人员画像： 保险行业背景，险种：寿险 2.从业时间: ●要求至少3年以上保险行业从业经验； ●近2年持续在保险行业从事相关工作； ●履历中间如果有从事其他行业，断档期不能超过1年。 3.工作经验(满足其一均可): ●具备3年以上各类保险产品销售经验（非纯电销），能够分析销售会话成单不成单的原因，能够总结销售策略，识别销售要点，给出销售话术，有从事蚂蚁保产品销售经验者优先；附：此条中若候选人仅有电销经验视为不满足条件。 ●至少拥有3年以上的保险培训经验（非新人培训），如针对高级销售人员、管理团队或专业顾问的进阶培训经验优先 ●拥有3年以上深厚的核保核赔背景工作背景优先。 4.其它要求：●为人踏实稳重，服从安排，耐心细致，抗压能力强，适应高强度、高挑战性工作；●文字信息理解能力较好，善于总结关键点，系统化的逻辑思维较强；●善于接受新事物，学习思考积极性较强，主动性高；

岗位职责： 1.负责客户保单信息的系统录入与动态更新，确保数据准确完整 2.主动联系客户通知领取专属礼品及权益，提升服务体验 3.协助并陪同客户参与公司组织的各类线下活动，增强客户粘性 4.基于客户需求提供个性化保单服务方案，定期回访沟通，维护长期关系 5. 配合团队完成日常服务支持工作，保障客户服务流程顺畅高效 任职要求： 1.年龄23至45，性别不限 2. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 5. 工作认真细致，责任心强，具备基础办公软件操作能力

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历25-45，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

公司提供老客户资源，不用陌拜，不用跑陌生市场。 主营：家庭保障，养老规划，年金规划，财富管理。 工作内容：客户维护，保单年检，保障方案，养老方案设计。 福利薪酬：有责底薪+高额佣金+各项奖励+旅游福利。 完整培训：养老规划，金融知识，客户服务全教会。 透明晋升：专员主管经理，可带团队拿管理奖。 时间弹性，工作稳定，长期发展空间大。 要求：25-45岁，大专以上学历，沟通良好，有责任心，愿意学习，优秀者可放宽，有销售，客服，服务行业经验优先，宝妈亦可。 公司大平台，客源稳定，收入上不封顶，欢迎踏实肯干的你加入!

1、发布社保相关视频和文案2、维护管理社保群3、收集意向客户信息4、有销售经验为佳5、业绩提成，多劳多得温馨提示：本公司在重庆分部刚成立不久，急需各种人才，岗位薪资待遇均不同。目前只招聘对本领域感兴趣的，想在这里努力就能拿到结果的人。如果只想找个工作拿个无责底薪，混个社保的就不要来了！入职从兼职做起，公司提供各种资源。诚邀各位有此工作意向的人打扰！

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

保险顾问1、服务老客户，邀请客户参加公司的各种回馈活动（如旅游、答谢宴、生日节日宴、通知客户领取礼品等等）维护客情关系 2、办理理赔及客户咨询 3、每天安排并监督员工的工作 4、员工服务技能培训 ……

高薪诚聘|健康管理续费专员，携手共拓财富新赛道！ 专注健康管理行业，现面向社会广纳续费精英，依托企业积累的优质客户资源，以专业服务持续赋能客户健康，在健康管理领域共创价值、共享收益！ 岗位职责 1.深度维护公司已成交客户群体，精准识别客户动态需求，挖掘潜在续费契机 2.以微信为核心沟通渠道，保持高频次、高质量互动，持续增强客户粘性，打造极致服务体验 3.快速响应客户咨询与反馈，提供专业解答与销售支持，将“疑虑”转化为“信赖”，推动续费达成 4.主动出击，运用策略性沟通与贴心服务，提升客户参与度，加快业务推进节奏 5.与团队成员高效协同，目标一致、责任共担，合力冲刺业绩高峰，勇攀业绩新极点 任职要求 1.擅长有温度、有逻辑的沟通，具备良好互动能力，实现从“顺畅交流”到“成功转化”的跨越 2.具备强烈团队意识，既能积极带动氛围，也能助力他人前行，成为团队中的核心力量 3.学习能力强，能快速掌握公司产品体系及糖尿病等健康管理专业知识，建立专业可信形象 4.抗压能力强，面对挑战不退缩，善于解决客户问题，突破业务瓶颈 5.内驱力十足，不甘平凡，渴望通过自身努力实现收入跃升，将“高薪”变为常态 薪资看这里：基本工资+全勤奖+工龄工资+业绩提成（最高10%签收额）+KPI奖金（单月最高3500元）+团队名次奖（Top1奖励1000元），多劳多得，收入上不封顶！ 想在健康管理赛道实现职业突破、收获可观回报？别观望，立即投递简历，开启全新征程！与我们同行，用专业延续服务，助客户长久健康，助自己稳步致富！

助理，经理，合伙人

岗位职责: 1、负责市场调研，了解客户需求，为公司提供市场趋势和客户需求信息 2、通过电话、网络及面对面拜访等方式，积极开拓新客户，维护现有客户关系 3、制定个人销售计划，完成销售目标，提升公司产品在市场中的占有率 4、参与商务谈判，与客户协商合作条款，确保合同的有效执行; 5、定期回访客户，收集反馈，解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作; 2、积极主动，有较强的市场开拓能力和客户开发意识 3、具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作; 4、对销售工作充满热情，有强烈的进取心和目标导向 5、熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档和数据。

招兼职:工资日结！（无押金无设备费） 上班时间:9点-14点！ 工作内容:游戏陪练 要求:会玩端游（愿意学的也可以） 地址:龙兴恒大 联系☎:

4.15鱼嘴紫光华智电子 井号纯工价、电子厂、工时稳定、日薪200+、不穿无尘服、交通便利宿舍附近是轻轨站、不体检、当天带行李安排住宿 岗位：质检、普工、操作工 不限经验 男女不限18-40 薪资：18/h+夜班20/天补贴 综合200-220/天 招聘附近人员、 每月20号发薪 每周可预支500 班次：8-8两班倒 不穿无尘服、入职需提供无犯罪记录证明 联系电话

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岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，促成保单签约与续保服务 3.维护存量客户关系，定期回访并提供保全、理赔等全流程支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有销售经验或保险从业经历者更受青睐 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

1．依托中国人寿平台，为客户提供家庭和个人保障规划、资产配置、财富管理等；维护新老客户关系，提供全周期服务。 2．要求：大专及以上，沟通表达佳，接受小白，有金融／保险／销售经验优先； 3．公司提供精准客户，系统培训、及1对1专人指导；新人津贴、提成＋福利，上不封顶，晋升透明，发展空间广阔。 4．双休，上班时间9点～15:00，可以接送孩子，欢迎宝妈加入

要求: 1、年龄满22一45周岁， 2、大专及以上学历，当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 主要负责保单服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证。 工作时间: 1、8:30一-16:30上五休二，国家法定节假日休息。 2、不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩); 3、舒适的办公环境，人性化的管理 职位待遇： 1、享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障; 2、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要员工中培养、提拔。 注意:因公司事务繁忙，未能及时回复信息的，可以接投递简历或者电话咨询;(名额有限，报名速)，欢迎您的加入!

保险销售规划师岗位职责 1. 负责客户开发与渠道拓展，挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求 2. 为客户提供专业风险评估，量身定制综合保险规划方案（含寿险、健康险、意外险、年金、财险等） 3. 协助客户完成投保、核保、保单变更、理赔跟进等全流程服务，提升客户体验 4. 维护存量客户关系，定期回访、保单检视，持续优化保障方案 5. 讲解保险产品、条款及投保规则，解答客户咨询，建立信任与长期合作 6. 完成团队业绩目标，规范展业行为，遵守监管及公司合规要求 7. 参与市场活动、客户沙龙、培训学习，提升专业能力与业务技能 8. 建立个人客户档案，做好业务数据记录、跟进与复盘

泰康金融集团股份有限公司 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

观音桥还需要人会展活动现场。要求：18岁以上，态度认真，有责任心，有时间观念，工作热情积极；薪酬待遇:210-240一天，当天结算；工作时间:10点半左右到下午4点左右。可以周末、节假日，平时jian职，小时工，都当天给。城区可就近安排报名

待遇企业，正规排名首位 1、服务对象为高端优质客户，客户资源独立专享，不与其他单位共享 2、掌握并评估客户需求，量身定制解决方案（无需迎合客户） 3、主导客户邀约、商务洽谈、合同签署及后续流程跟进（无需低声下气） 4、提供专业高效的服务支持，推动顺利成交（无需盲目寻找客户） 5、充分运用公司分配的客户资源，学习掌握各领域专业知识，熟悉业务操作规范 注：精准客户由公司线上系统统一匹配，无需自主外出拓展，无需网络获客 薪资待遇： 1、基础薪资5000元＋（10%-25%）业绩提成 2、月综合收入9000-30000元（依据个人能力），另享高比例提成+绩效奖金+不定期福利；新人平均月薪1-2万，团队人均月入3.5万（取决于自身努力） 3、直接录用，入职即安排资深员工一对一指导 4、客户资源由公司提供，覆盖重庆市及周边区域，数据精准易转化 5、享有法定节假日、带薪年休假、产假等各项权益 6、每日供应零食、饮品、下午茶，定期开展团建活动（自愿参加） 7、通讯费用由公司全额报销，无任何额外支出 晋升通道： 1、新员工可参与“带薪”岗前培训，接受专业课程与营销技能辅导，助力快速成长 2、优秀人才可获得内部晋升机会，管理岗位全部从内部选拔产生 3、发展平台广阔，晋升机制透明，不依赖人脉关系，收入无上限，前景可观 4、对于表现突出者提供更大发展空间，具备条件者可成为事业部合伙人，携手公司共同发展，实现职业突破 任职要求： 1、注重实际能力而非学历背景，有销售从业经历者优先考虑 2、普通话流利，执行力强，富有进取心，敢于冲刺销售冠军目标 3、不限学历与经验，需具备良好沟通表达能力，抗压性强，稳定性高，学习适应快 4、年龄范围20-40岁，有销售基础或能力突出者可适当放宽学历与年龄限制 5、办公设备由公司统一配备（含电脑、手机），无个人物品占用；我们只招募志同道合的伙伴，平台具备强劲盈利能力，欢迎具备清晰逻辑、潜力爆发力以及踏实勤奋态度的人才加入交流

星墨壹栖文化传媒公司急招游戏代练陪玩 招聘单位：星墨壹栖文化传媒有限公司 招聘职位：游戏代练陪玩 薪资待遇：4000——6000 学历要求：不限 工作地点：高笋塘街道偏石板坡27号101室 【岗位职责】 与下单客户组队进行游戏，负责完成游戏对局，订单和设备由公司负责提供，订单管够，无需担心单量和收入（急缺三角洲行动、无畏契约陪练师） 【任职要求】 1、**不限，年满18-28岁，性格外向，会聊天有较强的沟通能力，不要懒人不讲卫生不服从管理的人 2、会玩三角洲行动、无畏契约、绝地求生、英雄联盟、永劫无间、CSgo等热门端游，且有一定段位和技术、只招聘全职，需要来公司上班，不接受居家办公。（急缺三角洲行动、无畏契约陪练师） 3、会普通话有一定的情商，不一定需要太高的技术，会的越多，情商和技术越高赚的越多 【薪资待遇】 1、月选休4天，五五分成加奖金上不封顶，综合月收6000~10000 2、工作时间，下午14:00~24:00

1、无需外出，公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力，公司提供各个岗位内 部晋升机会 3、公司提供专业系统培训，提升语言表达能力， 快速成长 薪资福利： 2，半年左右均薪8-1w -年以上员工均薪2w~5W 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳 假等 5、周一至周五上班，周未双休，法定节假日正 常休 点 任职要求： 1、大专及以上学历，20-40岁，有客服经验优 先 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和，能胜任在压力下工作： 3、熟悉电脑基本操作，较强的沟通、表达能力， 普通话标准流利 【晋升发展】 公平晋升的职业发展，内部晋升（每年三次内部 竞聘机会）

有没有耍的女护工，个子高大一点的，有个私单儿，住家护理一个全瘫的女病人，120斤左右，要抱得动的，互助简单家务，200元一天跟吃住，做得好的可以长做的哈，有的联系我。李。

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公司简介 重庆瀚海天宸企业管理咨询有限公司是一家专注于一级市场股权投资，管理规模位居市场前列。公司核心团队来自国内一线投资机构，拥有丰富的投资经验和行业资源。在这里，您将获得极具竞争力的激励机制、深度的行业培训以及与公司共同快速成长的宝贵机会。 职责描述： 1. 按照公司流程参与岗位前期培训，接受零经验人员、应届毕业生，由专业经理带队进行系统教学； 2. 学习掌握公司现有项目内容，提炼项目优势并有效传递给潜在意向客户； 3. 推动意向客户达成合作，持续维护老客户关系，实现长期稳定共赢； 4. 客户开发：负责中高端客户的拓展及资产配置服务，通过提供投资咨询建议、专属投顾方案、投资顾问产品，开展复杂业务的开发与服务，满足客户多元化的投资需求； 5. 客户维护：承担客户日常咨询服务，借助微信等网络工具洞察客户需求，及时解答咨询问题，跟踪客户满意度并优化服务体验。 岗位综合素质要求 1. 专业知识：了解金融市场与投资基础知识，具备销售能力与学习意愿，能快速掌握新知识。 持有基金从业资格证书者优先考虑 2. 个人特质：具有强烈的自我驱动力、抗压能力与目标导向意识。形象良好，具备优秀的表达沟通、人际互动及商务谈判技巧。 3. 诚信合规：高度认同合规展业原则，品行端正，诚实守信。 薪资标准： 1. 无责任底薪＋高提成＋高奖金（4000-20000）+年底奖金+额外奖励+后端分润+带薪旅游7日（费用公司报销）； 2. 平均月薪6w-40w上不封顶，能力决定收入，只要有赚钱的决心，并付诸行动即可实现突破； 3. 晋升通道广阔，公司管理层从内部员工逐级提拔，机会公平透明，路径为：顾问→经理→总监→高级总监→事业部副总； 4. 是一份可持续发展的事业，赚取安心且有尊严的收入。 我们提供： 1. 薪酬激励：采用“具竞争力底薪 + 高比例销售佣金”的激励机制，收入无上限，付出与回报完全对等； 2. 成长机会：担任公司核心岗位，实行扁平化管理，深度参与业务发展进程，快速成长为团队管理者； 3. 专业支持：由资深投资团队提供全面、系统的培训指导和持续性的市场赋能； 4. 资源支持：享受公司品牌影响力及专项市场活动经费支持，助力高效开拓客户资源； 5. 福利保障：完善的社会保险、带薪年休假、节日福利等待遇齐全。

工人 薪资福利:月新4500元 招工人数:1名

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岗位职责: 1.协助主管开展日常基础性工作。 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行。 3.保持学习主动性，持续提升专业能力。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各项资源。 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务。 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进