小时上门访谈 礼金200元， 符合条件报名联系刘姐，。

兼职招聘：2名 工作日期：2021日-2日 工作时间：上午10点至18点，12-13点休息 工作内容：穿玩偶服互动 工作要求：年龄18-30岁 工作地址：博罗五矿哈施塔特 工       资：150/天 联系电话：（）

招聘：胜通和科技有限公司惠州分公司:商圈经理（派驻中国电信惠阳分公司） 薪资：6000-20000元/月 一、工作地点：派驻中国电信惠阳分公司 二、岗位职责： 1、受理、办理电信客户各类业务需求； 2、负责电信产品的推广以及客户服务工作； 3、需长期驻点电信合作网点，负责网点管理、指导、监管、培训等工作； 三、岗位要求： 1、高中、中专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑，具有一定的计算机基础知识。 2、有较强的沟通能力，富有工作激情，上进心、客户服务意识、团队合作意识强。 四、福利待遇： 1、试用期三个月（优秀者可提前转正），转正后平均薪酬7500元，优秀者可达2万元以上。 2、表现优秀者可晋升，薪酬福利相应提高，并有机会应聘成为正式员工。 工作地址：惠阳

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