
工程项目经理(北京)
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技土建工程房建工程装饰装修工程二级建造师工业建筑医疗建筑商业建筑
岗位职责:
1、科学规划项目执行流程及人员安排;
2、把控施工全过程的成本、质量、安全与进度管理;
3、统筹管理工程项目的安全生产、施工质量、人员调配及工期推进;
4、代表企业处理合同履行中的各类重要事项,包括合同执行、变更、调整、违约处理等,全面负责合同顺利实施并确保按时履约;
5、根据预算、标底、合同条款及协商单价,审核所有新建工程项目的施工结算,保障结算工作依规有序开展;
6、与项目相关方保持日常沟通协调,推动项目按计划顺利实施;
7、负责施工现场的日常运作与管理;
8、主导交工(竣工)阶段的评审工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业;
2、具备1-3年防水施工管理经验,熟悉防水施工作业流程;
3、具备良好的适应能力,能承受工作压力,具有较强的沟通与组织协调能力;
4、持有北京二级建造师资格证书者优先。
岗位工作地点:京津冀地区
技术生产一把抓
1-1.2万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
弱电项目经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
背景
弱电工程涵盖视频监控、门禁一卡通、消防报警、综合布线、楼宇自控(BA)、机房建设等非强电系统,多用于写字楼、园区、医院、学校、政府办公场所等。随着智慧城市与数字化基建推进,该岗位已从单纯施工管理,升级为跨部门协同、国际化交付、技术+管理复合型角色1,
幕墙工程管理负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专幕墙施工
岗位内容:
一、施工前策划与准备
1、进场前完成施工相关手续的准备工作及报批流程;
2、牵头编制项目策划方案、施工计划(涵盖进度、资金、劳务、材料)、施工组织设计、安全专项施工方案及各类技术方案等文件;
二、项目实施管控
1、监督项目施工过程中的质量、安全、进度、工程款回款及材料进场情况,强化项目全过程的管理与执行;
2、对接业主单位、总包方、设计院、监理单位以及建委、质检站等政府职能部门,确保各方沟通顺畅,推动项目有序开展;
3、控制项目预算范围内的各项支出,配合企业审计工作;
4、统筹现场整体运作,把控工程整体进度与施工工艺标准;
三、项目收尾后管理
1、掌握各项目部工程款回收动态,及时督促并推进款项回收工作。
任职要求:
1. 拥有5-10年幕墙项目工作经验,其中担任项目经理职务3-5年,熟悉项目管理流程及相关管理工具;
2. 大专及以上学历,持有一级建造师证书者优先考虑;
3. 熟练操作办公软件及CAD等专业软件,具备工程计量、质量检测等相关基础知识;
4. 具备良好的组织协调能力、沟通能力和问题处理能力;
5. 具备全局意识和团队协作精神,能适应一定强度的工作压力。
充电站项目专员(项目跟进/现场管控)
8000-15000元/月
项目经理经验不限大专电工证电工工程项目五险一金项目奖金出差
岗位职责:
1. 负责液冷超充充电站项目全周期跟进,统筹管控在建项目进度,制定推进计划,缩短项目上线周期;
2. 对接内部部门、施工团队及外部合作方,监督现场施工质量,核对施工细节,及时排查、解决项目落地过程中的各类突发问题;
3. 独立完成项目电力设计报装、项目验收、上线运营等相关手续工作;
4.需要出差,负责协调施工队,按照相关图纸,完成充电站的安装;
5. 同步承接多个项目,以结果为导向,保障所有项目按时保质完成;
任职要求:
1.要求大专以上学历;要求有电工证;
2. 具备市政、机电、电力工程相关从业经验,有充电桩/新能源基建项目经验者优先;
3. 持有电工证优先,能够看懂基础施工图纸,熟悉工程项目报电、施工、验收全流程;
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,责任心强,执行力高;
5. 能够接受全国长期出差,认可公司薪资模式,愿意多劳多得,可同时兼顾多个项目;
6. 踏实务实,有拼搏精神,向上要求,能适应工程行业节奏。
薪资待遇:
(1)试用期:底薪4K +1500元/单个项目奖金
(2)转正后:底薪6K + 1500元/单个项目奖金
核算规则:项目奖金全额叠加计算,上不封顶,同步跟进项目越多,综合薪资越高;
专属福利:五险一金、线上带薪培训、加班可调休、完善晋升通道、优秀员工专项现金奖励、高端实物车辆奖励;
晋升激励:项目经理→城市总经理→区域总;
优质新能源赛道,平台实力雄厚,不仅有丰厚项目回报,更有清晰晋升路径。愿与有目标、有闯劲的你并肩成长,成就彼此!
充电桩机电项目经理
8000-15000元/月
项目经理1-3年大专电工证充电桩项目经理电工工程项目五险一金出差
岗位职责:
1.负责液冷超充充电站项目全周期跟进,统筹管控在建项目进度,制定推进计划,缩短项目上线周期;
2.对接内部部门、施工团队及外部合作方,监督现场施工质量,核对施工细节,及时排查、解决项目落地过程中的各类突发问题;
3.独立完成项目电力设计报装、项目验收、上线运营等相关手续工作;
4.需要出差,负责协调施工队,按照相关图纸,完成充电站的安装。
5.同步承接多个项目,以结果为导向,保障所有项目按时保质完成;
任职要求:
1.要求大专以上学历;有电工证;
2.具备市政、机电、电力工程相关从业经验,有充电桩/新能源基建项目经验者优先;
3.持有电工证优先,能够看懂基础施工图纸,熟悉工程项目报电、施工、验收全流程;
4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,责任心强,执行力高;
5.能够接受全国长期出差,认可公司薪资模式,愿意多劳多得,可同时兼顾多个项目;
6.踏实务实,有拼搏精神,向上要求,能适应工程行业节奏。
薪资待遇:
(1)试用期:底薪4K+1500元/单个项目奖金
(2)转正后:底薪6K+1500元/单个项目奖金
核算规则:项目奖金全额叠加计算,上不封顶,同步跟进项目越多,综合薪资越高;
专属福利:五险一金、线上带薪培训、加班可调休、完善晋升通道、优秀员工专项现金奖励、高端实物车辆奖励;
晋升激励:专员一工程师一城市总一区域总;
优质新能源赛道,平台实力雄厚,不仅有丰厚项目回报,更有清晰晋升路径。愿与有目标、有闯劲的你并肩成长,成就彼此!
项目经理(轨道交通/地铁/大铁方向)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科四电工程
本岗位结合工程项目管理能力与建筑材料供应整合经验,初期聚焦于项目技术支持与材料统筹工作,后期逐步承担项目整体管理职责,包括推进项目交付、成本控制及风险防范。
岗位职责:
1、熟悉“大铁”(地铁、轨道、路基、桥涵等)与“四电”(电力、电气化、通信、信号)项目的全流程管理,掌握关键施工工序、工艺要求、技术标准及材料使用节点。
2、负责施工图纸与技术方案的审核,确保设计内容与材料应用有效衔接。
3、了解各类工程材料(如轨道扣件、四电预埋件等)性能特点及适用场景,准确判断其用量、功能和质量要求,为选型与采购提供支持依据。
4、统筹项目履约执行,监督现场施工进度、质量与安全管理,协调设计、施工、采购等各环节高效对接。
5、依据工程进度计划,协同采购部门制定材料供应方案,保障材料供给与施工节奏同步,管理现场材料验收及移交流程,及时应对物流异常与现场突发状况。
6、推动成本与供应链协同运作,参与项目预算编制与成本管控措施制定,优化供应策略,联动采购与商贸团队,提升资源利用效率,降低履约支出。
7、维护客户关系并提供商务协助,协调服务项目方、供应商等相关方,定期汇报进展,主导或配合完成合同洽谈、签署、履约执行、进度结算及工程款回收等工作。
8、落实项目风险管控,识别施工、技术、供应、成本、回款等方面潜在风险,确保材料按时保质保量到位,资金按期回笼,项目安全合规稳定推进。
9、组织开展项目相关人员培训,协助综合部开展人员招聘相关工作。
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1、本科及以上学历,年龄35-45岁,机电工程、土木工程、轨道交通、工程管理等相关专业背景。
2、具备5年以上大铁/地铁/轨道总承包项目工作经验,有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑。
3、精通项目全周期运作流程,熟悉“大铁”与“四电”核心环节,具有建材供应管理或供应链协同实践经验。
4、能独立识读施工图纸,掌握工程材料特性及实际应用场景,兼具现场实操洞察力与商业分析思维。
5、具备出色的商务谈判、现场协调、成本控制、风险防控及团队协作能力。
6、持有一级建造师证书(机电或市政方向),拥有“双一建”资质者优先。
7、能够接受出差及长期驻外安排(根据项目需求灵活调整),抗压性强,吃苦耐劳,工作作风严谨务实。
备注:
1、工作模式:常驻北京,根据项目需要灵活调配。
2、劳动关系:隶属于合肥公司本部,社保在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具竞争力的薪酬待遇(具体面议),享受公司统一福利政策。
工程管理岗
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科成本控制固定成本
岗位定位:全面负责合同能源管理(EMC)项目从启动到交付的全过程成本管控与工程实施监管,保障项目按预算推进并如期完成,实现既定节能效益目标。
一、岗位职责
1. 项目全过程成本控制(预算线)
预算编制:负责编制施工图阶段的项目预算、工程量清单及招标限价;审核设计变更与现场签证涉及的费用调整,严控建设成本。
结算审核:主导项目对内对外的结算流程,依据托管协议核验节能成效,协同财务部门完成回款手续。
2. 工程执行与合规管理(工程线)
项目监造:监督施工现场安全、质量与进度执行情况,重点关注在政府机关、医院等公共单位作业时的相关规定(如施工时段约束、噪音与扬尘控制等)。
合同与档案:起草并管理工程类合同条款,动态跟踪合同履约进展;归集项目全周期技术文件及竣工验收资料。
招标采购:配合开展设备选型与施工分包的招采工作,协调供应商与设计单位的技术对接。
二、任职要求
专业背景:本科及以上学历,工程管理、工程造价、暖通、电气等相关专业优先。
经验要求:具备3年以上相关工作经验,有合同能源管理(EMC)、节能改造或机电安装项目经历者优先。
核心技能:
熟悉工程量清单计价标准,熟练操作广联达等造价工具。
了解“源网荷储一体化”或建筑节能技术者优先考虑。
具备较强的数据分析能力,能基于能耗数据测算节能成果。
软性素质:可接受短期出差或现场驻点(根据项目所在地安排);沟通协调能力强,能够有效对接业主方、总包单位等多方关系。
三、工作亮点
行业标杆:深度参与国家级“公共机构能源费用托管”示范项目的落地与推广。
平台背书:作为协合运维旗下企业,共享新能源领域头部企业的技术资源与项目经验。
四、福利待遇
1、五险一金全额缴纳,公积金按北京最高比例执行;
2、每月10号准时发放薪资,收入稳定有保障;
3、双休、带薪年假、节日福利、出差补贴、项目奖金;
4、明确晋升路径,提供系统化技术培训与长期职业发展支持。
服务员配菜洗碗工
洗碗/洗菜、服务员,15工作地址:怀柔与昌平工作9小时4000元/月,第一个月3900元/月,第二个月4000元/月,月休四天,工作9小时男55岁内,女50岁内
电梯司机3-5人
北京怀柔招电挮司机3名:55以下,50以下,工资4500十15。月发2000生活费,人走帐清,新工地,联系人:张
怀柔区万达餐馆招募全职员工一人,薪资待遇5500-6000,月休4-5天上班时间9:00-
5500-6000元/月
厨工1-2人月结
怀柔万达餐馆招募全职员工一人,薪资待遇5500-6000,月休4-5天上班时间9:00-20:0011:00-22:00招募兼职周末后厨员工1人每小时28元,上班时间12-1518-22时间段内的以上岗位必须有食品健康证,年龄要求17-45以内面试电话打不通时加微信
幕牆外牆項目經理
1-1.1万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与全过程管理,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位等多方关系,及时解决现场问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及交付结算等全流程闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求:不限(优先5-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的统筹协调能力、抗压能力及团队管理意识
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
项目经理经验不限学历不限
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
财务负责人
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限
联系方式:电话
微信
招聘,财务会计会做账懂报税的人1人
招聘,懂幕墙工程内装工程钢结构工程报价投标懂实际的技术的人,1人
招聘,懂幕墙工程内装工程钢结构工程的技术负责人项目经理,1人
园林绿化施工员
8000-9000元/月
施工员3-6个月3-5人月结测算工程量
因公司业务拓展需要,现面向社会公开招聘园林绿化专业人才,主要负责市政绿化、公园景观、公园改造、园建、测量放线等相关工程项目。公司项目稳定、待遇优厚、晋升通道清晰,欢迎有志于园林行业的人才加入我们的团队!
一、招聘岗位
(一)园林绿化施工员(2名)
岗位职责
1、根据施工图纸及项目施工方案,统筹现场施工作业,指导班组完成地形整理、草坪铺设、景观小品安装、园路铺装、廊架基础、园建基础建设、部分建筑物主体结构施工、给排水铺设等绿化全套施工工作;
2、负责施工现场人员、机械、苗木物料调配,把控施工进度,每日做好施工日志、工程量统计、材料领用登记;
3、监督现场施工质量,及时纠正违规施工行为,解决施工过程中的突发问题,保障项目按照工期、质量标准落地;
4、配合资料员完成现场签证、隐蔽工程验收、工序报验等资料对接工作,协助完成项目阶段性验收及竣工验收;
5、严格落实安全施工规范,排查施工现场安全隐患,做好工人安全交底工作,杜绝安全事故。
任职要求
1、大专及以上学历,园林、园艺、市政、房建工程等相关专业优先,有3年及以上园林绿化现场施工经验,精通基本办公软件、CAD图纸,测量仪器使用(RDK、经纬仪、测距仪等);
2、熟悉园林施工全流程,精通土方造型、景观配套施工工艺,能看懂熟悉施工图纸;
3、具备独立带队施工能力,能适应工地驻场,可接受项目地点调配;
4、具备基础成本管控意识,善于沟通协调班组、甲方及监理单位;
5、工作踏实负责,能吃苦耐劳,有市政园林项目经验者优先录用。
(二)园林绿化技术员(1-2名)
岗位职责
1、负责园林园建项目技术支持工作,审核施工图纸,结合现场实际优化施工方案、苗木配置、土建施工方案;
2、向施工班组进行技术交底,规范施工工艺标准,全程把园建建设、景观铺装等工序的施工质量;
3、负责相关工序验收、现场技术难题攻克,统计工程量及辅材用量,编制专项施工技术方案;
4、配合完成项目图纸会审、变更签证、技术资料编制、验收资料整理,对接甲方、监理完成技术对接工作;
5、配合项目部完成其它相关工作。
任职要求
1、大专及以上学历,园林景观、园艺、林学相关专业,有3年以上园林市政项目技术工作经验;
2、熟练掌握CAD、看图算量,精通结构、土建施工技术,有现场实操经验,能指导现场施工;
3、熟悉市政园林绿化工程施工规范、验收标准,能够独立编制技术方案及交底文件;
4、具备良好的数据分析、沟通能力,能独立处理项目各类技术问题;
5、持有园林相关职业证书、有大型公园/市政道路绿化项目经验者优先。
二、薪资福利
1、薪资:施工员6000-10000元/月,技术员7000-12000元/月,根据个人能力、项目经验面议,能力优异者薪资可上浮;
2、福利:每月带薪休假(原则上单休)、包吃包住、节日福利、项目绩效奖金、年终奖金;
3、保障:(五险),定期组织技能培训;
4、其他:长期稳定市政、地产绿化项目,工作量充足,无拖欠薪资情况。
三、联系方式
联系人:夏经理
联系电话:
工作地点:北京市怀柔区雁栖湖景区
本招聘长期有效,欢迎电话咨询、投递简历!
现场施工管理
8000-10000元/月
施工员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责施工现场的技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3. 编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整
4. 配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5. 严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境
4. 持有施工员岗位证书者优先
项目管理
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年硕士医药研发项目
工作职责
1、与委托方及国内BD对接,明确试验需求并完成试验方案设计,确保方案获得客户认可;
2、协同报价团队获取项目报价,审核后及时提交给客户确认;
3、全程跟进项目执行进度,监督各环节落实情况,保障项目按既定计划推进;
4、与项目团队保持密切协作,准确预判任务难度与周期要求,提前规划风险应对措施;
5、协调处理项目执行中的各类问题或延期事项,及时与国内BD及委托方沟通反馈,提升客户满意度。
任职要求
1、毒理学、药理学等相关生物或医药类专业背景,硕士或博士学历;
2、了解FDA/OECD/NMPA相关法规要求,具备GLP基本认知;
3、有安全评价试验流程经验者优先考虑;
4、具备出色的协调管理与问题解决能力,自我驱动力强,响应高效,能适应一定工作压力;
5、学习能力强,富有团队合作精神,沟通协调能力良好,反馈及时迅速;
北京水厂安装光伏发电,招聘现场管理负责协调工人进场施工,准备进场资料,合理安排施工进度
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职建筑建筑电气供配电机电工程
北京水厂安装光伏发电,招聘现场管理负责协调工人进场施工,准备进场资料,合理安排施工进度、现场所需材料提前提需。
工程部经理
1-1.4万元/月
项目经理10年以上高中土建工程部经理
有过生产项目经理工作3年以上,要求从技术岗位锻炼出来不低于5年经验。在建筑工程管理岗位锻炼不低于3年。能熟练使用经纬仪,全站仪,RTK等仪器。懂资料编写。
幕墙项目经理
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:1、负责幕墙门窗工程项目现场全面管理工作,总体控制工程质量、安全、进度、成本;
2、组织编制施工组织设计及总体计划;
3、协调甲方、监理、总包方等有关单位的各项工作,保证工程按时保质完成;
4、合理组织施工安排,协调公司内生产与材料供应等;
5、负责对施工现场的监控和指导,协调和解决施工过程中的突发事件和所有问题;
6、办理施工过程中的变更洽商以及竣工决算;
7、负责项目部人员管理,包括工作分配及考核奖惩;
8、负责项目现场施工各项设施、材料、费用的管理,保护公司财产不受损失,控制成本费用。
任职资格:
1、年龄28-45岁之间,大专以上学历,工程管理、建筑、环境类相关专业,熟悉OFFICE办公软件应用;
2、五年以上幕墙门窗现场施工管理经验,熟悉实施工程投标、能够有效审核图纸、预算、决算控制和工程的商务洽谈;
3、熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程,对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力,熟悉工程验收规范及相关法律法规;
4、熟悉施工工程图纸,施工的技术方案及管理,施工材料的分类管理,能够按计划推进工作;
5、对项目进度有计划性,能独立开展工作并制定项目目标计划,能够合理安排项目人员工作,控制项目进度;
6、有较强的沟通协调能力、团队领导管理能力和执行力,应变能力强,良好的团队协作意识及职业操守,责任感强,抗压性强;
7、有一级或二级建造师、中级职称证书者优先。
IDC机房建设(项目负责人)
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责
1)主导数据中心整体规划与技术架构设计,全面负责IDC机房全生命周期管理(包括选址评估、容量规划、电力/制冷/网络系统设计);
2)制定机房分级规范(Tier III/IV),推进绿色节能技术应用(如液冷系统、余热回收方案),确保PUE指标处于行业先进水平,并结合云计算、人工智能等发展趋势持续优化基础设施架构;
3)依据客户实际需求,定制完整端到端解决方案(涵盖机柜布局、供电冗余配置、安防系统整合),并牵头EPC项目执行,统筹协调设计、施工及监理单位,严格管控项目进度、质量与成本,保障按SLA要求交付;
4)构建并持续优化运维管理体系,建立机房资源监控机制(覆盖机架、电力、网络容量),完善超负荷预警与应急响应机制,实现运营智能化;
5)制定标准化运维流程与服务等级协议,主导设备巡检、性能调优及应急演练工作,确保系统可用性达到99.99%以上;
6)提供专业技术支持并参与行业协作,深度介入中东区域商务洽谈,审核合同中的技术条款,确保符合国际标准(GB 50174、TIA-942)及合规要求;推动新技术落地(如SDN、模块化数据中心),代表企业参与国际技术交流与标准制定;
7)深刻把握区域市场特性(高温沙尘气候、电力丰富但水资源短缺、政策环境与合作模式差异、重点行业应用场景),促进定制化方案有效实施。
二、任职要求
1)学历背景:计算机、通信、暖通、电气等相关专业本科及以上学历;
2)项目经验:具备5年以上IDC机房规划设计或工程建设管理经验,曾主导不少于3个单体规模20MW以上的数据中心项目;
3)技术能力:熟练掌握电力系统(UPS/柴油发电机)、制冷方案(水冷/风冷/液冷)、综合布线与安防体系;熟悉AutoCAD、Revit及主流运维监控平台工具;了解Tier、CQC、ITIL等行业标准,具备PUE优化、能耗分析及成本建模能力;
4)管理能力:拥有从可行性研究到竣工验收全流程项目管理经验,主导过EPC项目招采及供应商管理工作,能够组织跨专业团队解决复杂技术问题;同时具备良好的客户沟通、商务谈判与方案汇报能力;
5)跨文化理解:熟悉目标市场法规政策、自然条件挑战及客户需求特点,具备跨文化协作能力,能有效推动项目落地执行;
6)软技能与资质:思维条理清晰,抗压性强,具有团队管理经验;持有PMP、CDCP、CQC数据中心认证或注册电气工程师资格者优先。
三、加分项(附加值)
1)有中东或其他海外市场项目经历,能快速适应跨国工作环境;
具备英语或阿拉伯语日常沟通能力;
具有计算机软件、互联网、云计算、ICT领域从业背景;
在中东地区拥有IDC项目实施经验或本地合作资源者优先。
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3. 编制和动态管理项目成本预算,审核工程款支付申请,控制变更签证及成本偏差
4. 落实现场文明施工与绿色施工要求,配合政府主管部门验收及专项检查
5. 负责项目竣工验收、资料归档及移交工作,组织项目后评估与经验沉淀
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有3年以上房建或公建项目现场管理经验,需持有一级建造师证书,高级工程师证书。
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场问题解决能力
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识与抗压能力,能适应阶段性驻场工作
5. 无不良执业记录,责任心强,具备良好的职业操守与服务意识
主要做外立面幕墙
1-1.5万元/月
项目经理1-3年本科年龄25-45有证书
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
栏目概述
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